2022年留学生教学管理规定

1、第PAGE18页共NUMPAGES18页2022年留学生教学管理规定一、入学与注册1、留学生应按规定时间到教学管理科办理注册手续。2、新生入学应按录取通知书规定的日期办理以下报到注册手续：(1)填写外国留学生入学登记表;(2)交验本人护照或居留证、录取通知书、外国留学人员来华签证登记表(JW202表)和外国人体格检查记录;(3)缴纳学费及其他费用。3、已在我校学习一个学期以上的老生，应按上学期末通知的注册日期返校办理开学注册手续：(1)交验学生证、居留证;(2)缴纳学费及其他费用;(3)逾期一个月不办者，按自动退学处理。二、延长学习期限和休学、复学、转学、退学1、延长学习期限凡要求延长学习期限

2、的留学生，须在学院规定的期限内提交延长学习期限申请书，经教学管理科审批后，办理延长学习期限手续。凡不努力学习，或有违反中国法律法令和校规校纪现象者，不予延期。2、休学和复学凡因健康或其他原因申请休学者，须提供医院证明和其他相关证明，并填写外国留学生休学申请表，经教学管理科审核同意后办理相关手续。复学时须持外国留学生复学申请书到教学管理科办理有关手续。因病休学者应在复学前_个月将健康证明寄到教学管理科，经审核同意后方可到校办理复学手续。休学到期不提出复学申请者，按自动退学处理。休学期限原则上不得超过_年。3、转学申请由山东理工大学转到其他高校就读者，按退学处理。4、退学凡要求退学的留学生，须提前

3、向教学管理科提出退学申请，然后办理离校手续。开学一个月内退学，退还一半学费;超过一个月者，不退学费。转专业凡要求在本校内转学院学习的留学生，须在秋季开学后_天内提交外国留学生学院变更申请书，并提供必要的文件和拟转入专业所在学院同意接收的证明，经国际合作与交流处、国际教育学院审核批准后，转入新申请的学院学习。学期中间一般不办理转学手续。三、离校留学生毕业(结业)离校，或因休学、退学等原因离校，应在指定时间内回国，并终止留学生身份，学校不予办理居留许可延长手续。四、课程学习1、语言进修生新生必须分班测试，按测试成绩编入相应班级。老生按上一学期考试成绩编入相应班级。学生一律按学院公布的分班名单进入自

4、己所属班级上课，不得随意到其他班级听课。2、认为自己的汉语水平与所分班级不符者，须在开学后一周之内，提出换班的书面申请，由班主任签署情况说明后，报学院教学管理科审核。3、申请调换班级的学生须通过再次面试或笔试后，由学院统一安排新班级。学院不允许学生自行挑选班级。4、经审核准予调换班级的学生，凭学院书面通知到新班级上课及换领教材。未得到书面通知者，不得擅自调换班级。5、学历生根据所学专业到相关院系进行分班上课。五、课堂纪律与考勤1、留学生应自觉遵守课堂纪律，按时上课，不迟到，不早退，不旷课。上课时间不随意出入教室，不在教室内吃东西或做其他影响课堂秩序的事情。2、因病、因事不能上课者，应按照留学生

5、请假办法办理请假手续。3、学习期间需要连续请假_周以上者，按休学或退学处理。4、凡未办理请假手续而缺课者，均视为旷课。5、一学期内无故旷课累计达_学时者，给予书面警告处分;旷课累计达_学时者，给予通报批评处分，并将处分决定通报学生家长;旷课累计达_学时者，给予留校察看处分，并将处分决定通报学生家长;旷课累计达_学时者，给予开除学籍(语言生为勒令退学)处分，并将处分决定通报学生家长及留学生国家的驻华使(领)馆。缺课达到课程学时三分之一者，取消该课程考试资格。6、留学生按中国的节假日以及学校的规定放假，不按照留学生所在国的节假日放假。留学生可在学校规定的节假日旅行，节假日旅行之前须向辅导员或班主任

