鸿蒙教育思维绘画教师试岗、试用期考核标准_第1页
鸿蒙教育思维绘画教师试岗、试用期考核标准_第2页
鸿蒙教育思维绘画教师试岗、试用期考核标准_第3页
鸿蒙教育思维绘画教师试岗、试用期考核标准_第4页
鸿蒙教育思维绘画教师试岗、试用期考核标准_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、 亲爱的 老师：鸿蒙团队所有老师欢迎你的加入！这是一个年轻有激情的团队，相信你的加入会为我们团队锦上添花，如虎添翼，鸿蒙已经做好了百分的准备为你提供一个绚丽的舞台来展示你的青春和才华，愿我们共同努力，长期携手奋进创造美好未来！更欢迎你进入3天的试岗期（201 年 月 日 月 日，考核日定于 月 日，具体时间另行通知），你的导师是 老师。一、思维绘画教师试岗考核内容和标准：1. 心态 A、做助教的情况 （由主讲教师反馈） B、户外宣传情况（由市场主管或宣传队长反馈） C、日常工作效率情况（由教学主管和其导师反馈）2. 【小燕鱼】和【思维绘画教学报告会】的考核：A、完整熟练讲述【小燕鱼】

2、故事B、【思维绘画教学报告会】任选两段较为熟练讲出来二、考核人：本校区教学主管、市场主管三、考核时间：试岗第3天,试岗教师也可向教学主管申请提前，若第3天恰逢周六、周日，可适当前调或后移。四、考核成绩：若试岗考核合格，则直接进入试用期；若考核不合格但心态积极上进，试岗期可延长3天，共6天，6天后依据以上内容再次进行考核。其他情况者劝退。温馨悄悄话：你的导师将与你同甘苦，共患难，只要多问，多思考，相信没有什么能难倒你！你是最棒的！全体为你加油哦！ 鸿蒙教育棉纺路校区 201 年 月 日网址： 全国教学监督电亲爱的 老师：恭喜你顺利通过试岗考核！据说凡成功人士面临的挑

3、战都比常人要多！人生正是因为有了挑战而变得精彩！相信年轻的你是勇于接受挑战的，欢迎进入为期1030天的试用期。思维绘画教师试用期考核内容及标准 一、考核内容及评分 1.语言组织和表达能力：【试用期的感受与心得】，以演讲形式。（15分）2.讲课能力：【小燕鱼】和【春天的大树】随机抽取，二选一；（30 分）3.理论基础：较为熟练讲述【思维绘画教学报告】全篇（20分） 如果通过，可直接参加最近一期【思维绘画初级教师培训】如未通过，则下次考核合格后参加临近培训。4.灵活性：灵活运用【家长不报名教你12招】；（15分）5. 平时表现：充分尊重其导师和所有老师们的意见（20分）二、考核人各区教学主管、市场主管和校长。三、考核时间入职第1个月月底为考核时间，也可依据个人准备情况和个人能力，申请提前考核。四、考核结果以平均分数为准：>60分合格，>70分良好，>80分优秀，>90分完美。 悄悄话：只要你说行，你的导师就绝对不会说不行！坚持是一种可贵的能力！棉纺路校区全体兄弟姐妹为你加油哦！记住

人人文库> 全部分类> 行业资料 > 管理策划

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论