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文档简介
1、xx 发电有限公司实时绩效考评系统指标考核方案xx 信息科技有限公司2011年 8 月绩效考核方案目录说明2一、总体考核方案3二、总体分配方案3三、指标考核方案4指标名称:主汽温度4指标名称:主汽压力5指标名称:再热汽温6指标名称:给水温度6指标名称:氧量7指标名称:排烟温度8指标名称:过冷度9指标名称:背压10指标名称:过热器减温水流量11指标名称:再热器减温水流量12指标名称:过热器分隔屏管子壁温13指标名称:后屏过热器管子壁温14指标名称:末级过热器管子壁温15指标名称:末级再热器管子壁温16指标名称:汽包壁温任意两点差值17指标名称:磨煤机出口温度18指标名称:一次风机电耗19指标名称
2、:送风机电耗20指标名称:引风机电耗20指标名称:磨煤机电耗21三、主要指标配置22指标名称:负荷率(无目标设置、无区间设置)22指标名称:启停机标志(无目标设置、无区间设置)221绩效考核方案说明考核指标的基础设置见下表,该表中说明了每一项考核指标的基础设置情况,每一列的说明如下:ID 号:考核指标的表示代码,可以由设置人员随意确定,但考核指标ID 号不可以重复。命名规则一般以数字加下划线开头(x_ ), 数字代表该指标所在的机组,下划线2绩效考核方案后面为指标名称拼音的首字母组合。注意:由于负荷率考核指标的用途和考核方式比较特殊,所以与其他考核指标的命名规则不同,必须 以指标名称拼音的大写
3、首字母组合加数字组成,数字代表该指标所在的机组。在设置其它指标前,必须先设置负荷率指标作为其它考核指标的插值依据。单元: 表示该指标所属的单元。机组: 表示该指标所属的机组。名称: 考核指标的中文描述。单位: 表示考核指标的单位。周期: 表示考核指标的考核间隔周期,一般分为T0、T1、BC。T0 代表每间隔60 秒考核一次, T1 代表每间隔300 秒考核一次, BC代表每间隔一个运行班次考核一次。是否考核: 表示指标是否真正参与考核系统的考核,如果选“否”,则该指标参与指标值的计算,但不参与考核得分。是否保存: 代表指标是否在考核之后保存历史纪录,如果选“否”,则不保存历史记录。显示顺序:代
4、表指标在主页面和设置页面中的显示顺序,显示顺序按照从小到大的顺序排列。如果想要调整指标的显示顺序值即可。例如:需要将显示顺序为80 的指标调整到显示顺序为20 的指标后面,则改写80 为 25 即可。权重: 代表该项指标的得分。一、总体考核方案实时得分到人,实时考核到值,自动交接班。岗位设置有:主盘岗,副盘岗,值长,机组长,主值,副值,巡检,学员;二、总体分配方案实时考核到值, 月底根据值的得分,统计到值。值长进行二次分配。个人得分可作为个人监盘水平评价的依据。3绩效考核方案( 1) .月末录入本月计划分发奖金。( 2) .将月奖金金额平均分配给两台机组。A 机组月奖金= 月总奖金 *0.5(
5、3) . 将各机组奖金通过各值在本机组得分分配给各值。A 值在 X 机组得奖 =X 机组钱数 *( A 值在 X 机组总得分 /X 机组所有值总得分)( 4) .将各值在各机组奖金累计形成本值总得奖 A 值总得奖 = A 值得奖(在各机组)三、指标考核方案计算公式改为中文描述, 另外坏点剔除均只作了高限,未作低限坏点判据数值。指标名称: 主汽温度指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :汽机考核周期: T0( 1 分钟指标)1、 计算公式 实时测点: D1_1DCS_10DCSFZXS003(此点是经过取平均得来的吗?改天我找热工钟宁确认后另外提供点名)中文描述: #1 机主汽温度2、考核方
6、式每一分钟考核一次,对应定值比较3、目标值表负荷率50100a1528528a25435434、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J4绩效考核方案完成情况得奖 E1_ZQWD < 1_ZQWD.a1(1_ZQWD.a1-1_ZQWD)*-301_ZQWD >= 1_ZQWD.a1 and 1_ZQWD <= 1_ZQWD.a2(1_ZQWD-1_ZQWD.a1)*301_ZQWD > 1_ZQWD.a2(1_ZQWD-1_ZQWD.a2)*-30本指标得奖总额 =E指标名称: 主汽压力指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :汽机考核周期: T0( 1 分钟指标)1
7、、计算公式 : 实时测点: D1_1DCS_5LDC_TP_SEL2、考核方式每一分钟考核一次3、目标值表负荷率50100a18.7715.90a29.7716.90注:如果由于设备原因降压运行,应得基本奖。4、奖励总体奖金划分至一分钟段,每段为J1、考核办法不应为在某个区间考核同样的分数,2、实时压力应与当时滑压曲线对应的压力对比。一旦低于或高于滑压压力0.5Mpa 按考核办法考核,在正负0.5Mpa 之间不得分。3、滑压曲线的压力可根据负荷率算出来(要不找钟宁提供DCS中的协调参数) 。指标 ID区间表达式得分百分比是否最是否优区间 预警1_ZQYL1_ZQYL < 1_ZQYL.a
