




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、精选优质文档-倾情为你奉上岗位职责权限汇编空分车间主任岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1空分车间主任是空分车间安全生产第一责任人。在生产部领导下,对本车间生产、经营、行政管理工作实施全面领导,统一指挥。 1.2 负责贯彻执行国家关于安全生产的法律法规及上级各项规定,认真落实安全生产法和公司下达的各项管理规定,建立安全保障体系,协调好与公司各部室间的关系。做好安全生产和环保工作,使生产能够安全、连续、低耗运行,圆满完成各项生产任务。1.3组织制定本车间各项技术规程和生产工艺管理、设备管理、安全管理等规章制度。1.4组织制定本界区的工艺标准、管理标准、技术规程、规章制度,建立和完善基础资
2、料、档案、台帐。1.5负责加强成本管理,开展成本核算工作,定期进行经济活动分析,落实降本增效措施,确保成本及费用等指标的完成。定期评价本车间的工作质量、生产环境和职业健康,认真做好事故的调查、分析和处理报告,并制定预防措施。1.6坚持例会制度。负责主持召开本车间内部生产会议、党政联席会和管理委员会议,定期检查生产安全、制度执行、经济运行等情况。研究解决生产管理、行政管理中的决策问题;对本车间生产管理中的重大紧急问题进行紧急处置。1.7负责完成公司下达的生产计划和各项技术经济指标。组织分解方针目标和经济责任制考核指标,健全各项管理制度,并进行检查与考核。1.8 负责加强队伍建设,重视人才的发现、
3、培养、选拔和使用;执行公司下达的机构总数、机构名称和各类定员,依据公司下达的定员指标,组织编制本车间定岗定员初步方案,报批后实施。1.9 负责本车间员工调配使用的申报和管理,实现人力资源的优化配置;负责本车间员工管理,组织本车间员工的定期绩效考核,确定考核结果,按规定进行奖惩;组织将考核结果汇总载入个人绩效考核台帐,并按规定上报;负责建立内部经济责任制分配台帐,及时向有关部门反馈奖金分配情况。1.10 加强劳动纪律管理和本车间员工假期管理、检查本车间员工劳动纪律;组织提供本车间员工考勤、加班、夜班、考核、岗位变动及工资变动管理的基础资料。1.11 负责本车间劳务用工的申报使用和管理,严格执行公
4、司相关劳务用工管理规定。1.12 负责生产计划的分解落实,按照公司下达的开、停车任务组织动力车间系统开、停车,负责组织管理好车间范围内厂房、设备等固定资产。1.13按时或经常检查生产运行情况,及时调整负荷,调整设备配置,保证生产正常的情况下,努力降低消耗。1.14 负责特殊用火和固定动火点的申请;负责审批一、二、三级用火票,并落实动火时的安全措施。1.15 组织各类员工岗位培训,经常开展岗位练兵活动,不断提高员工的业务素质和操作技能。1.16 组织责任范围内的清洁文明、6S管理工作,负责协助主管部门做好本单位区域范围内的花草树木和绿化场地的管护工作。1.17 严格执行公司颁发的安全生产禁令,贯
5、彻执行上级有关安全、环保、职防、工业卫生等方面各项管理制度和安全规程,落实全员安全生产责任制,并按期进行检查与考核;组织落实公司安全教育计划,组织好本车间各类人员的安全教育工作,定期开展安全活动,确保活动内容、时间、人员、组织落实,务求实效。1.18 在规定的范围内使用行政印章,超规定使用须经公司办公室批准。1.19 贯彻落实公司各项规章制度、各项会议决定和上级布置的工作,并将完成情况及时反馈。1.20 加强对职工的思想、文化、业务教育,组织职工进行技术革新,支持合理化建议,做好职工思想政治工作,教育员工遵纪守法,关心职工生活。1.21 完成生产部及公司领导交办的各种任务。2 权限2.1 对本
6、车间专工及以上干部有任免建议权;对本车间员工有工作安排权和考核权,晋升有建议权。2.2 对本车间生产管理工作有决策权、对本车间副主任人选方案有提议权。2.3 对本车间内技术、业务人员、班组长的任用有决定权。2.4 对本车间内劳动组织形式及班组有设置权。2.5 按照公司有关规定,对有特殊贡献的职工有权提名上报晋级;对违纪职工经多次教育无效,有权按处理权限和程序给予处分,直至提出降级、留用察看、辞退和开除意见。2.6 对不符合安全管理制度和有关规定的指令有拒绝执行权,并向有关部门报告。3 检查与考核3.1 空分车间主任岗位的工作,由公司领导、人力资源部和生产部检查考核。3.2 空分车间主任岗位的工
