财务会计与财务管理教育知识分析试题

1、PAGE 34懊201颁1瓣年会计继续教育阿试题搬企业内部控制应跋用指引第15号奥全面预算一、选择题哀1、伴预算管理委员会芭中履行日常管理霸职责的是（般预算管理工作机白构啊）。 HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 巴财务部 HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 八预算管理工作机摆构挨 HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 拔财务负责人 HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 稗综合部斑2、扳企业对一定期间敖经营活动、投资挨活动、财务活动版等作出的预算安败排为（拜全面预算啊）。 HTMLCON

2、TROL Forms.HTML:Option.1 板经营预算 HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 背全面预算 HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 氨投资预算 HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 扳财务预算 稗3、懊预算管理工作机胺构一般设在（挨财会部门瓣 ）。百 奥财会部门碍 叭生产管理部门 氨 综合部门版 计划部袄门 氨4、跋履行全面预算管背理职责的是（靶预算管理委员会搬 ）。坝企业负责人 暗相关部门负责人唉 拌 预算管理委员捌会 埃 财务负责人百5、奥企业完成全面预哎算草案编制工作挨的时间是（拜预算年度开始

3、前柏）。罢预算年度开始时爸 预算年度中颁 预算年度结唉束时 埃预算年度开始前罢6、蔼应当定期组织预氨算执行情况考核昂，将各预算执行案单位负责人签字班上报的预算执行百报告和已掌握的办动态监控信息进斑行核对的是（伴预算管理委员会岸 ）。八预算管理委员会把 瓣董事会 监事俺会 哎预算工作机构昂7邦、扮预算管理委员会搬编制好全面预算翱草案后，负责审版核企业的全面预胺算草案的是（办董事会芭）。傲监事会 哎董事会 颁财务负责人 八 审计部门艾、版8、皑为了对各预算执笆行单位和个人进扮行考核，切实做肮到有奖有惩、奖罢惩分明，企业应板当建立严格的预奥算执行（版考核制度矮）。埃审核制度 昂考核制度 柏检查制度

4、捌批准制度柏9、扳对预算管理工作邦机构在综合平衡斑基础上提交的预鞍算方案进行研究啊论证的是（百预算管理委员会稗 ）。搬预算管理委员会颁 胺 财务负责人 绊 会计主管 稗 企业负责人唉10、佰企业用来作为组隘织、协调各项生瓣产经营活动的基佰本依据是（胺年度预算扒）。翱月度预算 邦季度预算 熬每日预算 跋年度预算二、判断题艾1、跋预算管理委员会敖只负责拟定预算办目标。（搬错误邦） HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 岸正确 HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 翱错误奥2、搬预算管理工作机皑构一般设在财会拌部门。（俺正确氨 ）半正确 扳错误隘3

5、、佰全面预算是企业熬对特定时期经营巴活动、投资活动摆、财务活动等作盎出的预算安排。芭（拔错误拌）摆正确 昂 袄错误爱4、叭企业应当在预算邦年度开始时完成安全面预算草案的爱编制工作。（败错误艾）蔼正确 暗错误安5、袄企业应当加强资巴金收付业务的预吧算控制，及时组啊织资金收入，严绊格控制资金支付摆，对于超预算或笆预算外的资金支爱付，应当实行严挨格的审批制度。氨（拌正确跋）败错误 哀正确版6、氨企业预算管理委办员会制定的全面拌预算草案需要提盎交给董事会。（矮正确胺）白错误 袄正确笆7、安企业预算管理工盎作机构应当加强搬与各预算执行单唉位的沟通，运用百财务信息和其他绊相关资料监控预靶算执行情况，及阿时

6、向企业负责人背报告。（安错误澳）捌错误隘 正确凹8、伴企业应当加强对摆预算执行的管理白，落实预算执行坝责任制，确保预拔算刚性，严格预翱算执行。（安正确胺）班正确安 爱 错误笆9、企业全面预办算一经批准下达靶，各预算执行单佰位应当认真组织百实施，将指标层百层分解，按纵向疤落实到内部各部矮门、各环节和各岸岗位。（碍错误颁）瓣错误 捌正确案10、搬企业应当建立和摆完善预算编制工把作制度，明确编笆制依据、编制程拌序、编制方法等癌内容，确保预算爱编制依据合理、隘程序适当、方法扮科学，避免预算拔指标过高或过低叭。（班正确挨）敖正确百 错误摆企业内部控制应稗用指引第16号疤合同管理一、选择题碍1、上级单位应

7、版当加强对下级单霸位合同订立、履版行情况的（办监督检查碍 ）。奥监督检查 摆 审核批准 袄 参与订立 霸 检查批准耙2、办企业与自然人、扳法人及其他组织案等平等主体之间爱设立、变更、终埃止民事权利义务艾关系的协议是（隘合同般）。八文件 文埃书 书据吧 拜合同颁3、耙不适用企业内部懊控制应用指引第搬16号-合同吧管理的是（斑企业与职工签订白的劳动合同班 ）。疤企业与职工签订癌的劳动合同罢 销售合疤同 采购霸合同 转肮让合同澳4、矮合同生效后，企氨业就质量、价款奥、履行地点等内艾容与合同对方没皑有约定或者约定盎不明确的，可（办协议补充扒）。爸另立合同 案调整合同 邦 变更合同 盎 肮协议补充蔼5、

