采矿工段井下作业队组班组安全标准化管理全手册范本

1、 电解铜XX公司采矿课团队标准化手册 目录TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515098 1、管理标准3 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515099 1.1、责任制与目标3 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515100 1.1.1、班组安全生产责任制3 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515101 1.1.2、班组安全目标管理规定4 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515102 1.1.3、班组安全环保控制指标5 HYPER

2、LINK l _RefHeading_Toc326515103 1.2、基础工作5 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515104 1.2.1、班组安全管理制度5 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515105 1.2.2、班组安全操作规程6 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515106 1.2.4、班组相关应急知识、应急要领9 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515107 1.3、制度建设12 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515108 1.3.1、岗位责

3、任制12 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515109 1.3.2学习培训制度12 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515110 1.3.3、交接班制度13 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515111 1.3.4、班前安排、班中检查、班后总结制度14 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515112 1.3.5、设备设施检查制度16 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515113 1.3.6、隐患排查治理制度18 HYPERLINK l _RefHeading

4、_Toc326515114 1.3.7、“反三违”制度19 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515115 1.3.8、联保互保制度19 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515116 1.5、事故管理19 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515117 1.5.1、省企业伤亡事故报告和处理实施办法21 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515118 2、操作标准28 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515119 2.1、遵章守纪28 HYPERLINK l _R

5、efHeading_Toc326515120 2.1.1、班组遵章守纪管理规定28 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515121 2.2、操作程序28 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515122 2.2.1、班组关于操作程序的管理规定28 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515123 2.3、操作规29 HYPERLINK l _RefHeading_Toc326515124 2.3.1、班组岗位作业指导书291.管理标准1.1、责任制和目标1.1.1、安全小组生产责任制一、班长安全生产责任制(1)认真执行安

6、全生产规章制度、安全操作规程和各项安全管理措施，对所辖生产区域内操作人员的安全健康负责。(2)定期教育和检查本班组操作人员正确使用生产工具、防护用品和安全装置，教育操作人员注意环境安全，及时消除生产过程中的隐患。(3)指导班组成员安全操作方法，定期检查班组成员遵守安全操作规程的情况，督促班组成员正确使用劳动保护用品和各种防护用品。(4)作业前做好现场安全检查，发现隐患，及时处理和汇报。加强设备维护，保持作业现场整洁，搞好文明生产。(5)有权拒绝上级不符合安全生产和文明生产的指示和意见。(6)正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态。一旦发生事故，立即抢救伤员，并向本单位有关领导报

7、告。二、副班长安全生产责任制副组长在组长的直接领导下组织安全生产工作，对组长负责，组织管理分管工作，负责并协助组长履行六个方面的安全生产职责。三。员工安全生产责任制(1)认真学习并严格遵守各项规章制度、劳动纪律，不违章操作，并有权制止他人违章操作。(2)精心操作，做好记录，交接班安全生产情况，为交接班安全生产创造良好条件。(3)正确分析、判断和处理各类事故，把事故消灭在萌芽状态。发生事故时，应立即抢救伤员，并向本单位有关领导报告。并严格保护现场。(4)做好作业前的安全检查，发现异常情况及时处理和报告。(5)加强设备维护，保持作业现场整洁，搞好文明生产。(6)上岗前必须穿戴好劳动保护用品。(7)

8、积极参加各种安全学习和培训活动。(8)有权拒绝违章作业的指令。1.1.2、安全小组目标管理规定1、严格遵守公司、工段管理制度，认真落实岗位责任制，按岗位操作规章制度进行操作。2、在生产工作中认真开展新老“反三违”活动。3、班组不断学习公司、部门的规章制度，提高自己的专业水平。4.认真开展课前布置、课中检查和课后总结活动。5、认真执行班组的相关规章制度。6.定期在安全小组开展生产活动。7.做好安全联保互保工作，在工作中做到“三不伤害”。8、力争杜绝一般事故，防止较大事故的安全管理目标。1.1.3、安全小组环保控制指标在册员工无工伤死亡、轻伤及以上事故、设备事故、火灾事故、交通事故、污染事故。千人

