版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、 室分弱覆盖分析流程与案例目 录1.1分布系统覆盖分析流程31.2室分弱覆盖案例51.2.1单个天线弱覆盖51.2.2局部区域弱覆盖71.2.3整层或连续多层出现弱覆盖81.2.4设计不合理导致的弱覆盖111.1分布系统覆盖分析流程定义:1、通常认为接近或低于测试规范定义的有效覆盖电平即认为是覆盖差。2、如果属于无主覆盖而且质量较差,也认为是覆盖差。开始 是否建设分布系统 规划建设分布系统 否 是独立信源小区是否锁闭信源小区无问题后解锁无无问题后解锁 是 否近端机是否停止工作或故障排查近端机故障 是 近端机输入功率是否过低或加衰减器 否 调整合适的输入功率或拆除衰减器 是 否 A A 远端机是
2、否停止工作或故障排查远端机故障 是 远端机输出功率是否降的过低 否 调整远端机输出功率 是 是否几层楼或一层楼均无室分信号 否 检查干放有无干放 是 是熟悉分布系统结构,定位弱电井主干线对应某层的无源器件是否故障 否 平层的几个天线无室分信号 否检查最靠近主干线侧问题天线节点的无源器件 是 某一个天线无室分信号 否检查问题天线或其节点的无源器件 是 结束 1.2室分弱覆盖案例室分优化中,覆盖是优化的基础,如下为近期遇到的一些案例,供大家参考。1.2.1单个天线弱覆盖对于单个天线弱覆盖,检查思路:确认此处是否安装天线检查天线是否损坏检查天线接头是否松动及馈线头是否正常检查连接该天线的馈线是否损坏
3、、磨损检查连接该天线的耦合器、功分器是否损坏。Ø 案例1:商之都B1F出入口处覆盖较弱,RXLEVSUB在-70dBm左右,此区域有一个全向吸顶天线。排查问题时,发现连接该天线的耦合器、馈线头都正常,将天线拆下后,发现天线进水,更换天线后,覆盖正常。B1F RxLev Sub 覆盖图Ø 案例2:广弘城55 号楼1单元5F 在测试过程中发现有一个天线覆盖较弱,RXLEVSUB在-80dBm左右。整改过程中,发现连接该天线的功分器接头松动,拧紧后,弱覆盖问题解决。Ø 案例3:在三座窑-颐园豪景高层测试过程中发现,每层电梯厅处覆盖都较弱,RXLEVSUB小于-75dBm
4、,将连接电梯厅的门关闭后,覆盖更弱。查看设计方案和竣工方案,此处均有天线。整改过程中发现电梯厅实际未安装天线,增加天线后,弱覆盖问题解决。1.2.2局部区域弱覆盖对于整层中出现部分区域弱覆盖,检查思路: 检查此区域天线是否由同一个功分器或耦合器接出在该功分器或耦合器处测量驻波值(若不正常,检查驻波过高处接头,若正常,继续往下检查)检查从该功分器或耦合器处到各个天线之间的所有器件、接头和天线。Ø 案例1:赛格数码广场B1F局部区域出现弱覆盖在整改过程中发现,覆盖该区域的馈线主干断裂,更换馈线后,弱覆盖问题解决。1.2.3整层或连续多层出现弱覆盖对于这种情况,往往是主干街头松动或者断裂造
5、成的,需要从弱覆盖楼层的上一级馈线接头处排查。Ø 案例1:金辉华庭高层7F以上弱覆盖 在整改过程中发现,7F弱电井馈线主干接头松动,将接头拧紧后,弱覆盖明显改善,但RXLEVSUB在-60到-80dBm之间,手机接近天线时,RXLEVSUB在-50左右,距离1米左右就下降到-65到-75之间,信号波动较大。继续排查问题,发现5F馈线主干接头松动,将馈线接头拧紧后复测,覆盖正常,弱覆盖问题解决。Ø 案例2:云景豪庭商住楼1单元除1-3F外整体弱覆盖2单元4F2单元10F整改过程中,1-3F未发现弱覆盖,3F以上均有不同程度的弱覆盖。检查4F耦合器接头,未发现问题;检查4F天线及天线接头,未发现问题;怀疑耦合器损坏,更换耦合器后问题依然存在,弱覆盖未改善。检查5F、6F均如此情况。测量4F耦合器驻波,发现在馈线第一个接头处存就存在驻波值偏高;进一步检查,发现由于PVC套管与馈线套紧,并用胶布缠紧,在回潮天气中导致馈线的PVC套管进水,更换馈线后弱覆盖问题解决。1.2.4设计不合理导致的弱覆盖设计
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026福建三明大田县总医院选聘城区分院工作人员的8人备考题库带答案详解(黄金题型)
- 2026浙江嘉兴高级中学编外用工招聘2人备考题库附答案详解(培优a卷)
- 2026河南郑州2社区卫生服务中心招聘工作人员备考题库有完整答案详解
- 2026陕西宝鸡三和职业学院人才招聘66人备考题库含答案详解
- 2026江西省欧潭人力资源集团有限公司招聘水电工2名备考题库及答案详解(有一套)
- 2026湖北事业单位联考鄂州市招聘249人备考题库带答案详解(a卷)
- 2026黑龙江五大连池风景区社会经济调查和价格认证中心招聘公益性岗位4人备考题库附参考答案详解(综合题)
- 2026江西上饶市余干县中医院招聘司机1人备考题库含答案详解(基础题)
- 2026浙江金华市武义县城市自来水有限公司招聘2人备考题库附参考答案详解(完整版)
- 成都市石室成飞中学2026年储备教师招聘备考题库(18人)含答案详解(完整版)
- 2026年山东胜利职业学院单招综合素质考试题库附答案解析
- 不合格人员再培训制度
- 2025年采制样工岗位培训与考试题库采及答案
- 中国微生物肥项目创业投资方案
- 山东省潍坊市2025年中考数学真题附真题答案
- 137案例黑色三分钟生死一瞬间事故案例文字版
- 超声引导下外周静脉输液技术临床应用与进展
- 《骆驼祥子》知识点24章分章内容详述(按原著)
- 2024年救援车辆调度协议3篇
- 儿童镇静评估及护理
- 细胞治疗行业商业计划书
评论
0/150
提交评论