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文档简介

1、第20页 共20页青年座谈会发言稿精选集锦5篇青年时期是学习的黄金时期,在科技进步日新月异、知识信息竞相涌流的形势下,当代青年学习的任务比以往任何时候都更加繁重而紧迫。接下来WTT为大家整理了5篇青年座谈会发言稿,欢送大家阅读!青年座谈会发言稿1各位青年员工们:为了更好地开展公司团委举办的“感恩_、牢记使命”主题教育活动,今天,_公司召开了这次青年员工座谈会,目的就是要让大家知道公司一直以来非常关注青年员工,关注着你们工作中的表现,关注着你们的成长历程,同时希望通过这次座谈会,进一步进步你们的工作热情,坚决你们的工作信心。会议就要完毕了,会议开得很成功,到达了预期目的。参加这次座谈会的主要是近

2、几年参加工作的青年员工,具有较高学历,能做到勤于考虑、擅长学习、积极向上,有一定的理论功底,也有基层工作理论,对问题有分析p 、有建议,也有解决的方法。归纳刚刚大家的发言,内容涉及企业文化、业务创新、员工培训等多个方面。这些见解对公司今后的开展非常有益,我代表分公司对你们表示感谢。我们将进展整理归类,供_公司班子在今后的工作决策中加以参考。可以说,从你们的身上我也看到了公司的美妙将来。希望你们从如今做起,从本职岗位做起,练就一身扎实的根本功,为将来大展宏图打下坚实的根底。在这里,我提几点要求和建议,希望可以对大家有所启发和帮助。一是要确立正确的人生目的,做到既立足现实,又志存高远。一切成功的人

3、都是在他们成功之前早就确立了自己的追求目的,他们的成功是长期朝着自己的目的坚持不懈地努力的结果。既然大家已经选择了_消费事业,选择了_,就要定好自己的目的,踏踏实实工作,实在树立三个理念:即树立我与公司共成长的理念,树立为公司奉献大小衡量自己人生价值大小的理念,树立依托_公司这个平台,定位目的的理念,树立起做人要知足,做事要知缺乏,做学问要不知足思想。要从小事做起,从如今做起,从身边做起,才有可能一步一个脚印地迈向成功。要脚踏实地、开拓创新,在工作中勤于考虑、擅长总结,提出合理化建议,以聪明才智创造出非凡的业绩,实现自己的人生价值。二是要掌握相关的专业知识,做到学无止境,学以致用。你们是经过公

4、开招聘、组织选拔后脱颖而出的优秀人才,但是也要看到,你们从事化工消费工作时间不长,有的同志才走上工作岗位不久,你们在学校里学习的知识还不能满足_消费的需要,工作方式方法和综合分析p 判断才能,或许还有所欠缺,还需要进一步锻炼。因此,工作中切不可妄自菲薄,更不能盲目自大。作为一个称职的_消费者,必需要具备优良的知识构造、良好的道德修养和纯熟的业务才能。在今后的工作中,你们要想立志有所作为,就要倍加珍惜在基层工作的时机,坚持在学中干、干中学,在基层丰富的理论活动中提升才能、增长本领。三是要树立强烈的敬业精神,做到乐于奉献,无愧于青春年华。敬业精神是指对工作的责任心和奉献精神。中国海尔集团的总载张瑞

5、敏曾说过这样一句话:什么是不简单?可以将简单的事情天天做好就是不简单;什么是不平凡?可以将平凡的事情做好并长期坚持做好就是不平凡。假如一个人,连最简单的工作都不屑去做,都做不好,难道他可以干成大事吗?假如一个人,连最平凡的工作都坚持不了,都做不好,难道他可以成功吗?青年员工一定要爱岗敬业,脚踏实地,从细微处入手,从小事做起,切忌好高骛远,眼高手低,要学会在一点一滴和一言一行中培养我们的才能,要摆正心态、摆正位置,有强烈的事业心和责任感,立足本职,守职尽责,甘于奉献。四是要保持昂扬的工作激情,做到既张扬个性、朝气蓬勃,又正视艰辛、不失勇气。激情是精神状态的表现,反映意志素质、对事业的态度,能激发