8、1(1_ZQYL-1_ZQY否是L.a1)/0.1*401_ZQYL1_ZQYL >= 1_ZQYL.a1 and 1_ZQYL <= 1_ZQYL.a20是否1_ZQYL1_ZQYL > 1_ZQYL.a2(1_ZQYL.a2-1_Z否是QYL)/0.1*405绩效考核方案本指标得奖总额 =E指标名称:再热汽温考核办法同主汽温指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :汽机考核周期: T0( 1 分钟指标)1、计算公式实时测点: D1_1DCS_10LBB10CT0012、考核方式每一分钟考核一次,对应负荷率查表并进行线性插值,得到相应的目标值a1。3、目标值表负荷率501
9、00a1528528a25435434、奖励总体奖金划分至一分钟段,每段为J标 ID是否最是否区间表达式得分百分比预 警优区间1_ZRQWD1_ZRQWD < 1_ZRQWD.a1(1_ZRQWD.a1-1_ZRQ否是WD)*-301_ZRQWD1_ZRQWD >= 1_ZRQWD.a1 and1_ZRQWD <= (1_ZRQWD-1_ZRQWD否1_ZRQWD.a2否.a1)*301_ZRQWD1_ZRQWD > 1_ZRQWD.a2(1_ZRQWD-1_ZRQWD否是.a2)*-30指标名称: 给水温度指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :锅炉6绩效考核方案
10、考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式实时测点: (D1_1DCS_10LAB60CT001+D1_1DCS_10LAB60CT002)/22、 考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较3、目标值表负荷率3382.50100a1216265276a22212702814、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J指标 ID区间表达式得分百分比是否最优区间是否预警1_GSWD1_GSWD < 1_GSWD.a10否是1_GSWD1_GSWD >= 1_GSWD.a1and1_GSWD < 1_GSWD.a2(1_GSWD-1_GSWD.a1)*201_GSWD1_GSWD &
11、gt;= 1_GSWD.a20是否指标名称: 氧量指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :汽机考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式(1_YL_1*bool(1_YL_1>0)*bool(1_YL_1<30)+1_YL_2*bool(1_YL_2>0)*bool(1_YL_2<30)/( bool(1_YL_1>0)*bool(1_YL_1<30)+bool(1_YL_2>0)*bool(1_YL_2<30)2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较3、 目标值表负荷率50100a12.52.5a255将 a1/a2改为 2.5/5一
12、旦超过a2 或低于 a1范围时考核,在a1 与 a2 之间时,每低于a2 一度奖励。河曲电厂的只作了高于a2 时考核。7绩效考核方案4、得分区间表指标 ID 区间表达式得分百分比是否最优区是否预间警1_YL1_YL < 1_YL.a1(1_YL.a1-1_YL)/0.1*-20否否1_YL1_YL >= 1_YL.a1and 1_YL <=1_YL.a2(1_YL.a2-1_YL)/0.1*20是否1_YL1_YL > 1_YL.a2(1_YL-1_YL.a2)/0.1*-20否是指标名称:排烟温度指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :锅炉考核周期: T0( 1
13、分钟指标)1 计算公式(1_PYWD_1+1_PYWD_2+1_PYWD_3)/(bool(1_PYWD_1>0)+bool(1_PYWD_2>0)+bool(1_PYWD_3>0)2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较3、目标值表负荷率50100a1110110a2124124指标 ID 区间表达式得分百分比是否最优是否预区间警1_PYWD 1_PYWD < 1_PYWD.a1(1_PYWD-1_PYWD.a1)*200否否1_PYWD 1_PYWD >= 1_PYWD.a1 and 1_PYWD <(1_PYWD.a2-1_PYWD)*200是否1_
14、PYWD.a21_PYWD 1_PYWD >= 1_PYWD.a2(1_PYWD.a2-1_PYWD)*200否是4、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J8绩效考核方案指标名称:空预器冷端温度指标类型:经济指标指标权重: 1考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式(#1机 A 侧一次风暖风机出口风温1+#1 机 A 侧一次风暖风机出口风温2)/2+(#1机 A 侧二次风暖风机出口风温1+#1 机 A 侧二次风暖风机出口风温2)/2)/2+(#1机 A 空预器出口烟气温度 1+#1 机 A 空预器出口烟气温度2+#1 机 A 空预器出口烟气温度3)/32、考核方式每一分钟考核一次,
