大连项目培训邀请函doc-中美劳动关系合作项目经验交流会

1、和谐劳动关系联席会议培训邀请函为协助企业改善劳动关系，预防劳动争议，进而建立和谐稳定的劳动关系，我们诚挚邀请贵公司的代表拨冗参与“中美劳动关系合作项目和谐劳动关系联席会议”培训。本培训费用由项目主办方承担，无需企业支付培训费用，现将项目培训的具体事宜通知如下：一、主办单位：美国密西根大学中国就业和劳动关系研究中心承办单位位：德恒恒劳动法法律咨询询服务中中心协助联系系：美国国驻沈阳阳总领事事馆二、培训训时间：20009年7月1415 日三、培训训地点：大连心悦悦大酒店店五层（ HYPERLINK /hotel/dalian6/ 大连连市人民路路81号号, 004111-82280990000）四

2、、培训训内容和和时间安安排：220099年7月14日 （星期二二）主讲人：美国密密歇根大大学中国国劳动关关系与就就业研究究中心主主任刘金云博博士9:000 122:000 和谐谐劳动关关系联席席会议的的概念，功能和和作用10:330 100:455 课间间休息12:000 133:300 午餐餐 （主主办方提提供）13:330 155:300 如何何成功的的开展和和谐劳动动关系联联席会议议15:330 155:455 课间间休息15:330 166:300 已成成功开展展和谐劳劳动关系系联席会会议企业业实例介介绍20009年年7月115日（星期期三）主讲人： 达恩恩斯达 美国联联邦调解解调停局

3、局法律总总顾问9:00 112:000 美美国劳动动法律法法规介绍绍 112:000 133:300 午餐餐 （主主办方提提供）主讲人： 艾琳琳霍夫曼曼 美国国联邦调调解调停停局国际际项目主主任13:330 166:300 美国劳劳动争议议调解和和仲裁的的体系和和方法五、报报名：1、 每家企企业可选选派4名管理方方代表或员员工代表表参加培训训2、 凡欲参参与项目目培训的企企业请填填写报名名表，并并于20009年7月6日之前将报报名表发发传真至至：0224-22322263668 或或 0224-22322223774，请请注明潘潘晓莉收收六六、会议议联络人人： 美国驻沈沈阳总领领事馆潘潘晓莉联

4、系电话话： 0024-2322211198转转81008 （办）/ 1339-440011-91103主讲人刘刘金云博博士简介介刘金云博博士于119822年毕业业于北京京经济学学院(现现首都经经济贸易易大学)劳动经经济学院院劳动经经济专业业，毕业业后留校校担任劳劳动经济济系助教教，教授授人力资资源课程程。后出出国深造造，获得得美国密密歇根大大学社会会学博士士学位，现任美美国密歇歇根大学学中国劳劳动关系系和就业业研究中中心主任任和研究究员，北北京大学学国情研研究中心心副主任任，以及及中国人人民大学学和首都都经济贸贸易大学学兼职教教授。刘金云博博士在海海外学习习生活二二十年，几乎每每年都会会多次返

5、返回祖国国。他的的研究重重点一直直聚焦在在中国，运用定定量分析析的科学学社学调调查方法法研究中中美人口口、劳动动、经济济与社会会的发展展变化。他和他他在美国国密歇根根大学的的同事，创建了了全美第第一个，也是唯唯一的一一个中国国劳动关关系和就就业研究究中心，集聚了了美、中中十多所所高等学学府和研研究院的的教授、专家，共三十十多人。刘金云博博士是劳劳动关系系学专家家。在劳劳工与管管理之间间的关系系方面，他坚持持应变对对立为合合作，争争取双赢赢。他针对逐逐年急剧剧增长的的劳动争争议案件件的数量量指出，对于劳劳动争议议，要立立足于预预防，解解决在基基层，尽尽最大的的可能用用协商和和调解的的办法来来解决，而不是是交付仲仲裁或法法院。使使劳动关关系走一一条和谐谐发展的的道路。近五年年来，他他一直在在推动和和谐劳动动关系联联席会议议的工作作。通过过和谐劳劳动关系系联席会会议，在在劳工和和管理之之间建立立一个对对话交流流的平台台，使双双方能够够经过这这样的对对话协商商的方式式解决劳劳动关系系方面的的问题，从而建建立一种种和谐双双赢的劳劳动关系系。经过过几年在在青岛，广东等等地的实实践，这这种方法法已经开开始在试试点企业业取得了了一定的的成效。中美劳动动关系合合作项目目培训报报名表企业名称称员工人数数地 址址邮 编编 联络人电话：Emaiil经营范围围主要产品品企业性质质