7、作考核,按公司有关规定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归口及提出。4.2 本岗位职责由空分车间负责发布及解释。4.3 本岗位职责自发布之日起执行。岗位职责权限汇编空分车间工艺副主任岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1 在空分车间主任的领导下,协助空分车间主任分管本车间的生产、技术、安全环保和质量等工作。1.2 负责执行公司生产计划和生产部指令,编制本车间月度生产作业计划和日作业计划,并采取有效措施,组织好本车间生产,确保计划的顺利实施。1.3 负责贯彻执行上级有关安全、环保、职防、工业卫生等方面各项管理制度和安全规程,落实本车间员工安全生产责任制,并按期进行检查与考核。组织落
8、实公司安全教育计划,组织好各类人员的特殊安全教育工作,定期组织开展安全活动,确保活动内容、时间、人员组织落实,务求实效。1.4 负责组织本车间事故和突发事件的现场保护、抢修、抢险工作,对于突发事故应及时向主管部门汇报,配合主管部门做好事故的调查、分析及处理工作,按照“四不放过”原则,在查明事故原因及采取必要防范措施的前提下,尽快恢复生产。1.5 负责定期组织召开本车间工艺生产会议、技术经济分析会,分析存在的问题,研究、制定措施并组织落实。1.6 负责组织审定本车间的试车方案、开(停)车方案、技改技措等方案,报主管部门审批后实施。负责上报隐患治理项目建议书。1.7 负责本车间产品质量管理工作,组
9、织建立质量保证体系,加强全过程的质量控制,确保产品质量达到规定指标。1.8 负责组织编制、审核本车间工艺技术规程、工艺方案、工艺卡片、装置开停工方案等生产性文件,报批后执行。加强日常生产技术管理和工艺纪律的检查与考核,对不执行操作规程的行为及时纠正,杜绝违章操作,确保工艺执行率达到上级规定的要求。1.9 负责本车间节能降耗工作,组织制订节能工作计划,采取切实措施,节约和合理使用能源,降低能耗。组织做好工艺运行、质量、消耗、费用等的统计分析工作。1.10 按时检查生产工艺、设备运行情况,组织技术员、班长进行工艺调整,及时处理工艺问题,调整生产负荷,确保生产安全、连续、稳定、低耗进行。1.11 负
10、责组织编制本车间年度技术改造计划及长远技术发展规划,并组织实施。1.12负责审核本车间化工原(材)料需求计划,掌控化工原(材)料进料及使用过程中的质量。负责组织本车间化工原材料选型、质量评审工作。1.13 做好车间各级人员的业务培训工作,制订有效的激励措施,努力提高操作人员的技术水平。1.14 遵守公司和生产部的各项规章制度,完成部领导交办的其它工作任务。2 权限2.1 有权责成本车间相关人员对重大生产责任事故和人身事故查清原因,追究责任,提出处理意见。有权对区域内的施工安全进行监督。2.2 有权检查本车间环保工作及“三废”排放情况;有权对重大污染事故进行调查,追究责任,提出处理意见。2.3
11、有权检查本车间质量管理工作,有权对质量事故组织调查、追究责任,提出处理意见。2.4 有权审核本车间工艺技术规程、工艺方案、工艺卡片、装置开停工方案等生产性文件。2.5 有权组织制订本车间节能工作计划,采取切实措施,节约和合理使用能源,有权对节能工作做出成绩的班组和个人提出奖励意见。2.6 有权组织制订本车间工艺指标达标计划和保证措施,督查达标工作的落实情况。2.7 有权组织本车间化工原材料选型、质量评审和审定化工原材料需求计划。2.8 有权对本车间的员工绩效进行考核,提出奖惩意见。2.9 有权对本车间员工进行管理,按公司相关规定审批员工的假期。2.10 对本车间干部有任免建议权;对员工有工作安
12、排权和考核权,晋升有建议权。2.11 行使车间主任赋予的其它权限。3 检查与考核3.1 空分车间工艺副主任岗位的工作,由人力资源部和空分车间主任检查考核。3.2 空分车间工艺副主任岗位的工作考核,按公司有关规定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归口及提出。4.2 本岗位职责由空分车间负责发布及解释。4.3 本岗位职责自发布之日起执行。岗位职责权限汇编空分车间设备副主任岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1 在空分车间主任的领导下,负责空分界区内设备的安全运行和日常维护,协助空分车间主任分管空分车间的设备管理工作。1.2 负责贯彻执行上级设备管理的规章制度和规定,加强本车间的设备管
