




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、自然界中的雄性比雌性漂亮,人类为何不遵循这个法则?世界上大部分物种都分雌雄,当然有些生物是雌雄同体,总之目的很简单那就是交配繁衍后代。有性生殖相对于无性生殖的过程更加复杂和繁琐,有些朋友可能疑问为什么生物不采取简单的无性生殖,就像有些单细胞生物直接分裂就好了。有性生殖自然有其优越性,越复杂抗逆性才更强,这复合生物的进化趋势。有性生殖本质上就是雌雄双方的一次合作,这种合作中实际上还带着竞争的本质。既然是合作,那么就要有过程,人类需要挑挑选选处很多个对象,就是想要找到最合适的那一个,其实动物在这方面也如此。人类是典型的视觉动物,女人漂亮男人帅气,从本质上来说是相同的概念,表现出来的都是一种吸引力&
2、quot;O漂亮也是被迫的包括人类在内,地球上的所有物种都有着最本质的追求,那就是生存和繁衍,从某种意义上来说这两个概念是相通的,既然无法实现永生,那么把基因不断的遗传下去就是最大的成功。更有甚者,为了繁衍后代不惜付出自己的生命。在自然界中典型的例子就是螳螂,这是一种性食同类的昆虫,雄性螳螂在交配的前、中、后期都可能被雌性螳螂吃掉。雄性螳螂为了繁衍自己的后代,每一次赴约都抱着最坏的打算,成为雌性螳螂的食物。除了螳螂还有一种小动物,它们生存在澳大利亚,它就是宽足袋鼬,这种小动物之所以引起科学家的关注,就是发生在它们身上的奇事。每年春天一过,几乎雄性袋鼬消失80%以上,后来科学家研究发现,原来雄性
3、袋能都有着"嗜性如命的特征,它们的交配时长纪录超过8个小时,甚至可以达到12个小时,最终雄性的袋防大多数都因为免疫系统崩溃而死。有些人会疑问,它们为什么会进化出如期奇葩的特征?说白了都是被迫的,漂亮也是如此。在动物世界里不漂亮就没有话语权,就没有交配权,那么这个时候你只能"选择"漂亮。当然这个选择权并不在我们,而是在另外一半的手中掌握着。尤其是鸟类,很多都是雄鸟羽毛光鲜亮丽,求偶期一来还能展现出漂亮的舞姿或者美妙的歌喉。没有办法呀,很多鸟类世界中你如果不漂亮那就找不到媳妇,那就没办法把自己的基因遗传下去。因此说漂亮"都是被迫的,主要是因为另外一半的选择,
4、这被称之为性选择"。追究其背后原因,可能就是这样的个体,或能拥有更加优质的后代。投资越多话语权越大既然漂亮是被迫的,那么雄性漂亮还是雌性漂亮,到底由谁来决定?在这里就要涉及到另外一个理论,那就是"后代投资论“,简单来说就是谁投入的更多,谁就掌握主动权,拥有控制权。在这里我们以黄胸织布鸟来举例,它们拥有非常奇怪的求偶过程,雄鸟需要提前搭建好”鸟巢”,之后就开始它们的表演,或者通过飞行特技,或者通过美妙的歌喉,再加上一套完美的房子,这个求偶就完成了。完成交配后,雄性的黄胸织布鸟就离开了,它会抓紧时间在繁殖期结束之前建造第二个鸟巢、之后再第三个,总之是越多越好。在这里雄性的黄胸织
5、布鸟扮演着坏爸爸的角色,它们生完就跑了,完全不用管雌性黄胸织布鸟和它们的后代。因此雌性黄胸织布鸟需要完成产卵、孵化以及哺育的任务,它们相对于雄性付出的更多,因此掌握着主动权。很多雄鸟漂亮就是这个原因,因为它们是被选择的那一方,就只能相互争着漂亮,因为越漂亮竞争力就越大,繁衍后代的可能性就越大。雌鸟既然拥有选择权,随便长长就好了,反正人家无论什么样子,对象都一抓一大把,这还得精挑细选哪!而像帝企鹅,它们采取的就是一夫一妻制,相互之间共同养育后代,可以说它们的付出是相当的,相互之间进行选择,最后的结果就是大家都一样,没谁漂是/也没有谁不漂是。人类也不例外,逃脱不了选择与被选择的关系人类实际上一点都
6、不特殊,只不过选择过程中要考虑的因素比较多而已。我们不得不承认,人类就是视觉动物,漂亮的帅气的就会给人留下第一个好印象,之后交往起来才会更多的考虑性格问题、人品问题以及金钱权势等等。女性的漂亮和男性的帅气本质上是相通的,它们都是选择下来的一种结果。只不过在人类的世界这并不能成为唯一的评判标准。例如在狩猎时代,男性需要外出打猎供养家庭的吃喝,那么狩猎的能力就成为重要的评判标准,同样的道理在农耕时代,种的一手好地就不愁找不到媳妇。而到了现代社会,除了性格人品,挣钱的能力也很重要。说在最后在动物的世界里,选择和被选择处处存在,繁衍后代淡却了情感,更多的是一种没有感情因素的合作竞争,付出多的顺其自然占据主要地位,付出少的也彳艮也甘心被选择以及
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 医护关系探讨
- 美的工程客户培训方案(3篇)
- 洞察2025:社区团购行业竞争格局与可持续发展前景研究报告
- 民生工程手工活动方案(3篇)
- 2025年制造业数字化转型数据治理:数据治理与智能制造设备智能升级的实践案例研究
- 酒店恒温冷库工程方案(3篇)
- 净水工程入户方案(3篇)
- 新能源安全管理2025年报告:创新技术助力安全文化建设
- 疫情下的和谐医患关系
- 2025年能源互联网与智慧农业应用研究报告
- 休学创业申请书
- 人工智能导论-第2版-全套课件
- 颈椎病课件完整版
- 炸鸡汉堡加盟合同范例
- 工商银行-(招聘笔试题)
- 八年级物理上册课程纲要
- 学校食堂食品定点采购制度
- 《楼梯的故事》话剧剧本
- 出口鸡肉采购合同模板
- 新解读《JTG E20-2011公路工程沥青及沥青混合料试验规程》
- 幼儿园大班数学《认识8》
评论
0/150
提交评论