9、负伤率要控制在3000以下。配合公司搞好标准化建设，争取班组生产标准化，“五型班组”达到验收标准。实现1，100%的主要工业污染物排放标准的目标，加强控制，减少污染物排放总量。确保操作岗位粉尘合格率在80%以上。1.2、基础工作1.2.1、班组安全管理体系班组成员应认真学习和遵守以下安全生产制度:1.岗位责任制。2.学习和培训系统。3.转换系统。4.班前布置、班中检查、班后总结制度。5.设备设施检查制度。6、隐患排查治理制度。7.“反三违”制度。8.联保互保制度。1.2.2、安全小组操作程序残推矿工安全操作规程1、进入工作面，首先检查照明电路是否完好，检查一氧化碳(CO)浓度是否合格。如果有炮

10、烟，时不时打开风扇，等炮烟吹走后才能进入推矿车。2、检查风水管道是否低垂，是否有漏风、漏水并及时处理。检查推焦巷道是否畅通、完好，检查推车是否完好。3、进入工作面，首先观察迎头情况，其次，清理顶帮浮石，然后进行推矿作业。但要保证充足的照明。4、手推车与迎头矿石的距离为2-3m，足以避免落石隐患。在推矿的过程中，掌握一定的速度，在转弯处慢慢走。5、矿石矸石分开推，控制大块进入矿井。6、在松动迎头架箱过程中能及时架好架。换箱过程中，推到安全区，推到不安全区。记录矿工的安全条例1、与推焦工同时上班，不迟到早退，不脱岗、串岗、睡岗，做好推焦工、人员工作，不做与本班工作无关的事情。2、上班进入岗位，首先

11、进行安全确认，做好班组安全检查。3.按规定正确穿戴劳动防护用品，做好个人防护。4、检查、清理溜槽及地点的卫生。5.本着实事求是、公平公正的原则，严格按照技术要求，认真记清每辆推车机的矿量，做到原始记录整洁清晰，计量结果真实准确。6.观察矿石和废石的混合情况，及时制止。装箱工安全操作规程1.作业前检查作业面及周围的安全情况，只有从安全的地方向不安全的地方推进，情况变化时才找退路。禁止单独工作。2、架箱操作应有良好的照明，操作前处理好安全隐患。3.种植箱脚和上梁头时，思想要集中，行动要统一。在用破碎的岩石正面竖立箱子时，首先要清除所有妨碍正面的障碍物。挖箱脚、架设箱脚和上部箱梁时，要注意片帮和冒顶

12、。架好架时，要保持帮紧，充实屋顶，禁止架空箱。4、隧道内有架空线路、电力线路、照明线路、箱、盒变化时，必须停电，方可操作。5、巷道换框时，只能由安全端一架换一架，帮要关好，顶要填实。6.在天井内设置箱时，10米以上的天井应设置双箱，15米以上的天井必须设置搁栅。7.修天井只能从上到下。清理井口杂物，看守井口，操作人员必须有可靠的安全带和可靠的操作平台。8.要安全修复漏槽，必须先清理漏槽，封闭上部，设置安全平台。9、严禁在同一井内同时上下作业。10、棚子要敲在坚实的岩石上，棚窝深度不得小于5cm，梁窝深度不得小于10cm。1.10米以上的天井，平台要用柱子支撑，柱子要用实木和大直径的原木架设。插

13、入钻杆搭设平台应严格按照高处作业安全操作规程的相关要求进行。12.装盒工有责任维护本工区(段)的支撑，工棚、天井平台、漏斗等的支撑。，并随着时间的推移对它们进行维护和修复。13、棚架必须架设牢固，不得使用开裂的木料，带梳齿的木料不得用作梁头，弯扭的木料只能作为辅助。14.扩大断面修复巷道时，先增加加固支架，再拆掉支架。每次要去掉多少个括号，要根据具体情况来定。一次从棚子中取出的密集支架不得超过两个。15.架设在运输车道和电耙车道上的赛马场箱必须全部使用双箱(双跑道)。16.门箱隧道断面和井口断面较大，电耙斗井口较大的地方，应采用徐帮虎箱架设。17.一般要求:箱腿的大腿、马嘴、手腕要用圆木大头切

