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文档简介
1、偏公众自我型公众自我觉知型,对应于低自我的说法,这类人对自己的外在方面比较在意,害怕别人评价自己,担心他人对自己有不好的评价,因此也常会感到自尊感低落,容易在理想自我和现实自我产生距离,行动也更看重外在的行为准则。容易被新环境接纳,人缘较好,与世无争,容易满足,但可能缺乏原则。· 警惕而敏感,感觉自己被伤害 · 试图操纵别人,盲目地惩罚自己和别人 · 指责,具有攻击性 · 消极,抱怨,将责任归于他人 · 自卑,觉得自己毫无价值 · 自负,自我膨胀而听不到外界的声音 · 要求别人的尊重,否则就自怨自怜 · 封闭,顺从
2、或固执,缺乏主动性和灵活性 · 需要用外界的肯定(物质、称赞、奖励)来获得满足感 典型的内在自我型内在自我觉知型,对应于高自我的说法,这类人更在意自己的感受,常常会夸大自己的情感反应,坚持自己的行为标准与信念,不易受外界环境的影响。是非感强,追求自我实现,在生活中给人感觉较强势,碰到不同理念的人很容易正面交锋。· 心灵开放,有着爱自己和爱别人的能力 · 认同自己的独特之处,也可能用欣赏的眼光看待他人 · 平静,幽默,具有亲和力 · 有责任心,敢于承担 · 有自豪感,能够认识到自己光荣的价值 · 谦逊,与外界有良好的沟通能力
3、· 主动扩大自我的空间,促进与外界的联系 · 主动缩短与他人的距离,具有弹性的能力 · 即使被拒绝也能找到正确的解释,而不沮丧 · 内心充满幸福感和满足感 1. 我对自己是什么样的人很在意。2. 有时我有一种自己在看着自己的感受。3. 总的来说,我对自己是什么人不太清楚。4. 我经常反省自己。5. 当解决问题时我清楚自己的心理。6. 我能决定自己的命运。7. 我从不检讨自己。8. 我经常试图描述自己。9. 我很关注自己的内在感受。10. 离开家时我常常照镜子。11. 我常常考察自己的动机。12. 我常常担心我是不是给别人一个好印象。13. 我关心自己做事
4、的方式。14. 我在乎他人看我的方式。15. 我对自己的心情变化很敏感。16. 我对自己的外表很关注。17. 我关心自己的表现方式。MBTI性格测试开始: 1、你倾向于: A (Extrovert) &
5、#160; B (Introvert) 愿意和外界打交道 喜欢独立思考 关注自己如何可以影响外界环境
6、0; 关注外部变化对自己的影响,容易受到影 响 将注意力放在外部世界 注重自己内心体验 避免成为注意的中心 说的比听的多 &
7、#160; 听的比说得多- 2、你倾向于: A (N-Intution)
8、0; B (Sensing) 喜欢通过推测和想象获取信息,即第六感觉 关注由感觉器官获取的具体信息 关注事务整体
9、0; 关注细节 喜欢推测未来 只重视现在 重视事物背后的抽
10、象意义 关注现实存在的东西经常跳跃性思维 &
11、#160; 习惯线性思维 喜爱幻想
12、0;只关心看得见的可能性 喜欢使用比喻的方式描述问题 喜欢用事实来举例 追求新事物,涉猎广泛 &
13、#160; 喜欢琢磨深化已有的技能 - 3、你倾向于: A (Thinking) B (Feeling) 依照事物的客观逻辑作决策
14、160; 依照个人的价值观作决策 喜欢对事物作出剖析和分析 以自己和他人的感受为重 理智、客观、公正
15、0; 对自己的行为对他人的影响比较敏感 - 4、你倾向于: A (Judging)
16、 B (Perception) 喜欢事物是井然有序的 喜欢事
17、物是变化的 按照承诺做事 按照兴趣做事 愿意进行管理和控制
18、 适应环境,做事留有余地,以保留更多的可能性 重视结果
