2021护士长年终工作总结报告以及2022年工作计划_第1页
2021护士长年终工作总结报告以及2022年工作计划_第2页
2021护士长年终工作总结报告以及2022年工作计划_第3页
2021护士长年终工作总结报告以及2022年工作计划_第4页
2021护士长年终工作总结报告以及2022年工作计划_第5页
已阅读5页,还剩10页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、本文格式为Word版,下载可任意编辑 2021护士长年终工作总结报告以及2022年工作计划 下面是我为大家整理的2021护士常年终工作总结报告以及2022年工作筹划,供大家参考。 2021护士常年终工作总结报告 2021年是全国卫生系统持续深化改革的一年,全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了2021年护理筹划95%以上,现将工作处境总结 一、专心落实各项规章制度 严格执行规章制度是提高护理质量,确保安好医疗的根本保证。 1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡

2、回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。 2、坚持了查对制度: (1)要求医嘱班班查对,每周护士长加入总核对12次,并有记录; (2)护理操作时要求三查七对; (3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理过错。 3、专心落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。 4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。 二、提高护士长管理水平 1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部举行考核,并根据护士长订出的适合科室的年筹划、季安置、月筹划重点举行促使实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结

3、阅历,开展工作。 2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安置本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反应护理质控检查处境,并学习护士长管理相关资料。 3、每月对护理质量举行检查,并实时反应,不断提高护士长的管理水平。 4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进阅历,扩大学识面:x 月底派三病区护士长加入了国际护理新进展学习班,学习终止后,向全体护士举行了汇报。 三、加强护理人员医德医风创办 1、持续落实护士行为模范,在日常工作中落实护士文明用语xx句。 2、分别于x月份、xx月份组织全体护士加入xxx宾馆、xxx宾馆的礼仪

4、培训。 3、持续开展健康教导,对住院病人发放合意度调查表,(定期或不定期测评)合意度调查结果均在95%以上,并对合意度调查中存在的问题提出了整改措施,评比出了最正确护士。 4、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人观法,对病人提出的要求赋予最大程度的得志。 5、对新调配的护士举行岗前职业道德教导、规章制度、护士行为模范教导及护理根基学识、专科学识、护理技术操作考核,合格者赋予上岗。 四、提高护理人员业务素质 1、对在职人员举行三基培训,并组织理论考试。 2、与医务科合作,聘请专家授课,讲授骨科、内、外科学识,以提高专业学识。 3、各科室每周晨间提问12次,内容为根基理论学识和骨科学识。 4、

5、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作),并评比出了一等奖、二等奖、三等奖分别赋予了赏赐。 5、xx月初,护理部对全院护士分组举行了护理技术操作考核:病区护士考核:静脉输液、吸氧;急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核:静脉输液、无菌操作。 6、加强了危重病人的护理,坚持了床头交接班制度和晨间护理。 7、坚持了护理业务查房:每月轮替在三个病区举行了护理业务查房,对护理诊断、护理措施举行了探讨,以达成提高业务素质的目的。 8、x月份至xx月份对今年进院的xxx名新护士举行了岗前培训,内容为根基护理与专科护理学识,组织护士长每人讲一课,提高护士长授课才能。 9、全院有xxx名

6、护士加入护理大专自学考试,有xxx名护士加入护理大专函授。 五、加强了院内感染管理 1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。 2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养,对高危科室夏季如手术室、门诊手术室,每月举行二次空气培养,确保了无菌切口无一例感染的好劳绩。 3、科室坚持了每月对治疗室、换药室举行紫外线消毒,并记录,每周对紫外线灯管用无水酒精举行除尘处理,并记录,每两月对紫外线强度举行监测。 4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能实时毁形,浸泡,集中处理,并定期检查促使,对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。 5、各病区治疗室、换药室均能坚持消

7、毒液(1:400消毒灵)拖地每日二次,病房内定期用消毒液拖地(1:400消毒灵)出院病人床单举行了终末消毒(清理床头柜,并用消毒液擦拭)。 6、手术室严格执行了院染管理要求,无菌包内用了化学指示剂。 7、供给室建立了消毒物品监测记录本,对每种消毒物品举行了定期定点监测。 六、护理人员较卓越的完成护理工作 1、坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人供给优质服务的宗旨,深入开展了以病人为中心的健康教导,通过发放健康教导手册,以及通过护士的言传身教,让病人熟谙掌管疾病防治,康复及相关的医疗,护理及自我保健等学识。 2、八月份在三病区开展整体护理模式病房,三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复学识