14、；搭接深度2 2.5厘米，马口深度16 20厘米；箱腿与隧道底的夹角为75 85，撑脚必须用马嘴。1.2.4、班组相关应急知识、应急要领冒顶事故应急救援预案我段主要以地下残采为主，地下开采过程中的地压是一级危险源。地压灾害应急预案主要包括以下内容:一、冒顶事故预测诱发事故的主要条件是地压灾害、采煤方法不合理和顶板管理不善、缺乏有效支护、检查不力或疏忽、浮石处理不当、地质堆积物、地压活动等不利的自然条件等。事故类型:采场顶板冒落、坠落或冒落，采空区冒落或冒落，巷道或采煤工作面冒落，顶板冒落；事故地点:采场；采煤工作面；采空区；中间运输巷道。事故会造成生产设备损坏、生产瘫痪、财产损失和人员伤亡。二

15、、应急队伍培训和演练应急培训能力:公司电铜六厂安全管理制度、应急预案、地压知识、急救知识。方法:定期学习和训练训练能力。考核:日常管理不到位，工作存在漏洞的，按照公司相关安全管理制度进行考核。三、冒顶事故应急对策1.一旦发生冒顶事故，发现者应立即向队长报告，队长向工段报告，工段向安全单位报告。3.工段负责人接到报告后，立即组织本工段人员及时准备所需材料和工具；4.现场负责人立即组织在岗人员按照职责分工开展救援工作；5.担任组长:指挥和安排其他在场人员准备所需材料，如千斤顶、金属支架或木支架。冒顶事故发生后，现场人员必须服从指挥，按照分工积极承担自己的责任，并根据不同情况采取以下措施:发生冒顶事

16、故后，救援人员应首先通过呼喊、敲门等方式与其取得联系。确定受害者的位置和人数；如果灾民所在的地方通风不好，一定要想办法加强通风。如果灾民因冒顶被困在里面，要用压缩空气管、水管、巷道开挖、钻孔等方法，给灾民输送新鲜空气、饮料和食物。在救援中，一定要注意救护人员的安全。如果意识到再次坠落的危险，首先要加强支撑，做好安全撤退的准备。在冒落区工作时，应派专人观察周围顶板的变化。清理坠落物体时，应小心使用工具，以免伤害受害者。在处理时，应根据冒落事故的大小和地压情况，采取不同的救援方法。冒顶不大时，如果灾民被一块大石头压住，可用千斤顶、撬棍等工具将大石头顶起，迅速救人；当顶板沿巷道壁冒落，岩石碎块破碎，

17、灾民靠近巷道时，可架设临时支架维护顶板，边支护边打眼，直至救出灾民；崩落周长小，岩石块度小，比较破碎，继续下落，岩石刮漏。在这种情况下，在处理冒顶救援人员时，可采用楔入法控制顶板；如果工作面两端冒落，将人堵在工作面内，采用棚子或楔子法，形成小断面巷道，进入冒落区救人；事故发生后，现场负责人应当组织有关人员保护事故现场，禁止外人进入，并配合有关部门接受冒顶事故调查。四。事故报警和应急通信一旦发生冒顶、掉筋，发现者立即跑到最近的地点，通知事故段办公室或负责人，并逐级上报。接到灾情后，事故科负责人立即向公司生产安全事故报告应急救援指挥部办公室报告灾情。指挥部办公室根据灾情向总指挥、副总指挥报告灾情，

18、按照分级原则迅速开展事故应急救援工作。各职能部门按照职责分工开展抢险救灾工作。应急救援指挥部办公室设在矿段办公室，联系电话:08786386636。紧急救援指挥部接到灾情报告后，段领导根据灾情和分级响应原则，下令启动专项应急救援预案。指挥部将通知工段人员按照职责分工开展抢险救灾工作。不及物动词公安:工段安全员根据现场情况划定警戒区域，禁止无关人员进入危险区域，确保救援工作有序进行和道路交通安全畅通。七。现场救援和自我保护措施事故发生后，救援队立即赶到现场，开辟了救援现场，并迅速将伤者送往最近的医院救治。八。现场恢复现场救援结束后，如果是轻伤到重伤，清理现场，消除隐患，恢复生产；发生一般以上事故

