全国2020年08月自考管理心理学00163试题及答案

1、D020 00163 （后附参考答案）绝密考试结束前2020年08月高等教育自学考试全国统一命题考试鶴事项：（课程代码:00163）1.本试卷分为两部分,第一部分为选择题,第二部分为非选择题。2. 应考者必须按试题顺序在答题卡（纸）指走位置上作答,答在试卷上无效。3. 涂写部分、画图部分必须使用2B铅笔r书写部分必须使用黑色字迹签字笔。第一部分选择题一、单项选择题：本大题共30小题，每小题1分，共30分。在每小题列出的 备选项中只有一项是最符合题目要求的，请将其选出。1. 企业管理过程主要包括两个系统：社会技术系统和A.社会决策系统B.社会管理系统C.社会心理系统D.社会咨询系统2. “人贵有

2、自知之明体现了人的个性心理特征中的A.能力B.气质C.性格D.自我意识3管理心理学的基本研究方法主要包括观察法、调查法、测验法、个案研究法和A.数理分析法C.比较法4. 被称为“人事管理之父”的是A.查尔斯巴贝奇C.安德鲁尤尔5. 人际关系理论的创始人是B.判断法D.实验法B.罗伯特欧文D.夏尔迪潘A.斯科特C.冯特B梅奥D.闵斯特伯格6在西方管理心理学中的人性假设与管理理论中，以Y理论为基础，强调内部奖 励与成就动机，强调新型民主参与决策的领导体制的人性假设是A.自我实现人假设B.经济人假设C.社会人假设D.复杂人假设7.客观事物纷繁复杂，人不可能在瞬间全部清楚地知觉到，只能根据需要将少数

3、事物作为知觉对象，这就是知觉的A.整体性B.选择性C.理解性D.恒常性8.“我是学生” “他是教师”，这类知觉属于A.空间知觉B.运动知觉C.角色知觉D.时间知觉9观察者对他人和自己的行为进行分析、解释、预测和判断并理解自己和他人行 为成败原因的方式和过程是A.知觉B.感觉C.印象D.归因10人们初次交往时所形成的对对方的看法，不管正确与否，总是最鲜明、最牢固的，并且影响着以后交往的深度，这种主观倾向称为A.首因效应B.近因效应C.晕轮效应D.光环效应11力结构有多种不同的学说，智力多元论学说的代表人物是A.斯皮尔曼B.塞斯登C.基尔福特D.加德纳12. 不同的气质类型具有不同的行为特征，表现

4、为直率、热情、精力旺盛、易冲 动、心境变化剧烈、具有外倾性的气质类型是A.粘液质B.胆汁质C.多血质D.抑郁质13. 个人对现实的态度和习惯化了的行为方式中表现出来的较稳定的有核心意义的个性心理特征是A.感性B.惯性C.态度D.性格14. 20世纪50-60年代先后出版了管理的实践管理效果有效的管理 者等著作，提岀“LI标管理”概念的管理学家是A.马斯洛B.德鲁克C.梅奥D.法约尔15. 把需要作为研究的基础，着重研究激发动机的因素一人的需要的内容、类型、 结构、特征及动力作用的理论是A.内容型激励理论B.过程型激励理论C.状态型激励理论D.强化型激励理论16. 按照赫茨伯格的双因素理论，属于保健性因素的是A.个人成长B.职务责任C.生活条件D.职位升迁7.员工对组织与组织LI标的认同，以及员工对义务与责任自觉承担的程度是A.组织认同B.组织忠诚C.心理契约D.组织承诺18.在预防禽流感期间，某学校成立的防禽流感小组是A.长久性的正式团体B.临时性的正式团体C.长久性非正式团体D.临时性非正式团体19意见沟通程序中，信息接收者依据过去的经验对信息进行解释，将编码信息 还原的过程称为A.组码B.接收C.反馈D.译码20. 根据决策LI标的地位划分，局部的对具体问题的决策是A.程序性决策B.战术性决策C.战略性决策