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文档简介

1、常州大唐建设发展有限公司工程项目合作协议甲方:常州大唐建设发展有限公司 101项目部 经办人: 徐解平乙方:1316#房水电安装项目部承包人:吴杰承包人身份证号码承包人住址权证证明号码根据我公司已定的常州市伟驰建设有限公司(业主单位)的聚新家园c地块(工程)的实际情况。经甲乙双方协商,签订本工程责任承包合同如下:一、工程承包人(乙方)必须严格按照建筑安装工程规范要求办理手续并组织施工,严格按照施工图和变更设计要求组织施工。严禁违规施工,如出现违规施工,则承包人应承担工程的全部责任和由其产生的经济处罚。二、承包范围:乙方承包 13#、14#、15#、16#房水电安装工程。(包工包料)三、乙方工程

2、质量目标:甲方与业主所签订合同规定的目标:安全生产、文明施工目标:确保甲方与业主所签订合同规定的目标o如工 程质量、安全、文明施工等出现事故和责任,均由承包人承担全部责任。如在工程质量、安全、文明施工等在全市各建设行政管理部门和公司检查或抽查中查出问题,根据规定处理、处罚外,同时赔偿由此带来的连带责任。严重者根据规定给予其他相应的处罚。四、经济合作规定:1、 甲方筹资迎为用于该工程的水电安装施工,其贷款利息的利率按年利息8%计算,由乙方 承担。2、甲方筹资付款为 50%现金,50%承兑。3、 甲方筹资的资金分别按下述方式投入:主体结构完成并验收合格后投入1O元;在 工程总承包工程量施工结束验收

3、合格再投入40万元。甲方筹资款必须按照合作协议条款及节点支付。4、筹资资金的收回:按总承包合同付款条件及节点,第一次甲方收到工程款后还贷站元(同时支付已产生贷款利息,继后未还贷款的利息计算基数减少10万元):第二次甲方 收到工程款后还贷也万为(同时付清已发生的贷款利息)。五、,业主支付的工程款到甲方账户后七天内,扣除10%的管理费必需向乙方支付,甲方付 款形式必须同业主付款形式相同。甲方筹资款及业主支付工程款未及时到位,甲、乙双方另定协商解决。六、乙方在工程建设施工全过程中,必须严格按廉政建设要求进行,严禁任何违背政策法规和不正当行为发生。以工程质量、安全生产、文明施工、确保工期等方面取信予建

4、设单位,杜绝违法乱纪的事态发生。因项目部内部原因造成的建设方、政府部门、公司检查不合格的罚款和处罚由乙方承担。七、 乙方承包该工程建筑面积约为1.7万Itf,工程中合同价为 甲方与业主的合同价(按总包合同,约136万元),乙方按工程总价向甲方交纳税费、管理费(其中包括定编费、税费、管理费)。以上交纳的费用由承包人个人承担,按工程进度款的比例同步交纳(工程竣工结算按实调整)。八、本工程实行自负盈亏,由承包人对本工程承担一切责任。本工程所有分包项目的总包管理费由甲方收取。分包配合费 一由乙方收取,乙方向甲方提供材料发票项坐,人工工资单25%,工资单必须真实有效符合税务部门的规定。九、根据公司质量、

5、文明施工奖励制度,对项目实行奖励制度:1、质量达到市优质工程,文明施工达到市级文明工地(均以证件为凭)奖励/ ,上述两项只达到一项(质量或文明施工)不奖励。2、工程质量及文明工地未达到甲方与业主总包合同约定的目标,甲方增收总价/管理 费。十、本工程承包人(乙方)在生产经营中的行为由个人负责。生产经营中的所有债权、债务由承包人个人负责并承担。工程竣工后公司对项目部债务实行项目部报告制和公司公示制度,同时对工程项目债权、债务监督清理。十一、本工程承包人(乙方)在生产经营中严格执行公司的各项制度和规定,服从监督管理、维护企业信誉和利益。工程项目的所有资金一律根据工程合同规定的帐号汇款,如岀现资金未进

6、公司规定帐号者按金额的 20%罚款。十二、承包人(乙方)根据建筑工程的法律、法规对本工程承担规定的一切责任。工程质量在保修期内、保修范围内如岀现质量问题,乙方应及时负责派员维修,由于未及时维修而产生的经济责任由乙方承担。必要时,公司视工程质量保修情况,会同建设单位质检部门对工程质量情况作出处理,其处理产生的一切经济损失,由乙方负责和承担。如保修资金不足,则根据法律规定诉赔。十三、乙方需向甲方提供一套完整的工程验收资料(分部分项及检验批的资料必须是原件) 四、乙方认可并严格执行建设行政主管部门和公司对农民工工资、劳务分包的规定,落实资质的企业和相应资质的企业实行劳务分包。承诺不拖欠农民工工资,不

