下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、黄金梨品种特性及修剪要点 韩国1981年以新高×二十世纪杂交育成,20世纪末引入我国。 果实近圆形,果形端正,果个大,平均单果重350克,最大单果重500克;果皮黄绿色,贮藏后成金黄色;果面光滑,无果锈,果点小,匀称,果皮薄。果肉乳白色,肉质脆嫩,石细胞及残渣少,果汁多,风味甜,具芳香;果心小,可溶性固形物含量12%15%。在自然条件下贮藏,果肉易变软,在冷藏条件下,可贮藏6个月左右。 幼树生长势强,萌芽率低,成枝力弱,有腋花芽结果特性,易形成短果枝,结果早,丰产性好。一般苗木栽植后,第三年开头结果。 宜进行套袋栽培,避开果点明显,果面粗糙,保证外观品质。留意疏花疏果,掌握产量,适度
2、重剪,保证树势强壮。 4月上旬花芽萌动,9月中旬果实成熟,果实发育期140150天。 黄金梨树势强壮,树姿开张,萌芽率高,成枝力强,有腋花芽结果习性。易形成短果枝,对修剪反应敏感,一般发育枝短截后,剪口下可萌发37个长枝。 黄金梨喜光性强,树形宜采纳Y字形快乐形、瘦长主干形等小冠型树形及棚架形式栽培。 在整形时留意调整枝条密度,保证光照充分;少疏不截,通过调整枝条角度调整树势和枝势,强旺枝角度大一些,中、小枝角度小些,弱小枝不留。幼树期间仅对过密的徒长枝、背上旺枝、竞争枝作适当疏除,对单轴延长的小主枝,春季修剪可采纳小破头(剪去23芽)结合刻芽方法,促使主枝中后部多萌发中短枝。剪口下萌发新梢,
3、第一枝作骨干枝延长枝,竞争枝疏除,避开消失前端过大。避开短截过重。如短截过量,会刺激抽生大量枝条,消耗树体养分,推迟结果。进入结果期后,要严格掌握产量,掌握花芽量。对连续结果的长果枝要准时更新,方法以回缩为主,可以回缩到有较强生长势的分枝处。 黄金梨形成花芽简单,但盛果期树势和枝势简单衰弱,且难以复壮,所以一般不回缩延长型结果枝群。可有方案地改立式树形向水平树形过渡。 黄金梨的标准果要求高桩、正圆形,能站立,无肋沟。无宿萼,果实直径80毫米以上,单果重不低于350克。为生产标准果,盛果期树每666.7平米产量掌握在4000千克左右,冬季修剪时按产量要求,分树逐枝定产,细致修剪每一个结果枝群。在花蕾期疏花序时,爱护果台
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年六安市裕安区事业单位人员招聘笔试参考题库及答案详解
- 2026年福州市马尾区事业单位人员招聘笔试参考题库及答案详解
- 2025-2026学年安全生产教育说课稿
- 2025年武汉市江汉区公务员人员招聘考试试题及答案详解
- 2025年扬州市邗江区事业单位人员招聘笔试试题及答案详解
- 2025-2026学年华图内部说课稿什么意思
- 2026年巴中市巴州区公务员人员招聘笔试模拟试题及答案详解
- 2025年淮安市清河区公务员人员招聘笔试试题及答案详解
- 2026年鹤岗市兴山区公务员人员招聘笔试参考题库及答案详解
- 2025年吉安市吉州区事业单位人员招聘笔试试题及答案详解
- 2027年湖北省高考数学模拟试卷(含答案解析)
- 工业互联网技术赋能制造业智能化转型的系统集成路径与关键使能因素
- 坠床跌倒的预防与护理标准
- 初中数学八年级上册全等三角形同步专项练习题含答案
- 2025年音乐视唱模拟真题及答案
- 2025年压疮应急预案演练脚本范文
- 2025审计技能大赛试题及答案
- JJF(浙) 1144-2018 交流高压试验装置校准规范
- 2024版2024年《中国旅游文化》教案完整版
- 2023-2024学年陕西省渭南市大荔县九年级(上)第一次月考化学试卷
- 中等职业学校骨干教师评选及管理办法(试行)
评论
0/150
提交评论