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文档简介

1、保安部交接班制度爭范文年保安部例会制度规范文件文件编号标题 保安部例会制度发放日期保安部安全例会制度一、目的为不断强化部门员工的安全意识，切实将各项安全措施落 实到位，确保隆鑫商业广场的安全。二、范围本制度适用于保安部三、安全例会形式会议由部门主要负责人主持，一般每周五召开一次，部门 全体人员参加。（无故不参加会议的或迟到的每次处罚20元）四、安全例会的内容1、向本部门人员进行遵纪守法，提高安全意识的宣传教育。2、做好防火、防盗、防治安案件、防破坏等事故为中心的安全 防范工作。3、组织制定各项安全制度和落实安全措施。4、落实安全人员的学习培训等工作。5、分析内部安全情况及外部治安形势，制定阶段

2、工作目标，确 定要害部位及管理办法，并进行阶段性工作讲评。6、传达上级主管部门交办的各项安全工作任务，做好小区的安 全保卫、消防等工作。7、汇总和审查公司安全措施计划，并督促有关部门人员认真落 实。保安部班前例会制度1、班前会一般在上班前10分钟进行，接班人员必须按规定统 一着装，提前10分钟集合列队，由主管/领班组织。2、班前会时间一般为5至10分钟。3、班前会的主要内容是：总结上一般工作情况，交流经验，查 找问题改正不足，并明确下步工作任务，部署工作要求、岗位 分布以及传达上级指示。4、各班员工必须参加班前例会，将纳入绩效管理，因情况不能 参加的需要提前向其主管/领班请假。5、班前会由主管/领班主持。6、班前例会制度是班工作考评的项目之一，主管/领班必须要 组织得力。签阅栏签收人请注意：在此签字时，表示您同意下述两点：1、本人保证本部门严格按此文件要求执行：2、本人有责任在发现问题时，第一时间向本文件审批人提岀修改意见相关说明：公司将于2015年 月日开始按此标准执行0 0 0 0 0 0 0 0 0 0若有服务不符合要求者，按照月度绩效考

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