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文档简介

1、企业价值评估课程考核大纲【考核目的】 了解学生对企业价值评估课程的基本理论和基本知识的掌握情况,帮助学生认识自己在企业价值评估的方法和评估技能上的不足,考核学生评估技能的形成情况,为以后的企业价值评估课程教学提供反馈信息。【考核范围】企业与企业价值、企业价值的影响因素、企业价值评估的基本原理、现金流量折现法、成本法、市场法。【考核方法】期末考核占60%,通过闭卷笔试的方式进行;平时考核占40%,通过出勤、课堂提问、自主性学习、作业完成情况进行考核。【期末考试形式】闭卷笔试【期末考试对试题的要求】题型比例:客观性试题占40%,包括单选题、多选题、判断题等;主观性试题占60%,包括计算题、综合分析

2、题等。难度等级:分为较易、中等、较难三个等级,大致的比例是40:40:20。【期末考试的具体内容】第一章 企业与企业价值知识点:(1)企业的概念(2)私营企业和合伙企业的概念 (3)股份有限公司的特征 (4)企业价值的含义和公式 (5)企业资产结构 (6)企业价值评估的目的 (7)企业价值评估的特征考核目标:1了解:(1)企业的概念 (2)私营企业的概念(3)合伙企业的概念 (4)股份有限公司的概念和特征 (5)跨国公司的概念 (6)企业价值的概念和模型 (7)企业价值评的目的和特征2理解:(1)企业发展的演变(2)企业价值评估中关于企业价值内涵的说明3掌握:(1)企业的经济学分析(2)企业资

3、产结构4运用:综合把握企业价值评估原理的适用条件和领域第二章 企业价值的影响因素知识点:(1)外部环境的概念 (2)一般环境分析 (3)具体环境分析 (4)投资机会的预期价值概念 (5)内部经营性战略 (6)外部交易性战略考核目标:1了解:(1)经济增长 (2)经济周期 (3)通货膨胀 (4)汇率 (5)货币政策 (6)财政政策研究 (7)竞争规则 (8)市场价值 (9)预期价值 (10)内部经营性战略 (11)外部交易性战略2理解:(1)影响预期价值的主要因素 (2)价值增长战略3掌握:(1)一般环境分析 (2)具体环境分析4运用:(1)企业在资本和技能约束下的内部化决策对企业价值的影响(2

4、)企业战略管理对企业价值的影响第三章企业价值评估的基本原理知识点:(1)劳动价值论(2)效用价值论(3)新古典经济学的价值理论(4)资本资产定价模型考核目标:1了解:(1)杠杆收购(2)劳动价值论(3)效用价值论(4)新古典经济学派的价值理论2理解:(1)价值构成(2)心理价格底限(3)名义利率和实际利率3掌握:(1)资本资产定价模型(2)通货膨胀修正(3)流动性风险修正(4)违约风险修正(5)到期风险修正4运用:(1)运用资金的时间价值进行计算(2)运用平均法、时间序列法、相关性和回归性分析。第四章现金流量折现法知识点:(1)现金流量折现法的基本原理(2)股权自由现金流(3)企业自由现金流(

5、4)股权资本成本(5)资本加权平均成本(6)股利固定增长模型(7)零增长股利折现模型(8)阶段性增长股利折现模型(9)稳定增长的FCFE模型(10)阶段性FCFE模型考核目标:1了解:(1)现金流量(2)折现率(3)股权资本成本(4)资本加权平均成本2理解:(1)股利固定增长(2)零增长股利(3)阶段性增长股利3掌握:(1)稳定增长的FCFE模型(2)阶段性FCFE模型4运用:(1)稳定增长的FCFE模型在股权自由现金折现和企业自由现金折现中的运用(2)阶段性FCFE模型在股权自由现金折现和企业自由现金折现中的运用第五章成本法知识点:1成本法的思路 2成本法的基本要素 3成本法中各要素的具体估

6、算方法 4成本法适用要求 5成本法评估企业价值的思路及实现手段6成本法评估企业价值的基本程序 7资产清查和估算的具体方法考核目标:1了解:(1)成本法(2)重置成本(3)实体性贬值(4)功能性贬值(5)经济性贬值(6)成新率和综合成新率2理解:(1)重置思路(2)超额收益(3)评估汇总3掌握:(1)复原重置成本和更新重置成本(2)评估目的和评估范围(3)资产清查与核实4运用:(1)资产评估明细表(2)分类资产评估明细表第六章市场法知识点:(1)市场法的基本原理(2)市场法的基本方法(3)市场法的参数(4)市场法调整及其适用范围考核目标:1了解:(1)市场法(2)兼并收购(3)替代原则(4)参照

7、物2理解:(1)托宾Q模型(2)戈登模型(3)市盈率乘数法3掌握:(1)特定交易目的的差异系数修正(2)特定交易时间的差异系数修正(3)特定交易条件的差异系数修正4运用:(1)市场法调整(2)差异系数法修正【样题】企业价值评估试题一、 单选题(每题1分,共15分)1在持续经营假设前提下,运用资产加和法评估企业价值时,各个单项资产的评估,应按( )原则确定其价值。 A变现 B预期 C替代 D贡献2从企业价值评估的角度上看,非上市公司与上市公司的差别主要体现在( )。 A盈利能力 B经营能力 C投资能力 D变现能力二、 多选题(每题1分,共15分)1预测企业评估评估准日后前若干年的收益,较为常用的

8、方法主要有( )。 A产品周期法 B销售收入法 C实践趋势法 D综合调整法2企业价值评估中所选择的折现率一般不低于( )。 A行业基准收益率 B政府发行的国库券利率C帖现率 D银行储蓄利率三、 判断题(每题1分,共15分)1上市公司的企业内在价值应该等同于评估基准日该公司全部股票市值之和。()2用收益法评估企业价值时,评估时点企业的实际收益可以直接应用来计算价值。()四、 计算题(每题7分,共35分)1某企业在未来5年内的预期收益分别为20万元、22万元、24万元、25万元、26万元,从第6年到第10年每年的收益均保持在27万元,第10年末资产拟转让,变现价值约为120万元。假定折现率为10%

9、,确定估测企业的价值是多少?2某企业预计未来5年的预期收益额为10万元、11万元、12万元、13万元、14万元,假定资本化率为10%,试用年金法估测该企业持续经营条件下的企业价值?五、 综合分析题(每题10分,共20分)1某被评估企业,基本情况如下:(1)该企业未来5年预期利润总额100万元、110万元、120万元、120万元和130万元;从第6年开始,利润总额将在第5年的基础上,每年比上一年度增长2%;(2)该企业适用的所得税率为30%;(3)据查,评估基准日社会平均收益率为9%,无风险报酬率为4%,被评估企业所在行业的基准收益率为9%,企业所在行业的平均风险与社会平均风险的比率为1.2;(4)被评估企业生产经营比较平稳,将长期经营下去。要求:试评估该企业的净资产价值。2某被评估企业,基本情况如下:(1)该企业未来5年预期利润总额100万元、110万元、120万元、120万元和130万元;从第6年开始,利润总额将在第5年的基础上,每年比上一年度增长2%;(2)该企业适用的所得税率为30%;(3)据查,评估基准日社会平均收益率为9%,无风险报酬率为4%,被评估企业所在行业的基

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