15、对应定值比较1、 目标值表负荷率50100a1138137指标 ID区间表达式得分百分比是否最是否优区间预警1_KYQLDWD1_KYQLDWD<(1_KYQLDWD-1_KYQLDWD.a1)*100否是1_KYQLDWD.a11_KYQLDWD1_KYQLDWD>=0是否1_KYQLDWD.a1描述:以 138为线,小于 138,每低于1扣 1 分,大于 138不加分。指标名称:过冷度指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :汽机考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式(D1_1DCS_10MAC10CT351+D1_1DCS_10MAC10CT352+D1_1DCS_
16、10MAC10CT353)-max(D1_1D9绩效考核方案CS_10MAC10CT351,D1_1DCS_10MAC10CT352,D1_1DCS_10MAC10CT353)-min(D1_1DCS_10MAC 10CT351,D1_1DCS_10MAC10CT352,D1_1DCS_10MAC10CT353)-D1_1DCS_10MAG10CT001 2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较2、 目标值表负荷率50100a122a233a3554、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J指标 ID 区间表达式得分百分比是否最优区间是否预警1_GLD1_GLD < 1_GLD.a120
17、是否1_GLD1_GLD >= 1_GLD.a1 and 1_GLD < 1_GLD.a210否否1_GLD1_GLD >=1_GLD.a2 and 1_GLD < 1_GLD.a30否否1_GLD1_GLD >=1_GLD.a30否是指标名称:背压指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :汽机考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式实时测点: D1_1DCS_ACC_EXHAUSEPRE_SEL2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较, 每月指定值运行专工自行改动。3、 目标值表负荷率50100a125254、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J指标
18、 ID区间表达式得分百分比是否最优区间是否预警10绩效考核方案1_BY1_BY < 1_BY .a110是否1_BY1_BY >= 1_BY .a1 and 1_BY < 1_BY .a2-10否否指标名称:过热器减温水流量指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :锅炉考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式D1_1DCS_10LAE21CF101_FLOW+D1_1DCS_10LAE22CF101_FLOW+D1_1DCS_10LAE31CF101_FLO W+D1_1DCS_10LAE32CF101_FLOW2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较4、 目标值表
19、负荷率3375100a1000a28112534a33003003004、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J是否是否指标 ID区间表达式得分百分比最优预区间警1_GRQJWSLL 1_GRQJWSLL<否否1_GRQJWSLL.a101_GRQJWSLL 1_GRQJWSLL>=1_GRQJWSLL.a1and1_GRQJWSLL20是否<=1_GRQJWSLL.a21_GRQJWSLL 1_GRQJWSLL>否是1_GRQJWSLL.a2(1_GRQJWSLL-1_GRQJWSLL.a2 )*-20and11绩效考核方案1_GRQJWSLL<1_GRQJWS
20、LL.a31_GRQJWSLL 1_GRQJWSLL>=1_GRQJWSLL.a30否否指标名称:再热器减温水流量指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :锅炉考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式D1_1DCS_10LAF41CF101_FLOW+D1_1DCS_10LAF42CF101_FLOW 2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较5、 目标值表负荷率50100a100a21001004、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J是 否是否指标 ID区间表达式得分百分比最 优预区间警1_ZRQJWSLL 1_ZRQJWSLL<=是否1_ZRQJWSLL.a1201_
