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文档简介
1、一、填空题(每个 3 分,共计 30 分)1、建立完善安全生产风险分级管控体系、隐患排查治理体系和安全生产信息化系统,实现 (关口前移)、精准监管、(源头治理)、科学预防。2、对排查出来的风险点进行分级,按照危险程度及可能造成后果的(严重性),将风险分 为 1、2、 3、4 级其中( 1)级最危险。3、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的(可能性)和(严重性)的组合。4、(危险源)可能导致人身伤害和(或)健康损害和(或)财产损失的(根源)、状态或 行为,或它们的组合。5、对存在安全生产风险的岗位设置告知卡,标明本岗位主要(危险危害因素)、(后果)、 (事故预防)及应急措施、报告电话等内容。
2、6、“风险分级管控 ”和“隐患排查治理 ”这两个工作原是 “安全生产标准化体系 ”建设工作的两 个子环节。7、对排查出来的风险点进行分级,按照危险程度及可能造成后果的(严重性),将风险分 为 1、2、 3、4 级其中( 1)级最危险。8、2017 年 1 月 18 日公布, 5 月 1 日正式实施的山东省安全生产条例中规定“生产经营单位应当建立安全生产风险分级管控制度,定期进行安全生产风险排查,对排查出的风险点 按照危险性确定风险等级9、风险伴随的设施、部位、场所和区域,以及在设施、部位、场所和区域实施的伴随风险 的作业活动,或以上两者的组合。10、对存在安全生产风险的岗位设置告知卡,标明本岗
3、位主要(危险危害因素)、(后果)、 (事故预防)及应急措施、报告电话等内容。11. 风险点是指伴随风险的部位、(设施)、场所、(区域)、以及在特定部位、(设施)、 场所、区域实施的伴随风险的(作业过程)、作业部位等总称。12. 风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行(定性)或(定量)评 价,根据评价结果划分等级,进而实现分级管理。13. 危险有害因素分为四类,分别是(人)、(机)、(物)和(环境)。14、一 15 、可能性 16 、根源 17 、事故预防 18 、(人身伤害)和(或)(健康损害)和 (或)(财产损失)。19、(企业整个范围内)20、(作业条件危险性分析法或者
4、 LEC 法)、(作业危害分析法或者 JHA 法)、(危险与 可操作性分析方法或者 HAZOP 法、风险程度分析方法或者 MES 法、事故树方法或者 FTA 法 、道化学公司法或者 DOW 法 )。21、(评价结果)(确定风险管控的优先顺序)。22、(红色)23、 (安全性); (可靠性)。24、(人的不安全行为)和(管理上的缺陷)。25、(整改)、(排除的难度 26(可能导致后果及其严重程度)、(治理措施)、(职责划分) (1000 元以上 1 万元以下)28、设施 区域 作业过程 29 定性 定量 30、人 机 物 环境 31、危害和整改难度 32 、 较大 停产停业 整改治理 难以排除二
5、、选择题:(每小题 3 分,共计 30 分)1、企业针对风险类别和等级,将风险点逐一明确管控层级分为( A ) A.公司、车间、班组、岗位 B.车间、班组、岗位 C. 班组、岗位2 、企业要针对各个风险点制订( B )标准和清单。 A.考核依据 B.隐患排查治理制度 C. 领导带班3 、排查风险点是风险管控的基础。对风险点内的不同危险源或危险有害因素(与风险点 相关联的人、物、环境及管理等因素)进行识别、评价,并根据评价结果、风险判定标准认 定风险等级,采取不同控制措施是( C )的核心。 A.检查 B.领导 C. 风险分级管控4、危险源根源是指具有能量或产生、释放能量的(A )A.物理实体
6、B. 车间 C.班组危险源行为是指决策人员、管理人员以及从业人员的决策行为、管理行为以及(B ) A.危险源 B. 作业行为 C.隐患6 、危险源状态包括物的状态和(A )二部分。 A.作业环境的状态 B.高空作业 C.动火作 业7、危险源的风险评价、分级从方便推广和使用角度,可采用(C )评价法。 A.班前会 B.班后会 C.风险矩阵评价法或作业条件危险性评价法(LEC )8、根据危险度分值进行风险等级用颜色进行分类:(A )A. 红色 B.黑色 C.白色9、风险分级管控措施中工程控制措施包括(B )A.班前会教育 B.消除或减弱危害 C. 操作规程10、风险分级管控措施中应急控制包括(A