19、的，事故单位安排专人看守现场，安全生产监督管理部门勘查现场后可以离开现场恢复生产。本方案自颁布之日起实施。1.3、系统建设1.3.1、岗位责任制工作职责1.严格执行安全生产规章制度和岗位安全操作规程，遵守劳动纪律和职业道德，做到“三不伤害”。2.入井前穿戴好劳动保护用品，确保本岗位安全防护装置和设施齐全、完好、灵敏、有效。3.参加本单位的安全管理教育培训和班前安全会议，熟悉本岗位的安全操作技能、工艺流程和技术标准。4、结合本岗位的特点，制定相应的岗位、作业指导书。确保企业健康、安全和环境方针目标的实现。5.做好本岗位辅助设备的巡视检查工作，能够发现各检查点的隐患，并及时排除。如无力解决，应立即

20、向上级如实汇报。6.按规定认真维护本岗位的生产设备和防护设施，确保其性能良好、安全可靠。7.有权制止和纠正他人影响健康、安全和环境的行为，有权拒绝执行上级和他人的违章作业指令，并向上级报告。1.3.2学习和培训系统学习岗位操作规程1、定期复印各种岗位操作规程和工段、班组管理制度。2.新员工要了解和掌握整个工艺流程。积极参加工段、班组的各项技能培训，提高岗位操作水平，增强岗位知识。应参加班组会议，并积极参加工艺研讨会。老员工一定要照顾好新员工，做好传承、照顾、帮助工作。每周召开一次团队会议，会上应制定特殊突发事件的解决方案，并整理出最合理、最实用的解决方案在员工中推广，让员工互相学习，不断提高。

21、1.3.3、交接班制度移交规定1.1班组长应提前30分钟组织本班人员总结本班工作，特别强调安全，做好交接准备。1.2接班人主动向接班人介绍生产情况、设备运行情况及相关注意事项。1.3在下列情况下，应拒绝并报告值长:(1)接班人上课前饮酒或精神异常。(2)继承能力中存在的问题尚未得到澄清。(3)接班领导未能按时到达。1.4交班人员必须弄清班内所有事实，不得遗漏或隐瞒。1.5在本课中有条件解决的问题，不得留待以后继续解决。继承规则1.1接班人员穿戴好防护用品，提前15分钟参加班前会。1.2接班人应提前按照检查路线和能力检查设备。1.3双方班组长应在交接班记录上签字，与班组长进行对口交接。1.4当接

22、班条件不符合要求时，如设备问题，短时间内难以处理。接班人同意并经双方确认后，接班人方可离岗。1.5接班时，班长应组织本岗位的检查工作。其他规定1.1严禁脱岗接班。1.2双方相继发生的争议，由双方队长协商解决或报矿段裁决。1.3交接班中如有未完成的操作或紧急情况，应暂停交接班，并应完成或完成正式交接。1.4交接班应规范，各操作点必须填写交接班记录，并保留交接班记录。1.3.4、上课安排、上课检查、课后总结制度。班前安排系统1.班前会是现场管理的第一道工序，各班必须按时召开班前会。2.简报必须由组长主持。团队领导和所有成员应准时参加简报会。迟到的人必须受到惩罚。不参加简报的人不准上班。3、班组长应

23、注意观察每个工人的安全状态，凡有情绪波动、精神疲劳、饮酒等不安全情况者不准上班。4.团队领导应该认真准备简报。主要包括:(1)传达上级指示。(2)执行相关操作规程或安全技术措施。(3)上一班工作完成情况，工作现场存在的问题和不安全因素。(4)安排值班工作，强调具体工作要求、应注意的问题和应协调的事项。(5)征求员工对当班工作安排的意见，听取员工的合理建议。(6)对员工进行安全教育，强调各岗位、各工种的安全注意事项、互保、联保、安全防范措施等。5、做好班前会的记录，及时掌握当班安全生产情况。班级确认系统班巡视检查、现场安全确认做法:(1)队员进入岗位后，要巡视检查地形，检查有无安全隐患，设施设备