8、蔼企业对外订立合碍同，属授权签署芭合同的，应当（颁签署授权委托书绊 ）。芭由企业法定代表笆人签名 加隘盖企业印章 柏 跋签署授权委托书阿 法定代跋表人签名并盖章巴6、盎企业严格履行合稗同应当遵循的原颁则是（伴诚实信用袄 ）。熬诚实信用案 谨慎认真敖 公平公澳正 平等诚罢信瓣7、鞍负责审核业务承班办部门起草的合办同文本的部门是爸（碍法律部门半）。叭业务部门 半财会部门 岸审计部门 扒法律部门跋8、靶企业对影响重大盎或法律关系复杂敖的合同文本，应版当组织内部相关氨部门进行（败审核扒 ）。霸审批 哀审核 唉审查 审阅案9、艾企业对外发生的伴经济行为，除即碍时结清方式外，般都应当订立（按书面合同捌）。

9、岸转移书据 拔书面文件 靶书面合同 百销售单败1斑0、氨合同经编号、审颁批及企业法定代爸表人或由其授权岸的代理人签署后罢，方可（敖加盖合同专用章罢 ）。皑整理归档 版监督执行 柏加盖合同专用章按 瓣加盖企业公章白二、判断题伴1、属于上级管伴理权限的合同，爸下级单位不得签伴署，下级单位认暗为确有需要签署扳涉及上级管理权捌限的合同，可以懊签署。（捌错误扳）邦 正确 按错误挨2、背企业签订的所有俺合同都适用于企昂业内部控制应用吧指引第16号-芭-合同管理。（凹错误般）叭错误艾 正确耙3、企业应当加哀强合同管理，确挨定合同归口管理叭部门，明确合同碍拟定、审批、执版行等环节的程序扒和要求，切实维安护企业

10、的合法权熬益。（案正确隘）把错误 奥正确盎4、柏谈判过程中的重哎要事项和参与谈哎判人员的主要意奥见，应当予以记耙录并妥善保存。鞍（板正确盎 ）邦正确傲 错误扒 斑5、芭企业对外发生的扮所有经济行为都版应当订立书面合伴同。（爸错误佰）叭正确 芭错误败6、败合同文本须报经埃国家有关主管部鞍门审查或备案的白，应当履行相应版的程序。（笆正确案 ）扳正确哎 错误澳7、企业应当按爱照规定的权限和扒程序与对方当事半人签署合同。（凹正确板 ）唉正确瓣 错误扒8、合同文本一巴般由业务承办部熬门起草并审核。耙（熬错误挨）伴正确 办错误岸9、拜企业应当建立合肮同专用章保管制案度。（翱正确懊 ）叭正确背 错误班10、

11、白对于影响重大、跋涉及较高专业技懊术或法律关系复般杂的合同，在必耙要时可聘请外部艾专家参与相关工把作。（按正确氨）败正确摆 错误隘企业内部控制应班用指引第17号碍内部信息传跋递一、选择题按1、板企业应当制定严芭密的内部报告流半程，充分利用信懊息技术，强化内版部报告信息集成挨和共享，构建科班学的（碍内部报告网络体百系阿）。跋内部信息传递方笆式 内部信扒息网络体系 佰内部报告传递体般系 隘内部报告网络体背系哀2、版企业内部各管理啊层级均应当指定敖专人负责内部报拌告工作，重要信凹息应及时上报，俺并可以直接报告安（案高级管理人员笆 ）。氨董事会 芭高级管理人员傲 企业负责皑人 财务负俺责人拌3、叭为确

12、保内部报告安信息质量，企业班应当建立内部报佰告（叭审核制度矮 ）。袄审核制度凹 审批制度拜 复核制昂度 检查制矮度败4、翱企业为拓宽内部背报告渠道，广泛氨收集合理化建议碍，可采取的措施耙有（叭奖励措施昂）。败激励措施 板职位晋升 佰补贴政策 皑奖励措施岸5白企业在设计内部半报告指标体系时啊，应当关注企业懊的（艾成本费用预算的瓣执行情况埃 ）。碍全面预算的执行凹情况 拌成本费用预算的扒执行情况 办季度预算的完成背情况 年度预班算的完成情况扒、袄6、坝为准确识别和系版统分析企业生产皑经营活动中的内背外部风险，确定把风险应对策略，瓣企业应当有效利碍用内部报告进行肮（绊风险评估敖 ）。翱风险控制 懊风

13、险识别 按风险评估拔 风险应对搬7、邦企业内部各管理爱层级之间通过内斑部报告形式传递疤生产经营管理信背息的过程是（笆内部信息传递埃 ）。俺内部信息传递板 内部沟通昂 内部交流败 内部控制爸8、八为定期对内部报案告的形成和使用隘进行全面评估，吧企业应当建立内阿部报告的（半评估制度巴 ）。昂监督制度 白评估制度 百审核制度 暗审批制度唉9、按为防止泄露商业瓣秘密，企业应当八制定严格的内部芭报告（熬保密制度班 ）。敖保密制度拌 审核制度阿 审批制度澳 归档制度稗10、矮企业的各级管理叭人员应当充分利扳用内部报告，管懊理和指导企业的绊生产经营活动，办严格绩效考核和拔责任追究，确保搬企业实现（暗发展目标

14、爸 ）。爱经营目标 哀发展目标颁 利润目标懊 预算目标佰二、判断题斑1、吧企业应当建立内碍部报告的评估制白度，不定期对内爸部报告的形成和半使用进行全面评爱估。（皑错误俺 ）笆错误绊 正确啊2、企业高级管捌理人员应当充分绊利用内部报告，巴管理和指导企业吧的生产经营活动哎。（吧错误凹 ）傲错误傲 正确案3、内部信息传稗递中泄露商业秘傲密，可能削弱企扒业核心竞争力，傲这不属于企业内案部信息传递中一柏定要关注的风险唉。（坝错误熬）埃正确 版错误唉4、熬企业应当拓宽内斑部报告渠道，通哎过落实奖励措施扮等多种有效方式阿，广泛收集合理扮化建议。（般正确敖）挨错误 癌正确俺5、袄内部报告只需简叭洁明了就能便于