19、160; 重视过程 你是哪一种? MBTI十六种人格类型 ISTJ1.严肃、安静、藉由集中心 志与全力投入、及可被信赖获致成功。2.行事务实、有序、实际 、 逻辑、真实及可信赖3.十分留意且乐于任何事(工作、居家、生活均有良好组织及有序。4.负责任。5.照设定成效来作出决策且不畏阻挠与闲言会坚定为之。6.重视传统与忠诚。7.传统性的思考者或经理。ISFJ1.安静、和善、负责任且有良心。2.行事尽责投入。3.安定性高,常居项目工作或团体之安定力量。4.愿投入、吃苦及力求精确。5.兴趣
20、通常不在于科技方面。对细节事务有耐心。6.忠诚、考虑周到、知性且会关切他人感受。7.致力于创构有序及和谐的工作与家庭环境。INFJ1.因为坚忍、创意及必须达成的意图而能成功。2.会在工作中投注最大的努力。3.默默强力的、诚挚的及用心的关切他人。4.因坚守原则而受敬重。5.提出造福大众利益的明确远景而为人所尊敬与追随。6.追求创见、关系及物质财物的意义及关联。7.想了解什么能激励别人及对他人具洞察力。8.光明正大且坚信其价值观。9.有组织且果断地履行其愿景。 INTJ1.具强大动力与本意来达成目的与创意固执顽固者。2.有宏大的愿景且能快速在众多外界事件中找出有意义的模范。3.对所承负职务,具良好
21、能力于策划工作并完成。4.具怀疑心、挑剔性、独立性、果决,对专业水准及绩效要求高。 ISTP1.冷静旁观者安静、预留余地、弹性及会以无偏见的好奇心与未预期原始的幽默观察与分析。2.有兴趣于探索原因及效果,技术事件是为何及如何运作且使用逻辑的原理组构事实、重视效能。3.擅长于掌握问题核心及找出解决方式。4.分析成事的缘由且能实时由大量资料中找出实际问题的核心。ISFP1.羞怯的、安宁和善地、敏感的、亲切的、且行事谦虚。2.喜于避开争论,不对他人强加已见或价值观。3.无意于领导却常是忠诚的追随者。4.办事不急躁,安于现状无意于以过度的急切或努力破坏现况,且非成果导向。5.喜欢有自有的空间及照自订的
22、时程办事。INFP1安静观察者,具理想性与对其价值观及重要之人具忠诚心。2.希外在生活形态与内在价值观相吻合。3.具好奇心且很快能看出机会所在。常担负开发创意的触媒者。4.除非价值观受侵犯,行事会具弹性、适应力高且承受力强。5.具想了解及发展他人潜能的企图。想作太多且作事全神贯注。6.对所处境遇及拥有不太在意。7.具适应力、有弹性除非价值观受到威胁。 INTP1.安静、自持、弹性及具适应力。2.特别喜爱追求理论与科学事理。3.习于以逻辑及分析来解决问题问题解决者。4.最有兴趣于创意事务及特定工作,对聚会与闲聊无大兴趣。5.追求可发挥个人强烈兴趣的生涯。6.追求发展对有兴趣事务之逻辑解释。EST
23、P1.擅长现场实时解决问题解决问题者。2.喜欢办事并乐于其中及过程。3.倾向于喜好技术事务及运动,交结同好友人。4.具适应性、容忍度、务实性;投注心力于会很快具成效工作。5.不喜欢冗长概念的解释及理论。6.最专精于可操作、处理、分解或组合的真实事务。 ESFP1.外向、和善、接受性、乐于分享喜乐予他人。2.喜欢与他人一起行动且促成事件发生,在学习时亦然。3.知晓事件未来的发展并会热列参与。5.最擅长于人际相处能力及具备完备常识,很有弹性能立即适应他人与环境。6.对生命、人、物质享受的热爱者。 ENFP1.充满热忱、活力充沛、聪明的、富想象力的,视生命充满机会但期能得自他人肯定与支持。2.几乎能
24、达成所有有兴趣的事。3.对难题很快就有对策并能对有困难的人施予援手。4.依赖能改善的能力而无须预作规划准备。5.为达目的常能找出强制自己为之的理由。6.即兴执行者。 ENTP1.反应快、聪明、长于多样事务。2.具激励伙伴、敏捷及直言讳专长。3.会为了有趣对问题的两面加予争辩。4.对解决新及挑战性的问题富有策略,但会轻忽或厌烦经常的任务与细节。5.兴趣多元,易倾向于转移至新生的兴趣。6.对所想要的会有技巧地找出逻辑的理由。7.长于看清础他人,有智能去解决新或有挑战的问题 ESTJ1.务实、真实、事实倾向,具企业或技术天份。2.不喜欢抽象理论;最喜欢学习可立即运用事理。3.喜好组织与管理活动且专注
