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文档简介
1、市直卫生计生系统2015年法治建设工作责任分工项目具体工作任务和要求分管领导牵头科室责任人配合单位或科室一、加强组织领导1、建立领导负责机制,成立党政主要负责人为组长的法治建设工作领导小组,健全相关工作制度,全面推进本系统、本单位的法治建设。李彪综合监督科王元安2、制定法治建设工作方案,分解落实各项工作任务,明确分管领导、主管科室和具体责任人。李彪综合监督科王元安二、开展普法宣传3、落实领导干部学法制度,党委中心组或领导班子会议开展法治专题学习不少于2次,公务员按规定参加普法考试。陈国平办公室丁云华机关党委4、法治文化阵地健全,积极开展“六五”普法,结合实际开展思想教育、法制教育和纪律教育等群
2、众性法治文化活动。陈国平办公室丁云华监察室、综合监督科、市直卫生计生单位5、落实“谁执法,谁普法”责任制,本系统、本单位内专业法律法规的培训和宣传教育到位。李彪综合监督科王元安市卫生监督所、市计生执法支队三、推行政务公开6、信息公开机制健全、运行规范,依法公开办事依据、条件、要求、过程和结果,规范和监督卫生计生服务单位信息公开。陈国平办公室丁云华各有关科室7、加强法治建设宣传报道,完成10条信息任务,并及时报送。陈国平办公室丁云华综合监督科8、督促落实行政执法全程记录,在委机关网站上及时公布执法进程,确保所有执法工作都有据可查。李彪综合监督科王元安办公室、市卫生监督所、市计生执法支队四、坚持依
3、法行政9、制定并落实“三重一大”行政决策制度具体实施办法,严格执行公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定等法定程序。陈国平办公室丁云华综合监督科、监察室10、完善综合监督执法工作协调制度,严格执行重大执法决定法制审核、重大执法案件集体讨论、重大执法行为备案制度。李彪综合监督科王元安市卫生监督所、市计生执法支队11、法律顾问聘任到位,作用发挥到位。陈国平办公室丁云华综合监督科五、依法化解纠纷12、信访秩序规范,依法依规开展信访工作,落实初信初访首办责任制,及时受理和回复来信来访。陈国平办公室丁云华各有关科室13、社会治安综合治理责任制落实到位。加强本系统、本单位各类治安重点、高危
4、人群的管理,配合有关部门强化危害食品药品安全重点问题的治理。陈国平办公室丁云华医政医管科、综合监督科、市直卫生计生单位14、加强对医疗机构投诉管理的监督指导,督促医疗机构及时发现、妥善处理医疗纠纷。桂秀平医政医管科丁彦意市直市管医疗机构六、规范执法行为15、落实“三单”目录管理制度,编制本单位负面清单、权力清单和责任清单,做到权责清单清晰准确。李彪综合监督科王元安行政审批科16、落实行政执法主体资格制度,依法取得行政执法主体资格证;行政执法人员持证上岗,未取得行政执法资格的人员,一律不得从事行政执法工作。李彪综合监督科王元安市卫生监督所、市计生执法支队17、完善行政执法程序,明确具体操作流程,
5、规范行政审批、行政处罚、行政强制、行政检查等执法行为。李彪综合监督科王元安行政审批科18、推行行政裁量权基准制度,严格执行全省统一划定的行政处罚自由裁量权标准。李彪综合监督科王元安市卫生监督所、市计生执法支队七、强化行政监督19、加强卫生计生系统内部层级监督,深入开展医药购销和医疗服务中突出问题专项治理,推进“阳光医药”网上监察系统建设,开展“红包”、回扣问题常态化治理,加大查办卫生计生系统违纪违法案件力度。白林监察室吴斌医政医管科、综合监督科20、开展综合监督执法稽查,落实行政执法责任制,规范行政执法行为,行政投诉率下降。李彪综合监督科王元安市卫生监督所、市计生执法支队八、拓宽执法方式21、
6、落实行政执法与刑事司法衔接制度,对于涉嫌犯罪的案件和线索,根据有关法律法规规定及时向司法机关通报及移送。李彪综合监督科王元安市卫生监督所、市计生执法支队22、发挥行政调解调处行政纠纷争议的作用,推动行政调解与人民调解、司法调解相衔接互联动。桂秀平医政医管科丁彦意各有关科室23、提高行政复议决定的执行力,无合法理由不得拖延履行或拒不执行行政复议决定。李彪综合监督科王元安市卫生监督所、市计生执法支队24、做好行政诉讼的应诉工作,落实行政部门一把手出庭应诉制度。李彪综合监督科王元安办公室25、将涉法涉诉卫生计生信访问题纳入法治化轨道,保障合理合法诉求有效解决。陈国平办公室丁云华综合监督科26、发挥行
7、业内各类社会组织参与社会事务、维护公共利益、预防违法犯罪的重要作用,提供优质高效便捷的社会服务。桂秀平医政医管科丁彦意学会办、市计生协会九、严格责任追究27、严格执行决策责任追究制度,对超越决策权限或者违反决策程序,导致重大行政决策失误、引发群体性事件、造成重大损失或者产生恶劣影响的,按照“谁决策、谁负责”的原则依法追究责任。白林监察室吴斌机关党委28、实行行政执法过错问责制度,对行政执法失职渎职、弄虚作假、以权谋私等违反有关规定的行为,严肃追究直接责任人和有关领导的责任,涉嫌犯罪的移送司法机关依法处理。白林监察室吴斌综合监督科十、实行考核评估29、将依法行政情况纳入卫生和计划生育目标责任考核,把依法行政成效作为衡量领导班子和领导干部工作实绩的重要内容,纳入政绩考核指标
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