8、外,还深入病房与病人谈心。 3、全年共收治了住院病人xxxx个,留观xxx个,手术室开展手术xxxx例。急诊护士为急诊病人供给了全程服务,包括护送病人去拍片,做b超、心电图,陪病人办入院手续,送病人到手术室,三个病区固定了责任护士、巡回护士,使病员得到了周到的服务。 4、全院护理人员撰写护理论文xx篇,其中一篇加入了全国第三届骨科护理学术交流,有3篇加入台州地区学术交流,有x篇加入xxxx第xx次全国护理学术交流。 七、存在问题 1、个别护士素质不高,无菌观念不强。 2、整体护理尚处于摸索阶段,护理书写欠模范。 3、由于护理人员较少,根基护理不到位,如一级护理病人未能得到一级护士的服务,仅次于

9、日常工作。 4、病房管理尚不尽人意。 一年来护理工作由于院长的重视、支持和扶助,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德创办上取得了确定劳绩,但也存在确定缺点,有待进一步改善。 八、2022年护理工作计划 (一)持续提高护士长的管理水平和护士的业务水平。 1、请院领导组织护士长到兄弟单位参观学习,扩大学识面,吸取先进阅历。 2、持续做好护士长手册的登记和考核,持续坚持夜查房制度。 3、激励护士长多写论文,加入省内外的护理论文交流,开阔眼界,提高管理才能。 4、进一步提高护士的业务素质。 1)持续抓好三基培训和专科护理理论,定期考核上半年各一次。 2)要求根基护理技术操作模范化,每月考一项操作,

10、由护士长加入考核。 3)激励护士加入函授学习或自学考试,以提高理论学识。 4)激励护士多撰写论文。 (二)加强院内感染:严格按院内感染管理要求做。 1、坚持晨护一床一巾一消毒。 2、一人一针一管一带,用后实时毁形,浸泡消毒,集中处理。 3、消毒物品坚持包内放化学指示剂。 4、坚持床头桌每日消毒,一桌一巾。 5、病区坚持每日对治疗室、换药室、紫外线消毒,每周除尘,并有记录。 (三)加强护理文书管理,使护理文书合格率达二级甲等医院要求。 (四)狠抓护理安好:严格执行查对制度及各项操作规程,严防护理过错事故发生。 护士常年终工作总结报告(二) 在即将过去的一年里,在医院领导和护理部主任、科主任的指导

11、和支持下,本着尽职尽责的态度,我圆满地完成了护理工作任务。现将本人全年工作总结如下: 一、个人方面 1、政治思想、医德医风:严格遵守相关法律法规及医院各项规章制度,恪尽职守,全年无违法违纪行为;未收受非法红包、礼品;团结协作,充挥了领导的模范带头作用,调动了科室护士的工作积极性。 2、个人取得的劳绩:全年完成了xx名实习生及新护士的带教,授课xx次;在xx期刊,发表论文xx篇;完成了课题xxx的研究,并顺遂结业;加入了xxx 培训班的学习,并在科室及医院开展。 二、科室方面 1、护理质量:科室全年无严重不良护理事情的发生,全年护理质量检查结果均优秀;护理合意度或随访合意度达xx%;科室开展新技

12、术x项;对xx问题举行了持续的护理质量提升,取得了良好的效果;对护理xx制度、xx护理模范举行了修订并在实施。 2、科室人才培养及带教:培养专科护士xx名;派送进修护士xx名;全年科室护士理论和操作考核劳绩均优秀;完成实习生带教xx名、规陪护士xx名;重新修订了实习生及规培生的带教筹划,并在xx方面突显了优势。 3、科研工作:开展或辅助开展了xx方面的新技术和研究;全年科室发表论文xx篇,其中省级期刊论文xx篇、国家级xx篇、核心期刊xx篇、北核期刊xx篇;完成或参与完成(也可以辅助医生)xx课题的研究;科室xx护士或团队加入xx活动,取得了xx奖项。 以上是本人对这一年工作的总结,有成果,也

13、有确定的缺乏,今后我将更加努力去提升自己的业务才能和管理水平,和科室护士一起提高本科室的护理质量。 护士常年终工作总结报告(三) 我被任命为病房护士长至今已有一年多了,现在我将这一年的工作作个护士长个人年终总结,恳请大家对我的工作多多提出名贵的观法和建议。以下是我的护士长个人年终总结。 说句实话,刚接纳该病房时我感到肩上的担子很沉重,心中产生了从未有过的压力, 第一,由于我从未参与过护理管理工作,对管理的实践阅历一无全体; 其次,面临综合病房病人的多元化和病情的繁杂性,病区环境的简陋,护患比例的失调等因素使我感到无所适从。有句话说的好“路是人走出来的”,我在院长及护理部领导的扶助下化压力为动力