6、说明旅行的去向或目的地。7、禁止穿背心、拖鞋出入教室。六、课程考核与成绩1、留学生必须按照教学计划规定的各门课程参加考核。2、语言进修生各门课程的考核(即学期总评成绩)由平时成绩、期中考试和期末考试成绩构成。其中平时成绩占_%，期末考试成绩占_%，期中考试成绩占_%。3、考核成绩实行百分制记分方式。4、学历生的考核成绩以_分为及格线，_分在成绩单上计为_分，_分以上的按实得分数记载。获得及格以上成绩为合格，被认可取得该门课程成绩或学分。5、因个人原因不能在规定时间参加考试者，视为自动放弃考试。该次考试成绩记为_分。6、因患病或突发情况不能在规定时间参加考试者，必须及时向教学管理科提出缓考书面申

7、请，并提供相关证明，经教学管理科批准后统一安排缓考。缓考成绩按正常考试记分。7、语言进修生3门以上(含3门)课程被取消考试资格者，须留级重读。8、语言进修生考试成绩不及格者，须在学院统一安排的时间参加补考。补考费用由留学生本人承担。不按时参加补考者，视为自动放弃补考。补考成绩实行最高计为_分、不及格者按实得分数记载。9、学历生所学课程不合格，可申请二次考核，二次考核的成绩最高计_分。二次考核不合格者，必须重学。重学费用由留学生本人承担。10、考试作弊者，该次考试成绩以_分计入学期总评成绩，且不得补考。七、语言生的升级、留级、跳级、结业1、普通语言进修生根据考试成绩决定下一学期升级、留级或跳级。

8、2、升级教学计划规定的各门课程考核中，所有课程的学期总评成绩及格者，可升入上一级学习。3、留级教学计划规定的各门课程考核中，所有课程的学期总评成绩不及格，或被取消考试资格者，留在原来的层级学习。4、跳级教学计划规定的各门课程考核中，所有课程的学期总评成绩达到_分者，可申请进行跳级考试。通过跳级考试者，可升两级进入下一阶段学习。5、结业(1)修满教学计划所规定的课程，每学期考核成绩合格者，学院颁发结业证书和成绩单。(2)学习期间某一学期考核成绩不合格者，不能获得该学期的结业证书，学院只出具该学期的学习证明和成绩单。(3)因个人原因要求提前结束学习者，不能获得该学期的结业证书，学院只出具该学期的学

9、习证明和成绩单。八、学历生的结业、毕业与学位1、完成所学专业教学计划规定的全部课程，取得所在专业规定的学分，成绩合格，允许毕业，发放毕业证书。学制期限内未修满毕业所要求的学分者，应做结业处理，发放结业证书。2、取得毕业资格的留学生，凡符合山东理工大学学位授予条件的，授予相应学位，颁发学位证书。九、附则1、本规定由国际合作与交流处、国际教育学院负责解释。2、本规定自公布之日起执行。2022年留学生教学管理规定（二）工作制度大河乡教育管理中心_年_月2022年留学生教学管理规定（三）工作制度一、安全隐患排查责任制度1、遵循“预防为主，防治结合，加强教育，群防群治”的方针，实行“谁主办、谁负责”，“

10、谁主管、谁负责”的原则，加强学校留守儿童安全管理。2、成立学校安全排查工作领导小组，全面负责学校留守儿童安全工作。每学期保证三次以上研究留守儿童安全工作。3、通过层层落实责任制，建立和完善纵向到底、横向到边，一级抓一级，一级对一级负责的安全责任网络。校长是学校安全工作的第一责任人；各管理部门的负责人是各部门安全工作的第一责任人；班主任及科任教师是本班留守儿童安全工作的第一责任人；每节课的安全工作第一责任人是任该节课的任课教师。4、每周工作中，行政值周领导是该周安全工作的第一责任人；值周教师是该周安全工作的直接责任人。5、每一责任人，对本人职责范围内的安全工作负责。二、留守儿童安全教育制度1、学