24、是否灵敏可靠，零部件是否齐全完好，用手指口述进行安全确认；(2)班组长要在班内进行巡视管理，将发现的问题填写在巡视记录卡上，并让员工签字，以便发现的问题立即解决，隐患及时消除。下班后总结系统班后，班组长应在班末对本班工作完成情况和设备安全运行情况做出正确评估。对工作中的违法行为、工作疏忽、组织失误、责任心不强等现象进行批评总结，必要时向上一级领导提出处分建议。对不足之处举一反三，制定有效的整改措施并限期落实，以此提醒班级成员在今后的工作中避免类似情况的发生。1.3.5、设备设施检查制度第一条加强设备现场安全管理，运用科学的管理制度、标准和方法，科学组合生产现场各要素，实现优质、低耗、高效、均衡

25、、安全、文明生产。第二条。完善现场设备的三大制度和岗位责任制，并挂在工作现场。严格按规定操作，认真填写各种原始记录和交接班记录。第三条加强对经营者合理配置和组合的研究。管理人员和技术人员要经常深入生产现场，指导和协调现场的各种业务和技术问题。第四条做好定位管理和色彩管理。现场材料、备件和工具应分类堆放；管道和设备应按色彩管理要求进行标识；有设备、物件、工具布局、标准操作图和操作说明。第五条加强现场文明生产的管理和治理，有效根治生产现场的脏、乱、差和跑、冒、滴、漏。每班结束前，要对设备进行擦洗和保养，工具和物品摆放整齐，记录要完整准确，地面要干净卫生。第六条公司设备主管部门组织开展设备现场安全管

26、理检查评比活动，各二级单位定期组织开展设备现场检查评比活动。第七条单位和设备使用部门应当建立健全设备的操作、使用、维护规程和岗位责任制。(1)设备操作人员必须经过专业知识培训，考试合格后方可上岗操作。对井下起重运输设备、锅炉、压力容器、起重运输、动力及相关有特殊要求的特种设备，凭操作证上机操作，并定期(每半年)检验；且实习生委托的实习生在实习单位取得设备操作证后，不得操作主体设备少于三个月；实习、培训期间未取得操作证者，不得操作设备；(2)设备操作和维护人员必须严格遵守设备操作和使用、维护规程及岗位职责。设备主要分配给机器、人员和任务。操作者负责单人使用的设备，班长(或组长、组长)负责多人使用

27、的设备。严格执行设备交接班制度，指定专人负责公用设备；(3)在主要生产过程的车间和井下，应根据需要设置专职点检员，实施以点检制度为中心的设备管理，确定生产人员、维修人员和专职点检员的工作范围、能力、方法、检查标准、异常和故障处理程序，实施点检和故障处理，避免故障发展，保持设备正常运行；(4)特种设备和主要气压设备应严格按规程操作，定期除垢、清洗和检查。操作人员必须持证上岗，按规定操作，定期检查安全附件，确保操作安全；(5)建立主要设备的运行记录、维护记录、检查记录、点检记录、润滑记录，如实、认真填写，妥善保管，定期归档。特种设备应严格执行国家特种设备条例的有关规定；(6)各工段应进行设备管理制

28、度和方法的检查，逐一检查制度到位情况，了解制度和方法是否与现场实际情况相符，并随着时间的推移对现有制度和方法进行修订和完善。第八条按照国家有关规定，对电力、起重、运输、仪器仪表、压力容器(管网)等设备必须进行定期维护、检查和监控，并进行预防性试验(包括压力容器水压试验)，消除隐患，确保设备的安全指标符合额定要求。第九条设备维修工作应严格遵守设备维修规程，执行维修质量标准，确保维修质量。要明确维修任务，确定维修安全技术、安全项目、施工负责人，有相应的安全技术措施，提出具体的维修要求、质量标准、工时定额。维修任务完成后，逐项验收，用经济模式检查维修工作。第十，加强设备现场服务，提高业务保障效率。各