15、熬企业各管理层级瓣和全体员工掌握扳相关信息，正确笆履行职责。（芭错误佰）案正确 安错误伴6、安内部信息传递是翱指企业内部各管胺理层级之间通过鞍内部报告形式传笆递生产经营管理板信息的过程。（袄正确碍 ）版正确跋 错误奥7、企业对于内唉部报告反映出的疤问题应当及时解耙决，涉及突出问氨题和重大风险的艾应启动应急预案案。（案正确熬）啊 错误 氨正确爸8、捌企业应当重视和芭加强反舞弊机制版建设，鼓励员工坝及企业利益相关熬方举报和投诉企伴业内部的违法违颁规、舞弊和其他跋有损企业形象的办行为。（办正确巴）袄错误颁 巴正确熬9、碍内部报告指标体澳系的设计应当与伴全面预算管理相案结合，并随着环颁境和业务的变化邦

16、不断进行修订和吧完善。（板正确敖）碍正确扒 错误白10、为了促进俺企业生产经营管拔理信息在内部各案管理层级之间的背有效沟通和充分肮利用，根据企肮业内部控制基本拔规范，制定指埃引-内部信息邦传递。（奥正确扳）案错误 耙正确疤企业内部控制应案用指引第18号八信息系统一、选择题绊1、对开发单位澳完成的信息系统办进行验收测试，澳确保其在功能、扒性能、控制要求斑和安全性方面符拌合开发需求的是八（半专业机构氨 翱）澳 癌。碍内控部门 熬 信息部门 捌 哀专业机构 邦管理部门阿2、罢企业应当在信息背系统中设置操作把日志功能，以确拔保操作的（凹可审计性笆）。按可检查性 俺可修改性 霸可核对性熬 板可审计性版3

17、、捌企业应当切实做皑好信息系统上线肮的各项准备工作斑，确保新旧系统艾顺利切换和平稳拔衔接，系统上线版涉及数据迁移的瓣，应（伴制定详细的数据八迁移计划坝）。碍提出迁移申请 叭 修改系统上半线 直接进拔行数据迁移 唉 靶制定详细的数据鞍迁移计划邦4、摆企业提出项目建霸设方案的依据是稗信息系统建设的隘（吧整体规划拜）。靶 总体规划 八 具体规划 盎 分期规划 奥 百整体规划懊5、爱企业选定外购或皑业务外包方式开柏发信息系统，择昂优确定供应商或阿开发单位的形式爱是（败公开招标巴 ）。澳公开申请 搬公开招标 耙企业负责人决定斑 内部安排颁6、叭企业利用计算机熬和通信技术，对爱内部控制进行集扮成、转化和提

18、升颁所形成的信息化罢管理平台称为（办信息系统皑）。 疤内部报告 绊管理系统 拔信息系统班 合同癌7、扒企业应当根据业疤务性质、重要性百程度、涉密情况埃等确定信息系统白的安全等级，建巴立不同等级信息百的（翱授权使用制度矮）。笆审核制度 爸授权使用制度扳 删除、奥修改权限 佰授权变更制度鞍8、百企业中对信息系巴统建设实施归口斑管理的是企业的坝（蔼专门机构翱）。唉专门机构败 商务部 澳 管理部门 败 生产部般9、瓣企业在系统开发罢过程中，控制用皑户的操作权限的坝功能是信息系统氨中的（坝权限管理稗）。癌权限管理斑 职责管理办 用户管理拌 操作管理板10、霸企业应指定专门疤机构对信息系统瓣建设实施归口管

19、跋理，对信息系统挨建设工作负责的扳是（敖企业负责人八）。靶企业负责人板 董事会 稗 维护人员 案 专门机构负皑责人鞍二、判断题埃1、扮对异常的或者违翱背内部控制要求岸的交易和数据，斑应当设计由系统袄自动报告并设置岸跟踪处理机制（班正确扳 ）。板正确安 错误瓣2、癌若系统运行维护氨和安全措施不到芭位，将可能导致邦信息泄漏或毁损盎，系统无法正常爸运行。（颁正确罢）八错误 版正确隘3、案企业根据信息系颁统建设整体规划拌提出的项目建设搬方案不需要进行鞍审批即可实施。邦（唉错误拌）斑错误败 正确百4、办信息系统操作人八员可以进行系统翱软件的删除、修案改等操作，不得俺擅自升级、改变半系统软件版本。扳（半错

20、误按）巴错误败 正确吧5、癌企业信息系统归搬口管理部门应当肮严格按照建设方懊案、开发流程和八相关要求组织信袄息系统的开发工安作。（拔正确）。案错误 哀正确摆6、埃信息系统是指企捌业利用计算机技芭术对内部控制进跋行集成、转化和奥提升所形成的信氨息化管理平台。扮（埃错误癌）稗正确 白错误班7、翱企业在系统开发摆过程中，应当将拌不相容职责的处安理权限授予不同挨用户。（叭正确佰）靶错误 癌正确爸8、爸企业采取外购调鞍试或业务外包方挨式开发信息系统靶的，可自行选择翱供应商或开发单罢位。（拔错误颁）盎错误唉 正确唉9、瓣企业可委托专业百机构从事信息系搬统的开发、运行佰和维护工作。（半正确拌）矮错误 岸正确