11、校要将留守儿童安全教育纳入工作计划，每学期组织全校性安全教育活动，提高留守儿童安全意识与自我防范能力。2、教务处具体落实学校安全教育计划，组织相应活动。要制订留守儿童学生“一日安全常规”，对留守儿童每天上学、放学，在校期间教育教学活动的各个环节提出具体安全要求。要经常性总结安全工作经验与问题，及时在学生集会上进行教育。3、各班每周要利用班会课进行一次集中教育，各班主任每天要检查全班学生的安全状况，发现问题及时纠正。班级要加强心理健康教育；班主任要了解每一个学生，对有生理疾病、有心理障碍的学生要告知每一位任课教师；任课教师要把学生偶发事项、缺席情况及时告知班主任。三、留守儿童安全工作检查制度1、

12、学校留守儿童工作领导小组要对留守儿童在校期间的活动安全工作要作经常检查，根据实际情况进行教育。学校留守儿童工作领导小组根据检查的内容，每季度，对留守儿童工作，五个查(摸清家长和委托监护人详细信息、核对风险等级评估等级、排查安全隐患、了解监护人履职情况及监护能力、了解家庭经济情况)。四进(教育政策进家庭、安全教育进家庭、身心辅导进家庭、资助方案进家庭)。五必访(学生早退、旷课必访，学生成绩下降必访、与同学发生矛盾必访、学生情绪不佳必访、学生行为异常必访)等工作进行检查总结。领导小组对检查出的情况要及时反馈给分管教师，对发现的问题要限期整改，如因整改不及时或整改措施不利造成不必要的损失，责任由分管

13、教师自负。如因检查不及时或检查力度不够造成损失，责任由安全领导小组负责。安全领导小组组长负责上报每月安全自查情况及解决安全问题的具体措施。2、总务处在每学期开学前、学期中、学期末以及雨季组织人员对全校所有校舍进行全面检查，发现隐患，要及时处理。要经常检查全校的电线和电器设备、各种设施，发现问题，及时解决。各班要及时把班级中电线、电器、窗户等不安全因素及时报告总务处，总务处应及时处理。3、安全工作领导小组要组织人员，要经常检查校内小店食品的质量，发现超期变质的、“三无”食品要立即制止其出售。4、教师在安全排查时必须注意留守儿童饮用水，注意用水用电安全。5、体育教师要经常检查体育场地和体育设施的安

14、全状况。加强对体育器具的管理工作，要严格按规定办理体育器具出借手续。6、各教师根据自己结对帮扶情况时时关注留守儿童心理健康状况7、对在家访或安全大排查时发现的安全隐患及时通知相关人员进行安全整改。大河乡教育管理中心_年_月_日2022年留学生教学管理规定（四）一、安全隐患排查责任制度1、遵循“预防为主，防治结合，加强教育，群防群治”的方针，实行“谁主办、谁负责”，“谁主管、谁负责”的原则，加强村校留守儿童安全管理。2、成立村校安全排查工作领导小组，全面负责村校留守儿童安全工作。每月保证一次研究留守儿童安全工作。3、通过层层落实责任制，建立和完善纵向到底、横向到边，一级抓一级，一级对一级负责的安

15、全责任网络。驻村领导和学校校长是村安全工作的第一责任人；各帮扶负责人是各帮扶安全工作的第二责任人；村支两委是安全工作的第三责任人。4、每位责任人，对本人职责范围内的安全工作负责。二、留守儿童安全制度1、学校要将留守儿童安全教育纳入工作计划，每学期组织全校性安全教育活动，提高留守儿童安全意识与自我防范能力；要具体落实学校安全教育计划，组织相应活动；要制订留守儿童学生“一日安全常规”，对留守儿童每天上学、放学，在校期间教育教学活动的各个环节提出具体安全要求；要经常性总结安全工作经验与问题，及时在学生集会上进行教育。2、学校各班级每周要利用班会课进行一次集中教育，各班主任每天要检查全班学生的安全状况

16、，发现问题及时纠正。班级要加强心理健康教育；班主任要了解每一个学生，对有生理疾病、有心理障碍的学生要告知每一位任课教师；任课教师要把学生偶发事项、缺席情况及时告知班主任。三、留守儿童安全工作检查制度学校留守儿童工作领导小组要对留守儿童在校期间的活动安全工作要作经常检查，根据实际情况进行教育。学校留守儿童工作领导小组根据检查的内容，每季度，对留守儿童工作，五个查(摸清家长和委托监护人详细信息、核对风险等级评估等级、排查安全隐患、了解监护人履职情况及监护能力、了解家庭经济情况)。四进(教育政策进家庭、安全教育进家庭、身心辅导进家庭、资助方案进家庭)。五必访(学生早退、旷课必访，学生成绩下降必访、与

