2017年乡村医生考核细则

1、200 分）2017年乡村医生慢性非传染病预防控制工作要点及考核标准（主要 内容工作要求标准分评分标准备注城乡 居民 健康 档案 管理（60 分）1、电话更新10全村电话更新率大于 80%得10分，每低于1%扣 0.5分。年总抽取50份进行核查。2、居民健康档案相应表单符合国家基本公共卫生服务 规范（2011年版）要求式样或包含国家规范中的内容。 个人基本信息表、健康体检表项目填写全面、正确、符合 逻辑。电子健康档案合格率90%50每月完成200份“一人一档”工作，做好电子更 新及索引表。全年不低于2500份或不少于辖区人 口数的90%。完成率每卜降1%扣1分。超额完成任务部分按比例加 分，最

2、多可加5分。-老年 人健 康管 理（26 分）1、掌握辖区内65岁及以上常住老年人口数量 （分村居 委统计），以村（居）委为单位建立老年人口底册（ Excel 格式）。10老年人底册人口数不低于辖区人口数的12%,参加体检的老年人数应大于80%。每下降1%,扣0.5 分。签有拒检的老年人数，核算 在参加体检的老年中，但比 例不能超过10%。完成情况 较好的前两名，将酌情加分。1、电子档案输入 100%16电子档案填写合格率低于90%不得分。完成基数400份彳导16分。超过基数部分按比例加分.O二、1、高危人群管理及筛选6查询梁阳巾基层医疗卫生信息系统计数据。现场查看慢性病高危人群筛查登记、动态

3、监测和随访记录。规范开展高危人群筛查登记、管理得6分，未开展不得分。慢性 病健 康管 理（82 分）2、对高血压患者开展分级分类管理。每年至少提供4次面对面的随访，并对患者开展有针对性的健康指导， 患者 规范化管理率70%；血压控制率60%。40每人真实管理高血压患者数300人或辖区人口数的12%得35分，每低于任务数的1%,扣0.5分.。纸质档案及电子档案书写规范真实得 10分。有一 份不规范或不真实扣 1分。每月抽取10份进行核 查。3、对糖尿病患者开展分级分类管理。每年至少提供4次面对面的随访，免费检测空腹血糖 4次，并对患者开展有 针对性的健康指导。患者规范化管理率70%；血糖控制率6

4、0%。36每人真实管理糖尿病患者数90人或辖区人口数的3.5%得30分，每低于任务数的 1%,扣0.5分.。 纸质档案及电子档案书写规范真实得 2分。有一 份不规范或不真实扣 0.5分。每月抽取5份进行核 查。四、重性 精神 疾病“、有 健康管理（10分）1、在专业机构指导吓对居家的重性精神疾病患者进行随访及康复指导。每3个月至少随访一次， 随访完成后填写随访信息表，并及时录入系统，规范管理率80%,随访及录入及时率98%,服药率65%。6失访的及时上报失访原因。每规范随访一人得 0.5 分。全年至少二次上门服务。2、在患者病情许可的情况下，征得监护人与患者本人同 意后，每年进一次健康检查，可

5、与随访相结合，体检项 目内容包括一般体格检查、血压、体重、血常规（含白细胞分类卜转氨酶、血糖、心电图等4辖区精神病人参加随访率大于80%得4分，低于70%不得分。发动患者来院体检，或协助 医院上门体检。五、慢性 病自 a# 理1、每个村卫生室组织一个慢性病自我管理小组，每月开 展相关活动。10每月开特-次活动， 全年不少于10次活动。得10 分。少一次活动，扣 1分。（10分）六、慢病 相关 活动（2 分）1、配合防保科完成相关的慢病活动2每次活动得0.5分。7、门 诊人 次10分10根据门诊人次数基数1500,得分=（实际门诊人次数/15000） *10。2017年马垫卫生院乡村医生健康教育

6、工作要点及计划免疫工作及传染病工作考核标准（100分）主要内容工作要求标准分评分标准备注健康 教育 工作（60 分）1台帐资料按照要求填写清楚，完整。照片按照要求张 贴10按照台帐资料的完整性得分2.每年开展6次卫生知识讲座，安排好人员与医院配合共同完成，照片真实有效。全年参加讲座人次达到 300人次。24每开次得4分6次卫生知识讲座参加人数 未达到300人次，则相应增 加卫生知识讲座次数3宣传栏定期更换12次。照片每月26号及时上传给健 教指导员12每开次得1分4健康教育季度报表每个季度20号及时上报8及时上报一次得2分5配合健教指导员进行其他工作6计划6每月26日及时上报外来儿童主动搜索报

7、表24每上报一次得2分免疫工作及传传染病预防控制1、协助开展工作得4分。染病2、对发现的肺结核等可疑症状者进行工作710登记及时转诊。上报不及时一次扣（40分）0.5分，填写不全1例扣0.2分。转诊率3%o配合上级做好相关工作86总分100分裸阳市裸城镇马垫卫生院村卫生室工作考核细则评分表（初保）项目检查内容标准分考核评分内容检查得分1站内外坏境卫生、物品整齐、设置合理。乡村医生上班、值班穿工作服、佩胸卡、仪表整洁， 举止文明，社区卫生服务站坚持24小时值班制度，有值班记录，上班人员在岗。101、室内外卫生清洁、物品的余 设啼理，一项不符合要求扣0.2分。2、乡村医生上班穿工作服、配胸卡、仪表

8、整洁、举止文明。一项不 符合要求扣0.2分。3、上班不迟到、早退。发现一次扣0.2分。4、不服从医院管理不得分。2医疗质量：查技术操作规范、门诊登记本、处方书写、 输液病人门诊病历、有否差错事故。101、门诊登记本记录初、复诊，35岁以上人群首诊测血压记录。缺一项扣0.1分。2、处方书写规范、输液病人门诊病历记录。一项扣0.2分。3、无配备基本抢救设备缺一扣0.3分。发生差错事故不得分。3中医管理：熟练掌握中医知识，中成药配备30种以上和运用中医约治疗率达 30%以上。51、根据实际情况酌情考评。4药品管理：电脑操作。药品进货渠道及质量、急救药 品配备、合格药房等台账。101、能独立操作村卫生

9、机构信息系统。一项不会操作扣0.5分。2、发现不是医院的药品，不得分。3、配备基本急救药品。缺一扣 0.2分。4、合格药房台账。缺一扣 0.3分，记录不详细、/、及时，一次扣 0.15财务管理：查业务上交情况，收费标准、票据管理， 参加新型合作医疗基本情况。101、电脑收费及时结报。不能独立操作电脑收费结报扣1分。2、按要求收费。发现乱收费、私自收费。一次扣3分。6一次性卫生材料的使用处理及台账记录，紫外线消毒 记录、温度计、手术器械的消毒、浸泡液更换等。医疗废物的管理。51、台账记录。记录不及时扣一次0.1分，无台账扣2分。2、不及时转送医疗废物到医院、不及时更换消毒浸泡液、一次性输液器、注射器/、及时毁形。发现一次扣0.2分。3、医疗废弃物分类。感染性、损伤性废物无分类存放扣0.5分。医疗废物私自焚烧、填埋、买卖/、得分。7台账资料：查生命统计，传染病登记、孕产妇系统管 理等基础台账登记情况，核对名单及数据，查月报表 上报情况。101、缺一台账扣0.3分。2、记录不全、/、及时发现一项扣