7、)A. 紧急情况分析、应急方案、现场处置方案的制定、应急物资的准备 B.班前会 C. 班后会11. 企业在选择风险控制措施时应考虑:(A )A.可行性、安全性、可靠性B. 必要性、实用性、安全性 C安全性、必要性、可靠性D.经济性、安全性、实用性12. 企业在选择风险控制措施时应包括工程技术措施、管理措施、培训教育措施、个体防护措 施以及( D )A.安全措施 B. 消防措施 C.卫生防护措施 D. 应急处置措施13. 风险信息包括危险源名称、类型、存在位置、当前状态、伴随风险大小、等级、所需管控 措施和( C )等一系列信息的综合。A. 基层单位、责任人B. 所在单位、责任人 C. 责任单位
8、、责任人 D. 各级单位、责任人14. 风险分级管控程序四个阶段包括危险源识别、危险源分级、风险控制、(B )A. 效果验证 B. 效果验证与更新 C. 效果评价 D. 效果验证与评价15. 制定风险评价准则,可以不考虑的因素为:(B )A. 法律、法规、标准、规范 B. 本单位的安全文化底蕴 C. 本单位的安全管理标准 D. 本 单位的安全生产方针和目标16.A17. C18. A19. C20. A 11、( C)21 、( B ) 23 、(A)24、(D)25、( D )26、( A )27、( B )28、( A)29、( A )30 、( B)31、32 、33、34、35、36、
9、37、三、判断题:(每小题 3 分,共计 30 分)1 、公布本企业的主要风险点、风险类别、风险等级、管控措施和应急措施,让每名员工 都了解风险点的基本情况及防范、应急对策。 ( )2 、生产经营单位应当建立安全生产风险管控机制,定期进行安全生产风险排查,对排查出的风险点按照危险性确定风险等级,并采取相应的风险管控措施,对风险点进行公告警示)3、风险点是指风险伴随的设施、部位、场所和区域,以及在特定设施、部位、场所和区域 实施的伴随风险的作业过程,或以上两者的组合。 ( ) 4、根据危险度分值进行风险等级用颜色进行分类:红色、橙色、黄色、蓝色。( )5、将识别的危险源按照风险矩阵法或作业条件危
10、险性评价法进行分级,将所有危险源按风 险度分为 I、 II、 III 级。( )6、风险分级管控基本原则是:风险越大,管控级别越高;上级负责管控的风险,下级可以 不负责管控。 ( )7、风险分级管控措施主要包括:应急控制、个体防护控制、管理(行政)控制、工程控制 四个方面。 ( )8、个体防护用品包括:防护服、耳塞、听力防护罩、防护眼镜防、护手套、绝缘鞋、呼吸)器等; 9、应急控制通过应急演练、培训等措施,确认和提高相关人员的应急能力,以防止和减少)安全不良后果。10、以生产工艺过程为主线进行危险源识别可选用“工作危害分析( JHA )法” ( )11. 工作危害分析法( JHA )是一种定量
11、的风险分析辨识方法。( ,定性)12. 安全检查表( SCL )的编制依据包括国内外行业、企业事故统计案例,经验教训。()13. 风险矩阵分析法( LS)和作业条件危险性分析法( LEC )均是半定量的风险评价方法()14. 作业条件危险性分析法中的 D 值越小,说明被评价系统的危险性越大。( )15. 风险控制措施是指为将风险降低至可接受程度,企业针对风险而采取的相应控制方法和手 段。( )16. 17. 18. 19. 20、( C)21、( B ) 22、( A)23、( D)24、( D )32、25、( A )26、( B )27、( A )28、( A )29 、( B )30、
12、31、33、34. 35、 36、37、四、问答题:( 10 分) 风险分级管控中工程控制措施主要包括哪些方面内容? 答:(1)消除或减弱危害 通过对装置、设备设施、工艺等的设计来实施;(2)密闭 对产生或导致危害的设施或场所进行密闭;(3)隔离 通过隔离带、栅栏、警戒绳等把人与危险区域隔开;(4)移开或改变方向 如危险及有毒气体的排放口。 什么是风险?什么是危险源?( 25 分) 答:风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的可能性和后果的组合。 危险源是指可能导致人身伤害和(或)健康损害和(或)财产损失的根源、状态或行为,或 它们的组合。企业选择风险控制措施时应包括哪些措施?答:应包括: 工程技术措施; 管理措施; 培训教育措施; 个体防护措施; (5) 应急处 置措施等。安全生产风险分级管控体系建设的工作程序和内容主要分哪几步 答:风险点划分、风险点排查、危险源辨识、风险评价、确定重大风险、风险点级别确定、 风险控
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