版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、浙江省2015年安全工程师安全生产法:生产经营单位安全生产管理模拟试题一、单项选择题(共 25题,每题2分,每题的备选项中,只有1个事最符合题意) 1、职业病防治法规定,用人单位必须依法参加_。A工伤社会保险B商业保险C失业保险D医疗保险 2、_不包括在安全生产“五要素”之内。A安全文化B安全法规C安全科技D安全投入3、除日常巡回检查外,还应每隔_个月对护栏进行定期检查。A1B2C3D23 4、设置固定的栅栏是_安全装置。A控制B自动C连锁D隔离5、利用职业之便,贪污、索贿、受贿或者是谋取不正当利益的由县级以上安全生产监督管理部门、有关主管部门或者煤矿安全监察机构处_万元以下的罚款;吊销其执业
2、证,_年内不得再申请注册。A3,5B3,3C5,5D3,1 6、化工生产管道的敷设方式最好为_。A地埋B架空C地埋、架空相结合D水下输送 7、根据注册安全工程师管理规定注册安全工程师在办理变更注册期间_执业。A可以B不得C视情况D两个月内不得 8、安全生产监督管理人员在监督检查中发现的下列安全生产问题,应该责令限期改正的是_。A违章指挥B违章作业C违反劳动纪律D安全生产责任制不完善 9、依据安全生产违法行为行政处罚办法的规定,生产经营单位及有关人员有_等情形的,应当从重处罚。A受他人胁迫实施安全生产违法行为B一年内因同一违法行为受到两次以上行政处罚C主动消除或者减小安全生产违法行为危害后果D配
3、合安全生产监管监察部门查处安全生产违法行为有立功表现 10、烟花爆竹运输通行证由_负责发放。A国家发展和改革委员会B国家质检总局C公安部D安全生产监督管理部门11、民用爆炸物品管理条例规定,出售黑火药、烟火剂时,必须验收_。A爆破员作业证B爆炸物品使用许可证C爆炸物品运输证D爆炸物品购买证 12、根据职业病防治的有关规定,用人单位建立的职业健康监护档案的主要内容包括:从业人员职业史、既往史和职业危害因素接触史、员工健康体检结果及处理情况和_等。A作业场所设备设施检测结果B作业场所危害因素检测结果C从业人员的工作经历D从业人员的工作业绩 13、_不属于安全验收评价方面。A评价对象的安全管理B评价
4、对象前期对安全生产保障等内容的实施情况C评价对象的性质D评价对象的安全对策措施的具体设计14、_是用于矿井局部地点通风的,它产生的风压几乎全部用于克服它所连接的风简阻力,A主要通风机B辅助通风机C局部通风机D补充通风机 15、对重大危险源进行事故严重度评价时,如果一种危险物具有多种事故形态,且它们的事故后果相差不大,则按_原则估计事故后果。A最大危险B概率求和C平均分配D最小后果 16、下列不属于安全验收评价结论的内容的是_。A有害因素及其危险危害程度B明确给出评价对象是否具备安全验收的条件C符合性评价的综合结果D评价人员的结构组成 17、_是我国矿山使用最广泛的工业炸药。A水胶炸药B硝化甘油
5、炸药C硝酸铵炸药D乳胶炸药 18、与乙炔长期接触的部件,其材质应为含铜量不高于_的铜合金。A85%B75%C70%D060% 19、安全生产违法行为行政处罚办法规定,实施查封、扣押,应当当场下达查封、扣押决定书和被查封、扣押的财物清单。在交通不便地区,或者不及时查封、扣押可能影响案件查处,或者存在事故隐患可能导致生产安全事故的,可以先行实施查封、扣押,并在_小时内补办查封、扣押决定书,送达当事人。A12B24C30D48 20、安全评价机构应编制_,用于规范安全评价过程和行为,保证安全评价质量。A安全技术资格证书B安全过程控制文件C安全评价人员资格证书D劳动用品使用说明 21、生产安全事故分为