13、理,做好操作及维护人员的技术培训工作,不断提高设备管理水平和技术装备水平。1.3 负责本车间机动设备管理,组织建立健全本车间设备管理基础资料,组织设备现场管理和日常巡检,组织主要设备技术状况分析和设备管理达标工作。组织编制本车间设备等固定资产大修、维修和设备报废更新计划和相关的物资需求计划,组织关键设备特护、主要设备(岗位)创完好活动。1.4 执行设备润滑管理制度,搞好设备润滑、防腐、密封管理,坚持“五定”、“三级过滤”,并进行日常检查与考核。1.5 负责组织本车间装置(系统)停工检修、设备计划检修和抢修的现场管理,执行作业票制度,并组织做好检修现场的安全监督工作。1.6 负责审核本车间年度设
14、备更新改造计划和限额的设备更新项目建议书,考察供货厂家的资质、资信情况,参与合同的技术洽谈。1.7 负责组织审定本车间生产装置、月度检修计划、停工检修计划和检修方案,并督促检查实施。1.8 负责组织本车间装置、设备检修后(单机)试车方案的审定,系统(单机)调试、试车、开工,组织做好设备大修竣工资料的审核、确认、验收及归档工作。1.9 负责组织本车间计量工作,督查计量器具和设备使用情况,保证计量设备的"三率"。1.10 负责审查本车间设备、备品配件的采购计划,组织备品配件的质量评价,组织修旧利废工作。1.11 负责本车间更新、检修项目的工程预算的初审工作。参与基建和技改方案的
15、审定和竣工验收工作。1.12 负责审定本车间设备特护管理和考核的办法,组织召开本车间设备例会和相关专题会议,协调解决有关问题。1.13 负责审定本车间设备现场安全隐患整改的计划和措施,保证设备安全设施齐全好用。1.14 遵守公司和本车间的各项规章制度,完成部领导交办的其它工作任务。2 权限2.1 有权审核本车间年度设备更新改造计划和限额的设备更新项目建议书。2.2 有权审定本车间生产装置停工检修计划和检修方案,有权审定装置设备检修后(单机)试车方案。2.3 有权对本车间计量工作提出奖惩建议。2.4 按审批权限,有权审批本车间设备、备品配件的采购计划。2.5 有权组织本车间基建和技措工作方案的审
16、定和竣工验收工作。2.6 有权审定本车间报废更新、检修项目工程预决算的初审报告。2.7 有权审定本车间设备特护管理和考核的办法,有权审定设备现场安全隐患整改的计划和措施。2.8 有权根据公司的授权,组织本车间检维修项目的合同洽谈工作。2.9 有权组织本车间设备事故的调查和处理工作,有权协助重大设备和其它事故的调查工作。2.10 有权对本车间的员工绩效进行考核,提出奖惩意见。2.11 有权对本车间员工进行管理,按公司相关规定审批员工的假期。2.12 对本车间干部有任免建议权;对本车间员工有工作安排权和考核权,晋升有建议权。2.13 行使车间主任赋予的其它权限。3 检查与考核3.1 空分车间设备副
17、主任岗位的工作,由人力资源部和空分车间主任检查考核。3.2 空分车间设备副主任岗位的工作考核,按公司有关规定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归口及提出。4.2 本岗位职责由空分车间负责发布及解释。4.3 本岗位职责自发布之日起执行。岗位职责权限汇编空分车间工艺工程师岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1 在车间副主任的领导下负责本车间的工艺技术管理工作。1.2 负责车间操作规程、各种生产方案的编写、修订并监督实施。1.3 负责车间各种记录报表的设计、印制及生产过程报表的收发、检查,监督报表的填写。1.4 负责车间生产工艺技术资料的收集、整理、建档工作。1.5 负责车间生产工艺技