29、工段应加强对操作人员合理配置和组合的研究。管理和技术人员要经常深入生产现场，指导和协调现场的各种业务和技术问题。1.3.6、隐患排查治理制度1.重大危险源可导致重大事故，需要对隐患进行监控和整改；2.对确定为重大危险源的，应组织技术资料，设立专人进行重点监控，并建立监控记录；3.对有关部门和安全检查人员在检查中发现的各类重大隐患，要严格按照“三令五申”、“三个严禁”的要求进行整改；三个，即:设定解决事故的危险品整改措施，设定解决事故隐患的日期，设定事故隐患整改的责任人。三不即:对于事故隐患，个人能解决的不准推到班组，班组能解决的不准推到工段，工段能解决的不准推到公司；4.以书面形式向主管领导和

30、安全技术部门报告事故隐患的整改情况；5、各工段不能解决的事故隐患，整改能力由矿部列入公司重大隐患整改计划，报总工程师审批，各专业部门按计划实施；6.重大事故隐患清单要公开，整改落实情况要登记备案备查。1.3.7、“反三违”制度有权拒绝工作中的违章操作、违章指挥和违反劳动纪律的行为。违章操作:入职后不能违章操作，只能在保证自身安全的情况下操作。违章指挥:拒绝工作中的违章指挥，在工段、班组安排的作业中，如有危及自身安全的情况，有权拒绝作业。违反劳动纪律:不迟到、不早退、不旷工、不醉酒、不下班、不倒班、上岗前穿戴好劳动保护用品。1.3.8.联合担保和相互保险制度1.安全生产互助保险制度1.1互保结对

31、原则:两个或两个以上的人共同努力形成的相互安全责任共同体。1.2团队必须实施共同安全体系以保护他人免受伤害。1.3工作前，班组长应根据考勤和人员变动情况，明确当天的作业人员，不得遗漏。在每一项工作中，操作人员事实上形成互保，履行互保职责。1.4作业期间，互保双方应对对方人员的安全和健康负责，并实现四个互惠，即:(1)提醒对方:当发现对方有不安全行为和不安全因素，可能发生事故时，要及时提醒纠正，工作中打电话回复。(2)互相照顾:在工作中，要根据任务和操作对象合理分工，互相照顾，互相创造条件。(3)相互监督:在工作中要相互监督，严格执行劳动防护用品的穿戴标准，严格执行安全规程和相关制度。(4)互保

32、:保证对方安全生产(维修)操作，不发生人身事故。1.2安全生产联合保证体系1.1共同担保原则:在作业过程中形成的班组相互担保对象之间、班组之间的安全联系，确保责任共同体。1.2共同担保的主要内容如下:(1)在工作中发现互保对象以外的人有不安全行为和不安全因素，可能发生事故时，要及时提醒纠正，并在工作中呼吁解答。(2)互保对象之外的人要互相照顾，互相关心，互相创造条件。(3)在工作中，互保对象以外的人要互相监督，共同严格执行劳动防护用品的穿戴标准、安全规定和有关制度。1.5、事故管理1.5.1、省属企业伤亡事故报告及处理措施企业职工伤亡事故报告和处理实施办法省人民政府令(第11号)第一章总则第1

33、条为了报告、统计、 HYPERLINK ./%20%20%20%20:/%20%20%20%20chinaacc%20%20%20%20/zhuanti/diaocha/ t _blank 调查并积极采取预防措施，防止伤亡事故的发生。根据国务院发布的企业职工伤亡事故报告和处理条例(以下简称条例)，结合我省实际情况，制定本实施办法。第二条条例和本办法适用于我省行政区域内的所有企业。第三条本办法所称伤亡事故，是指职工在劳动过程中发生的人身伤害和急性中毒事故。包括因企业管理不善、设备设施不安全、劳动条件或工作环境恶劣等原因造成的在本岗位工作的员工和不在本岗位但进入生产区域的员工的伤亡事故，以应对有员

