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文档简介

1、职业技能鉴定一、 职业技能鉴定与国家职业资格证书制度1. 职业技能鉴定(1) 职业技能的概念技能是人在意识支配下所具有的肢体动作的能力。由于劳动的本质是工具的运用,人在劳动时的肢体动作主要是对工具的操作。因此,技能也可以称为操作能力。职业技能是指人在职业活动范围内需要掌握的技能。(2) 职业技能的特点技能的掌握与知识的学习截然不同。知识可以在课堂上进行讲授或者灌输,二技能一定要在具体工作实践中核模拟条件下的实际操作中进行训练和培养。技能一旦掌握不易忘却。高水平的技能需要在有意识的时间和培训中,经过反复训练,才能巩固和提高。职业技能水平高低的主要影响因素:一是决定于该项技能中所包含的智能成分的比

2、例大小;二是决定于该项技能所使用工具或手段的复杂程度、技术含量和复合性成分;三是决定于该项技能的难易程度。(3) 职业技能鉴定的概念职业技能鉴定是专门以职业技能为着眼点的考试,是一种具有独特内容、特定手段和特定目的的考试。职业技能鉴定是按照国家规定的职业标准,通过政府授权的考核鉴定机构,对劳动者的专业知识和专业技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。职业技能鉴定包括职业资格一级(高级技师)、职业资格二级(技师)、职业资格三级(高级)、职业资格四级(中级)职业资格五级(初级)的资格考评。(4) 职业技能鉴定的性质职业技能鉴定属于标准参照性考试。职业技能鉴定属于综合性社会考试。(5) 职

3、业技能鉴定的特点职业技能鉴定职业活动为导向。职业技能鉴定实际操作作为主要依据。职业技能鉴定第三方认证原则为基础。2. 国家职业资格证书制度职业资格证书是反映劳动者专业知识和职业技能水平的证明,是劳动者通过职业技能鉴定进入就业岗位的凭证。职业资格一级(高级技师)能够熟练运用基本技能和特殊技能完成较为复杂的工作;独立处理工作中出现的问题,解决本职业高难度技术操作和工艺难题;在技术攻关、工艺革新和技术改革方面有创新;能组织开展技术改造、技术革新和进行技术培训;具有资源分配能力。职业资格二级(技师)能够熟练运用基本操作技能和专门技能完成较复杂的工作;独立处理工作中出现的问题,解决本职业关键技术操作和工

4、艺难题;在技术攻关、工艺革新和技术改革方面有创新;能组织领导他人进行工作和培训高级操作人员;具有一定的资源分配能力。职业资格三级(高级)能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的工作;能独立处理工作中出现的问题;能指导他人进行工作或者协助培训一般操作人员。职业资格四级(中级)能够熟练运用基本技能独立完成本职日常可预见性的工作;在特定情况下能运用专门技能完成较为复杂的工作;能够与他人进行合作。职业资格五级(初级)能够运用基本操作技能独立完成本质日常可预见性的工作。职业资格证书制度的建立是以国家法律为依据,实行靠政府权威力量推行的管理模式,是我国劳动人事制度的重要组成部分,与国家教育培训制度紧密

5、相连。3. 推广国家职业资格证书制度的意义(1) 推行职业资格证书制度是建立技能人才成长的通道,推动劳动者提高自身素质的需要。(2) 推行职业资格证书制度是引导教育方向,特别是职业教育方向的需要。(3) 推向职业资格证书制度是促进培育和发展统一、开方、竞争、有序的劳动离市场的需要。二、国家职业标准国家职业标准是指在职业分类基础上,根据职业的活动内容,对从业人员工作能力水平的规范性要求。它是从业人员从事职业活动,接受职业教育培训和职业技能鉴定的主要依据,也是衡量劳动者从业资格和能力的重要尺度。职业标准除包括知识要求和技能要求外,还包括职业环境与条件、教育水平、职业道德等内容。 国家职业标准包括职

6、业概况、基本要求、工作要求和鉴定比重表四个部分,其中工作要求为国家职业标准的主体部分。三、申报各级职业资格的要求根据劳动和社会保障部制定的国家职业标准制定技术规程的规定,各等级的具体标准为:国家职业资格五级(初级技能):能够运用基本技能独立完成本职业的常规工作。 国家职业资格四级(中级技能):能够熟练运用基本技能独立完成本职业的常规工作;并在特定情况下,能够运用专门技能完成较为复杂的工作;能够与他人进行合作。 国家职业资格三级(高级技能):能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的工作;包括完成部分非常规性工作;能够独立处理工作中出现的问题;能指导他人进行工作或协助培训一般操作人员。 国家职业资格二级(技师):能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的、非常规性的工作;掌握本职业的关键操作技能技术;能够独立处理和解决技术或工艺问题;在操作技能技术方面有创新;能组织指导他人进行工作;能培训一般操作人员;具有一定的管理能力。 国家职业资格一级(高级技师):能够熟练运用基本技能和特殊技能在本职业的各个领域完

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