6、责任事故和非责任事故两大类。下列行为或原因导致的事故,可认定为非责任事故的是_。A违背自然规律的行为导致的事故B违法行为导致的事故C违反规程的行为导致的事故D无法预测的原因导致的事故 22、为尽可能降低重大事故的后果及影响,减少重大事故所导致的损失,要求应急救援行动必须做到迅速、准确和有效。其中有效很大程度上取决于()。A营救活动是否得当B危险源消除是否及时C现场恢复的稳定性与否D应急准备的充分性与否23、某单位编制应急预案的下列做法中,正确的是_。A由本单位工会领导组织成立应急预案编制工作组B应急预案的评审均由上级主管部门或地方政府安全监管部门组织C预案评审后,经主要负责人签署发布并上报有关
7、部门备案D除评估本单位应急能力外,还评估相邻单位应急能力 24、在分析某事故发生的风险时,统计得出该事故发生的概率为Q,事故造成的严重程度为S,经济损失金额为W,统计时间为T,则该事故发生的风险是_。ASQBSQ/TCW/STDWQ25、具有双重绝缘和加强绝缘的安全防护措施的电气设备是_类。ABCD0二、多项选择题(共25题,每题2分,每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得 0.5 分) 1、国家对危险化学品的生产和储存实行_,并对危险化学品生产、储存实行审批制度。未经审批,任何单位和个人都不得生产、储存危险化学品。A按需计划B统一规
8、划C合理分配D合理布局E严格控制 2、属于确认致癌物的是_。A铜B锌C石棉D氯乙烯E芳香胺3、人的心理因素包括_。A能力B智力C气质D文化E动机 4、职业病的发生与生产劳动者个体条件有关,导致职业病发病的主要条件取决于_。A有害因素的性质B生活饮用水质量C劳动者个体的易感性D有害因素作用于人体的量E有害因素作用的部位5、煤监局警告煤矿矿长有下列行为的:A违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的B对工人屡次违章作业熟视无睹、不加制止C对重大事故预兆不及时采取措施D拒不执行煤矿安全监察机构指令的E未定期评估煤矿安全生产形势的 6、以下属于编制安全技术措施计划的基本原则的有_。A必要性和可行性原则B
9、自力更生与勤俭节约原则C轻重缓急与统筹安排原则D领导和群众相结合原则E技术和管理相结合原则 7、公安消防机构对火灾事故调查的权利有_。A火灾扑灭后,根据需要封闭火灾现场B调查、认定火灾原因C核定火灾损失,查明火灾事故责任D对责任人进行处理E确定事故的责任者 8、注册安全工程师有_情形之一的,不予续期注册。A无业绩考核证明B允许他人以本人名义执业的C在执业活动中弄虚作假的D受过刑事处罚执行完毕不满7年的E同时在两个(含两个)以上单位执业的 9、某单位的下述各项投入属于安全生产投入的有_。A办公室安装空调系统B工会组织职工度假休养C购买消防器材D更新除尘系统E消防器材的维护 10、事故应急救援具有
10、_等特点。A不确定性B间断性C突发性D后果易放大性E持续时间长11、行政处罚法规定行政处罚的三种程序是_。A简易程序B特殊程序C一般程序D公开程序E听证程序 12、依照安全生产法的规定,生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,由_予以保证。A生产经营单位的决策机构B生产经营单位的主要负责人C个人经营的投资人D生产经营单位的财务部门E安全生产监督管理部门 13、下列说法正确的有_。A生产劳动防护用品的企业生产的特种劳动防护用品,必须取得特种劳动防护用品安全标志B生产或者经营劳动防护用品的企业或者生产或经营假冒伪劣劳动防护用品和无安全标志的特种劳动防护用品的,安全生产监督管理部门或者煤