17、同学发生矛盾必访、学生情绪不佳必访、学生行为异常必访)等工作进行检查总结。领导小组对检查出的情况要及时反馈给分管教师，对发现的问题要限期整改，如因整改不及时或整改措施不利造成不必要的损失，责任由分管教师自负。如因检查不及时或检查力度不够造成损失，责任由安全领导小组负责。安全领导小组组长负责上报每月安全自查情况及解决安全问题的具体措施。第三篇。安全隐患排查整改制度枣园小学安全隐患排查与整改制度为切实把学校安全预防和安全隐患排查整改制度落到实处，强化岗位安全责任，确保集体财产和人员安全，特制定本制度。一、预防与排查：1、岗位安全责任：学校安全各职能安全责任人为分管职能安全直接责任人；校长本学校安全

18、第一责任人，对安全工作负全面责任。2、安全大检查：每月以学校为单位组织教职工进行一次安全大排查或大检查。由校长负责组织。3、认真坚持安全日巡查：各班级每天都要进行安全检查，检查出来的安全隐患，应及时报告学校校长。由校长组织相关人员进行再排查，并决定安全隐患整改事项。二、报告与整改1、学校每一位教职工成员均有发现、报告和处置(能力范围内)安全隐患的义务。2、排查出来的安全隐患，应及时落实安全整改责任人，按照学校的要求认真整改到位。2022年留学生教学管理规定（五）安全是一切工作的首位.为了防治事故隐患，把事故消灭在萌芽之中.现结合当前工作具体实际，特制定五阳项目部安全隐患排查整改制度如下：第一条

19、隐患排查整改会议的组织召开、整改、资料的形成要求：1、项目部每旬的隐患排查会议由项目经理主持，各分管经理、副队长、班组长、技术员等人参加；每班的隐患排查由值班队长主持，班组成员参加。2、对所排查的隐患必须按照“六定原则”落实整改，即。定项目、定措施、定资金、定负责人、定完成时间、定复查人。3、项目部每旬的隐患排查会议以会议纪要的形式按照“六定原则”明确整改；各部门、班组排查的隐患“六定原则”和闭锁循环整改要求做好记录，并严格按要求予以落实整改。第二条“现场隐患”是指各职能部门和“六条线”通过现场执法检查的形式确定的隐患，对现场隐患按以下程序进行闭锁循环管理。1、发现隐患。各级管理人员在执行下井

20、带班或日常入井检查时，要突出重点，有针对性地开展检查，尤其是井底工作面、日常安全管理的“死角”、“空白地带”纳入列表管理，有计划地开展不定期的现场隐患排查。2、填报隐患。各级管理人员出井后立即在矿安全信息站填报隐患情况。3、汇总隐患。由安监站人员对所填报的隐患进行分类汇总，并进行跟踪落实整改情况。4、下达隐患整改通知书。安监部门在收到信息汇总后，对所填报的隐患进行梳理归类，按“六定原则”下达隐患整改通知书，同时建立隐患登记台帐，履行签字手续。5、实施整改。隐患整改责任部门必须根据整改通知书的要求实施整改。建立隐患公示牌，对本项目部需要整改的隐患整改情况进行公示，并及时修改、填充相关整改信息。6

21、、反馈整改信息。隐患整改完成后，隐患整改责任部门必须及时向安监部门和复查部门反馈整改信息。7、复查验收。由安监站会同业务主管部门组织复查验收。第四条对隐患复查的要求。1、整改部门接到隐患整改通知书后，严格按要求进行整改，整改完成后及时请示安监站和专业部门后组织复查。2、复查时，负责复查的部门人员必须将复查卡带到现场逐条逐项对照复查。复查后签字留档备查。3、经复查未整改或整改未达到要求的，由安监部门再次下发整改通知书，并对相关责任人进行处罚。第五条加强对隐患排查整改情况的日常监控力度。安监站站长每天对已通知隐患整改完成情况进行查询，发现未完成的必须查明原因，并对已完成的整改项目及时安排人员进行复