18、改技措、节能降耗方案的提出、制定及实施。1.6 负责员工的业务技术培训、考核。1.7 负责解决和处理日常生产过程中的工艺技术问题。1.8 负责车间消耗定额的分解、实施与考核。1.9 负责车间安全、环保技术措施的制定及监督实施。1.10 完成上级安排的其他任务。2 权限2.1 对本车间工艺班组长的任用有任免建议权。 2.2 对本车间内工艺班组有考核权。2.3 对不符合安全管理制度和有关规定的指令有拒绝执行权,并向有关部门报告。3 检查与考核3.1 空分车间工艺工程师岗位的工作,由空分车间检查考核。3.2 空分车间工艺工程师岗位的工作考核,按公司有关规定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归
19、口及提出。4.2 本岗位职责由空分车间负责发布及解释。4.3 本岗位职责自发布之日起执行。岗位职责权限汇编空分车间设备工程师岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1 认真执行国家有关机械设备的管理条例、规定和公司的各项规章制度、技术规程,做好空分界区设备管理工作。1.2 编制设备方面的年度计划及设备备件计划,管理空分界区设备的技术档案和台帐。 1.3 负责设备的安装运行和检修,保证安装、检修质量,搞好设备的技术改造、技术革新工作。1.4 编制维修工教育、培训计划,并负责组织实施。1.5 审查空分界区装置仪表、电气自动化、安全联锁方案。1.6 组织开展技术小组活动。对新颁布、更改、替代的相关
20、标准及时贯彻执行。1.7 巡检现场设备,及时发现、消除设备运行中的事故隐患,并协助做好事故的分析、处理,制定预防措施。1.8 负责空分界区设备、安装材料计划的审查、提报和设备的调研、催货、交货、验货。1.9 负责技术资料的整理归档,管理界区内的设备、容器、管道等各种工件。1.10 完成领导安排的其他工作。2 权限2.1 对本车间设备班组长的任用有任免建议权。 2.2 对本车间内设备班组有考核权。2.3 对不符合安全管理制度和有关规定的指令有拒绝执行权,并向有关部门报告。3 检查与考核3.1 空分车间设备工程师岗位的工作,由空分车间检查考核。3.2 空分车间设备工程师岗位的工作考核,按公司有关规
21、定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归口及提出。4.2 本岗位职责由空分车间负责发布及解释。4.3 本岗位职责自发布之日起执行。岗位职责权限汇编空分车间安全工程师岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1 对本车间安全生产全面负责。1.2 保证国家和企业安全生产法令规定指示的有关规章制度在车间贯彻执行,把职业安全卫生工作列入议事日程,做到“五同时”。1.3 组织制定并完善车间安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划。1.4 组织对新工人进行车间安全教育和班组安全教育对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育,开展岗位技术练兵。定期组织安全技术考核,组织并参与班组安全活
22、动。1.5 每周组织一次全车间安全检查,落实隐患整改,保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态,并教育职工加强维护,正确使用。1.6 组织开展各项安全生产活动,总结交流安全生产经验,并奖励先进班组和个人。1.7 对本车间发生的事故要坚持“四不放过”的原则,及时报告和处理,负责保护事故现场,查清原因,分清责任采取防范措施,对事故责任者提出处理意见报厂部批准后执行。1.8 负责一级动火和固定动火点的申请,审批二级动火,组织并落实好动火人的安全措施。1.9 建立本车间安全管理网,配备安全技术人员及安全员,充分发挥车间和班组安全人员的作用。1.10 建立健全车间干部值班制度,
23、做到24小时有人管生产管安全。2 权限2.1 有权检查安全职责内各岗位的工作情况,并做出奖惩决定。2.2 有权制止各种违章指挥、违章作业、违反规定及制度的现象和各种违反安全法规的行为。2.3 对危及安全生产的紧急情况,有权令其停止工作或生产,并立即报告有关领导处理。2.4 对新建、扩建、改建装置或项目不执行“三同时”规定有权干预。2.5 有权在生产部内行使安全否决权。2.6 行使部领导赋予的其它权限。3 检查与考核3.1 空分车间安全工程师的工作,由空分车间检查考核。3.2 空分车间安全工程师的工作考核,按公司有关规定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归口及提出。4.2 本岗位职责由空
