医院药品质量检验室主任职责

1、医院药品质量检验室主任职责1 .负责主持本室全面的业务、技术工作。精通本专业理论知识, 掌握国内外本专业开展趋势，熟悉国内外药学技术情报资料，了解国 内外有关药品及药品检验的开展动态。2. 根据专业的开展需要，确定本专业工作和科研方向，逐步形成 药品检验室的开展特色和专长。3. 具有丰富的药品检验技术工作经验。对药品检验中遇到的无标 准新药检验问题，尤其是一些分析难度大的复方制剂，能根据药物的 结构特性，结合查阅资料，帮助下级药师建立可行的检验方法。4. 带头开展新技术，积极申请科研课题，每年撰写论文12篇。 逐步形成自己的专业开展特长，起学科带头人作用。5. 在药学部主任、副主任的领导下工作

2、。严格管理，明确本室人 员岗位职责，严格要求每一位工作人员认真履行岗位职责。6. 负责组织人员进行科学实验、平安生产，帮助解决工作中的复 杂疑难问题，确保临床用药平安有效。7. 组织开展新药、新制剂研究和质量标准研究，协调各部门工作, 按时完成院内外和科内科研课题。8. 合理安排人员，分配各项任务。调动积极性，指导和催促本室 人员严格按照标准要求操作，9. 负责组织新制剂、新药检验方法的拟定，确保检验结果的准确性。10. 负责对制剂生产全过程的质量监督，负责组织制剂质量分析 会以及质量讲评。11. 坚持三级复核制度，负责审核每个检验报告，保证检验结果 的准确性。12. 组织有关人员制定技术操作

3、规程和自配药物制剂的质量要求, 并组织实施。13. 安排布置并催促检查本室人员的业务技术学习，组织有关人 员经常深入各科室检查药品质量和使用、保管情况，发现问题及时处 理。14. 负责本室人才培养与梯队建设。15. 指导下级药师撰写论文，鼓励并协助撰写和发表论文。16. 主持制定技术人员和进修生的培训方案，负责本室人员的技 术考核和业务学习，不断提高工作水平。17. 逐步按照glp进行实验室管理，组织学习和实施glp的相关 法规及质量标准。18. 不断积累资料，为将来通过e0i7025认证，进行分析仪器、 分析方法和计算机的验证，满足glp实验室的规定作好准备。19. 熟练计算机操作程序，负责

4、组织培训各级人员，实行实验室 计算机程序化管理，建立药品检验室管理数据库。20o任职资格：大学本科以上学历，副高级以上专业技术职称，从事相关专业工作五年以上，外语水平符合相应专业技术职称要求。药品质量检验室副主任职责1 .协助配合正主任完或日常工作，协助解决药品检验及制剂生产 中遇到的技术问题。2 .负责组织开展新药、新制剂研究及申报，根据专业的开展需要, 带头开展新技术，每年撰写论文一至两篇。逐步形成自己的专业开展 特长。3. 按照gpp进行制剂室管理，组织学习和实施gpp的相关法规 及要求。4. 认真制定各实验室及制剂室的工作制度和操作规程，严格监督 执行各项管理规定。5. 负责协调制剂室内工作，合理安排人员，催促本室人员严格按 操作规程生产，保证全院制剂供给。6. 熟练计算机操作程序，负责组织培训各级人员，实现制剂室计 算机程序化管理。7. 指导和帮助下级药师平安生产，完成制剂生产任务，完成研究 课