22、查。在每旬的项目部安全生产办公会上通报本周所有隐患的整改完成情况，并对未完成整改的责任人的处罚进行通报。第六条隐患排查与整改职责考核1、隐患拖延整改或整改不合格的，按_元/条予以处罚，并按拖延日数累计。隐患罚款一律由分管负责人承担。严禁将隐患罚款分摊给员工或在工资总额中抵扣。2、未按要求组织开展隐患排查整改工作，给予项目部安全负责人_元/次的罚款。第七条本规定从文件下发之日起执行，其修改解释权属五阳项目部。2022年留学生教学管理规定（六）安全隐患排查整改督办制度隐患排查是贯彻执行“安全第一、预防为主”安全管理方针的主要手段之一，是检查各级公司门安全生产责任制和业务保安责任制执行情况的有效措施

23、，同时也是强化现场安全管理，杜绝事故发生的有力武器。为此特制定机修建材事业公司安全隐患排查整改督办制度。具体内容如下：一、隐患的定义、分级、分类1、隐患的定义隐患是指各生产现场及作业人员行为现象、技术管理、装备设施等所存在的可能导致事故的各种不安全因素。2、隐患的分级按隐患的严重性及解决难易程度分为a、b、c三级。a级：难度大，公司内解决不了，需协调集团有关部门解决的隐患；b级：难度较大，科室、车间解决不了，需由机械公司整体考虑解决的隐患；c级：难度较小，科室车间在职责范围内有能力且必须解决的隐患；3、隐患的分类人的不安全行为，主要有。指挥员工冒险作业、作业人员精力不集中、不严格执行安全措施、

24、防护用品不按规定使用、不按规程进行操作。设备的不安全状态，主要有。设备超负荷或超时限运行、设备带病作业、设备安全设计不合理、设备设施未经有关部门审批私自改动、设备本身或所附属安全防护设施短缺损坏未及时报修、设备润滑油脂及紧固件失常等。环境的不安全因素，主要有。交通运输环节、作业现场照明不足、噪音大、临近高低压带电区域及隧道、涵洞、易燃、易爆、电磁辐射、有毒有害等场所；以及空间小、温度高、场地杂乱、材料堆放不安全等。其它自然灾害造成的不安全因素，如。雷、电、雨、洪水、地震等。二、隐患排查机构及责任划分1、隐患排查领导组：组长：王晓强(经理)副组长：李江曦(生产总监)、孙统宇(技术总监)成员：各科

25、室科长及各车间主任2、领导组下设办公室，办公室设在机械制造有限公司安全科，主任由安全科科长担任。各单位内部均要设立隐患排查机构，指定两人以上的专职检查员。3、职责分工经理负责全厂隐患排查工作的指导管理工作。生产总监、技术总监、各科室、车间负责人对分管范围内的隐患排查工作负全面管理责任。安全科负责本公司排查隐患的收集、确认、统计、上报和对隐患整改情况的检查、落实、汇报与考核工作。各车间主任、班组长对本环节管辖内的隐患排查工作负直接管理责任，及时发现隐患及时上报并要求整改。三、安全隐患的排查渠道与收集、上报与确认、处理与考核程序1、隐患排查渠道与收集集团和公司各种检查中查出的隐患。各科室、车间每月

26、检查出的隐患。各级管理人员日常深入生产现场查出的隐患。安全检查员发现的隐患。职工举报的隐患。安全质量科每天对各科室、车间上报的隐患进行全面的整理和筛选，初步确认，分级登记。2、隐患的上报与确认各单位负责人要深入现场发动群众，认真查找和排查本单位管辖范围内的事故隐患，建立a、b、c(严重)级隐患排查台帐。对现场发现的a、b级隐患要及时上报调度室与主管科室，对查出的c级隐患要全力组织排除，做到项目、措施、材料、负责人、整改时间五落实，对下发的有关隐患整改措施、规定等要认真贯彻，并经常在班前会或安全活动时间向职工宣传，让每个职工都做到心中有数，提高自保和互保意识。各生产单位必须及时将生产过程中发现的