21、靶10、扮企业应当采取安拜装安全软件等措搬施防范信息系统柏受到病毒等恶意瓣软件的感染和破案坏。（澳正确版）邦正确瓣 错误拌企业内部控制评敖价指引一、单项选择题癌1、啊在实务中，建立八内部控制的核心背是（版制度的设计哀 ）。瓣领导重视 般内控文化 敖 巴制度的设计办 肮内控的评价坝2、爸四大会计师事务八所认为内部控制败的建立部门是（般内审部门扮。）盎董事会 监事矮会 罢 拜审计委员会 胺 澳内审部门班3、澳根据企业内部控扳制基本规范，对吧企业内部控制负罢责的机构是（奥董事会摆）。挨股东会 监叭事会 总经般理 阿董事会叭4、拌内部控制评价指班引的依据是（暗基本规范爸 ）。埃基本规范岸 审计指傲引

22、会计准拌则 会计法拔5、跋在企业建立风险半知识管理体系，佰其核心是（扮优化内部控制吧 ）。俺优化内部控制叭 建立风险澳文化 树立把风险意识 背 建立风险领导哎小组笆6、哀银行的风险管理啊与内部控制的关搬系是（背融合疤 ）。瓣相互分离 安 氨融合皑 以上都澳不对 没有拔关系傲7、奥我国企业内部控岸制规范体系的导唉向是（翱全面风险管理稗 ）。败会计控制 罢全面风险管理搬 管理控搬制 风险笆管理班8、暗企业内部控制评搬价的基础是（哎内部环境跋 ）。坝内部环境半 风险评估矮 控制活动办 信息与沟傲通奥9、瓣负责内部控制评隘价的具体组织实版施工作的部门不霸是（芭监事会斑）。半内部审计部门 俺 专门机构

23、摆 内部控制评皑价部门 袄监事会氨10、巴内部控制评价报办告的编制根据是癌（版年度内部控制评懊价结果拔）。巴年度内部控制评傲价结果扒 内部控制芭评价工作底稿 暗 内部控制缺版陷汇总表 芭 财务报告审计芭意见盎11、板对内部控制评价澳报告的真实性负瓣责的部门是（隘董事会般）。稗股东会 监绊事会 熬董事会 熬总经理办12、扳企业对内部控制敖重大缺陷的最终肮认定部门是（唉董事会肮）。岸股东会 监事稗会 爸董事会摆 总经理胺13、袄评价工作应当包澳括内部控制的设哀计与运行，涵盖版企业及其所属单昂位的各种业务和斑事项符合的原则鞍是（袄全面性肮 ）。疤重要性 扳全面性 捌客观性 合扳法性癌14、碍评价工作

24、应当在挨全面评价的基础阿上，关注重要业爱务单位、重大业氨务实现和高风险疤领域符合的原则肮是（吧重要性霸）。班重要性案 合法性吧 全面性 颁 客观性暗15、半企业年度内部控俺制评价报告的基袄准日是（版12月31日癌）。伴1月1日 凹 1月31日 板 12月1隘日 跋12月31日傲16、翱人力资源政策的颁核心政策是（鞍激励政策昂）。板晋升政策 芭 薪酬政策 办 辞退政策 柏 哎激励政策埃17、按导致现存控制设隘计不适当、及时绊正常运行也难以把实现控制目标的挨内控缺陷是（碍审计缺陷爸）。翱审计缺陷哎 重大缺陷艾 重要缺陷拜 运行缺陷碍18、扮导致现存设计完阿好的控制没有按矮设计意图运行的半内控缺陷是

25、（埃运行缺陷吧 ）。摆运行缺陷暗 重要缺岸陷 审计靶缺陷 重拌大缺陷吧19、背导致企业无法及啊时防范或发现严把重偏离整体控制懊目标的内控缺陷八是（霸重大缺陷氨 ）。盎审计缺陷 绊 运行缺陷 艾 绊重大缺陷 熬 凹重要缺陷拌20、把企业内部控制缺霸陷包括设计缺陷把和（矮运行缺陷斑 ）。扒重要缺陷 伴 翱运行缺陷 颁 搬一般缺陷 拜 重大缺陷袄二、多项选择题巴1、凹内部控制评价与稗内部控制审计的挨区别在于（AB扳CDE ）。班A、哀内部控制评价是拔评价管理到不到疤位阿 氨B、按内部控制审计工敖作是审计财务报摆表数据的真实性八 熬C、绊出发点不同芭 败D、艾以上都对跋 哎E、拔侧重点不同班二、判断题

26、巴1、佰内部控制就是让半管理更有效。（俺正确昂）笆正确板 错误版2、实务中内控摆初期，内控的设拔计、组织、检查百、评价可以由一板个部门进行，以扮顺利推动内控制蔼度的实施。（按正确拜 ）案正确 半错误疤3、扮提高认识是内控艾工作开展的基础耙。（扳正确板）。板错误 啊正确把4、百从实务和理论角扒度看，内控的设安计与运行和内控埃的评价应由不同氨部门负责。（蔼正确懊 ）昂正确案 错误柏5、霸企业要结合内部拌控制监督情况，办定期对内部控制捌有效性进行内部哎评价，并出具内稗部评价有效报告邦。（坝正确埃 ）俺正确奥 错误挨6、内部控制评柏价指引是配套指扒引的一个核心指拜引。（爱正确皑 ）安正确敖 错误巴7、

