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文档简介

1、科技公司员工绩效考核表姓名：考核日期:考核项目及内容自评分领导考核工作业绩50分能保质保量，提前或按时完成任务（20分）自觉按工作计划，或领导指示抓好落实（10分）遇到问题能主动思考，有独立工作的能力（10分）员工主动与领导沟通、汇报工作，领导善于管理下属（10分）能提出新的构想来改善现行工作，确有成效（加1-5分）经常主动加班加点完成工作（加1-5分）主动帮助完成自己本职以外的工作（加1-5分）不能及时完成任务或工作质量差，领导不满意（减1-5分）工作不主动，办事协调能力差（减1-5分）工作态度10分工作热情高，主动改进本职工作，勇挑重任（5分）对工作负责，责任心强、精神面貌好（3分）尊敬领

2、导，服从上级工作安排（2分）顶撞或不服从领导，工作消极、被动，需要督促（减1-5分）团队精神10分爱护团体，关心集体，协助别人（3分）与同事配合，和睦工作（3分）妥善处理上下级关系，相处融洽（2分）积极维护公司形象和声誉（2分）主动配合上级领导组织好集体活动或会议（加1-3分）不愿意与同事配合，或不接受临时性工作安排（减1-5分）减本增效成本意识强烈，能积极节省，避免浪费（4分）主动节约公共部位的电、水、空调等（3分）10分能节约工作中使用的设备、物品（3分）成本意识强，能带头或提醒冋事履仃节约（加1-3分）成本意识不强，不太注意节约（减1-3分）1,执行制度10分自觉遵守和维护公司各项规章制度（5分）遵守上下班时间，不迟到不早退（5分）遇事不报告，或无故迟到早退、不上班（减1-10分）工作时间上网聊天或打游戏（减1-3分）不参加公司组织的集体活动或会议（减1-3分）积极遵守安全规定认直执行安全扌昔施（5分）安全意识10分7r?:主动参加安全培训、演练，自觉学习安全常识（3分）能落实安全措施，主动做好安全工作（2分）积极消除女全隐患，为公司挽回1-10分）、旱

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