21、ZRQJWSLL 1_ZRQJWSLL>1_ZRQJWSLL.a1and1_ZRQJWSLL(1_ZRQJWSLL-1_ZRQJWSLL.a1)*-20否是<1_ZRQJWSLL.a212绩效考核方案1_ZRQJWSLL 1_ZRQJWSLL>=0否否1_ZRQJWSLL.a2指标名称:过热器分隔屏管子壁温指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :锅炉考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式max(D1_1DCS_10HAH60CT001,D1_1DCS_10HAH60CT002,D1_1DCS_10HAH60CT003,D1_1DCS_ 10HAH60CT004,D
22、1_1DCS_10HAH60CT005,D1_1DCS_10HAH60CT006,D1_1DCS_10HAH60CT007, D1_1DCS_10HAH60CT008,D1_1DCS_10HAH60CT009,D1_1DCS_10HAH60CT010,D1_1DCS_10HA H60CT011,D1_1DCS_10HAH60CT012,D1_1DCS_10HAH60CT013,D1_1DCS_10HAH60CT014,D1_ 1DCS_10HAH60CT015,D1_1DCS_10HAH60CT016)2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较6、 目标值表负荷率50100a100a24934
23、93a37007004、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J是否 是指标 ID区间表达式得分百分比最 否优 预区 警间1_GRQFGPGZBW 1_GRQFGPGZBW<1_GRQFGPGZBW.a10否 否1_GRQFGPGZBW 1_GRQFGPGZBW>=1_GRQFGPGZBW.a10是 否13绩效考核方案and 1_GRQFGPGZBW< 1_GRQFGPGZBW.a21_GRQFGPGZBW 1_GRQFGPGZBW>=1_GRQFGPGZBW.a2(1_GRQFGPGZBW-1_GRQFGPGZBW.a2)*-20否 是and 1_GRQFGPGZBW&
24、lt; 1_GRQFGPGZBW.a31_GRQFGPGZBW 1_GRQJWSLL>=1_GRQJWSLL.a30否 否指标名称:后屏过热器管子壁温指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :锅炉考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式max(1_HPGRQGZBW_1,1_HPGRQGZBW_2,1_HPGRQGZBW_3)2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较7、 目标值表负荷率50100a100a2575575a37007004、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J考核中第三条,应按每超过1 度,考核相应的分数是是否指标 ID否区间表达式得分百分比最预优警区14绩效考
25、核方案间1_HPGRQGZBW 1_HPGRQGZBW<否 否1_HPGRQGZBW.a101_HPGRQGZBW 1_HPGRQGZBW>=1_HPGRQGZBW.a1and1_HPGRQGZBW0是 否<1_HPGRQGZBW.a21_HPGRQGZBW 1_HPGRQGZBW>=1_HPGRQGZBW.a2and1_HPGRQGZBW(1_HPGRQGZBW-1_HPGRQGZBW.a2)*-20 否 是<1_HPGRQGZBW.a31_HPGRQGZBW 1_HPGRQGZBW>=否 否1_HPGRQGZBW.a30指标名称:末级过热器管子壁温指标类
26、型:经济指标指标权重: 1指标专业 :锅炉考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式max(1_MJGRQGZBW_1,1_MJGRQGZBW_2)2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较8、 目标值表负荷率50100a100a2581581a3700700考核中第三条,应按每超过1 度,考核相应的分数4、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J15绩效考核方案是是 否否指标 ID区间表达式得分百分比最 优预区间警1_MJGRQGZBW 1_MJGRQGZBW<否否1_MJGRQGZBW.a101_MJGRQGZBW 1_MJGRQGZBW>=1_MJGRQGZBW.a1and
