推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表

1、推荐晋升西医临床医学专业副主任医师资格量化考核表学科：普通内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分1.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5

2、分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业 工作业绩60分1.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）2.每年诊治内科病人300例以上。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12），60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）3.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究

3、生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：心血管内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1

4、.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分2.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业 工作业绩60分4.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）5.每年诊治心血管内科病人400例以上。100%完成（2

5、0），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12），60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）6.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖

6、（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：呼吸内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分3.任现职

7、期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业 工作业绩60分7.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）8.每年诊治呼吸内科病人300例以上。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12），60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）9.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（1

8、5），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工

9、作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：消化内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分4.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 5

10、0周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业 工作业绩60分10.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）11.每年诊治消化内科病人300例以上。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12），60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）12.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下

11、级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：肾内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本

12、情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分5.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业 工作业绩60分13.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）14.每年诊治肾内科病人250例以上。10

13、0%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12），60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）15.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）

14、， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：神经内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平

15、5分6.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业 工作业绩60分16.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）17.每年诊治神经内科病人300例以上。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12），60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）18.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（

16、20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一

17、级以下医疗卫生机构工作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：内分泌内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分7.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平

18、均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业 工作业绩60分19.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）20.每年诊治内分泌内科病人300例以上。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12），60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）21.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.

19、5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：血液内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核

20、科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分8.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业 工作业绩60分22.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）23.每年诊治血

21、液内科病人250例以上。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12），60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）24.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级

22、成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：结核内科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每

23、年0.2分，最高2分论文水平5分9.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业工作业绩60分|25.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）26.临床工作者：具有熟炼的技术操作能力，熟炼掌握腰穿、胸穿、 胸膜活检、肺活检、闭式引流及心包穿刺；掌握肺功能与动脉血 氧分析知识，并能作出诊断；每年诊治结核病人不少于100例；防治工作者：每年诊治结核病人

24、100以上，指导基层工作5次以 上。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12）， 60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）27.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）。4.取得规定的继续教育学分（3）

25、科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：普通外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限

26、10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分10.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业工作业绩|60分28.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）29.任现职期间，做为术者或第一助手完成手术至少 350台次，其中 大中型手术不少于60台次。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12）， 60%完成（

27、10），50%完成（8），50%以下（0）30.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分

28、至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：骨外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分11.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分

29、；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业 工作业绩60分31.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）32.任现职期间，做为术者或第一助手完成手术不少于300台次。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12）， 60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）33.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下

30、级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日

31、（单位盖章）学科：胸心外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分12.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平

32、均每年不少于40周）本专业工作业绩|60分34.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）35.任现职期间，每年诊治胸心外科患者至少80例；作为术者或第一助手完成手术300台次。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12）， 60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）36.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职

33、期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：神经外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称

34、及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分13.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业工作业绩|60分37.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）38.任现职期间，做为术

35、者或第一助手完成手术300台次，重型颅脑 损伤手术死亡率低于50%，颅内肿瘤手术死亡率低于 5%。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12）， 60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）39.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1）

36、，培养1名下级医师（0.5）。4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：泌尿外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作

37、年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分14.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业工作业绩|60分40.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）41.任现职期间，做为术者或第一助手完成大、中型手术不少于350台次，其中较大型、复杂病例手术不少于100台次。100%完成

38、（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12），60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）42.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级

39、二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：小儿外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分

40、15.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业工作业绩|60分43.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）44.任现职期间，做为术者或第一做为术者或第一助手完助手完成大、中型手术300台次，其中较大或较复杂手术不少于150台次100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12），60%完成（10），50%完成（8）

41、，50%以下（0）45.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区

42、、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：烧伤外科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分16.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论

43、文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业 工作业绩60分46.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）47.任现职期间，做为术者或第一助手完成大、中型手术300台次。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12）， 60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）48.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带

44、教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：妇

45、科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分17.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专

46、业 工作业绩60分49.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）50.任现职期间，作为术者或第一助手至少完成手术250例次。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12）， 60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）51.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级

47、医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者 合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：产科单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕

48、士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分18.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业工作业绩|60分52.本专业的重要诊断技术全面掌握（20），较好（15），一般（12）53.任现职期间，诊治病人1000例以上，做为术者或第一助手完成 手术250台次以上

49、。100%完成（20），90%完成（16），80%完成（14），70%完成（12）， 60%完成（10），50%完成（8），50%以下（0）54.确诊符合率、治愈或有效率、抢救成功率的水平 全国先进（20），市内先进（15），本区县先进（12）教育7分1.指导下级医师、进修医师或带教研究生的能力 强（1），一般（0.5）2.每年为下级医师、进修医师讲授专题课 2次以上（1），1次（0.5）3.任现职期间培养下级医师或带教研究生人数 培养3名及以上下级医师或带教1名研究生（2） 培养2名下级医师（1），培养1名下级医师（0.5）4.取得规定的继续教育学分（3）科研7分获国家级成果（7），省级一等

50、奖（6）， 省级二等奖（4），省级三等奖（2）（第一完成人以外完成者分数=分值-排名+1）其他6分至煤层服务1年或边远山区、半山区8个月或援藏、援疆、驻夕卜医疗队、抗洪 抢险、抗击SARS任务，或在一级以下医疗卫生机构工作者（6）合计100分推荐委员会意见：年 月日（单位盖章）学科：计划生育单位姓名所在科室现专业技术资格申报专业技术资格项目考核要素及评分标准 （括号内为分数）实际 得分考核科室名称 及负责人签字基本情况10分1.专业学历/学位博士（ 4），硕士（ 3），本科（1）2.从事本专业工作年限20年（4）,每年0.2分，最高4分3.聘任现专业技术职务年限10年（2），每年0.2分，最高2分论文水平5分19.任现职期间，编写著作及发表论文（最高 5分）在中华期刊发表1篇论文为1. 5分；在省市期刊发表1篇论文为1分 （论文指第一作者，不含综述、个案、摘要）本专业 工作经历5分任现职期间平均第年参加临床工作 50周5分。 每周0.1分，最高5分。（平均每年不少于40周）本专业工作业绩|60分