24、分车间负责发布及解释。4.3 本岗位职责自发布之日起执岗位职责权限汇编空分车间综合管理员岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1 在车间主任、副主任领导下搞好日常行政工作,参与进行车间和班组的考核工作、处理本车间的事务性工作。1.2 按时编写考勤表、保健表和奖金发放表。1.3 负责领发本车间的保健费、奖金、报刊、杂志、信件。1.4 负责申领本车间各种劳保用品、办公用品。1.5 建立员工登记表,建立出勤、保健、奖金等统计台帐。1.6 负责本部门文件签收、登记、保管工作。1.7 办理员工转正定级、工资调整的具体审批手续。1.8 负责本车间一般技术资料及图书的保管工作。1.9 负责材料消耗及成本
25、核算统计工作。1.10 做好月报、年报的统计工作。1.11 做好原始记录、台帐的汇总保存工作。1.12 参加经济责任制考核工作。1.13 负责本车间的物耗,单位消耗,产量统计核算工作,并负责填写好核算本。2 权限2.1 有权对本车间的办公用品、办公事务及行政管理工作提出建议。2.2 在领导授权范围内,有权处理岗位的日常工作。2.3 行使车间领导赋予的其它权限。3 检查与考核3.1 空分车间综合管理员岗位的工作,由空分车间检查考核。3.2 空分车间综合管理员岗位的工作考核,按公司有关规定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归口及提出。4.2 本岗位职责由空分车间负责发布及解释。4.3 本岗
26、位职责自发布之日起执行。岗位职责权限汇编空分车间班长岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1 班长是本班组的行政和业务上的领导,在车间的领导下组织本班组日常工作,做好各级指示精神的传达、落实,在当班期间对所属范围的全部工作负责。1.2 在当班期间应服从生产调度的指挥,对本车间的生产状况进行及时汇报。1.3 熟悉全车间的工艺流程、操作规程、安全技术规程及各项制度,有权对车间生产中的一切不正常情况采取有效措施,并下达正确指令使之恢复正常生产。1.4 班长带领班组成员按照操作规程,对管辖范围内所有工艺、设备等的运行、操作、调整、维护负责,改进系统运行方式,不断提高技术水平,停车期间做好系统的保护
27、工作,确保系统长周期、安全、稳定运行。1.5 带领班组成员,严格遵守劳动纪律、工艺纪律和其他各项规章制度,并做好对班组成员的各项考核。1.6 按时检查各岗位的原始记录、工艺指标、设备运转情况、劳动纪律及安全文明生产情况,并填写好交接班日志,组织好班前班后会。1.7 据交接班制度和巡回检查制度,做好保卫和巡检工作,认真办好交接班手续;巡回检查中发现的问题,应及时解决,做好记录,并及时向相关领导及值班调度汇报。1.8 当生产工艺不正常或发生事故时,及时做出正确判断,指挥本班人员进行必要的安全处理,并将处理经过报告车间领导和生产调度室。1.9 在当班期间发生的一切事故做详细记录,必要时召开事故分析会
28、,查明原因,吸取教训,并按规定填写事故报告。1.10 在当班期间负责签署检修许可证和安全动火证,积极配合检修,做好安全监护工作,负责设备检修后的试车和验收工作,凡不符合要求的,有权拒绝验收和使用。1.11 当接到检修工作票后,落实安全措施,检修完毕后,应认真验收;带领班组成员严格执行事故预案,发生事故时,按照事故处理规定,正确迅速处理。1.12 班长应根据调度指令,及时调整负荷,做好对外联系,确保系统经济、稳定运行。1.13 组织本班组人员开展技术革新和技术改造的讨论活动,提出合理化建议,攻克生产难关。1.14 负责对新员工进行安全技术教育和业务培训。1.15 按照清洁卫生制度的规定,组织本班
