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文档简介

1、LOGO集团总部职员仪容仪表及工装管理仪容仪表规范第一条头发：梳理整齐，无头皮屑。男员工不留长发，不留怪异发型，前发不过眉，侧发不过耳，后发不过衣领;女员工不留怪异、新潮发型，不能染奇异颜色头发，长发需束在后脑中央位置。第二条面部：脸、颈、耳朵要肯定洁净，男员工胡须必需剃洁净，女员工上岗前需化淡妆。第三条饰物：领带、领结扎系得当，不能佩带其它怪异和夸张首饰。男士不准佩带任何饰物。第四条工装：总部职员工作期间必需穿着工装，工牌佩戴在左胸部位置，工装必需洁净干净，无破损，并系好衣扣。男工装必需穿着工装配套浅色衬衣，打领带，穿着职业化皮鞋。女工装须穿着配套浅色职业化衬衣，不能穿高领毛衣。女士裤装不要

2、将长靴或短靴露在裤角外面，穿裙装时须穿着只掩盖脚面三分之一的(俗称瓢鞋)深色职业皮鞋，不能穿长靴、短靴或掩盖脚面三分之一以上的浅口鞋。第五条手：必需保持手部干净，不能留长指甲，指甲要干净卫生，指甲要修好，不能涂有色指甲油或做美甲。第六条鞋袜：要保持鞋袜干净，不能有异味，工鞋要经常擦洗，出入一线营业区域需换鞋，男士需着深蓝色或黑色袜;女士需着肉色袜，不能穿过于艳丽的袜子。第七条化妆品：不要喷洒或使用气味过于浓烈的香水和化妆品。第八条个人卫生：员工要保持好个人卫生，早晚刷牙，不能吃有异味的食品;经常洗澡，衣服需勤洗勤换，身上不得有异味。第九条新进员工无工装者，须穿着深颜色西装，保持职业化形象。第十

3、条行政、业务管理中心将进行不定期抽查。工装管理第一条为规范对集团公司员工工装的管理，塑造企业及员工良好的形象，特制定本规定。第二条本规定中的工装，是指在集团公司工作的员工穿着的、由集团公司统一制作的服装。工装分夏装和冬装、浴服三种，由行政管理中心统一配发。第三条员工上班时必需统一穿工装，保持公司员工的良好形象。浴服为在分公司出差期间需住宿时穿着。第四条工装的使用期限原则上为二年，自配发日算起。未到换发期工装破损、丢失时，自费更换。第五条冬、夏工装配发当月，在工资中扣减工装款的一半。自入职日起工作未满一年离职的员工，扣除另一半的工装款。浴服发放时不扣款，满一年以后离职的员工，不予扣减，不足一年扣全款。第六条职工对配发的工装有保管、补修的责任，削减工装在非工作时间的损耗;第七条总部人员工装每月清

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