34、工的企业的生产和工作。紧急情况下的人员伤亡。第四条伤亡事故的报告和处理按照下列等级划分:(1)轻伤事故:是指职工受伤后休假超过一个工作日，不构成重伤的事故；(2)重伤事故:指劳动部关于重伤事故情况的意见中规定的各类重伤事故；(3)死亡事故:指一次死亡一至二人的事故；(4)重大死亡事故:指一次死亡3人以上的事故；(5)急性中毒事故:指生产和劳动过程中存在的大量有毒物质在短时间内侵入人体，使员工立即中断工作，需要急救或导致其死亡的事故。第二章事故报告第五条伤亡事故发生后，受伤人员或者事故现场有关人员应当立即直接或者逐级向企业负责人报告。第六条企业负责人接到重伤、死亡或重大死亡事故报告后，应立即向企

35、业主管部门和企业所在地县(市、区)劳动部门、公安部门、人民检察院、工会报告事故概况(包括事故发生的时间、地点、类别、伤亡情况、简要经过和事故原因的初步分析)；急性中毒事故也应向卫生部门报告。第七条企业主管部门和劳动部门接到死亡或重大死亡事故报告后，应立即按制度逐级上报，并向同级人民政府报告。事故上报省级企业主管部门和劳动部门；重大死亡事故由省级企业主管部门和劳动部门向国务院有关主管部门和劳动部门报告，同时向省级人民政府报告。第八条。发生死亡事故的企业应当保护事故现场，任何人不得擅自移动或者带走现场物品；为抢救伤员和防止事态扩大，确需移动现场部分物品时，必须采取设置标志、绘制现场图、摄影或者录像

36、等保护措施。第三章事故调查第九条轻伤和重伤按照条例第九条的规定进行调查。对一次重伤三人以上的事故，企业主管部门和企业所在县(市、区)劳动部门可视情况派员参加调查。第十条对死亡事故，按照企业隶属关系，由企业主管部门会同企业所在地县(市、区)劳动部门及有关部门组成事故调查组进行调查。各地、州、市劳动部门和有关部门可根据情况派员参加调查。对一次死亡3至9人的重大死亡事故，按企业隶属关系，由企业主管部门会同地、州、市劳动部门和有关部门，会同县(市、区)劳动部门组成事故调查组进行调查，省级劳动部门和有关部门可视情况派员参加调查。对一次死亡10人以上的重大死亡事故，按企业隶属关系，由省级企业主管部门会同省

37、级劳动部门及有关部门，会同地、县级劳动部门组成事故调查组进行调查。省人民政府认为有必要直接调查的重大死亡事故，省人民政府应当组织事故调查组进行调查。无主管部门的企业、股份制企业和外国投资者 HYPERLINK ./%20%20%20%20:/%20%20%20%20chinaacc%20%20%20%20/web/licai/ t _blank 投资企业、私营企业或属于不同主管部门的企业发生伤亡事故，根据事故等级，由各级劳动部门和有关部门组成事故调查组进行调查。第十一条事故调查组应当按照条例第十二条的规定履行职责。事故调查报告应当自事故发生之日起15日内写出，特殊情况下不得超过30日。事故调查

38、报告应当由事故调查组全体成员签字。第十二条调查伤亡事故性质分为责任事故和非责任事故两类。责任是指由于有关人员的过失或故意造成的伤亡事故。非责任事故是指由于自然因素造成的不可抗拒的伤亡或科学技术条件造成的不可预见的伤亡。第十三条事故调查组与检察机关联合勘查现场时，事故调查组负责人应当配合检察机关现场勘查指挥人员，相互配合，各司其职。第四章事故处理第十四条有下列情形之一造成责任事故的，根据国家有关规定，根据情节轻重和责任程度，对企业负责人和直扫责任人给予相应的行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任:(一)安全工作无人负责，安全生产规章制度和操作规程不健全，从业人员有章可循的；(二)发布违反国家劳动

39、保护法、 HYPERLINK ./%20%20%20%20:/%20%20%20%20chinaacc%20%20%20%20/web/fagui/ t _blank 法规决定、规则和条例；(三)未按规定对员工进行安全教育的 HYPERLINK ./%20%20%20%20:/%20%20%20%20chinaacc%20%20%20%20/web/lc_sh_1 t _blank 教育和技术培训，或未经考核合格上岗操作的员工；(四)违反国家有关规定，安排生产、销售、储存和运输易燃、易爆、有毒、有害物品的；(五)机械设备超过维修期，超负荷运转或因设备缺陷，而不采取措施的；(6)工作环境不安全，