6、我们的智慧和力量,能把身边的人更好地凝聚起来奋斗。在困难和艰辛面前,能不能保持满腔的热情、无畏的勇气、昂扬的斗志和必胜的信心,这是对大家的考验,是对大家意志品质的锻炼和检验。年轻时艰辛环境的磨炼不失为一份将来的人生财富,假如我们在艰辛的环境和条件下丧失了理论的激情,我们也就丧失了前进的信心,丧失了经受锻炼和考验。因此,希望大家不要害怕艰辛和困难,要敢于面对现实,积极进取,把公司当成自己的家,积极工作,勇挑重担,争领先进,永远保持昂扬的斗志,不断地在理论中汲取智慧和力量。用青年人开拓进取、勤奋敬业、无私奉献的精神风貌感染身边的同事。五是要注重自身修养,保持良好作风。首先要严于律已,加强意志品质修

7、养。要自觉服从工作大局,管好自己的言行,洁身自好,分清善恶,堂堂正正做事,清清白做人。其次要宽于待人,学会包容与共赢。要以平和的心态对待得失,以包容的心态与人相处,融入团队,学会共赢。再次要以制度为准绳,加强迫度执行力。秉持空杯的心态,保持良好的工作作风。空杯心态就是要随时保持谦逊的态度和求知欲望,保持身心的活力。要树立求真务实、精益求精的良好工作作风,在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩。六要关心青年员工成长,塑造明天,培育希望。青年兴那么事业兴,青年进步那么事业进步。青年员工是极具生命力的群体,但也是可塑性很强的群体。这一时期工作好坏、价值取向如何,对今后人生整个旅程至关重要。所以,作为我们

8、各级指导要确立关心青年、尊重青年,就是尊重知识,就是尊重人才的理念。一是党团及工会要关心他们的成长,并为其成长创造良好环境,做到政治上信任,工作上放心,生活上关心,我们看青年员工要看其本质主流,不应求全责备。二是完善用人制度,制订用人规划,建立人才储藏。特别是对表现好、品德好、悟性强的青年员工给予更多的关注,破格使用。三是要从三个方面对青年员工有意识加以培养引导。即从日常行为中加以培养引导。于细微处见精神,人际交往、法制观念、老实守信、团队意识等方面加以观察。从基层锻炼中加以培养引导。如给压力、给任务,看其责任意识,判断其认识才能、应变才能、决策才能、创新才能。从合理化建议中发现人才并加以培养

9、引导。通过提合理化建议、写稿、投稿、参与公益事业、参与文体活动,发现其工作激情、工作思路、工作作风。最后希望广阔青年员工要外学先进,内强素质,不断提升自身素质和修养,以别人走一步我们走两步的决心毅力,以赶超先进的雄心斗志,以自尊自强的豪迈气概,矢志奋斗,不懈进取,各尽其才!同志们,你们是_公司的.精英团体和珍贵财富,是_事业开展的希望,_的将来是你们的,所以大家要找准自己的定位,把自己的前途与公司的前途严密相连,因为只有这样,才会产生对化工事业的热爱,才会有工作激情,才会有无穷的力量。你们彼此之间要多沟通交流,互相鼓励,互相帮助,共同进步。我相信,在各位青年员工以及全体干部员工的共同努力下,_

10、必将有一个繁荣兴盛、更加美妙的将来。青年座谈会发言稿2尊敬的各位、同志们:金秋十月,丹桂飘香。在全区上下认真贯彻落实党的十七届四中全会精神、深化学习理论科学开展观之际,我们满怀喜悦情绪参加这天的劳模座谈会,共同庆贺赴京观礼劳模凯旋归来。劳模赴京观礼,表达了党和国家对劳模无微不至的关心,这不仅仅是对赴京观礼劳模的鞭策和鼓舞,也是对我们全体劳模的鞭策和鼓励。赴京观礼劳模是我们全区人民的荣耀,也是我们全区劳模的荣耀。我能参加这天的盛会,有时机向各位劳模学习,向各位汇报,我感到非常荣幸。赴京观礼劳模是我们当中最优秀的代表,起着领头示范的作用,全社会都要向赴京观礼劳模学习,从中受到教育和鼓励。我们要以赴

