下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、铝模拆模专项施工方案一、工程概况项目名称: XXX 项目外架形式:悬挑钢管脚手架对本项目拆模安全进行控制, 使其符合安全文明施工及相关标准 要求,规范模板施工。二、拆模方法及要求(一)拆模工序1)完成浇注混凝土的 12 小时后, 从内墙开始拆卸模板。拆卸的 程序是先敲打销钉将其拆除然后将墙板撬出, 再把模板从之前预留下 的 楼面孔移到上层。 整个模板上移的步骤需根据拟好的次序, 随着编 排 好的编号和颜色。上移到各自的位置,如客厅,睡房,卫生间,等等2)拆卸内墙板后,继续拆卸外墙板。外墙板的拆卸工作需要悬挑外架的帮助,在拆卸外墙板时,上层的起脚板保持原位,把下层的起脚板拆卸上移至再上层安装。3
2、)墙板(直面模板 )拆卸完成后,楼面板可在浇注混凝土 36 小 时 后拆卸,拆除圆销和插销,然后再撬出连接条。4)拆卸中梁与端梁,顶头套和支撑需固定于原位,不能移动。5)继续拆卸楼面板,然后再从预留孔上移至上层指定的位置。6)拆卸楼面转角7)当楼面的混凝土测试显示,如其耐力与强度已达标准,支撑Deerb 君和顶头套就能拆卸,转移到上层做新一项的拼装工作(二)拆模检查项目序号需检查的区域A拆除墙板和柱模板1 浇筑混凝土 12 小时后,可以拆卸墙板。2 拆除钉在水泥地板和起角板楔子上的木板3 拆除固定在模板上的钢撑和木撑4 拆除固定在支撑或者模板上的紧固装置5 拆除模板前必须首先拆除内墙转角的拉片
3、6 确定可拆卸就拆除模板上的圆销和插销7 刮掉粘在模板上的水泥8 确保工人使用正确的工具拆除模板(模板拆卸器)9 妥善保管所有模板10 所有模板在下次安装前必须要先清洗11 所有支撑需固定在原位,不能移动B拆除横梁模板1 浇筑混凝土 12 小时后,可以拆卸梁旁板和底板2 确定可拆卸就拆除模板上的圆销和插销3 确保工人使用正确的工具拆卸模板(模板拆卸器)4 妥善保管所有模板5 所有模板在下次安装前必须要先清洗6 确保工作架情况良好C拆除楼面模板1 浇筑混凝土 36 小时后可以拆除楼面模板2 拆除楼面模板时首先拆除与龙骨相邻的模板3 撬出端梁和中梁上的连接条4 确定可拆卸就拆除模板上的圆销和插销5
4、 妥善保管所有模板6 确保工人使用正确的工具拆除模板(模板拆卸器)7 所有模板在下次安装前必须要先清洗8 所有支撑需固定在原位,不能移动9 确保工作架情况良好D拆卸外墙和梁模板Deerb 君1 浇筑混凝土后 12 个小时可拆卸墙板2 拆卸后所有模板需传送到上一层3 拆除圆插销必须由墙外向墙内打4 所有的工作人员必须佩戴安全带5 妥善保管所有模板6 确保工人使用正确的工具拆除模板(模板拆卸器)7 确保所有的工具情况良好三、安全施工要求1、 进入施工现场人员必须戴好安全帽,高空作人员应拴好安全带 , 并 应系牢高挂低用。 工作前应先检查使用的工具是否牢固,调整 器、锤 子等工具必须用绳子系挂在身上
5、,销钉销片必须放在工具 袋内,以免 掉落伤人。2、 拆除前对班组相关人员进行安全交底, 应全面检查支撑体系的 连 接是否符合安全要求;3 、 拆模期间,无关人员不得进入拆模工作层,并由安全员在现场 监 护。4、 拆外墙板时 要 2 名工人互相配合,协同工作。传递模板、工 具 应用运输工具或绳子系牢后升降,不得乱抛。拆除时,上下应 有人接 应,严禁从高处掷下。拆模间歇时,应将己活动的模板、 支撑等运走 或妥善堆放,防止应踏空、扶空而坠落。5、 拆模时,临时脚手架必须牢固,不得用拆下的模板作脚手 板。脚手板搁置必须牢固平整,不得有空头板,以防踏空坠落。 不得 在脚手架上堆放大批模板等材料。Deerb 君6 、楼板传料口等预留洞,应在模板拆除后即将洞口盖好。7 、拆除模板一般用长撬棒,人不许再正在拆除的模板上,在 拆除 楼板模板时,要注意整块模板掉下,尤其是飘台、窗户等外 凸部分模 板,拆模人员要站在飘台、窗洞口外脚手架上,同时用 已拆除模板在 脚手架同楼层间做临时封闭防护, 防止
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026事业单位工勤技能-内蒙古-内蒙古有线广播电视机务员二级(技师)历年参考题库含答案详解
- 2026事业单位工勤技能-云南-云南机械冷加工三级(高级工)历年参考题库含答案详解
- 2026中级会计-经济法练习题-第八章相关法律制度参考试题库历年考点答案详解
- 2026年沛县中小学幼儿园教师招聘笔试模拟试题及答案解析
- 2026年长顺县网格员招聘笔试备考题库及答案解析
- 2026年静宁县事业单位人员招聘笔试参考题库及答案解析
- 2026年稷山县中小学幼儿园教师招聘考试参考题库及答案解析
- 2026年枣强县中小学幼儿园教师招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026年祁门县中小学幼儿园教师招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026年龙里县网格员招聘考试备考试题及答案解析
- 2026上海闵行区机关事业单位编外人员招聘笔试参考题库及答案详解
- 2026成人高考高起专数学模拟练习试题及答案
- 2026年成都华西中学初一入学数学分班考试真题含答案
- 2026浙江杭州西湖区市场监督管理局招聘编外合同制工作人员3人笔试参考题库及答案详解
- 人工智能训练师(高级技师)职业技能资格理论备考题库
- 2026年上海市春季高考语文真题试卷及答案(详解版)
- (2026年)重症后管理专家共识应用经验分享学习与解读课件
- 广西版桂美版七年级美术上册全册课件汇总
- 全国优质课大赛一等奖大单元教学设计道德与法治人教版八年级上册《我与社会》精美课件
- 气道廓清技术(ACT)
- 格鲁夫给经理人的第一课-学习分享
评论
0/150
提交评论