器械设备维护、维修管理制度_第1页
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文档简介

1、器械设备维护、维修管理制度、目的保证器械设备始终处于正常完好的状态，以满足临床对器械设备 的各种需要。二、任务对无故障的器械设备做好日常维护、保养或计量检定工作，对不 能正常运转的器械设备要想方设法在最短时间内排除故障。三、机构和人员设备管理部门一般应有专业维修室或专职维修人员，通过科学合 理的分工及各人员间有机组合，作为完成器械设备维护、维修任务的 组织保证。四、措施1调动维修人员的积极性，做好设备维修工作(1) 在医疗机构中，应与其他业务部门的技术人员同等待遇，参加 考核和晋升。有突出贡献者，可破格晋升。(2) 应重视和加强医学工程技术人员的培养、培训和再教育，使学校学得的综合理论知识变为

2、专业技术知识和实际工作技能，并通过知 识的更新来不断适应临床医学工程新技术的发展。要经常参加本单位 已装备仪器的维修培训班和学术研讨会，从中吸取较直接的维修知识(3) 研究设备故障规律，变被动维修为主动维修。设备故障规律是 设备在寿命周期内故障的发展变化规律。设备故障率的发展变化形状 很像一个澡盆的断面，因此也叫 澡盆理论”针对不同的时期的故障, 要取相应的对策。(4) 建立维修人员的业绩考核制度，对其平时的工作的态度、维修 工作量、技术革新成果、论文等记入个人档案，以提高维修人员的工 作积极性和责任心。2建立一整套完善的维修管理制度，从制度上来保证日常维修工作 的正常进行。(1) 人员的合理

3、分工与组合医院的仪器设备多与维修人员少是一对矛盾。解决这一矛盾的方 法是首先要对维修人员进行分工，使他们有自己的岗位职责，有自己 重点主攻的专业方向，使每一个维修人有其维修某一类设备的特长。 所谓组合是每一维修人员承担的维修任务、维修仪器的类别有一部分 是交叉重复的，这样对交叉重复的这一类仪器的维修可以采取协作的 形式，可以发挥集体的智慧，也可避免在有人缺席时出现无人管维修 的现象。(2) 建立维修人员岗位责任制接修要登记，取件要销账，维修要写维修报告和个人工作量记录， 要做好零配件的计划，在工作中要及时请示和汇报，使工作有条不紊 地进行，要对个人分工负责的仪器设备进行设备完好率考核等等。(3

4、) 零配件的供应专人采购与维修人员采购相结合，器械仓库要备足通用的维修零件，如各类光源的灯泡、血压计的各种零件、氧气吸入器的各种配件 等。对维修中出现过故障的零配件要考虑作好备份。(4) 预防性维修制度对于容易产生机械磨损、螺丝松动的重点设备如手术无影灯、手 术床、高压灭菌柜等实施定期预防性维修。(5) 建立安全检查制度定期对重点设备的安全性，如用电安全及周围环境的安全进行检 查，以确保医疗设备使用中的安全。(6) 建立计量管理制度确定专人对计量器具、压力容器登记造册、建档、周期性鉴定， 以确保计量器具的精度和压力容器的安全要求。3协作维修(1) 建议开展区域性的协作维修活动，以充分利用外单位的技术优 势为我服务。(2) 对大型医用设备或某些贵重仪器设备通过与厂商订立维修合同，以确

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