29、对本管辖车间做彻底清扫,保持控制室及现场整洁。1.16 认真填写值班记录,并将当班所执行的操作、运行方式和发生的不正常现象及遗留问题向接班人员交接清楚。1.17 做好员工思想工作,加强交流与沟通,增强班组凝聚力。1.18 承办领带安排的其他工作。2 权限2.1 对本班组成员晋升及日常工作考核有建议权。2.2 有权拒绝和阻止所有的违章指挥和操作。2.3 在领导授权范围内,有权处理岗位的日常工作。2.4 行使车间领导赋予的其它权限。3 检查与考核3.1 空分车间班长岗位的工作,由空分车间检查考核。3.2 空分车间班长岗位的工作考核,按公司有关规定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归口及提出
30、。4.2 本岗位职责由空分车间负责发布及解释。4.3 本岗位职责自发布之日起执行。岗位职责权限汇编空分车间压缩主操岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1在班长领导下工作,负责本岗位所有设备的安全经济运行,有权调配本组人员完成各项工作。1.2根据本岗位的设备状况、运行方式,组织好各种参数的调整,并做好防范措施。1.3指挥本岗位开、停车及与本岗位有关的所有操作。1.4在本岗位发生故障时,主操应在班长的领导下,带领本岗位人员进行正确的处理。1.5负责监盘及表纸记录工作、在副操监盘时,做好二线监护工作。1.6每2小时对所管辖设备巡检一次,发现设备缺陷或异常情况时及时采取必要的处理措施并汇报班长。
31、1.7主操因故离开控制室时,要与副操交代清楚运行情况,运行中主操和副操不能同时离开控制室。1.8负责本岗位人员完成自己的本职工作,认真执行各项规章制度及上级的指标。1.9在班长的指挥下,做好各项检修安全措施。1.10帮助和指导学习人员的培训工作。1.11协调班长搞好各项运行参数的调整及运行分析,保证压缩机的安全经济运行。1.12完成上级领导交办的各种任务。2 权限2.1 有权拒绝和阻止所有的违章指挥和操作。2.2 在领导授权范围内,有权处理岗位的日常工作。2.3 行使车间领导赋予的其它权限。3 检查与考核3.1 空分车间压缩主操岗位的工作,由空分车间检查考核。3.2 空分车间压缩主操岗位的工作
32、考核,按公司有关规定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归口及提出。4.2 本岗位职责由空分车间负责发布及解释。4.3 本岗位职责自发布之日起执行。岗位职责权限汇编空分车间压缩副操岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1在主操的领导下,对设备系统的安全经济、文明生产负责。1.2在主操领导下工作,主操不在时,副操代理主操工作,代理期间与主操同等责任。1.3每班定期巡检本岗位所属设备,发现设备缺陷或异常及时汇报主操,并认真执行主操布置的一切措施,防止发生或扩大事故。1.4在主操的领导下共同完成开、停车等操作以及各种事故的处理。1.5负责设备润滑系统及冷却水系统的正常工作。1.6按要求进行
33、所管辖设备的定期检查与试验,负责工具、油类的管理。1.7负责监盘及表纸记录工作。1.8在主操的指导下完成所管辖设备,系统的一般操作,事故情况下,听从主操指挥。1.9虚心学习,完成班长、主操布置的各项临时性工作。1.10负责本岗位本体、操作台及责任区内的环境卫生工作。1.11负责本岗位照明、消防器材、门窗玻璃等的管理。1.12在主操的监护下监盘操作。1.13完成上级领导交办的各种任务。2 权限2.1 有权拒绝和阻止所有的违章指挥和操作。2.2 在领导授权范围内,有权处理岗位的日常工作。2.3 行使车间领导赋予的其它权限。3 检查与考核3.1 空分车间压缩副操岗位的工作,由空分车间检查考核。3.2
34、 空分车间压缩副操岗位的工作考核,按公司有关规定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归口及提出。4.2 本岗位职责由空分车间负责发布及解释。4.3 本岗位职责自发布之日起执行。岗位职责权限汇编空分车间分馏主操岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1在班长领导下工作,负责本岗位所有设备的安全经济运行,有权调配本组人员完成各项工作。1.2根据本岗位的设备状况、运行方式,组织好各种参数的调整,并做好防范措施。1.3指挥本岗位开、停车及与本岗位有关的所有操作。1.4在本岗位发生故障时,主操应在班长的领导下,带领本岗位人员进行正确的处理。1.5负责监盘及表纸记录工作、在副操监盘时,做好二线监护