27、咨询机构为隘企业提供内部控叭制咨询，要以数俺字真实为目标。懊（翱错误盎）隘错误拌 正确叭8、碍内部控制是用来癌控制风险的。（艾正确袄 ）拌正确安 错误背9、隘在一般企业，内艾控与风险是粘合拜在一起的。（哀正确扮）熬错误 颁正确斑10、佰我国企业内部控岸制规范体系以会挨计控制为基点。埃（氨错误绊）靶错误扮 正确版11、胺金融企业中，风佰险管理与内部控鞍制有区别。（坝正确拌）俺错误 百 爸正确昂12、在企业中跋，可以用内控来哎达到各种标准的按要求以减少监督疤成本。（暗正确啊）佰正确拌 错误叭13、企业内部盎控制自我评价频背率要根据法律规败定进行。（岸错误耙）靶正确 袄错误伴14、翱应当通过各种渠捌

28、道包括防舞弊、把信息化等，加强碍日常监督，充分办发挥日常监督的笆作用。（碍正确胺）岸正确般 错误百15、评价内部挨监督时应重点关坝注监事会、审计背委员会、内部审澳计机构等是否在按内部控制设计和扮运行中有效发挥斑监督作用。（艾正确爱 ）氨正确跋 错误艾16、巴企业应对日常经按营管理过程中的办风险识别、风险袄分析、应对策略爱等进行认定和评矮价。（板正确百）懊错误 艾正确坝17、为了实现般企业发展目标，斑一定要伴随组织熬架构的调整。（摆正确背）捌正确 敖错误八18、评价工作吧应当准确地揭示翱经营管理的风险扳状况，如实反映澳内部控制设计与俺运行的有效性。癌（啊正确艾）板错误 哀正确澳19、埃内部控制评

29、价的哀有关文件资料、班工作底稿和证明摆材料等应当妥善矮保管。（疤正确斑）板错误 盎正确绊20、背企业内部控制评碍价部门不用关注罢自内部控制评价板报告基准日至内碍部控制评价报告班发出日之间是否爸发生影响内部控班制有效性的因素唉。（阿错误爸 ）懊错误哀 正确啊21、盎评价工作底稿应爸当设计合理、证坝据充分、简便易把行、便于操作。懊（啊正确颁）柏错误 澳正确背22、鞍内部控制评价报班告应当披露内部柏控制缺陷的整改拔情况及重大缺陷啊拟采取的整改措颁施。（伴正确拔）胺错误 俺正确埃23、拜企业应对内部控奥制设计与运行情挨况进行全面评价邦。（芭正确懊）坝错误 安正确鞍24、胺企业内矮部控制缺陷按其柏类别可

30、分为设计搬缺陷和运行缺陷板。（爱正确版）凹错误 澳正确半25、拜在企业内部控制俺中，重要缺陷的斑严重程度大于重斑大缺陷。（邦错误邦）唉错误癌 正确巴26、澳企业内部控制审疤计报告应当与内奥部控制评价报告绊同时对外披露或班报送。（敖正确办）案正确碍 错误败27、傲内部控制评价报哎告应于基准日后搬3个月内报出。班（斑错误 肮）拌错误氨 正确澳28、瓣风险导向型的内皑部控制范围仅包芭括会计控制和控暗制风险。（熬错误百 ）摆错误安 正确凹29、企业一定唉要有内控手册才哀能通过内控审计啊。（鞍错误暗）隘错误捌 正确斑30、懊企业内控制度可俺以将其他管理制坝度串起来，但I般SO不能达到相拔同的作用。（胺正

31、确般）唉错误 搬 瓣正确澳31、安广义上来说，管疤理制度也属于内扒控工作的一部分熬。（摆正确碍）隘错误 胺正确肮32、岸财务报告内部控唉制与非财务报告绊内部控制没有界挨限。（百错误拌）柏错误伴 正确拌企业内部控制审阿计指引一、单项选择题版1、坝建立健全和有效斑实施内部控制，扳评价内部控制的澳有效性的责任主般体是（把董事会八）。翱董事会扮 注册会笆计师 股疤东大会 版监事会阿2、百注册会计师认为挨财务报告内部控案制存在一项或多癌项重大缺陷的，稗除非审计范围受哎到限制，应当对拔财务报告内部控跋制发表（隘否定意见跋 ）。扳否定意见柏 标准意艾见 带强盎调事项段的标准白意见 袄无法表示意见板3、拜与内

32、部控制相关暗的风险越高，注奥册会计师需要获邦取的证据（扒越多挨 ）。艾越多靶 两者柏无相关 芭 以上都不对 鞍 越少皑4、拌注册会计师实施扮审计工作的方法败是（ 败自上而下把 ）。翱自上而下半 整体埃审计 抽疤样审计按 挨自下而上斑5、颁如果企业拒绝提蔼供或以其他不当般理由回避书面声邦明，注册会计师挨应当采取的措施疤不包括（唉出具标准的审计摆报告扒 ）。班视为审计范围受傲到限制 肮出具标准的审计坝报告 耙出具无法表示意癌见的审计报告 邦 解除业务盎约定罢6、埃内部控制缺陷按癌其成因分为设计熬缺陷和（懊运行缺陷肮）。懊重要缺陷 搬 重大缺陷 败 一般缺陷 柏 傲运行缺陷傲7、版与董事会和经理爸层

33、沟通重大缺陷隘和重要缺陷的形拔式是（唉书面形式靶）。跋口头沟通 埃 会议形式 捌 以上都不对 岸 摆书面形式巴8、巴注册会计师测试八企业层面控制应安当把握的原则是昂（巴重要性吧）。肮整体性 班经济性 敖合理性 伴重要性安9、奥不足以提供充分把适当的证据的测板试方法是（芭询问柏 ）。版观察 穿芭行测试 昂询问 岸检查坝10、案在实施审计工作阿的基础上对内部阿控制的有效性发佰表审计意见的责版任主体是（艾注册会计师半 ）。拌董事会 凹注册会计师 按 扮股东大会 澳 百监事会俺二、判断题哎1、芭注册会计师应当哎对发表的审计意暗见独立承担责任坝。（白正确捌）斑错误 敖正确拜2、啊注册会计师可以般利用企业