11、京观礼劳模为典范,进一步增强职责感和使命感,大力弘扬劳模时代精神,充分发挥模范带头作用,带着广阔群众爱岗敬业,勤奋工作,创新创业,继续发挥好三个方面的作用:一是要争做加快经济开展的排头兵。要把保增长作为当务之急,结实树立保增长就是保开展、保就业、保稳定的意识,进一步增强主人翁意识,理论“十大工程”,用心建功立业,创造更多的社会财富。二是要争做社会和谐稳定的维护者。当前,在体制机制变革、利益格局调整、思想观念变化的新形势下,我们要继续发扬识大体、顾大局的优良传统,倍加珍惜团结稳定的大好场面,带着群众自觉遵纪守法,依法表达利益诉求,妥善解决各类矛盾,用心投身和谐建立,实在维护社会和谐稳定。三是要争

12、做精神礼貌的弘扬者。要大力弘扬爱国、群众和社会精神,认真开展礼貌行业建立活动,实在加强社会公德、职业道德和家庭美德建立,用新时期劳模的先进思想和模范行动影响和带动全社会,努力构成爱岗敬业、老实守信、效劳群众、奉献社会的良好风气。“弘扬劳模精神,铸就崛起之魂”。当前,我区开展正处在关键时期,国际金融危机对我们的经济影响还在加深,持续经济平稳较快开展和维护社会和谐稳定的任务异常繁重艰巨。我深深地感到任重而道远,自己肩上的职责更大,担子更重。为此,我将把这次座谈会作为工作的新起点,决心在今后的工作中,全面深化地向赴京观礼劳模学习,全力弘扬区委书记朱志群在今年区各界劳模迎春座谈会上提出的青山湖区劳模精

13、神,立足本职,珍惜荣誉,吃苦在前,勇挑重担,带着顺外村党员、干部、群众大力推进“村务财务民主化、经营管理制度化、处事议事标准化、工作决策科学化、社区环境法制化”建立,在构建“经济大区、生态之都”,为把青山湖区建立成为“实力、繁荣、和谐的科学开展先行区”的进程中再创佳绩。青年座谈会发言稿3各位代表、各位劳模、青年朋友们:大家上午好!这天我们在南京召开长航系统劳模与先进青年座谈会,目的主要有两个,一是在长航系统进一步弘扬劳模精神,努力构成人人尊敬劳模、人人关心劳模、人人学习劳模、人人争做劳模的良好气氛;二是加强青年与劳模之间的交流,鼓励长航系统全体职工,个性是团员青年学习劳模,争领先进,更好的为长

14、江航运新跨越、新开展建功立业。参加这天座谈会的有被誉为“时代先锋”、“航标灯王”的“全国劳动模范”、长航创新型职工标兵郑启湘同志;有“把世界引进长江、把长江引向世界”的金牌引航员、“全国先进工作者”、长航效劳型职工标兵姚泽炎同志;有担负着长江万州铁路大桥桥区航道畅通平安重任的“航道上的钢铁汉”、“全国劳动模范”金生国同志;有立足岗位,努力钻研内燃机械设备修理技术,为港口经济消费和技术改造做出突出奉献的“全国劳模”张国兴同志;有全国青年岗位能手、长航十大出色青年方剑波同志;有获得_市“五一”劳动奖状的长江南京航道局;有荣获全国交通运输系统青年礼貌号和省级青年礼貌号的先进群众。刚刚他们都分别作了发