40、未采取措施；(七)对危及职工生命安全的事故隐患未采取消除措施，或者虽采取措施但措施无效的；(八)基本建设项目和技术改造项目中，尘毒防治和安全设施未与主体工程同时设计、同时审批、同时施工、同时验收、同时投入使用的；(十)未按照国家规定向员工发放个人劳动防护用品的；(十一)违章指挥、违章作业或冒险作业；(十二)违反安全生产制度和操作规程的；(十三)违反劳动纪律，擅自开动机械设备或擅自改动、拆除、破坏、挪用安全装置和设备的；(14)未按规定穿戴或使用劳动防护用品的；(15)设计和施工有错误的；(十六)因有关人员的过失或故意造成的其他伤亡事故。第十五条非责任事故，企业及其主管部门应当负责善后、总结。

41、HYPERLINK ./%20%20%20%20:/%20%20%20%20chinaacc%20%20%20%20/zhuanti/ft/ t _blank 经验吸取教训，落实防范措施。第五章事故处理的审批第十六条发生轻伤或重伤事故的企业，应根据事故调查组的调查报告，在事故发生之日起60日内作出处理，并向企业主管部门提交企业职工伤亡事故调查处理报告，企业主管部门应在接到报告之日起20日内给予答复。发生死亡事故和重大死亡事故的企业及其主管部门，应根据事故调查组的调查报告，在事故发生之日起60日内作出处理，并向劳动部门提交企业职工伤亡事故调查处理报告，劳动部门应在接到报告之日起20日内给予答复；

42、由省人民政府直接调查的重大死亡事故，须报省人民政府批准。因特殊情况不能在60日内提交报告的，企业或企业主管部门必须向有结案审批权的机关提出延期申请，经审批机关批准后方可延期，但最长不得超过120日。第十七条审批机关应当对事故调查组提交的调查报告和企业及其主管部门提交的企业职工伤亡事故调查处理报告进行审查，经批准后结案。第十八条案件的审批和结案权限是:(一)轻伤、重伤，由企业主管部门审批结案，报同级劳动部门备案。(二)死亡事故，由县(市、区)劳动部门审批，报当地、州、市劳动部门和工会备案。(三)死亡3至9人的重大死亡事故，由地、市、州劳动部门结案，报省劳动厅和省总工会备案。(四)死亡10人以上的

43、重大死亡事故，由省级劳动部门或省级人民政府审批结案，并报劳动部、中华全国总工会或国务院备案。第十九条企业收到事故结案批复文件后，应当向员工公开批复意见和处理结果。第二十条事故处理涉及追究刑事责任的，应当按照有关法律规定的权限和程序结案。第二十一条县级以上劳动部门对企业职工伤亡事故统计工作实行综合管理、监督和检查。第二十二条企业及其主管部门应当建立健全伤亡事故档案制度。各级企业主管部门和各级劳动部门必须准确、及时地填报职工伤亡事故报表。第六章附则第二十三条县级以上劳动部门负责对企业及其主管部门执行本办法的情况进行监督检查。第二十四条企业发生特别重大事故，按照国务院发布的特别重大事故调查程序暂行规定执行。第二十五条国家机关、事业单位、人民团体的人员伤亡，参照本办法执行。第二十六条本办法由省劳动厅负责解释。第二十七条本办法自发布之日起施行。2.操作标准2.1、遵守规章制度和纪律。2.1.1、团队合规条例1.队员自觉遵守劳动纪律:不准一个准时，六个准时。按时上班，不倒班、不请假、不混班、不睡觉、不喝酒、不独自工作。2.在作业过程中，队员应做到“五个坚持”:坚持开好简报会；作业前进行安全确认；(3)坚持班班有明确的安全负责人；坚持处理隐患，确认后再工作；遵守操作程序和标准。3.劳保用品应按要求穿戴整齐。2.2、操作程序2.2.1、班组管理操作规程规定1.组