2022年职业病危害日常监测管理制度

1、第PAGE3页共NUMPAGES3页2022年职业病危害日常监测管理制度为提高对工作场所职业病危害因素识别能力，有效控制工作场所职业病危害因素的浓度(强度)，确保其符合国家职业接触限值要求，以达到控制职业病危害风险的目的，制定本制度。(一)职业卫生管理机构负责指导和管理职业病危害因素的识别和检测工作。(二)本公司必须检测的职业病危害因素：1、粉尘：存在于下料、顺锯、钻孔、四面刨、镂铣、砂光、修边、封边、打磨、精整工序。2、噪声：存在于下料、顺锯、钻孔、四面刨、镂铣、砂光、修边、封边工序。3、化学毒物(苯、甲苯、二甲苯、乙酸乙酯、丙酮、乙醛)：存在于涂胶、擦色、喷涂、晾漆、总装工序。(三)公司应

2、配备专职人员负责职业病危害因素的日常监测工作，正常生产情况下每月对作业场所空气中粉尘浓度进行一次日常监测，每周对作业场所噪声强度进行一次日常监测，每日对作业场所夏季高温进行一次日常监测，并保证职业病危害防护设施和监测系统处于正常工作状态，一旦出现异常情况，及时对作业场所的苯、甲苯、二甲苯、乙酸乙酯、丙酮、甲醛等职业病危害因素进行全面监测，企业自身不具备监测能力的，应当委托有资质的机构进行日常监测。(四)公司委托具有资质的职业卫生技术服务机构进行检测、辨识和评估：1、职业卫生服务机构根据公司生产现场情况，确定职业危害检测点，并绘制职业病危害因素检测点分布示意图。2、苯、甲醛等高毒化学物，至少每个

3、月检测一次；3、其余化学物质或粉尘，每年至少检测一次；4、噪声每年至少检测一次；5、对于检测结果不符合国家职业卫生接触限值的检测地点或岗位，应该适当增加检测次数；6、对生产过程中的职业病危害因素，至少每三年进行一次职业危害现状评价，高毒物质作业场所至少每半年进行一次职业中毒危害控制效果评价。7、当作业场所、工艺过程、设备发生重大变化时，应重新开展辨识评估。(四)职业卫生管理机构每年对职业病防治技术措施和管理措施至少进行一次内部检查，对不符合防尘防毒要求的作业场所及时整改。(五)检(监)测结果的记录、报告和公示1、职业卫生管理机构应建立检(监)测结果档案。2、每次检(监)测结果数据应及时分析、充

4、分利用。3、每次日常监测、检测与评价的结果应及时公示，公示地点为检(监)测点及人员较集中的公共场所(如食堂)，公示内容包括检(监)测地点、检(监)测日期、检(监)测项目、检(监)测结果、职业接触限值、评价等。(六)检(监)测费用列入职业病防治经费开支。2022年职业病危害日常监测管理制度（二）为了做好本厂职业卫生检测工作，使作业场所职业病危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准，有效预防职业危害，切实保障员工健康，根据中华人民共和国职业病防治法，制定本制度。一、本厂职业卫生管理办公室在本厂职业病防治领导小组的领导下，组织开展对本厂作业场所的职业病危害因素日常检测和监督检测，建立本厂的职业病危害

5、因素检测档案，并妥善保存；监督检测由本厂职业卫生管理办公室每年委托具备法定资质的职业卫生技术服务机构进行。二、职业病危害因素检测点的设定和检测周期的确定应符合GBZ159工作场所空气中有害物质监测的采样规范等规范要求，由本厂职业卫生管理办公室、检测人员和被检测单位职业卫生管理人员共同确定，所有的职业病危害因素每年至少检测一次。三、检测的职业病危害因素种类主要包括作业场所空气中粉尘、噪声、高温等危害因素。四、检测人员进入现场必须佩戴安全帽、工作服、防护手套等相关防护用品，职业卫生管理办公室和委托的卫生技术服务机构根据检测结果，比对国家有关工作场所有害因素职业接触限值标准做出符合性判定和评价并出具监测报告，并根据检测周期向本厂职业卫生领导小组报告，由职业卫生管理办公室填制职业病危害因素日常检测结果告知书，并在厂务公开栏公示。五、职业卫生管理办公室应及时将作业场所或岗位职业危害因素测定结果整理后，存入本厂职业卫生档案。六、对发现职业病危害因素有不符合国家卫生标准和卫生要求的，职业卫生管理办公室应及时下发整改通知书给有关班组，督促其采取相关的治理措施，如仍不达标的应通知立刻停产，治理达标后方能生产。七、职业卫生管理办公