25、以最有效率方式行事以达致成效。4.具决断力、关注细节且很快作出决策优秀行政者。5.会忽略他人感受。6.喜作领导者或企业主管。 ESFJ1.诚挚、爱说话、合作性高、受欢迎、光明正大 的天生的合作者及活跃的组织成员。2.重和谐且长于创造和谐。3.常作对他人有益事务。4.给予鼓励及称许会有更佳工作成效。5.最有兴趣于会直接及有形影响人们生活的事务。6.喜欢与他人共事去精确且准时地完成工作。 ENFJ1.热忱、易感应及负责任的-具能鼓励他人的领导风格。2.对别人所想或希求会表达真正关切且切实用心去处理。3.能怡然且技巧性地带领团体讨论或演示文稿提案。4.爱交际、受欢迎及富同情心。5.对称许及批评很在意
26、。6.喜欢带引别人且能使别人或团体发挥潜能。 ENTJ1.坦诚、具决策力的活动领导者。2.长于发展与实施广泛的系统以解决组织的问题。3.专精于具内涵与智能的谈话如对公众演讲。4.乐于经常吸收新知且能广开信息管道。5.易生过度自信,会强于表达自已创见。MBTI各种性格类型的常见适合职业举例ISTJ
27、160; ISFJ· 首席信息系统执行官
28、60; · 内科医生· 天文学家
29、160; · 营养师· 数据库管理
30、160; · 图书/档案管理员· 会计
31、 · 室内装潢设计师· 房地产经纪人
32、 · 客户服务专员· 侦探
33、 · 记账员· 行政管理
34、 · 特殊教育教师· 信用分析师
35、60; · 酒店管理INFJ
36、60; INTJ· 特殊教育教师 &
37、#160; · 首席财政执行官· 建筑设计师 &
38、#160; · 知识产权律师· 培训经理/培训师 · 设计工程师· 职业策划咨询顾问
39、; · 精神分析师· 心理咨询师
40、 · 心脏病专家· 网站编辑
41、60; · 媒体策划· 作家
42、60; · 网络管理员· 仲裁人
43、 · 建筑师ISTP
44、 ISFP· 信息服务业经理 &
45、#160; · 室内装潢设计师· 计算机程序员
46、 · 按摩师· 警官
47、 · 客户服务专员· 软件开发员 &
48、#160; · 服装设计师· 律师助理
49、0; · 厨师· 消防员
50、; · 护士· 私人侦探
51、0; · 牙医· 药剂师
52、3; 旅游管理INFP
53、60; INTP· 心理学家 · 软件设计师
54、183; 人力资源管理 · 风险投资家· 翻译
55、 · 法律仲裁人· 大学教师(人文学科)
56、0; · 金融分析师· 社会工作者
57、 · 大学教师(经济学)· 图书管理员
58、0; · 音乐家· 服装设计师 &
59、#160; · 知识产权律师· 编辑/网站设计师
60、 · 网站设计师ESTP
61、0; ESFP· 企业家
62、; · 幼教老师· 股票经纪人
63、160;· 公关专员· 保险经纪人 · 职业策划咨询师· 土木工程师
64、 · 旅游管理/导游· 旅游管理
65、160; · 促销员· 职业运动员/教练
66、0; · 演员· 电子游戏开发员
67、160; · 海洋生物学家· 房产开发商
68、0; · 销售ENFP
69、; ENTP· 广告客户管理
70、60; · 企业家· 管理咨询顾问 &
71、#160; · 投资银行家· 演员
72、 · 广告创意总监· 平面设计师 · 市场
73、管理咨询顾问· 艺术指导 · 文案· 公司团队培训师
74、 · 广播/电视主持人· 心理学家 &
75、#160; · 演员· 人力资源管理
76、 · 大学校长ESTJ
77、; ESFJ· 公司首席执行官 &
78、#160; · 房地产经纪人· 军官
79、 · 零售商· 预算分析师
80、0; · 护士· 药剂师
81、 · 理货员/采购· 房地产经纪人
82、 · 按摩师· 保险经纪人 · 运动教练· 教师(贸易/工商类)
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