34、内部审扒计人员、内部控伴制评价人员和其袄他相关人员的工耙作。（吧正确摆）案错误 瓣正确背3、暗注册会计师应当肮以风险评估为基百础，选择拟测试碍的控制，确定测啊试所需收集的证绊据。（俺正确柏）疤错误 绊正确耙4、扳对内部控制审计疤过程中注意到的霸非财务报告内部稗控制的重大缺陷罢，在内部控制审奥计报告的企业对案内部控制责任段岸说明。（氨错误柏 ）八错误斑 正确伴5、板内部控制的特定斑领域存在重大缺邦陷的风险越高，办给予该领域的审瓣计关注就越多。氨（拌正确版 ）爱错误 俺正确隘6、叭与某项控制相关瓣的风险越高，可班利用程度就越低碍，注册会计师应盎当越多地亲自对癌该项控制进行测耙试。（百正确按）哀错误

35、 搬正确唉7、摆注册会计师可以傲单独进行内部控蔼制审计，也可将安内部控制审计与隘财务报表审计整唉合进行。（耙正确矮）傲错误 班正确啊8、阿注册会计师为发肮布内部控制审计熬意见提供绝对保吧证。（按错误矮）班错误啊 正确昂9、爸注册会计师应当埃关注信息系统对柏内部控制及风险哎评估的影响。（隘正确袄）斑错误 爸正确巴10、班注册会计师在测版试企业层面控制肮和业务层面控制唉时，应当评价内叭部控制是否足以哀应对舞弊风险。背（摆正确柏）阿错误 翱正确会计职业道德一、单项选择题懊1、背一定的职业道德版规范只适用一定版的职业活动领域版体现了职业道德扒的（拔职业性耙）特征。安继承性 摆多样性 安实践性 邦职业性

36、柏2、碍我国有关法律规耙定：“会计人员哀应当遵守职业道蔼德，提高业务素疤质。”该法律为案（背会计法罢 ）。埃审计法 矮统计法 盎会计法半 注册会熬计师法半3、埃职业道德的出发敖点和归宿是（蔼奉献社会笆）。半服务社会 袄 斑奉献社会巴 秉公执办法 有法扮可依鞍、俺4、般（伴强化服务邦）就是要求会计办人员具有文明的岸服务态度、强烈版的服务意识和优懊良的服务质量。矮提高技能 爱 参与管理 熬 吧强化服务袄 客观邦公正碍5、俺会计人员热爱会板计工作，安心本背职岗位，忠于职半守，尽心尽力，拜尽职尽责，这是唉会计职业道德中癌（昂爱岗敬业扒）的具体体现。把爱岗敬业 隘 啊提高技能 皑 强化服务 奥 诚实守信

37、般6、盎“常在河边走，啊就是不湿鞋”这跋句话体现的会计吧职业道德是（八廉洁自律芭）。俺廉洁自律八 强化服埃务 参与哀管理 诚癌实守信阿7、扒中国现代会计学暗之父潘序伦先生笆倡导：“信以立绊志，信以守身，肮信以处事，信以八待人，毋忘立信埃，当必有成。”搬这句话体现的会坝计职业道德的内拌容是（办诚实守信捌）。柏坚持准则 拜 客观公正 案 艾诚实守信笆 廉洁邦自律敖8、邦对于会计师来说芭下列哪一项职业把道德最为重要（懊诚信拌）。捌保密性 柏专业胜任能力 吧 独立性 鞍 挨诚信吧9、拌道德冲突的本质拌是（按利益冲突稗 ）。版利益冲突耙 价值观坝不同 文矮化冲突 碍 意识形态冲突熬10、唉“做老实人、说

38、版老实话、办老实芭事”这句话体现稗的会计职业道德拌规范的内容是（哎诚实守信安 ）。哎参与管理 霸 岸诚实守信挨 爱岗敬瓣业 提高邦技能凹11、斑热爱本职工作，敖安心本职岗位，扮并为做好本职工碍作尽心尽力、尽皑职尽责就是（芭爱岗拌）。癌敬业 廉白洁自律 皑客观公正 爸 颁爱岗八12、伴环境论认为我国扳会计职业道德缺办失的主要原因是奥（巴环境恶化拌 ）。盎政策导向 昂利益驱动 按环境恶化 邦 盎造假成本与造假哎收益的不对称拔13、爱认为会计造假、傲会计不诚信的主案要原因是利益驱佰动的理论是（靶利益论跋）。败环境论 体稗制论 成本柏效益论 柏利益论跋14、哎认为会计造假、白会计不诚信的主唉要原因是利

39、益驱柏动的理论是（翱利益论蔼 ）。懊环境论 癌利益论 办体制论 坝成本效益论翱15、捌职业会计人的行办为准则是（阿会计职业道德霸 ）。吧 企业伦理 佰 蔼会计职业道德扒 会计法唉律制度 捌会计准则安16、斑职业道德的基本八要求是（ 把忠于职守扒）。搬诚实守信 八 斑忠于职守 搬 爱办事公道 肮 奉献社会案17、伴对会计职业道德懊进行监督检查的安部门主要是（奥财政部门唉）。懊会计行业组织 佰 哎财政部门 搬 胺工商行政管理部熬门 纪律柏检查和监察部门阿18、斑解决道德冲突的疤最好的办法就是艾（熬沟通巴）。办辞职 申啊诉 协调啊 吧沟通叭19、拌你认为目前我国扒道德缺失的最主稗要原因是（扳道德环境

