★综合办部门职责及岗位职责_图文

1、绿源公司经理室成员岗位职责与工作任务描述 1、综合办主任 1 2 2、人事专员 33、工会管理员4 5 4、离退人员管理员 67 5、党务管理员 8 6、劳资员 9 7、绩效助理 1011 8、食堂管理员 129、硬件及网络管理员 13 14 10、文书 1511、宿舍管理员 16 12、司机 1718 13、门卫 19综合办 权力： 人员、物品公司出入检查监督权 工作协作关系： 内部协调关系 公司各部门，办公室主任 外部协调关系 公安局、派出所、外来人员 任职资格： 教育水平 专业 培训经历 经验 知识 技能技巧 个人素质 其它： 使用工具/设 备 工作环境 门卫室 工作时间特征 昼夜 所需

2、记录文档 车辆、人员进出纪录、安全检查纪录、事件纪录 考核指标： 记录情况、事件次数、巡查情况、重要任务完成情况 考勤、服从安排、遵守制度 判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、专业知识技能 备注 高中学历以上 1 年以上工作经验 保卫安全知识、消防安全知识。 具有一定的人际能力、沟通能力 14、保洁员 岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级 所辖人员 保洁员 综合办 综合办主任 岗位编号 岗位定员 工资等级 薪酬类型 岗位分析日期 2002 年 2 月 LY-B14 郭勇、吴洪亮、李秀峰 六岗 本职： 负责公司公共环境的清扫、清洁、保持及绿化、美化工作。 职责与工作任务： 职

3、职责表述：负责公司的清扫、清洁工作。 20 综合办 责 一 负责所有办公场所的清扫、清洁工作。清扫、清洁必须做到“五净” “一整齐” （地面净、 （无蚊蝇、鼠类、蜘 工作 墙壁净、门窗台玻璃净、设备、设施净，物品摆放整齐）及“三无” 。 任务 蛛网） 负责办公环境的装饰和盆景管理 职责二 职责表述：办公室主任交付的其他工作 权力： 对违反卫生制度的行为有制止权 工作协作关系： 内部协调关系 办公室内部人员 外部协调关系 无 任职资格： 教育水平 专业 培训经历 经验 知识 技能技巧 个人素质 其它： 使用工具/设备 清扫工具和设备 工作环境 公司内 工作时间特征 正常工作时间，特殊情况下需要加

4、班 所需记录文档 保洁员工作日志 考核指标： 工作完成及时性、工作完成质量、重要任务完成情况 考勤、服从安排、遵守制度 专业知识与技能 备注 初中以上文化 专业不限 保洁操作培训 具有一定的业务技能 具有简单的人际能力、沟通能力 15、电工 16、团委书记 岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级 团委书记 综合办 综合办主任 岗位编号 岗位定员 工资等级 薪酬类型 管理职系 LY-B16 陈晶晶 21 综合办 所辖人员 本职： 负责共青团的全面工作 职责与工作任务： 职责表述：负责团委组织建设 职 责 一 负责制定团委工作及划，团干部、团员的培训和管理 工作 负责团员档案管理、团关系的转接工作

5、 任务 组织团费的收缴、管理工作 做好团员民主评议和推优入党组织工作以及团支部达标升级工作 职责表述：负责宣传学习及思想教育，评先表彰工作 职 责 二 负责组织团工作的日常宣传以及团活动的对外宣传 工作 组织团员青年的理论学习、宣传和思想教育工作 任务 负责团员评先表彰工作 职责表述：负责组织团委会议及活动 负责组织团委会议 工作 任务 负责组织团的集体活动 职责表述：完成上级交办的其他任务 岗位分析日期 2014 年 7 月 职 责 三 职 责 四 权力： 团委工作计划、组织、执行、监督、检查权 工作协作关系： 内部协调关系 党委办公室、各业务部门、办公室、人力部、财务部 外部协调关系 上级团委及相关单位 任职资格： 教育水平 专业 培训经历 经验 知识 技能技巧 大学本科及以上学历 管理及相关专业 党团工作基本知识与技能 2 年以上工作经验 共青团理论 对国家的各项政策和领导指示有较强理解能力， 并能实施贯彻， 具有一定的政治理论水平， 组织能力、计算机操作能力和工