35、工作。1.6每2小时对所管辖设备巡检一次,发现设备缺陷或异常情况时及时采取必要的处理措施并汇报班长。1.7主操因故离开控制室时,要与副操交代清楚运行情况,运行中主操和副操不能同时离开控制室。1.8负责本岗位人员完成自己的本职工作,认真执行各项规章制度及上级的指标。1.9在班长的指挥下,做好各项检修安全措施。1.10帮助和指导学习人员的培训工作。1.11协调班长搞好各项运行参数的调整及运行分析,保证分馏系统的安全经济运行。1.12完成上级领导交办的各种任务。2 权限2.1 有权拒绝和阻止所有的违章指挥和操作。2.2 在领导授权范围内,有权处理岗位的日常工作。2.3 行使车间领导赋予的其它权限。3
36、 检查与考核3.1 空分车间分馏主操岗位的工作,由空分车间检查考核。3.2 空分车间分馏主操岗位的工作考核,按公司有关规定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归口及提出。4.2 本岗位职责由空分车间负责发布及解释。4.3 本岗位职责自发布之日起执行。岗位职责权限汇编空分车间分馏副操岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1在主操的领导下,对设备系统的安全经济、文明生产负责。1.2在主操领导下工作,主操不在时,副操代理主操工作,代理期间与主操同等责任。1.3每班定期巡检本岗位所属设备,发现设备缺陷或异常及时汇报主操,并认真执行主操布置的一切措施,防止发生或扩大事故。1.4在主操的领导下共
37、同完成开、停车等操作以及各种事故的处理。1.5负责设备润滑系统及冷却水系统的正常工作。1.6按要求进行所管辖设备的定期检查与试验,负责工具、油类的管理。1.7负责监盘及表纸记录工作。1.8在主操的指导下完成所管辖设备,系统的一般操作,事故情况下,听从主操指挥。1.9虚心学习,完成班长、主操布置的各项临时性工作。1.10负责本岗位本体、操作台及责任区内的环境卫生工作。1.11负责本岗位照明、消防器材、门窗玻璃等的管理。1.12在主操的监护下监盘操作。1.13完成上级领导交办的各种任务。2 权限2.1 有权拒绝和阻止所有的违章指挥和操作。2.2 在领导授权范围内,有权处理岗位的日常工作。2.3 行
38、使车间领导赋予的其它权限。3 检查与考核3.1 空分车间分馏副操岗位的工作,由空分车间检查考核。3.2 空分车间分馏副操岗位的工作考核,按公司有关规定进行。4 附则4.1 本岗位职责由空分车间归口及提出。4.2 本岗位职责由空分车间负责发布及解释。4.3 本岗位职责自发布之日起执行。岗位职责权限汇编空分车间现场巡检主操岗位职责文件编号版本/修改1 岗位职责1.1认真执行公司和车间的各种管理制度,协助中控主操、副操搞好本班的工艺生产和安全工作。1.2参与车间工艺系统、设备的试车等工作。1.3协助班长做好系统启动前现场的准备工作和停车后的处理检查,发现异常问题及时向班长或中控汇报并提出处理意见。1.4负责当值时系统的巡检
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025服装店员工劳动合同协议书
- 2025贷款担保抵押合同
- 农村代理记账合同范本
- 怎么写赠与合同范本
- 承包绿化劳务合同范本
- 从+“心”+出发遇见更好的自己-开学第一课暨心理健康教育主题班会-2025-2026学年高中主题班会
- 合作沙场合同范本
- 托管机构合伙合同范本
- 施工经理聘用合同范本
- 债务划清责任合同范本
- 枣庄学院《图学基础与计算机绘图》2024-2025学年第一学期期末试卷
- GB 46031-2025可燃粉尘工艺系统防爆技术规范
- 养老护理员培训班课件
- 2025-2030城市矿产开发利用政策支持与商业模式创新报告
- 产品线库存管理与补货预测系统
- 2025年高考(山东卷)历史真题及答案
- 医学减重管理体系
- 初中历史教师培训讲座
- 2025年新营运损失费赔偿协议书
- 手术部运用PDCA循环提高手术室术后设备器材定位归还率品管圈
- 传统丧事流程安排方案
评论
0/150
提交评论