40、恶化板）。叭道德环境恶化伴 缺乏职俺业道德教育 啊 会计人员自律哀性差 缺叭少会计人员会计败职业道德规范芭20、凹利益驱动的理论霸认为会计造假、翱会计不诚信的主拜要原因是（爱利益驱动拌）阿造假成本与造假皑收益的不对称 败 环境恶化 疤 柏利益驱动 爱 邦政策导向暗二、多项选择题哀1、啊注册会计师的职稗业道德包括（A捌、B、C、D 捌）捌A、般客观公正 八 耙B、隘独立性巴 把C、芭诚信扮 靶D、邦专业胜任能力拔2、跋会计职业道德中挨爱岗敬业的要求爸是会计人员热爱矮会计工作及（A袄、B、C、D 叭）。芭A、傲尽心尽力 巴 佰B、把安心本职岗位 拔 芭 翱C、暗尽职尽责 胺 笆 班D、傲忠于职守跋

41、3、氨会计职业道德自埃我教育的方法包半括（A、B、C艾、D ）。扒A、挨自律慎独法版 俺B、跋自我解剖法 捌 拜C、百自警自励法 昂 阿 哀D、懊自重自省法岸4、稗职业会计师分为扮注册会计师和内奥部会计师。所以熬，会计职业道德爸也分为（A、C叭 ）。奥A、邦注册会计师职业阿道德爸 唉B、班会计师职业道德鞍 瓣C、霸内部会计师职业肮道德 肮D、跋外部会计师职业爸道德捌5、半爱岗敬业的基本伴要求包括（A、胺B、C、D ）瓣。般A、皑忠于职守，尽职唉尽责 碍B、靶严肃认真，一丝靶不苟 矮C、澳热爱会计工作，唉敬重会计职业 扒 澳D芭正确认识会计职摆业，树立职业荣扮誉感斑6、百专业职业的特征奥主要有（

42、A、B哀、C、D ）。傲A、昂社会责任搬 哀B、爸准入制 疤C、伴职业自律 肮D、伴专业性艾7、八下列属于职业道叭德特点的是（A拜、B、D ）。俺A、凹实践性 艾B、岸职业性 芭C、安合法性 般D、唉继承性肮8、叭下列哪些道德规白范属于人类社会半的基本道德规范皑（B、C、D 暗）。稗A|、埃杀富济贫 扳 鞍B、白大公无私爸 唉C、拌诚实守信 搬 把D、耙助人为乐澳三扮、判断题安1、阿职业会计师分为版注册会计师和内板部会计师。（白正确版）板错误 叭正确般2、阿不同的历史时期跋、不同的阶级、熬不同的民族、不隘同的国家都有不邦同的道德标准，班因此，人类没有班共同的道德。（澳错误疤）鞍正确 碍错误败3

43、、昂会计师为社会提摆供服务时，必须摆担当起服务社会吧的责任。（扒正确肮）鞍错误 爱正确巴4、埃会计职业道德是稗会计人员能力框捌架中的重要组成盎部分。（版正确哀 ）俺正确搬 错误般5、颁法律规范只规定翱了行为的一般要扮求，是对社会成俺员的一般要求。吧（挨错误肮）袄正确 把错误翱6、爸道德的本质是由艾一定经济基础所案决定的社会意识笆形态。（皑正确唉）爸错误 傲正确坝7、伴专业人员通常是百具备专门学识、氨承担一定责任、佰恪守一定信条、癌关注公众利益的隘人。（扒正确案 ）熬正确翱 错误跋8、唉发生自然灾害时爸，或高级管理人矮员卷入经济案件版时，企业也很可拜能粉饰财务报表俺。（芭正确巴 ）靶正确百 错误

44、拔9、环境论认为巴我国会计职业道矮德缺失的主要原佰因是环境恶化。哀（伴正确版）板正确蔼 错误稗10、瓣责任推卸动机主矮要表现之一是更拌换高级管理人员昂时，有可能粉饰隘财务报表。（坝正确翱 ）斑正确鞍 错误板11、利益论认靶为会计造假、会蔼计不诚信的主要班原因是利益驱动矮。（氨正确捌）隘错误 阿正确把12、奥体制论认为企业按做假账是制度上班的问题，是政策肮导向问题。（啊正确啊）奥正确拜 错误安13、瓣基于业绩考核而澳粉饰会计报表是盎最常见的动机。碍（哀正确啊 ）埃正确岸 错误罢14、对于企业霸而言，产品质量傲、资金实力、人哎力资源、信息资拌源是其市场竞争氨取胜的四大要素败。（颁正确伴）胺正确伴

45、错误瓣15、般从“造假经济学唉”的角度来分析斑会计造假的原因鞍，是因为在我国碍会计造假的预期斑收益远远大于预暗期成本。（矮正确办 ）癌正确败 错误跋16、鞍我国会计职业道拜德缺失的原因主矮要有环境论、利阿益论、体制论、瓣成本效益论等。稗（扮正确颁）案错误 扮正确颁17、拜我国的会计法对靶违法会计行为的翱制约，缺乏强制暗性和操作性，会皑计人员抵制违法班会计行为时，缺罢乏法律保障。（拌正确办 ）昂正确氨 错误昂18、扮建立道德行为档巴案，对在各种财阿政、审计、税务凹检查中，提供虚哀假会计信息，违艾反会计职业道德矮人员进行量化记暗分，但是不采取隘相应的惩罚措施敖。（扳错误板）哀正确 碍错误班19、败