7、发生农民工如有劳务(农民工工资)投诉,罚款 5-10万,同时承担其他相应规定诉赔的处罚'未及时到位而发生投诉事件另议。十五、所有各项计算规定按业主与甲方签订的聚新家园C地块 工程施工合同为准。共用临时主道路、临时宿舍、临时用电、食堂门卫人员工资按总建筑面积平均分摊十七、本协议在执行中如有争议,双方友好协商,如协商不成,由企业所在当地人民法院仲 决。有关安全生产、文明施工方面,按甲、乙双方另定的工程承包安全生产、文明施工 十八、双方签订的合同附件是对本承包的补充,具有同等效力。十九、本合同一式四份,甲乙双方各两份。双方签订后生效。有劳务工资的投诉。如因工程款十六、所有裁解合同执行。甲方:

8、常州大唐建设发展有限公司 101项目部乙方:承包公司规章制度一、 公司形象1、 员工必须清楚地了解公司的经营范围和管理结构,并能向客户及外界正确地介绍公司情况。2、 在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合,应注视对方,微笑应答,切不可冒犯对方。3、在任何场合应用语规范,语气温和,音量适中,严禁大声喧哗。4、 遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻,上班时间(包括午餐时间)办公室内应保证有人接待。5、 接听电话应及时,一般铃响不应超过三声,如受话人不能接听,离之最近的职员应主动接 听,重要电话作好接听记录,严禁占用公司电话时间太长。6、 员工在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及招待来宾时,必须时刻注重

9、公司形象,按照 具体规定使用公司统一的名片、公司标识及落款。7、员工在工作时间内须保持良好的精神面貌。8、员工要注重个人仪态仪表,工作时间的着装及修饰须大方得体。二、生活作息1、员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班2、作息时间规定1) 、夏季作息时间表(4月9月)上班时间早8:30午休 12 :00 14 :00下班时间晚18:002) 、冬季作息时间表(10月3月)上班时间早9:00午休 12 :00 13 :30下班时间晚 17 : 30 3 、 员工上下班施行签到制,上下班均须本人亲自签到,不得托、替他人签到。4、员工上下班考勤记录将作为公司绩效考核的重要组成部分。5、员工如因

10、事需在工作时间内外出,要向主管经理请示签退后方可离开公司。6、员工遇突发疾病须当天向主管经理请假,事后补交相关证明。7、事假需提前向主管经理提出申请,并填写【请假申请单】,经批准后方可休息。8、员工享有国家法定节假日正常休息的权利,公司不提倡员工加班,鼓励员工在日常工 间内做好本职工作。如公司要求员工加班,计发加班工资及补贴;员工因工作需要自行 班,需向部门主管或经理提出申请,准许后方可加班。1) 、加班费标准公司规定加班费标准为 10 元/ 小时;2) 、加班费领取加班费领取时间为每月 24 日(工资发放日)。三、卫生规范1、员工须每天清洁个人工作区内的卫生,确保地面、桌面及设备的整洁。2、

11、员工须自觉保持公共区域的卫生,发现不清洁的情况,应及时清理。3、员工在公司内接待来访客人,事后需立即清理会客区。4、办公区域内严禁吸烟。5、正确使用公司内的水、电、空调等设施,最后离开办公室的员工应关闭空调、电灯和 公司内应该关闭的设施。6、要爱护办公区域的花木。作时要求加一切四、工作要求1、工作时间内不应无故离岗、串岗,不得闲聊、吃零食、大声喧哗,确保办公环境的安 静有 序。2、新入职员工的试用期为三个月,员工在试用期内要按月进行考评。详见员工试用期考核表。3、公司内所制定的员工日程表是衡量员工完成工作量的依据,要求员工每天要认真、 详 尽的填写 , 作为公司考核员工工作量的标准。4、职员间

12、的工作交流应在规定的区域内进行(大厅、会议室),如需在个人工作区域内进 行 谈话的,时间一般不应超过三分钟(特殊情况除外)。5、加强学习与工作相关的专业知识及技能,积极参加公司组织的各项培训(培训将施行签到制,出席记录和培训考核也将作为公司绩效考核的部分)。6、经常总结工作中的得失,并参与部门的业务讨论,不断提高自身的业务水平。7、不得无故缺席部门的工作例会及公司的重要会议。8 、 员工在工作时间必须全身心地投入,保持高效率地工作。9、员工在任何时间均不可利用公司的场所、设备及其他资源从事私人活动。一经发现, 给予 警告,情节严重者,公司将予以辞退。10 、 员工须保管好个人的文件资料及办公用

13、品,未经同意不可挪用他人的资料和办公用品。10 、员工要保管好个人电脑,按公司规定进行文档存储、杀毒及日常维护,如发生故障应及时报告综合管理部,由公司安排修理。五、保密规定1、员工须严守公司商业机密,妥善保存重要的商业客户资料、数据等信息。2、 管理人员须做好公司重要文件的备份及存档工作,并妥善记录网络密码及口令。并向 总经 理提交完整的网络口令清单。3、任何时间,员工均不可擅自邀请亲朋好友在公司聚会。4、员工及管理人员均不可向外泄露公司发展计划、策略、客户资料及其他重要的方案, 如一发现,除接受罚款、辞退等内部处理外,情节严重的,公司将追究其法律责任。六、人员管理1、 员工必须服从公司的整体管理,包括职务的分配及工作内容的安排。2、 员工须尊重上司,按照上司的指导进行工作并主动向上

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