下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、国家开放大学试题精华版最新国家开放大学电大地基基础机考终结性第八套真题题库及答案盗传必究试卷总分:100答题时间:60分钟客观题一、判断题共25题,共50分1. 承载能力要求是指该地层必须具有足够的强度和稳定性以及相应的安全储备。T V2. 岩石是由矿物或岩屑在地质作用下按一定规律凝聚而成的自然地质体。T V3. 土是岩石在地质作用下经风化、破碎、剥蚀、搬运、沉积等过程的产物,是没有胶结或弱胶结的 颗粒堆积物。T V4. 在土力学中通常采用五相简图来表示土的五相组成。F X5. 地下水通常是指地表以下岩土空隙中的重力水。T V6. 由土体自重产生的应力称为附加应力,由建筑或地面堆载及基础引起的
2、应力叫自重应力。F X7. 当一部分土体滑动体相对另一部分土体滑动时,即为土体剪切破坏。T V8. 挡土墙墙背受到墙后填土的自身重力或外荷载的作用,该作用称为土压力。T V9. 对建筑抗震不利的地段属于二级场地。T V10. 勘察报告书图表部分包括前言、场地工程地质条件、场地工程地质评价和结论和建议。F X11. 地基基础设计的基本原则是因地制宜、认真计算和精心设计。T V12. 对经常承受水平荷载的高层建筑、高耸结构,无需验算其稳定性。F X13. 阶梯型混凝土基础的高度不宜小于300mmo14. 墙下钢筋混凝土条形基础的计算主要包括确定基础宽度、基础底板高度和基础底板配筋。T V15. 桩
3、是设置在土层中的截而尺寸较其长度小得多的细长构件。T V16. 竖向荷载作用下,其桩顶位移由轴力引起的桩身压缩和桩端阻力引起的桩端土体压缩构成。T V17. 作用于群桩基础承台上的荷载实际上是由桩和地基土共同承担的。T V18. 钻孔灌注桩的直径一般为100200mm。F X19. 换填法是软土地基常见的处理方法。T V20. 在膨胀土地基上,当基础埋置深度大于大气影响深度时,建筑物地基的变形主要是压缩变形。T V21. 山区地表水宜泄不宜堵。T V22. 建筑场地的类别划分应以土层等效剪切波速和场地覆盖层厚度为准。T V23. 基坑工程是指在基坑开挖时,为了保证坑壁不致坍塌以及使周围不受损害
4、所采取的工程措施。T V24. 土钉支护不可采用钢管、角钢等材料作为钉体直接击入土中。F X25. 人工挖孔桩完成成孔后应进行终孔验收,终孔验收的重点是进行桩端持力层检验。T V二、单项选择题共25题,共50分1. 按成因分类,地基可分为【答案】天然地基和人工地基2. 地球内部构造中,最内层是【答案】地核3. 当土骨架间孔隙不含水时,称为【答案】干土4. 土的颗粒级配可通过土的颗粒分析试验测定,不同类型土采用不同的分析方法,细粒土通常采用【答案】静水沉降分析法5. 粘性土最主要的物理状态特征是它的【答案】稠度6. 关于土中应力说法有误的一项是【答案】地基的变形一般是因自重应力的作用引起7. 关
5、于地基变形相关概念叙述有误的一项是【答案】土体在无侧限条件下的应变与应力的比值称为变形模量8. 无侧限抗压强度试验只适用于【答案】黏性土9. 土体抗剪强度降低的原因不可能是【答案】气候的变化是土质变硬10. 勘探孔深度的计算根据为【答案】基础底而11. 桩基础按桩的制作方式可分为【答案】预制桩和灌注桩12. 除了岩石地基外,基础埋深应不小于【答案】0. 5m13. 防止地基不均匀沉降危害的措施主要有建筑措施、结构措施、施工措施三种,以下各种措施中属于结构措施的是【答案】设置圈梁14. 采用无筋扩展基础时,主要包括【答案】基础宽度和基础高度计算15. 桩身全部埋于土中,承台底而与地基土接触的桩基础,称为【答案】低承台桩基16. 随桩的长径比增大,传递到桩端的荷载将【答案】越小17. 在进行单桩竖向静载荷试验时,同一条件下的试桩数量不应少于【答案】3根18. 为了提高桩的承载力和减少沉降,桩端宜进入【答案】坚硬土层或岩层19. 承台外形和尺寸确定时,通常墙下桩基宜做成【答案】条形承台20. 通常将不能满足建筑物对地基要求的天然地基称为【答案】特殊地基21. 相比较而言,强夯法不宜用于【答案】饱和软土22. 膨胀土地基上的建筑物,其基础埋置越深,则建筑物的变形将【答案】越小23. 根据液化指数,地基的液
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 客户经理日常工作职责计划
- 基于声纹识别的远程教育系统设计与实现
- 快消品企业财务部门工作策略与案例
- 联通移动通信工程师面试要点
- 旅游景区各分部总经理助理的职责与面试要点解析
- 冬季生产安全管理培训
- 护理服务流程中的患者反馈与持续改进
- 2025年大件选品物流方案 家具家电配送安装服务展示
- 基于人工智能的智能电网技术研究与应用
- 基于深度学习的道路交通标志识别技术研究
- DB33T 1337-2023 河湖水库清淤技术规程
- 《氢科学技术应用》课件-3-1 氢气的储存
- 大模型原理与技术-课件 chap11 大模型评测
- (正式版)JB∕T 14736-2024 钢质汽车转向节锻件余热淬火工艺规范
- 2022年版 义务教育《数学》课程标准
- 成人住院患者静脉血栓栓塞症Caprini、Padua风险评估量表
- 《电工电子技术》课件-数字式万用表的使用
- 北师大版六年级下册《正比例》课件市公开课一等奖省赛课获奖课件
- 颌面部骨折围手术期的护理
- 清明时节 奠说巴人获奖科研报告
- 主蒸汽管道更换施工方案
评论
0/150
提交评论