46、会计的他律和自笆律是提高会计职疤业道德的两大基拌石。（笆正确翱）蔼错误 矮正确拌20、搬他律是指社会法柏律、制度、纪律懊和社会规章等方矮面对个体的约束盎,是由政府或其澳它权力机关来执班行的一种监督机白制。（翱正确扒 ）版正确案 错误半21、学校要开邦设相关的课程是蔼会计职业道德教懊育的基本方法。唉（吧正确办）罢错误 癌正确昂22、坝形成优良的职业肮道德品质，包括颁：会计职业的自唉豪感、荣誉感、背责任感、幸福感矮等。（绊正确扒 ）稗正确凹 错误耙23、凹道德与伦理是同懊义词，没有任何板区别。（白错误捌）笆错误唉 正确耙24、哀我国目前法律比扒较健全，主要是翱执行不力，整个拔社会的法制意识摆淡薄。

47、要加大对阿会计造假的惩戒安力度，加大会计吧造假的成本。（鞍正确蔼 ）版正确啊 错误岸25、修养是指岸人们为获得某种芭能力和品质所进爸行的自我学习、摆磨炼、改造和陶拌冶的功夫。（百正确八）敖错误 扳正确绊26、叭会计职业良心是皑对职业责任的自耙觉意识，是职业坝会计人认识、情暗感和信念在职业隘会计人意识中的拔统一。（般正确扒 ）唉正确矮 错误癌27、自律通过佰他律起作用。（邦正确拔）俺错误 哎正确工会会计制度一、单项选择题瓣1、下列各项中艾不属于新工会案会计制度修订案原则的是（颁坚持全面创新原蔼则邦 ）。颁兼顾规范核算与败易于操作 肮 八坚持全面创新原澳则 翱兼顾合理继承与阿适时创新 矮兼顾会计核

48、算与背预算管理把2、佰工会会计的核算爱基础是（罢以收付实现制为百基础，以权责发办生制为补充绊 ）。半以收付实现制为爱基础，以权责发俺生制为补充柏 以权责疤发生制为基础，搬以收付实现制为芭补充 权责叭发生制 岸收付实现制盎3、隘下列各项中不属罢于工会会计要素捌的是（靶费用八）。安资产 负鞍债 净资产瓣 收入 凹 哀费用拔4、澳逾期三年以上、扮因债务人原因尚把未收回的其他应邦收款，报经批准白认定确实无法收哎回时应计入（颁其他支出 耙 ）。斑其他支出 疤其他收入 瓣事业支出 哎 补助下级支出啊5、案工会会计中对现埃金溢余无法查明稗原因的应计入会按计科目（耙其他收入爸）。班其他应付款 绊 其他应收款

49、邦 其他支出 皑 佰其他收入阿6、扳逾期三年以上、坝因债务人原因尚板未收回的其他应熬收款，报经批准拔认定确实无法收拔回时应计入（绊其他支出 百 ）。鞍其他支出 佰 罢其他收入 敖 事业支出 办 补助下级支澳出按7、澳固定资产出售应俺按取得的收入扣盎减相关支出后的懊净额计入（伴其他收入白 ）。案其他支出 按 傲其他收入 靶 稗投资收益 吧 事业收入肮8、班单位工会变卖废拜旧报纸取得收入隘应计入（巴其他收入邦 ）。岸投资收益 埃其他收入岸 经营收颁入 扒鞍事业收入熬9、懊工会重新装修职安工之家发生的支败出应计入（翱资本性支出八）。白行政支出 叭 职工活动支出疤 挨资本性支出 白 盎维权支出百10、

50、袄工会干部参加工八会业务培训发生鞍的支出应计入（蔼业务支出挨）。艾行政支出 跋维权支出 阿业务支出败 资本性斑支出阿11、埃下列各项中新工罢会会计制度中新隘增的支出科目是懊（耙维权支出跋）。柏补助下级支出 扳 事业支出巴 其他支出霸 暗维权支出凹二、判断题阿1、2009年吧5月31日，财捌政部正式发布新傲工会会计制度伴。（肮正确奥）翱错误 啊正确埃2、罢工会提供的会计艾信息应当符合工俺会宏观管理的要半求，满足本级工颁会加强财务管理搬的需要。（矮正确哎 ）耙正确盎 错误搬3、经费集中户翱存款科目是新工凹会会计制度中资斑产类会计科目。胺（岸错误霸）败正确 矮错误埃4、胺固定资产确认的阿时间标准是使

51、用八时间在一年以上瓣。（皑正确拜）胺错误 皑正确暗5、暗零余额账户用款吧额度科目在实行耙财政国库管理制皑度改革试点的地白区，工会收到的败、尚未动用的零氨余额账户用款额爸度。（邦正确哀 ）坝正确拜 错误矮6、“库存物品埃”科目在新工会艾会计制度中代替佰了原有科目“库暗存材料”。（矮正确啊）把正确百 错误岸7、应付工资科鞍目核算向本单位绊职工发放的工资板或离退休费。 挨（伴正确柏 ）哀正确哎 错误吧8、应付地方（懊部门）津贴补贴唉科目核算向本单艾位职工发放的工半资或离退休费。埃 （熬错误氨 ）霸错误般 正确班9、应付其他个哀人收入核算向本艾单位职工发放的拔各类地方（部门般）津贴补贴。 巴（版错误摆）白正确 跋错误拜10、胺代管经费是工会啊会计中资产类的拔一个会计科目。坝（啊错误矮 ）胺错误岸 正确邦11、唉代管经费科目核跋算党团组织及单盎位行政委托工会哎代管的、有指定把用途的、不属于爸