15、言,我们还聆听了长航系统爱岗敬业出色青年马亮同志的先进事迹,大家都谈得很生动,很感人。透过这些朴素的语言,我们感受到了劳动模范、先进群众和先进青年的不懈追求和奋斗历程,感受到了劳模的崇高思想和伟大精神。他们身上表现出的主人翁职责感和艰辛创业精神,强烈的开拓进取意识和创新务实精神,良好的职业道德和爱岗敬业精神,展示了新时期长航人的高尚精神境界和崭新形象。在此,我代表长航局党委、行政、工会和共青团,向出席这天会议的劳模代表和先进青年代表,并透过你们,向辛勤工作在各条战线上的劳动模范和先进青年致以亲切的问候!下面我讲三点意见:弘扬劳模精神,勇担时代重任,共同推进长江航运开展新跨越。一、弘扬劳模精神,

16、引领行业新风气劳动最伟大,劳动者最荣耀。劳动模范是工人阶级和劳动群众的代表人物,是先进消费力的代表,他们身上表达出的解放思想、开拓进取,知难而进、勇于创新,艰辛奋斗、求真务实,淡泊名利、无私奉献的精神,是工人阶级优秀品质的集中反映,是“同舟共济、扬帆奋进”的长江航运精神完好的诠释。在座的四位全国劳模和先进工作者身上有几个共同精神,那就是:实干、进取、创新、奉献。我们弘扬长江航运精神,就是要学习劳模的高尚品格和奉献精神,充分挖掘干部职工的个人潜能,激发创造力,实在鼓足“干劲、闯劲和韧劲”三股劲,把握新机遇,同舟共奋进,为沿江经济社会开展带给强有力的航运保障。(一)要学习劳模脚踏实地、建功创业的实

17、干精神。过去我们开展靠实干精神。此刻,我们正处于长江航运大建立大开展的关键时期,更需要实干精神。期望的种子,只会在勤奋的沃土里茁壮成长,秋天的收获,永远属于辛劳的耕耘者。在推进长江航运开展新跨越的这天,我们更需要讲实话,办实事,务实效,更需要聚精会神搞建立,一心一意谋开展,更需要求真务实,埋头苦干。(二)要学习劳模永不自满、克难攻坚的进取精神。时代在开展,社会在进步,进取精神就是永不满足、永不懈怠、永争一流的精神。加快长江航运建立,实现“四个长江”的宏伟目的,决定了我们务必以开放的思路、改革的勇气、创新的理念、进取的精神,要以进取精神去拓宽思路观念,以进取精神去完善机制体制,以进取精神去创新方

18、法举措,锐意改革,克难攻坚,勇创一流。(三)要学习劳模勇于开拓、敢为人先的创新精神。创新是民族进步的灵魂,是经济社会持续开展的不竭动力,弘扬劳模精神务必学习劳模勇于开拓、敢为人先的创新精神。要先行先试,大胆创新,敢破常规,推陈出新;要不固守现成形式,打破已有的条条框框,大力推进创新;要尊重首创精神,激发创造活力,肯定创造成果。(四)要学习劳模效劳人民、回报社会的奉献精神。奉献精神是一种良好的思想境界,是长航系统应有的浩然正气。在努力构建社会和谐社会的新要求下,我们务必增强奉献意识,时刻牢记“三个效劳”的职责和使命,大力弘扬爱国、群众、社会精神,在创业中和谐,在奉献中实现追求、表达价值,为建立长

19、江航运事业奉献力量。二、勇担时代重任,争做“四有一勇”长航新青年期望长航系统广阔青年朋友们勇担时代重任,脚踏实地,在理论中发奋成长为一代“有理想、有品德、有潜力、有作为、勇担当”的长航新青年,在长江航运开展新跨越中奉献更大力量,创造出无愧于时代、无愧于青春的业绩!(一)要坚决理想信念。理想催生激情,奋斗成就事业。理想信念是人生的目的方向,是成就事业的重要动力,是战胜困难的精神支柱,是为人处世的立身之本。青年是人生的重要阶段,青年时代构成的价值取向、目的追求,往往影响着一生的开展。长航系统的广阔团员青年务必要有坚决的理想和信念,抢抓新机遇,奋力新跨越,岗位建功、立业成才,自觉投身于推动长江航运开