11、矿安全监察机构责令停止违法行为,可以并处5万元以下的罚款C进口的一般劳动防护用品的安全防护性能不得低于我国相关标准D特种劳动防护用品安全标志证书由国家安全生产监督管理总局监制,加盖特种劳动防护用品安全标志管理中心印章E特种劳动防护用品安全标志标识采用古代盾牌的形状,有“防护”之意;盾牌中间采用字母“S”表示“劳动安全”之意14、在生产中,由于机器转动、气体排放、工件撞击与摩擦所产生的噪声,称为生产性噪声或工业噪声,生产性噪声可归纳为_。A辐射性噪声B空气动力噪声C机械性噪声D电磁性噪声E限制性作业噪声 15、建筑物火灾的发展过程一般包括_。A初起期B发展期C最盛期D熄灭期E复燃期 16、工伤事
12、故分类的方法较多,根据企业职工伤亡事故分类标准(GB 6441-1986),企业工伤事故分为20个类别,其中包括_。A透水B淹溺C放炮D交通伤害E冒顶片帮 17、职业病防治法规定,职业病病人依法享有_的权利。A工伤社会保险B提出赔偿要求C提出变动工作D提起诉讼E提出仲裁 18、当前,各类安全生产问题错综复杂,但其中影响最大、危害最严重的是_。A安全生产监督管理薄弱B生产经营单位安全生产基础工作薄弱C从业人员的人身安全缺乏应有的法律保障D安全生产问题严重制约和影响了社会主义现代化建设事业的顺利发展E从业人员素质问题 19、策划重大事故应急预案时应充分考虑_等。A本地区以往灾害事故的发生情况B周边
13、重大危险可能带来的影响C功能区布置及相互影响情况D国家及地方相关法律法规的要求E职工的实际生活状况 20、起重机进行起重作业过程中,不得进行的操作是_。A歪拉斜吊B汽车起重机带载行驶C物件上站人起吊D吊载移动时,打铃警示E起重物下有人 21、生产性粉尘作业危害程度分级规定了生产性粉尘按危害程度分级,分级指标为粉尘中_。A游离二氧化硅含量B工人接尘时肺的总通气量C游离的石棉尘含量D粉尘浓度超标倍数E粉尘分散度的标准 22、对工艺设备危险进行有效监控,提高_的有效性,能大大抑制事故的发生。A工艺性能B操作人员学历水平C操作人员基本素质D安全管理E安全防范能力23、依据注册安全工程师管理规定,在注册工作中,工作人员有下列_行为的,依照有关规定给予行政处分。A利用职务之便,索取或者收受他人财物或者谋取不正当利益的B在工作中态度不好的C对发现不符合条件的申请人准予注册的D对符合条件的申请人不予注册的E工作中要求过于严格的 24
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 食品集团公司员工奖惩办法
- 2026年心理咨询师考试心理评估学模拟试题
- 2025-2026年护理专业护理健康教育应用试题
- 制药公司生产安全细则
- 自考00688设计概论高频考点重点
- 2026下半年初中生物教资面试历年真题题库
- 高中地理教资面试必刷题题库
- 青海湖公园建设方案
- 物业管理小区环境美化方案
- 昌荣大道路面白改黑工程招标文件
- 2026秋新教材冀人版小学科学四年级上册(全册)教学设计(附目录p111)(适用新课标)
- 机械行业生产安全事故综合应急预案(根据BG6441-2025修订)
- 第9课《谈骨气》课件
- 中色正元新建仓库项目水土保持方案报告表
- 中国重症急性胰腺炎诊疗指南(2024版)
- 2026中国智能电网分布式能源消纳技术路线与经济性比较
- 项目管理层组织机构及岗位配置方案
- 健康生活方式教育班会 课件
- 初中数学知识点总结全
- 2026年超星尔雅学习通《尊重学术道德遵守学术规范》章节通关考试题库AB卷附答案详解
- 2026广东惠州市自然资源局招聘编外人员4人考试参考题库及答案解析
评论
0/150
提交评论