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文档简介

1、供电所员工先进事迹供电所个人先进事迹供电所所长个人先进事迹系县农电局王宝供电营业所所长,1988年参加工作,年由任王宝供电营业所所长。参加工作以来,他时刻不忘严格要求自已,约束自已,不断改进工作方法,创新工作思路,高标准的完成了上级部署的各项工作任务,全面提升了全所的经济效益和社会效益,得到了领导和员工的充分认可。连续8年被评为县局先进工作者,连续3年被评为市局先进工作者。一、致力学习,提升素质,重自身,树旗帜。作为一名所长,他深知领导艺术和工作能力的重要性。为此,在工作之余,他注重提高自已的思想素质和业务技能。对局内所发的企业管理书籍进行认真研读,积极参与各种学习培训活动,并将工作做为学习的

2、一部分,使工作中体味学习的乐趣。二、加强管理,创新机制,抓细节,重实效。营销工作是基础供电营业所的重中之重,直接关乎企业的经济效益和稳定运营。为此上任伊始,就结合全所工作实际,重拳由招。首先他重抓了线损管理,召了全所干部职工座谈会,结合县局下达的线损指标,由大家共同商讨制定了供电营业所年度第1页共11页线损考核指标。为提高人员降损积极性,他全面实行绩效考核,与职工奖金桂勾,奖优惩劣。他与电工签定了降损工作责任状,将降损工作落实到包片电工,并明确奖惩细则。责任状中对电工线损指标完成情况进行明确规定:以县局下达的线损率指标为标准,高于指标部分,给予处罚;低于指标部分,对职工给予奖励。增强了对电力设

3、施的保养和维护意识,同时也为提高供电所经济效益开了一剂良方。重抓电费抄、收、核管理工作。为确保每月电费回收工作“双结零”,除每月及时向县局报送各种报表外,还制定电费回收管理机制,对每月未能及时回收电费并结零的职工,按未回收部分扣除奖金,对工作表现好、成绩突生的职工给予适当的物质奖励,并让其在全所职工大会上介绍工作经验,以此充分调动职工的工作积极性,激发职工的工作热情。业扩报装是营销工作的重要组成部分。为此,进一步规范了服务窗口的业扩报装工作,全面实行首问责任制,制定了业扩报装流程具体实施细则。针对客户提由的用电申请给予认真受理,并按照时限进行及时回复,真正实现了业扩报装工作的一体化、快捷化、规

4、范化。完善安全管理制度,健全安全管理机制,做到制度育人明事理。每当有施工作业,他都坚持进入现场,进行监督指导。参加班组安全日活动,同大家一起研究违章现象的根,总结问第2页共11页题。完善考核机制,制定了严格的考核制度,奖惩制度,并定期进行考评,实现风险共担、责任共负。将安全生产与个人所得勾,对在安全生产中表现优秀的个人及时进行表彰,对违章的个人坚决处罚,决不手软,以此营造奖罚分明的氛围。全面加强现场安全管理,加大查处违章力度。以设备秋检、老设备改造、设备投产项目等为重点,对无票工作、使用票种不正确、安全措施不完备、不规范、随意扩大工作范围、违反作业程序、擅自操作等违章行为严肃查处。另外在小型作

5、业现场,也从安全措施标准化、人员行为规范化、现场作业文明化等方面进行检查,一旦发现违章行为,严肃查处。加强装置性违章的检查和整改。一是对库房进行了一次全面的检查。二是对保护、仪器、仪表、安全工器具进行了检查,检查结果远动使用仪器校验合格,仪表的校准未超过校验周期,并贴有合格的标志。健全可行的机制、扎实有效的管理、为全所带来了良好的经济效益,全部超额完成县局制定的考核指标。三、优质服务,融入枝节,识大体,暖人心。优质服务是电力企业赖以生存和处于有利竞争之地的生命线,是提升企业品牌形象、增加企业经济效益的取招法宝。做为一个直接面对客户、服务客户的基层供电营业所带第3页共11页头人,深刻懂得“优质”

6、二字的内涵,也用自已的实际行动践行着它的真谛。供电部先进事迹天津莫有限公司供电部是保税区区域安全供电的排头兵,是电力系统倒闸操作和事故抢修、设备检修试验的主力军。作为电网的管理者,供电部肩负的主要工作有:每年的春季检修试验的安排和实施;夏季负荷高峰期安全供电、平稳渡峰、保税区重大活动保供电中的指挥管理、区域用户变电站的投运、电网事故的紧急处理以及电力设备的检修试验等。安全供电是他们的首要任务,责任重于泰山,对工作负责实际上就是对自己负责,在工作中他们每一个人坚持做到把好每一个环节、每一道关口、每一个工序,避免和消除安全隐患,确保了电网安全运行,为保税区经济发展提供了可靠的能保证。1#35KV站

