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文档简介

1、煤矿团员管理工作流程JL-Z756-531-GH060-047责任人顺序123456各单位团支部矿团委政工科党委书记团员年度发展计划资料存档矿团员管理相关单位工作职责、工作标准1. 矿团委1.1工作职责对全矿青工进行摸底，制定年度团员发展计划。负责团支部上报团员发展对象条件的审批。建立团员档案。组织团员围绕矿安全生产开展活动。做好团员的推优工作保存好团内资料和档案。1.2工作标准对全矿各单位的青工人数摸底准确，年度团员发展计划的编制合理、切合实际。严格按照团员条件审批团支部上报的团员发展对象。团员档案规范，资料齐全。根据工作需要及时组织好团员开展各项活动，效果明显。推优工作把关严，推优及时。团

2、员管理档案齐全、规范以上文字资料要求用 A4纸打印，数据准确，内容完整，字迹清楚，签字工整，标注日期并加盖公章。2、各基层团支部2.1 工作职责2.1.1 根据本单位青工人数和安全生产需要制定年度团员发展计划，上报团员发展名单。上报团员审查认真，名单上报及时。团员登记表填写认真，字迹工整。组织团员围绕矿安全生产开展丰富多彩的团员活动，及时、积极参加矿团委组织的各项活动。2. 2、工作标准年度团员发展计划的编制合理、切合实际。团员发展对象上报及时，认真。团员档案规范，资料齐全。根据工作需要及时组织好团员开展各项活动，效果明显。推优工作把关严，推优及时。团员管理档案齐全、规范以上文字资料要求用A4纸打印，数据准确，内容完整，字迹清楚，签字工整，标注日期并加盖公章。3、政工科3.1 工作职责3.1.1 对矿团委上报的推优对象严格审查。3. 2、工作标准321 对上报的推优对象审查认真，把关严格322 以上文字资料要求

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