27、a、b级隐患首先向调度室汇报，然后统一整理报主管科室，各主管科室经过确认后在_天内上报安全质量科。各主管科室要把隐患排查列为业务保安工作的主要内容，经常组织本科室人员认真查找，研究本单位范围内的事故隐患，制定措施抓整改、抓落实。对查出的a、b、c(严重)级隐患和车间、班组上报的a、b级隐患要认真填写隐患排查登记台帐。对每条a、b级隐患的具体现状，包括隐患动向、危害程度、影响范围、原因、措施、材料到位及完成情况，整改时间和下一步打算内容要掌握得一清二楚。并经常召集相关班组负责人研究整改方案，制定审核和落实安全措施。各单位要把隐患排查工作列入议事日程，在原有的基础上要层层建立和完善隐患排查管理网络

28、和奖罚制度，并责任到人，从上到下形成全员、全方位、全过程控制和排查隐患的浓郁氛围，把超前防范渗透于安全生产的全过程。安全质量科从隐患的收集筛选、确认、上报，到隐患的跟踪排查，直至隐患整改完成要求建立一整套的管理办法，使隐患在闭路循环中运作。机械制造有限公司每月20、30、_日，由安全质量科组织定期的安全隐患大排查，并负责召开安全专题会议，对a、b级隐患作进一步的确认和研究解决方案。a级隐患及时上报，b级隐患做到项目、措施、材料、负责人，整改时间五落实。每月_日前各相关科室将在安全专题会上确认的a、b级隐患整改进展情况及新增a、b级隐患以书面形式报安全质量科和对口科室，安全质量科报排查组领导，上

29、报内容必须客观真实。安全质量科要及时筛选、处理、反馈各种隐患信息，对查出的a、b、c(严重)级隐患要填写隐患排查登记台帐，并要以隐患通知书的形式下达到有关科室，由安全员监督整改落实情况。对c级隐患中的一般和轻微隐患由车间负责人督促班组处理。各科室和车间必须专人负责隐患排查工作的日常事务，若不能履行职责时，科室或车间要委托临时人员代办，保证隐患排查工作的正常进行。隐患在整改完成前必须要制定安全措施，而且措施必须切实可行，能够真正消除不安全因素，措施要规范、内容要详尽。各单位不仅要将隐患排查工作纳入体系管理，而且要将此作为每日安全调度汇报的一项重要内容。针对隐患排查工作的调度要做好五件事：一、在厂

30、内调度会上安全质量科值班人员要通报当天存在的隐患；二、各班组利用班前会将当前存在隐患的范围、影响程度等向每位员工交代清楚，使员工都做到心中有数；三、充分发挥班组长信息员的作用，班组长要对所管辖范围内和各级隐患的具体现状(包括影响范围、危害程度、发展情况、措施落实情况等)向当班安全员详细汇报；四、安全质量科要全面收集隐患信息；五、安全质量科对当天汇报的隐患进行验收并及时进行考核。3、隐患的处理a级隐患由机械公司各科室按部门职能上报集团对口部门落实处理。并督促有关部门力争在最短的时间内安排整改，同时公司制定临时防范措施，严格执行，每月由安全质量科牵头有关科室、车间，对a级隐患进行跟踪检查，检查后作出反馈。b级隐患由各科室负责整改，安全质量科督促检查整改情况和措施实施情况，并按规定向排查领导组汇报。c级隐患由主管科室给车间班组下达任务，由班组整改。各科室对管辖范围内的隐患要制定措施，狠抓落实和整改。所有隐患整理完成后，必须将隐患完成情况由科室负责人签字后，反馈安全质量科，由安全质量科负责考核。4、隐患填定标准a、b级隐患填写标准详细填写隐患地点、隐患类别、整改所须材料、责任人，另外凡新增加的隐患，同时要提出整改建议、整改措施，要求文字简练，措施得力。c级隐患的填