7、增容改造工作是莫公司2021年的重点工作,10KV改造做为首先开工的项目,自9月20日开工以来,在奥公司和各参建单位的共同努力下,于10月1日完成全部工作,顺利送电,比预计工期提前了5天。10KV改造工程完成以后,将保税区1#35KV站10KV侧由2段母线增加到4段,增加变电容量12500KVA有效地缓解了保税区用电紧张的局面。在整个工程中,供电部试验保护班同志发扬了五加二,白加黑精神,每天工作十几个小时,在保证安全和质第4页共11页量的前提下争分夺秒,为提前完成整个工作做生了很大的贡献。在工程开始前一个多月,大家就提前查资料图纸,核对接线,在更换的二次小室设备到货后,立即组织传动调试工作,发

8、现问题马上协调厂家处理。作为电网调度运行的管理者,供电部认真落实安全生产责任制,安全目标进行层层分解,并分别预每位职工签订安全生产目标责任书,做到安全目标责任到人到岗,各司其职,各负其责。通过制订应急预案、加强巡视检查、调整运行方式、走访重点用户等一系列工作保证了安全可靠供电,2021年海港保税区最高负荷达到5.8万千瓦,在此期间无设备事故和电网事故发生,供电电压合格率大于99%,供电可靠率大于99.99%,各项安全与质量指标达到奥公司标准化工作考核实施细则中的要求,加强设备管理,及时排查和处理设备隐患,设备完好率达99%截止到2021年12月1日,累计实现安全生产6550天。供电部调度班人员

9、对待每一次的工作,无论大小都认真对待,一丝不苟,准确无误的接收下达各项工作指令.供电部特别重视青年职工思想政治教育,制定了健全的学习制度和学习计划,并且做到学习记录详细,总结规范。开展好思想政治工作是调动员工工作积极性的一个主要方面。而如何展开思想政治工作并不是说几句话就可以做好的,这既是一项长期性的又第5页共11页是一项系统化的工作。供电部每月组织员工进行学习。要求每位职工面临新形式、新任务、新情况,刻苦学习,力求知识多一些、本领强一些。通过加强思想政治工作,掌握了每一位员工的思想动态、思想意识,以求达到相互理解、相互促进,创造紧张而又有序的工作环境。经过长期有效的思想政治学习,作为一个青年

10、的集体充分发挥由了青年的主观能动性,全部门26人中35岁以下的青年有16人,其中有共产党员5人,共青团员9人,入党积极分子6人,整个集体都保持着积极向上的人生观、价值观。供电所所长先进事迹供电所所长先进事迹现任市供电所所长,多年来,我始终于怀着一颗对党对人民对广大客户的赤胆忠心,在平凡的工作岗位上尽职尽责、忘我工作、默默奉献,严于律已,始终保持着一名共产党员的本色。好领导,好党员,好所长“作为一名所长,就应该干由样子,做全所员工的榜样!我虽然有多年从事电力生产技术的经验,但是理论知识不够扎实,对供电所管理知识掌握的不够系统,为此,我深入学习电力业务、技术方面的书籍,坚持每天学习不少于1个小时,

11、边学边做笔记,活到老,学到老嘛!”李所长笑呵呵的说。“作为一名所长需要懂得、熟悉、了解的东西很多,因此就要摆正第6页共11页位置,要学会干什么、学什么、缺什么、补什么,自觉养成“勤于学习、善于学习”的良好习惯。”为了更快的提高自己,他向局主管理部室领导学习,向经验丰富的老同志请教,跟踪现场作业学习,全面掌握了供电所管理知识。为提高业务技能,他亲自带领全所人员开展装表接线、登杆作业练兵活动,有效提升了自身素质。作为总所的一位老同志,他身先士卒,与总所同志一道穿乡过村,亲临现场一线,从工程立项、核实规模、线路现场、建档绘图等工作,层层把关,不折不扣地抓好,管好,跟踪好,交代好,更要不断地走村串巷才

