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文档简介
1、教学意见与建议爱因斯坦曾说过:“如果把学生的热情激发起来,那学校所规定的功课,会被当作一种礼物来被学生接受。” 兴趣是学生最好的老师,那么如何激发起学生的学习兴趣,课堂评价显得尤为重要。新课程理念下的小学英语课堂教学评价方式,既有教师对学生的评价,也有学生对教师的评价,学生之间的互相评价和学生的自我评价。在课堂评价中,要注重每个学生的独特感受,以激励为主,敏锐地捕捉其中的闪光点,并及时给予肯定和表扬,通过每一个教学环节的细微之处让学生感受到教师和同伴心诚意切、实事求是的评价,激励学生积极思维,营造一种热烈而又轻松和谐的学习氛围,从而使课堂评价有效地促进学生的发展。 近年来,广大小学英语教师在课
2、堂教学评价方面做了大量的尝试,其中有成功的喜悦,也有失败的困惑。现就将我近两年来在英语课堂教学评价方面摸索总结的几点建议拿出来和大家共同探讨。一、尽量简化评价方式课堂评价应尽量采用简便易行的方法。例如,粘贴小五星标志的方法就远不如用粉笔直接写分值或画五星简明了。况且,学生并不在乎教师在黑板上画的标志是否好看,形式简化了,而意义并没有淡化。教师也没有必要听取甚至记录每个学生的发言,可以先让学生小组集体讨论,再汇报小组的讨论结果。这样既可以节省时间,又可以让学生进行更深层次的交流。二、评价应以鼓励为主教师的评价应以鼓励为主,即使学生的回答有误,也要让学生感受到教师的关爱,从而激发起再次尝试的勇气和
3、继续努力的信心。例如:当学生有一个词读不准时,教师不急着纠正评价,而是说:“Relax . Think it over . I think you can .”学生的压力就会减轻,同时也给学生一个自我纠正错误的机会,自我调整的心理空间,并通过认真、努力的思考,达到教学要求。三、教师的课堂评价应自然在课堂教学中,教师的评价主要通过有声的语言或肢体语言来完成,使学生能及时体验到学习成功的喜悦。如果学生已经积极参与到课堂活动之中,教师就没有必要过分注重活动效果的统计,而不顾学生的实际需求。例如,在一次英语课堂上,教师手中拿着奖励学生的小红旗,只要学生举手发言,其所在的小组就能得到一面,教师在黑板上设
4、计了小组统计表,学生没发言一次老师就匆忙的感到黑板前贴一个红旗。整堂课气氛很活跃,老师异常的忙碌,学生也心急如焚,因为他们要得到一次发言的机会就必需等到老师到黑板上贴完。教师更是忙中出错,一会贴错了组,一会又忘记了贴。这位老师显然忘记了评价的最终目的,显得好不自然。四、教师的评价方式应得体教师进行课堂评价时要自然和得体,切忌使用过分夸张的动作和语气;表扬要恰如其分,绝不能随意使用鼓励与表扬的华丽语句。如果表扬来的太容易的话,学生就会对此习以为常,也可能导致学生对问题浅尝辄止或随意应付。例如:在一次小学英语观摩课上,只要学生说对了,老师就带领全班学生拍手齐说“one,two,three,good
5、,good,good”。用集体拍手表示赞扬的评价方式值得深思。这种评价方式实际上是把教师的评价强制性地变成学生之间的评价。拍手说的学生实际上并没有真正参与对发言学生的评价。评价语也是教师规定的,而不是学生的真实感受。这种评价形式主义色彩很浓,干扰了学生的积极思维,还忽略了评价的内容。五、开展小组竞赛,培养学生兴趣我们尽可能的让学生感受到成功的快乐,让学生发现自我价值,从而树立学习的信心。例如,在课堂上开展小组竞赛加强团队合作精神。我们把全班分成几个小组,每一组给他们一个名字,每节课穿插进行一些竞赛,小游戏,尽可能让所有学生都能为本组增光添彩,增强自信心和成就感。六、制定合理的竞赛规则合理的竞赛
6、规则是小组活动顺利进行的保障,可以避免不必要的纠纷。竞赛规则应能使每个小组成员都积极参与课堂活动,避免因为个别人的表现而影响小组的整体成绩。某个组员的答案不正确时,教师可以让同组的其他成员及时补充和纠正。同时,对回答有误的学生也要适当给予表扬和鼓励,如表扬他敢于尝试的勇气,激励落后的小组在下一轮活动中继续努力等。竞赛时小组成员之间应互相帮助,不可以指责或埋怨,否则就会被减去一分。七、让学生参与课堂评价学生是课堂学习的主体,课堂评价应有利于学生认识自我,树立信心。让学生以自评和互评的方式参与课堂评价,有助于学生反思和调空学习行为。比如在学生写了一个单词,或朗读一段对话后,教师总会让同学们评说一番
7、,美与丑、对与错、孰优孰劣,大家各抒己见,畅所欲言。在小组活动或游戏活动中,我常常告诉学生他们既是演员,又是观众,还是小评委,他们可以就各方面做出评价。但重要的一点,教师在课堂上就必须保证他们评价的时间。我们的学生是一个个具有个性的活生生的人,作为教师,我们应该注重学生发展的潜在性、主动性和差异性,在课堂上保证学生有自主表现和发展的空间,为每个学生提供积极参与课堂学习的机会。传统的课堂教学大部分时间花在了师生问答的环节里,学生基本是被动地接受,所以我们在研究中努力改变这种状态,建议教师每节课至少给予学生10分钟的时间,让学生充分地思考、讨论、评价。八、注重评价结果对教学效果的反馈作用我们教师应
8、该认识到,一个简单的分数,如58分或94分,其作为反馈信息的质量是不高的,只有除这个分数之外,再加上适当的描述性的评语和该分数反映的具体知识目标的掌握情况、能力目标的发展水平,才能真正发挥评价的反馈功能。切记不要只是简单的公布成绩,我们可以在考试后针对学生的成绩进行评价。例如,对58分的同学我们可以这样评价:“58%的知识你已经掌握了,XX处知识还要好好巩固,继续努力吧,老师相信不久的将来你会把58分变成88分、98分。这样不仅让学生知道了自己的分数,最重要的是他懂得了他还需要在哪些地方努力才能取得更好的成绩。我相信这个评价结果是我们每一位教师都期望的。最后,教师要做好总结评价。在实施课堂评价过程中,教师决不能放任自流。学生自评、互评之后,教师要作小结,表扬爱学习、肯动脑、胆子大的学生;鼓励学习有进步的学生,并指出存在的问题,使其明确今后努力的方向。总而言之,评价是
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