20、展新跨越的伟大理论。同时要把树立远大理想、以德立身和脚踏实地工作有机结合起来,把个人的成长、进步和开展融入到长江航运事业的共同理想之中,把个人的抱负融入到推进“长江航运开展新跨越”的详细理论之中,做到有理想、有品德,在平凡的岗位上创造不平凡的业绩,实现自己的人生理想和价值追求。(二)要勤奋学习成才。知识引导人生,学习成就将来。青年时期是学习的黄金时期,在科技进步日新月异、知识信息竞相涌流的形势下,当代青年学习的任务比以往任何时候都更加繁重而紧迫。青年是长江航运建立与开展的生力军,要勤于学习,勇于理论,练就过硬本领,争做栋梁之才。要围绕求知成才的目的,把学习作为人生态度、生活方式和毕生追求,始终

21、持续旺盛的学习热情和强烈的求知欲望,不断增强综合素质,进步自身的潜力。围绕开展学习,面向将来学习,着眼创新学习,严密追踪知识创新的趋势和潮流,始终追随科学文化开展的前沿,广泛吸收先进的技术和管理经历,永不守旧、永不满足、永远创新,努力走在航运开展的前列。要坚持知行合一、学以致用,把学习与理论有机结合起来,立足本职岗位,刻苦钻研业务知识和岗位技能,在理论中求取真知、增长才干,努力成为一个有潜力、学有所长、业有所精的行家里手,成为航运开展建立亟需的优秀人才。(三)要勇于艰辛创业。创业永远是时代的最强音。任何成就,都是透过艰辛奋斗获得的。要做到有作为,勇担当,勇于攻坚克难,敢于在最困难、最艰辛的地方

22、大显身手,把青年的生力军和突击队作用充分发挥出来。要大胆探究、锐意进取,自觉站在改革创新的前列,站在时代开展的前列,为长江航运开展新跨越奉献聪明才智。刚刚南京航道工程局的青年代表为大家介绍了已故“长航系统爱岗敬业出色青年”马亮同志的先进事迹。马亮同志是新时期成长起来的共青团员的优秀代表,自大学毕业分配到安庆航道工程处以来,就一向奋战在长江航道整治工程一线。作为一名年轻的共青团员,应对艰巨繁重的工作任务,他生命不息、战斗不止,勤奋好学、执着坚韧,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩,用短暂的生命谱写了一曲壮丽的青春凯歌。期望长航局广阔团员青年深化学习马亮同志的先进事迹,学习他崇高的爱岗敬业、无私奉献

23、的精神,学习他高度的工作职责心和使命感,为加快建立“四个长江”,奋力推进长江航运开展新跨越奉献青春与智慧!三、共同推进长江航运开展新跨越,充分发挥劳模对青年的“传、帮、带”作用在我们这天的座谈会上,有这样一对“师徒”,师傅姚泽炎是全国先进工作者,金牌引航员,是长航系统效劳型职工标兵、长航首届长航十大出色人物;徒弟方剑波是全国青年岗位能手,也是我们的长航十大出色青年。同志们也许还不明白,姚泽炎同志的师傅,原南通引航站站长阮国兴同志也是江苏省劳动模范。师徒三代都是劳模、先进,这是我们长江引航中心,乃至整个长航系统的一段佳话,一个典范!从今年开场,我们方案用2到3年的时间,在全系统大力施行“青年引航

24、工程”,推行“导师制”,即在系统各单位由组织人事部门会同团委,选取一批德才兼备、懂业务、会管理的优秀干部、高级技工,个性是劳动模范、先进典型,作为28岁以下青年职工的导师,与青年职工采取“结对子”的形式,签订培养协议;导师在必须时期内指导、关注和关心青年职工的思想、工作、学习和生活,做好“传、帮、带”,引领青年职工岗位建功、成长成才,帮助解决青年职工的一些实际困难;青年职工自觉理解导师的教育、指导和培养。今年4月,长航局党委专门印发了关于进一步加强新形势下共青团和青年工作的意见,对青年引航工程的推进和施行提出了详细的要求,期望长航系统各单位党委高度重视,认真研究,结合实际,精心组织,扎实推进本