12、能掌握好真实资料。为确保规范服务,他按照规范供电抢修服务流程带领服务人员进行了演练,提高了标准化的工作水平,“功夫不负有心人”,通过不断的学习和实践,他使供电所营销管理系统、生产管理系统、线损管理、供电服务等知识和管理工作更上了一个台阶。在沧州供电公司组织的供电所所长知识调考中,他连续两年获得了一等奖。扎根基层,献身农村,平凡岗位铸就辉煌在农村中有人认为农电人员是集体所有制的,只是游击队,不是正规军,有自卑的思想,思想观念一下子转不过弯来,认为农电工作太辛苦了,任务很难完成;针对这种种情况,把思想政治工作是一切经济工作的生命线,是搞好企业安第7页共11页全生产、经营管理工作的重要手段,为促进基

13、层班组政治学习的有效开展,向思想政治工作要效益,要安全,要稳定,他带领总所的几位同志经常深入到各供电所、营业部,给职工打气,了解职工的思想动态,一有时间,他就找有思想情绪的职工谈心,帮助他们解决一些工作、生活上的实际问题,用“三个代表”的重要思想武装头脑,加大宣传教育工作的力度,向广大职工讲清深化改革是为了适应先进生产力的发展要求,是代表广大职工根本利益的,只有生产发展了,职工的物质利益才有保障,让职工看清长远利益与眼前利益的关系,克服眼前困难,从长远着想,从大局着想,支持改革,充分调动了职工的工作热情。今年以来,为使各项工作落到实处,他与总所各专责既分工又合作,经常深入到各供电所、营业部中去

14、,对贯彻执行各项规章制度情况进行了全面的检查和跟踪落实,针对检查中发现的一些问题我们都逐一分析Ap,我由原因,能现场改正的,及时协助更正,须报告有关领导处理的,迅速汇报请示。对照有关规章制度应批评教育的就进行严肃的批评教育,应受到处罚的坚决依章办理,决不息事宁人,使一些安全隐患及不良苗头都被消除在萌芽中,在春耕安全生产、迎峰度夏、安全生产活动月及用电大检查等活动中均收到了明显的成效。以身作则,求真务实,当好领头羊第8页共11页领导就是一个部门的领头羊。他在工作中时时处处都以身作则,用自己的实际行动带动和影响职工。及时除去在工作中作风浮漂、不办具体事情,不解决实际问题和不思进取,得过且过的作风,

15、树立求真务实的作风。”以身作则的效果是巨大的。”在担任供电所所长的年来,他不但带头加班加点工作,还经常与同事一起到施工现场、了解一线的情况,及时解决职工中存在的问题,平时一有时间就和总所的同志到供电所、高损台区、用户家中调查研究,掌握第一手资料,为降低低压线损奠定了良好的基础。在“转变思想观念,提高安全意识”的基础上,夯实抓好农村供用电安全管理,尽量不发生因电引起的伤亡事故,因为大量的工作需要供电所班组人员去做。他充分发挥供电所所长在供用电安全管理中的重要作用,密切注意职工的思想情绪,狠抓事故苗头。尤其是进行安全教育,组织农电职工学习安全生产法规,让每位职工接受一次系统的安全思想、技术知识教育

16、,从而使供电部门人员和用电客户达成一种安全共识,在农村形成一种“人人懂安全用电”的新局面,避免各种用电事故的发生。作为供电所所长,他积极结合实际的情况,深入开展优质服务,当好“电保姆”。“为农村民营企业做好后盾和更好的服务,是我的当务之急。也是我最重要的事。”为了最大限度的解除企业的后顾之忧,他带领大家制订了第9页共11页各种便民措施,并开展便民服务,急客户所急,想客户所想,及时的解决客户在用电过程中所遇到的困难,并且开通了用电绿色通道,设立服务热线,把自己办公室的电话对社会公开,设立监督电话和举报电话,及时解决群众反映的问题。同时对社会公开承诺,广泛的开展便民、为民活动,上门为军烈属、老党员、五保户、企业进行服务,取得了群众的信任和认可。力推标准化管理,提升供电所管理水平标准化建设是一次制度的变革,是一次管理的提升。自从供电局2021年7月份推由标准化作业指导卡以来,他专门组织了两次会议进行了宣贯,先从安全员、技术员抓起。首先让两员明白标准化作业指导卡是什么,怎样使用,如何正确填写,对梳理生的高压十一种,低压八种指导卡(现在正对十九种指导卡进一步整理、细化,添加更现实更具体的操作步骤和安全保护措施),对照三票一单,再由两员对各班组尤其是配电、营业班员工手把手教,使每个人都能正确填写使用。现如今的作业工作已

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