年会主题形式遴选方案策划

1、年会主题形式遴选案策划组策划组年会概况年会概况年会目的年会目的年会主题年会主题晚会主题形式晚会主题形式目目 录录 活动名称：XX集团年会 活动日期： 暂定地点： 年会人数：70人左右 晚宴人数：550人左右 参会人员：集团副经理以上领导、集团参演员工、嘉宾、成都区域各公司全体在编员工及其他员工等。年会概况年会概况年会构成方案年会构成方案年会时间流程年会时间流程内容内容参会人数参会人数参会人员参会人员备注备注一月二十五日一月二十五日上午全年工作总结70人集团副总监及以上领导2-3小时各分子公司目标责任书签订仪式午餐自助餐80人集团副总监及以上领导、管理培训老师等下午管理培训室内拓展80人2-3小

2、时酒会酒会2小时年会时间流程年会时间流程事项事项参会人数参会人数参会人员参会人员备注备注一月二十六日一月二十六日上午集团发展展望300人集团副经理以上领导及获奖员工2小时集团评优及表彰午休午餐600人全集团各地受邀员工及成都本地全体员工午休（及现场布置）下午联欢会600人3-4小时晚宴年夜饭1小时 集团年终总结，下一年度展望； 奖励优秀员工，鼓舞员工士气； 宣传并促进品牌传播，提升品牌形象； 展示天百悦集团的实力与辉煌战绩； 商务交流，促进合作伙伴熟悉与信任；年会目的年会目的序序号号提报主题提报主题主题诠释主题诠释1百业知新 悦享天诚寓意百悦集团将“温故而知新”即借鉴以往成功的经验，不断创新，

3、推动集团多产业板块的蓬勃发展。尊重市场规律，诚信经营，企业与社会、企业与自然、企业与员工和谐共赢。2创新变革 百心齐悦 创新是以新思维、新发明和新描述为特征的一种集团发展的重要状态。变革符合集团发展过程中重要的核心节点，对集团现在与未来都具有重要的发展指导意义。百首同心标志着集团所有员工在发展过程中的众志成城，团结奋进的企业精髓。齐悦代表着集团在年度会议期间，持久迎新在新的一年上下齐心欢乐与共的快乐期待。3百世之师 悦动辉煌 百悦有一支经历万千、千锤百炼的队伍，他们快乐着、感动与被感动着，他们谱写着百悦的历史，记忆着百悦人的辛勤与汗水，这只不朽之师期待着再创辉煌。年会主题年会主题联欢会形式策略

4、联欢会形式策略塑造百悦价值共鸣夜价值凝练 价值聚合 价值分享晚会主题晚会主题缔造精彩缔造精彩 闪耀闪耀未来未来 “缔造精彩 闪耀未来”，既专注于当下，又着眼于未来，完美的展现此次活动主旨精心环节设计 创意的活动安排 我们将精心策划演出、互动等环节，调动现场嘉宾们积极、热情,展现天威虎集团的科技与现代， 并培养、渗透企业团结、创新意识，使所有人全情投入晚宴；通过包装内部员工演出，专业演员精彩演出助阵，并以内部演出出彩、创意的节目演出形式等亮点，突出企业气质；晚宴主基调价值、浓重、大气、新颖“歌舞歌舞+互动互动+抽奖抽奖”展现形式展现形式基本格调为热闹、喜庆、欢快、自由。回顾过去百悦十几年不断突破

5、目标，团队创造了无限的价值展望未来百悦将以更卓越的服务，赢得客户的信任和信心“新百悦新百悦新发展新发展”创造的共同体 & 情感的共同体 通过对集团初创的忆苦思甜，由诞生到集团的逐步成长及未来发展的展望，让全集团员工增加对集团的认知与归属感，提升对集团的荣誉度，让集团员工能更紧密的围绕核心管理层，为集团未来的开创发展增加核心凝聚力。诗歌诗歌+ +微电影微电影+ +歌舞歌舞+ +公司元老感言公司元老感言创业艰辛茁壮成长多元发展未来展望创造，在同一个目标下创造梦想分享，在创造中分享，关爱社会，取得双赢、分享成功飞扬，在分享中展望，共创飞扬的未来，暗含积极拼搏的奋斗精神展现形式： 以创造、分享

6、、飞扬为核心思想，打造集团凝聚力和欢乐的年会氛围为导向，通过参加晚会人员进行几次分组排序，把晚会以互动游戏的大patty形式体现，不同组员以完成不同的游戏任务进行比拼，通过打乱分组增加团结与凝聚，最终通过不同的获胜与比拼，最终实现晚会的高潮。互动比拼+互动游戏+其它 互动之夜互动之夜同创造、齐分享、共飞扬互动分组互动分组畅想未来畅想未来共同创造共同创造分享分享成功成功互动比拼互动比拼 价值凝练主题统领晚会主题： 情情系百悦系百悦 四海一家四海一家 主题释义：主题释义：四海一家：形容百业团员，四海之内和如一家，是至尚的远大抱负与和谐理念。与百悦本次晚会的“三个获得”目的一致，寄予了对于五大板块融

7、合统一，集团员工欢聚一堂，征战全国的战略高度与人文情感关怀。创意策略诸业交融 将原本分别在各地的几大板块公司融合汇聚，强化几大板块的认同感与归属感。欢聚一堂地产板块金融板块贸易板块矿业板块房产板块节目上：节目上：共同编排，不同板块大联谊；活动上：活动上：互赠礼品，增强相互友谊；座次上：座次上：交叉安排，增进相互沟通。 展现形式感知为本 这场企业盛典，少不了对辛勤付出的百悦人给予感恩，感谢其陪伴百悦一路走来，感谢其为百悦荣耀的添砖加瓦。整个晚会将围绕员工的价值感知展开，从四大方面延伸四大篇章。n滴水藏海篇滴水藏海篇自信与尊重，延伸对大百悦的认同感n滴水载情篇滴水载情篇团结与包容，延伸对大百悦的归属感n滴水穿石篇滴水穿石篇光荣与成绩，延伸对大百悦的自豪感n海纳百川篇海纳百川篇总结与发展，延伸对大百悦的追随感各板块各板块VCR展示展示+各地风情歌舞各地风情歌舞+集团大融合集团大融合展现形式展现形式“百悦盛宴，狂欢派对百悦盛宴，狂欢派对”不能照搬一般公司年会模式；打破壁垒，更有利于员工交流，也有助于营造热烈良好的气氛。主题中有两个