25、单位的青年引航工程,力争尽快获得必须的成效。各级人事部门会同团委,要每年组织评选优秀导师和优秀青年职工,并将导师与青年职工的工作业绩纳入年度考核。各单位要为“青年引航工程”制定详细的施行方案,明确导师的选拔与职责、培养方式、考核、鼓励机制等资料,将这项工作扎实开展下去。劳模是我们全行业的珍贵财富,是长江航运事业开展的功臣,是广阔干部职工的楷模。长航各级党政工团要进一步推动尊重劳模、关心劳模、学习劳模的风气,使劳模精神不断发扬光大。要认真落实有关劳模的政策待遇,实在解决劳模工作、生活中的详细困难和实际问题,不断进步劳模的社会、政治和经济地位,为劳模发挥作用创造更加有利的条件。各级党组织要注重对青

26、年职工的关心,要定期听取关于青年工作的汇报,及时帮助研究和解决青年职工的实际问题,为共青团、青年工作开展活动创造各种有利的条件,为青年干部挂职锻炼创造条件,对德才兼备、成绩突出、群众公认、团结协作的青年干部要培养重用,要选拔先进青年代表充实到团的岗位上,让他们尽快成长成才。同志们,我们长航系统的劳模们来自长江航运各条战线、各个行业和各个地方,他们的人生历程和感悟,非常丰富、深化而有教育好处。这天的座谈会是一堂非常有好处的人生教育课,劳模们的荣誉是汗水、心血凝结而成的,是用奉献、奋斗、创造精神和高尚品格凝结而成的,这本人生教科书,值得我们每个长航人认真阅读。劳模们身上展现出来的奋斗激情、奉献精神

27、和创造热情,是一部优美、感人的人生交响乐!期望长航系统广阔干部职工坚决信心、扎实工作、开拓创新、锐意进取,为推进长江航运开展新跨越奉献力量!最后,祝各位代表身体安康,工作顺利,事业有成!谢谢大家!青年座谈会发言稿4青春勇担当青年座谈会发言一、立足岗位,建功立业,实现个人与企业共同成长第一,要坚决理想信念。理想指引人生方向,信念决定事业成败。没有理想信念,就会导致精神上“缺钙”。往大里说,中国梦是全国各族人民的共同理想,也是我们青年一代就应结实树立的远大理想。往详细里说,莱电的开展壮大就是我们莱电青年的荣耀理想!第二,要练就过硬本领。学习是成长进步的阶梯,理论是进步本领的途径。作为一名青年,要重

28、视学习,树立终身学习的意识,要擅长学习,将考虑贯穿学习始终,学以致用。目前我厂正处在莱电百万机组建立的紧要关头,既面临着重要开展机遇,也面临着前所未有的困难和挑战。我们青年职工要立足本职、艰辛奋斗,勇于担当,勇于到消费建立的一线,工程攻关的前沿,经受锻炼,增长才干,肩负起莱电改革开展的重任!二、我们自身还有很大的成长空间当我们走出大学校门,步入工作岗位时,会发现生活不都是传奇,不都是玫瑰花,而更多的是平淡的光阴。要完成从一名学生到一名合格员工的转变,首先要学会理解平淡,脚踏实地的参与到工作中去,防止眼高手低的缺点。但理解平淡,并不是要安于现状、循规蹈矩,在脚踏实地工作的同时,要对自己有更高的要求,要主动追求进步,将自身的开展融入到企业的开展中去,在为莱电开展奉献力量的同时实现自己的人生价值。另外青年朋友作为有个性的新一代,要学会包容别人,既要擅长聆听,用心与别人沟通,也要在工作与生活中学会表达自己的不同观点,有效融入所在的群众,为群众奉献自己的智慧。三、对我厂青年工作的意见和推荐从党委厂部到各部门,对青年同志的安康成长历来非常重视,做了超多细致且卓有成效的工作,例如人资部与我所在的运行部开展导师带徒活动,一对一结对子,为青年朋友尽快适应主角转变,从业务到思想方面都带

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