版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、内部审核文件1 .目的验证质量环境治理体系是否符合标准要求,是否得到有效地保持、实施和改良.2 .适用范围适用于公司质量环境治理体系所覆盖的所有区域和所有要求的内部审核.3 .责任3.1 最高治理者a批准组织年度内审方案和审核实施方案;b批准内部质量治理体系审核报告;c定期召开会议.3.2治理者代表a全面负责内部质量环境治理体系审核工作;b选定审核组长及审核员,并审核年度内审方案、每次的审核实施方案和内部质量治理体系审核报告.3.3认证办公室a编写?年度审核方案?并负责组织实施;b组织、协调内审活动的展开.3.4内审组长a编制、实施本次内审方案;b编写内审报告.4.程序4.1年度审核方案4.1
2、.1根据拟审核的活动和区域的状况和重要程度,及以往审核的结果,由认证办公室经理负责筹划各部门全年审核方案,编制年度内审方案,确定审核的范围、频次和方法,经治理者代表审核,最高治理者批准.每年内审至少一次,并要求覆盖本公司质量环境治理体系的所有要求,另外出现以下情况时由治理者代表及时组织进行内部a组织机构、治理体系发生重大变化;b出现重大质量环境事故,或用户对某一环节连续投诉;c法律、法规及其他外部要求的变更;d在质量认证证书和环境认证证书到期换证前.4. 1.2年度内审方案内容a审核目的、范围、依据和方法;a受审部门和审核时间.4. 1.3根据需要、可审核质量环境体系覆盖的全部要求和部门,也可
3、以专门针对某几项要求或部门进行重点审核;但全年的内市必须覆盖质量环境治理体系全部要求.1. 2审核前的准备1.1.1 2.1治理者代表任命内审组长和内审组员.内审应由与受审部门无直接关系的内审员负责.1.1.2 由内审组长筹划审核并编制本次?内部审核方案?,交治理者代表审核,最高治理者批准.方案的编制要具有严肃性和灵活性,其内容主要包括:a审核目的、范围、方法、依据;b内部审核的工作安排;c审核组成员;d审核时间、地点;e受审部门及审核要点;f预定时间,持续时间;8开会时间;h审核报告分发范围、日期.1.1.3 2.3在了解受审部门的具体情况后,内市组长组织编写?表?,内审检查表要列出审核工程
4、、依据、方法,保证无要求遗漏,审核能顺利进行.1.1.4 内审组长于内审前一周将内审时间通知受审部门,受审部门对内审时间如有异议,应在内审前三天通知内审组长.1.1.5 内部质量环境体系审核员应经体系认证咨询机构培训、考核合格前方能担任.2. 3内审的实施4. 3.1首次会议a参加会议人员:公司领导、内审组成员及各部门负责人,公司办公室负责与会者签到,审核组长主持会议.b会议内容:由组长介绍内审目的、范围、依据、方式、组员和内审日程安排及其他有关事项.5. 3.2现场审核a内审组根据?内审检查表?对受审部门的程序和文件执行情况进行现场审核,将体系运行效果及不符合项详细记录在检查表中.b内审时审
5、核员要公正而又客观地对待问题.6. 3.3审核报告现场审核后,审核组长召开审核组会议,综合分析、检查结果,依据标准、体系文件及有关法律法规要求,必要时还要依据与顾客签定的合同要求,确认不合格项,并发出?不符合项报告?给相关部门领导确认后,由相关部门分析原因.并制定纠正举措,经审核员确认后实施纠正,审核员负责对实施结果跟踪验证,并报告验证结果.审核组填写?不符合项分布表?,记录不合格分布情况.现场审核后一周内,审核组长完成?内部审核报告?,交治理者代表审核,最高治理者批准.审核报告内容:a审核目的、范围、方法和依据;b审核组成员、受审核方代表名单;c审核方案实施情况总结;d不合格项分布情况分析、不合格数量及严重程度;e存在的主要问题分析:f对公司质量治理体系有效性、符合性结论及今后应改良的地方.4 .3.4末次会议a参加人员:领导层、内审组成员及各部门领导,公司办公室负责与会者签到,审核组长主持会议.b会议内容:内审组长重申审核目的,宣读不符合项报告;宣读?内部审核报告?;提出完成纠正举措的要求及n期;由组织领导讲话.c由认证办公室发放?内部审核报告?到各相关部门.本次内审结果要提交公司治理评审.5 .相关文件?改
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024-2029年中国预硬化高速工具钢行业市场现状分析及竞争格局与投资发展研究报告
- 2023年非金属材料试验机项目风险评价报告
- 2023-2024学年云南省石林彝族自治县中考英语全真模拟试题含答案
- 2023-2024学年宜兴市丁蜀镇陶都中学中考英语模拟预测题含答案
- 2024-2029年中国雷达测速仪行业深度调研及投资前景预测研究报告
- 2024-2029年中国隔热复合材料行业供需趋势及投资风险研究报告
- 2024年墨汁及类似品项目发展计划
- 2024-2029年中国阿莫西林分散片行业发展趋势及发展前景研究报告
- 2023-2024学年西藏自治区日喀则市南木林县重点达标名校毕业升学考试模拟卷英语卷含答案
- 2024-2029年中国防爆旋转蒸发器行业市场现状分析及竞争格局与投资发展研究报告
- 抽签序号(word打印版)非常方便
- 承诺书(替代离职证明).doc
- MSA培训教程(完整版)
- 加气站自查报告(共16篇)
- 大型会议工作准备清单.xls
- (完整版)英文四线格A4纸打印模板(最新整理)
- 护士个人简历Word编辑
- 第三讲三次样条函数ppt课件
- 土力学计算表[共9页]
- 常见电工电气图形符号字母释义
- 江苏省城镇体系规划(2015-2030.pdf
评论
0/150
提交评论