27、1_MJGRQGZBW0是否<1_MJGRQGZBW.a21_MJGRQGZBW 1_MJGRQGZBW>=1_MJGRQGZBW.a2and (1_MJGRQGZBW否是1_MJGRQGZBW< -1_MJGRQGZBW .a2)*-201_MJGRQGZBW.a31_MJGRQGZBW 1_MJGRQGZBW>=否否1_MJGRQGZBW.a30指标名称:末级再热器管子壁温指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :锅炉考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式max(1_MJZRQGZBW_1,1_MJZRQGZBW_2)2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值
28、比较9、 目标值表负荷率50100a100a2617617a3700700考核中第三条,应按每超过1 度,考核相应的分数4、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J16绩效考核方案是 否是否指标 ID区间表达式得分百分比最 优预区间警1_MJZRQGZBW _MJZRQGZBW<1_MJZRQGZBW.a10否否1_MJZRQGZBW 1_MJZRQGZBW>=1_MJZRQGZBW.a1and是否1_MJZRQGZBW0<1_MJZRQGZBW.a21_MJZRQGZBW 1_MJZRQGZBW>=1_MJZRQGZBW.a2and (1_MJZRQGZBW否是1_MJ
29、ZRQGZBW< -1_MJZRQGZBW .a2)*-201_MJZRQGZBW.a31_MJZRQGZBW 1_MJZRQGZBW>=1_MJZRQGZBW.a30否否指标名称:汽包壁温任意两点差值指标类型:经济指标指标权重: 1指标专业 :锅炉考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式1_QBBWLDCZ_MAX-1_QBBWLDCZ_MIN2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较10、目标值表负荷率50100a100a24040a34004004、 奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J考核中第三条,应按每超过1 度,考核相应的分数17绩效考核方案是 否是否指标 ID
30、区间表达式得分百分比最 优预区间警1_QBBWLDCZ1_QBBWLDCZ < 1_QBBWLDCZ.a10否否1_QBBWLDCZ1_QBBWLDCZ>=1_QBBWLDCZ.a1and0是否1_QBBWLDCZ < 1_QBBWLDCZ.a21_QBBWLDCZ1_QBBWLDCZ>=(1_QBBWLDCZ1_QBBWLDCZ.a2and否是-1_QBBWLDCZ .a2)*-201_QBBWLDCZ < 1_QBBWLDCZ.a31_QBBWLDCZ1_QBBWLDCZ>=0否否1_QBBWLDCZ.a3指标名称:磨煤机出口温度指标类型:经济指标指标权
31、重: 1指标专业 :锅炉考核周期: T0( 1 分钟指标)1 计算公式(1_AMMJCKWD_1+1_AMMJCKWD_2+1_AMMJCKWD_3)/(bool(1_AMMJCKWD_1>0)+bool(1_AMMJCKWD_ 2>0)+bool(1_AMMJCKWD_3>0)2、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较11、目标值表负荷率50100a100a27676a32002004、奖励,总体奖金划分至一分钟段,每段为J考核中第三条,应按每超过1 度,考核相应的分数18绩效考核方案是是 否否指标 ID区间表达式得分百分比最 优预区间警1_AMMJCKWD1_AMMJCK
32、WD<否否1_AMMJCKWD.a101_AMMJCKWD1_AMMJCKWD>=1_AMMJCKWD.a1and1_AMMJCKWD0是否<1_AMMJCKWD.a21_AMMJCKWD1_AMMJCKWD>=1_AMMJCKWD.a2and (1_AMMJCKWD否是1_AMMJCKWD< -1_AMMJCKWD .a2)*-201_AMMJCKWD.a31_AMMJCKWD1_AMMJCKWD>=否否1_AMMJCKWD.a30指标名称:一次风机电耗指标类型:经济指标指标权重: 1考核周期: T0( 1 分钟指标)1、计算公式:2 、考核方式每一分钟考核一次,对应定值比较3、目标值表负荷率50100a10.550.554、得分区间表指标 ID区间表达式得分百分比是否最优区间是否预警1_AYCFJDHL 1_AYCFJDHL <=10是否19绩效考核方案1_AYCFJDHL.a11_AYCFJDHL 1_AYCFJDH
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