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文档简介

1、员工姓名 :日期:劳动合同甲方:乙方:法定代表人住所:身份证号码: 住所(通信地址):邮编:邮编:联系电话:联系电话:甲乙双方根据中华人民共和国劳动合同法和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、诚实信用的原则,就以下内容经平等协商自愿达成协议,签订本合同,根据本合同双方确定雇佣关系,明确双方的权利、义务。双方应共同遵守、履行本合同。第1条本合同类型及期限本合同为 固定期限劳动合同无固定期限劳动合同完成一定工作任务的劳动合同1、 固定期限劳动合同自 年一月一日起始至 年一月一日试用期为 一月2、 无固定期限劳动合同 年_月_日起始3、 完成一定工作任务的劳动合同自 年一月一日起始第2条试用期1、

2、试用期限为个月,从年月日起始至年月日止2、乙方试用期内提岀解除本合同时,需提前3天书面通知甲方。3、试用期内,甲方对乙方考核后,认为乙方不符合甲方工作要求的,可随时解除本合同。4、无试用期的,不适用此条款。第3条工作内容和工作地点1、乙方理解并同意:乙方在甲方的工作岗位:工作地点:甲方管辖范围内的经营活动场所工资标准:按甲方规定2、乙方应履行甲方制定的岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作。3、乙方理解并承诺:愿服从甲方根据其经营需要、乙方工作能力及其表现而安排或者调动的工作岗位、工作内容、劳动定额等。第4条工作时间和休息休假1、乙方工作时间为 标准工时制 不定时工作制 综合工作制,乙方理解

3、并同意:在甲方,具体工 时制度由甲 方按国家有关规定执行;甲方如果经劳动行政管理部门批准实行不定时工作制或综合工时 制的,乙方承诺愿 意服从甲方工作时间上的安排。2、 乙方理解并同意,在甲方工作期间:甲方可以根据国家规定按工作需要安排乙方加班,乙方加班需到甲方 书面同意。3、乙方有享受各类国家规定的休息休假的权利,具体由甲方按国家有关规定执行。第5条劳动报酬K乙方理解并同意:甲方可以根据乙方工作岗位的变更而相应的提高或降低乙方在甲方的劳动报酬待遇,乙方理解并承诺愿服从甲方的决定。2、在本合同期内如乙方无正当理由拒绝前往甲方安排的工作岗位的,视为乙方严重违反甲方的规章制度,甲方可以根据劳动合同法

4、第四章第三十九条解除劳动合同。第6条社会保险1、社会保险由工作地商场代扣代缴,应由乙方承担的个人缴纳部分,由甲方根据工作地商场每月帐扣单中的金额,从乙方工资中代扣代缴;2、因乙方原因未能按工作地商场规定及时将个人的社会保险转入的,所造成的迟缴、漏缴等情况,方的违纪造成严重3 个 工作日服务期依法进的劳动管效力,乙其责任由乙方自行承担。 3、非商场员工保险由工作地点所在地为其办理。第 7 条劳动保护、劳动条件和职业危害防护 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件及一切职业危害防护的措施。第 8 条 劳动纪律1 、 甲方根据国家及地方政府相关的法律法规及规定及甲方的管理要求制定相关的劳动纪

5、律和规章度。2、 乙方必须严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度。若乙方有违反上述规定的行为时,甲方将根据乙 行为进行处理,直至解除劳动合同。第 9 条劳动合同订立 ' 变更、续订、解除、终止 劳动合同订立、变更、续订、解除、终止依照公司相关规定执行。第 10 条双方约定条款1、 未经甲方同意或批准,乙方从事与公司利益发生冲突的兼职或向第三方提供服务的工作,给甲方 影响或经甲方提出拒不改正的,甲方将追究其法律责任并立即解除劳动合同。2 、 乙方未能真实的提供个人资料、经历、资历,经查实,甲方有权立即解除劳动合同。3、本合同中约定的乙方住址为甲方送达法律文书的唯一地址。本合中乙方住址发生变更时

6、应于 内告知甲方的人事部,否则产生的一切法律后果由乙方承担,甲方依原住址送达文书视为送达。4、由甲方出资的技术培训,乙方应按照甲方要求根据甲方的培训政策签署培训协议,若乙方在 内提出辞职或因乙方原因被甲方解除劳动合同,乙方应按培训协议的约定支付违约赔偿金。5、乙方应当履行保守的义务,若违返相关规定按违规违纪处理。6、在劳动合同履行中,因乙方原因给甲方造成损失的,乙方应予以赔偿,甲方有权从乙方的工资中 行抵扣。若乙方剩余工资不足以抵消损失时,甲方保留依法律继续追偿的权利。第" 条劳动争议 甲、乙双方发生劳动争议时,按照国粗及各地政府相关劳动争议处理规定执行。第 12 条本合同未尽事宜 本合同未尽事宜,按照国家及各地政府相关法律法规及甲方店铺员工管理规范制度和甲方制定 理的各种规章制度执行。第 13 条合同文本 本合同一式两份,甲、乙双方各执一

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