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文档简介
1、Word - 4 -幼儿园教科研计划(2022-2022学年第二学期)一、状况分析:教导科研工作是教学工作的核心,为此,我们立足本园实际,在领导的亲手带领下,在各位教师的共同参加下,全体老师努力举行探讨、讨论、前进,在科研工作的能力与水平上,扎扎实实地开展了一些科研工作,取得了初步成绩。为了保证课题的正常开展与讨论的深化,上学期,我们注意请进来,走出去等方式,让专家引导老师,对老师及课题组成员举行培训。如华师大张培美教授来园指导我们的课题,在与专家的沟通中,我们逐步理清了阳光体育园本课程讨论的思路,在课题的实施上有了很大的改进,园本课题市级立项。一学期下来,我们按方案顺当完成了目标体系、评价体
2、系、活动计划等,对课题思路逐渐明朗,有了自己的思量和熟悉。但这些都是理论上的,理论指导实践,实践检验才是真理,下学期的重点是课题实施,利用课题实施总结指导策略,挖掘课题特色,真正得益于幼儿成长。人人参加课题讨论是我们上学期科研的口号,每位老师乐观参加课题,担当课题。由于老师们的科研水平参差不齐,所以我们注意科研能力的培训,学习撰写课题计划、申请报告等,教师们顺当完成课题申报、中期汇报、结题工作。但在课题实施过程中,我们发觉,虽然我园的课题申报遍地播种,但开花结果的却较少,说明老师的科研能力还需进一步加强,针对性的指导还不够,同时也说明这种课题讨论体系不适合我园,本学期将探究一种适合我园老师课题
3、讨论的网络体系。还有就是在实施过程中老师缺乏定期的资料收拾,课题实施的资料保存不完整、不准时、不深化。本学期希翼能借助规范课题讨论为动力,以园本课题为契机,作进一步的探究。二、指导思想:深化学习新纲要、区教导科研课题管理方法,强化科研兴教,科研强校的理念,对我园市立项课题、区级课题举行系统管理,使全体老师乐观投入课题讨论活动,提升科研能力,逐步使教师由教书匠改变成教导家,由教导者改变成为讨论者。三、工作目标1、进一步加强科研工作的组织和管理,构建合理有效的教导科研管理机制和分级管理运作模式,形成总课题-子课题-个人的课题讨论网络,更好地为课题讨论服务,不断提升科研管理水平。即总园以园本课题为总
4、目标,以六个子课题为课题讨论对象,以纵向试点班老师为课题参加者;分园挖掘美术特色成立一个总课题,在总课题下以班级组为单位挑选总课题下的子课题举行讨论,在园级统领的管理下做到人人参加课题讨论。2、继续实施市级立项课题阳光体育园本课程讨论,完成开题工作,活动计划实施工作,利用实施、修改、成型,形成六个子课题,撰写总报告和分报告(论文),并重点完成卓有成效的开题论证会。以课题讨论为突破口,进一步形成幼儿园的办园特色,打造特色园所文化。3、三个区级课题顺当结题,做好资料收集工作。4、仔细实施课题方案,定期组织开展研讨会、中期汇报等活动,有效通过科研例会加强全体老师科研能力。做好科研指导和服务工作,为老
5、师科研提供条件,协助克服讨论中碰到的各种困难,调动其参加教导科研的主动性和乐观性,逐步形成深厚的科研氛围。5、做好科研成绩的发表和推广工作,做好老师论文的征集、上送工作,提升参赛率,提高获奖率。四、主要工作及详细措施(一)规范课题管理,深入科研制度1、加强对现有课题的常规管理,增进讨论的规范化、科学化,提升科研的实效性。2、制订好本学期课题讨论阶段性方案,仔细扎实开展课题讨论,做好资料的阶段收集、收拾、汇总工作。3、建立健全学习和沟通制度;组织老师学习有关理论,把握科学的讨论办法等。(二)丰盛理论学问,猎取科研信息1、上网查询有关科研的信息,了解最新的科研动态,提升科研组长的专业能力,从而带领园内老师举行
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