下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、XX年干部培训上半年总结 本学期我市干训工作紧紧围绕xx市干训工作要点和五常教育局工作重点而展开,基本完成了干训计划中提出的工作任务,现将本学期工作总结如下: 一、认真策划“xx”培训的各项工作 为扎实有效地开展好“xx”干训工作,我们全面策划了五年的整体工作,进一步理清思路,使各项工作有章可循,以保障五年干训工作更有成效。 (一)认真研究制定“xx”培训规划 在认真总结和调研的基础上,经过理性思考,多次研究和讨论,终于诞生了XX县区教育干部培训“xx”规划,规划提出了我市“xx”校长培训的目标和任务,显示了诸多的亮点和特色,是我市五年校长培训的纲领性文献。 (二)校长网络学习共同体建设有了进
2、一步加强 为强化校长网络学习共同体建设,我们制定了共同体章程和共同体考核评价办法,同时制定了校长博客竞赛方案,这些方案的制定,让共同体健康发展有了保障。 (三)围绕教育局中心工作有效开展“校长活动年”活动 在“xx”规划中,我们设计了五个“校长活动年”,xx年为“校长读书年”;xx年为“校长研究年”;xx年为“校长总结提升年”;xx年为“业绩展示年”;xx年为“均衡发展年”。根据这样的构想,我们认真制定了今年的“校长读书方案”,以求通过引领校长读书,达到提升思想素质之目的。 (四)分层次建设校长培训见习基地 为了充分利用基层学校有效的教育资源,我们确定九所中小学校为“xx”校长培训的见习基地,
3、并以教育局文件形式予以确定。 (五)认真制定校长学分管理细则 “xx”培训中,我们将全面实行学分制管理,为此,先行出台学分管理办法显得尤为重要。 二、积极做好常规培训班的启动工作 (一)任职资格班第二次面授。该班以政策法规和学校管理为重点,注重学员即兴演讲能力的培养和提高,通过分组和抽签等形式,让80名学员都得到了演讲的机会,不但提升和锻炼了即兴演讲的能力,更提高了教育理论和相关政策法规方面的知识,深受学员欢迎。 (二)“xx”提高培训重点班开班。该班学员均为市直和乡镇中心学校的一把手,内容以校长博客建设为重点,旨在拉动其他校长的博客建设,为年末进行的博客竞赛做准备,为校长读书活动的全面铺开创
4、造有利条件。 鉴于这个班的学员成分都是一把手,我们以研讨培训方式为主,在培训中商讨其它班培训的方式方法、商讨校长博客建设、商讨“校长活动年”的相关事宜等等,让一把手们对我们五年培训思路首先有了基本把握,这对五年工作的顺利开展是十分有利的。 三、积极开展其它干训活动 (一)5月13日,XX县区教育局、XX县区教师进修学校召开了全市干训工作“xx”总结表彰暨“xx”启动大会,全市200多位中小学校长参加了这次大会。大会由主管局长杜文茹主持,教育局副局长王占权宣读教育局表彰决定,进修校长高凯解读XX县区教育干部培训“xx”规划并部署近期干训工作,李天平局长到会并做重要讲话。 (二)3月18日,我们配合xx市教研院完成了对农村寄宿制学校管理的调研工作。 (三)5月13日,协助xx市圆满完成“第十届校长论坛送教下乡活动”。 (四)6月13日,选派10名小学校长参加xx市第四届村小校长免
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025 网络基础之无线传感器网络与环境监测大数据网络课件
- 统编版语文四年级下册第一单元 质量提优卷(含答案)
- 国际贸易中心项目可行性研究报告
- 猩红热的诊断和抗生素治疗
- 2026年及未来5年市场数据中国共享办公行业市场深度分析及投资策略研究报告
- 2025 高中信息技术数据与计算之算法的常微分方程数值解法课件
- 化学检验高级工题库试卷及答案
- 永辉超市之超级合伙人课件
- 2026年数据治理合同范本编制规范
- 2026年幼儿园全日托半日托计时托多元化招托渠道拓展
- 2026年医院年度经济运营分析报告
- 2026广东中山市神湾镇神湾社区居民委员会招聘1人考试参考题库及答案解析
- 2026西藏林芝巴宜区人民检察院司法警务辅助人员招聘3人笔试备考题库及答案解析
- 档案数字化项目立项申请书
- (正式版)DB51∕T 2787-2021 《研学旅行实践活动设计规范》
- 2026年温州永嘉县国有企业面向社会公开招聘工作人员12人笔试参考题库及答案解析
- 2026年六安职业技术学院单招职业适应性测试题库含答案详解(能力提升)
- (新教材)2026年春期教科版二年级下册科学教学计划及进度表
- 2025年贵州省中考物理试题【含答案、解析】
- 高等学校辅导员管理规定
- 高二心理健康教教育课完整版
评论
0/150
提交评论