14、,分步制订切实可行的方案。 首先根据科室现有的护理人员数量举行合理的分工和安置,将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点,汇总成表,标示明确,要求人人熟谙并按之执行,并举行不定期考核,做到奖罚清晰,公允对待;另外对科室的根基设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善; 第三,对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,举行模范化管理; 第四,针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的提升和模范;对环境卫生实行包干区责任制,落实到工友个人; 第五,不断深化安好管理,强化安好意识,做好安好护理工作,安好护理是精神科护理工作的重要组成片面,也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。精神障碍病人因受病

15、情支配,常可展现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为,护理人员稍有不慎就可展现意外,乃至危及生命。 因此,做好安好护理不仅能保障护患双方的安好,而且也能提高医疗护理质量。为此要求每位在岗人员务必掌管病情,崇敬病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关切,紧密巡查病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安好管理。 第六,了解护理学科进展的新动向,定期组织护理人员举行业务学习,强化三根本训练,学习新业务、新学识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代进展的需要,我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员举行科内、院内业务

16、学习及三基理论考试和操作训练; 第七,加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议,以便护理工作的开展和提升,真正做到想病人所想急病人所急; 结果,护士长是科室的理财人,应发扬勤俭俭约的传统美德,杜绝滥用;我要求全体医护、工勤人员,从俭约每一度电、每一滴水、每一张纸开头,从我做起,严格操纵科室支出,对一切滥用的现象,实时提出批评,必要时辅以经济处置,虽然这样或许会得罪一些人,但我知道,加强经济核算,降低医疗护理本金,讲究经济效益与医疗护理效果,都是护士长务必做到的 此外,我知道在目前竞争强烈的形势下,只有不断的学习、学习、再学习,才能使自己适应这竞争、改革的大潮,在这任职的几个月

17、中我做到不断提高自己的业务水平和政治素质,加入了20 xx年护理专升本考试,并被南医大护理专业入选;另外还积极加入由卫生局、医院组织的各种党课学习,不断提高自己的思想政治素质。 虽然工作是平凡而劳累的,放弃了不少与家人、孩子团聚的时间,一旦病房里有了危重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实。但可喜的是在医院、护理部领导的扶助与支持下工作逐步的显露出了成效,得到了患者及其家属的称赞,得到了领导和同事的认可。我知道这只是一个起步,以后的路还很长,“路遥知 马力”,我坚信只要通过不断的努力,只要把满腔的激情奉献给医院,把爱心播撒到每一位患者的心里,我就确定会把综合病房的工作开展的更好。 护士常年终工

18、作总结报告(四) 作为一名医院护士长,我学践科学进展观,用进展观指导工作,坚持高标准,严格要求,努力在管理与服务上下功夫、加强安好护理,加强护理安好管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿供给优质、安好有序的护理服务。以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高病人合意度,制止护理纠纷。定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续提升。一年来工作得到病人的断定与好评,现将20 xx年工作总结如下: 一、加强护理安好管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病儿供给优质、安好有序的护理服务 1、不断强化安好意识教导,察觉工作中的担心全因素时要实时指点,并提出整改措施,以院

19、内外护理过错为实例组织议论学习借鉴,使护理人员充分熟悉护理过错因素新处境、新特点,从中吸取教训,使安好警钟常鸣。 2、加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老、中、青值班人员,同时组织护士专心学习新公布的gt;及gt的相关条款,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神。 3、加强重点病儿的管理,如危重患儿,把危重患儿做为科晨会及交接班时议论的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。 4、对重点员工的管理,照实习护士、轮转护士及新入科护士等,对她们举行法律意识教导,提高他们的抗风险意识及才能,使学生明确只有在带教老师的指导或

20、监视下才能对病人实施护理。同时指定有临床阅历、责任心强具有护师资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。 5、完善护理文件记录,裁减安好隐患。重视现阶段护理文书存在问题,模范护理文件记录,专心执行护理记录中“十字原那么,即客观、真实、切实、实时、完整”,制止不模范的书写,如漏字、涂改不清、前后冲突,与医生记录不统一等,既要表达综合护理问题记录,又要表达专科病症的特殊性,使护理文件标准化和模范化。 6、完善护理紧急风险预案,平日工作中留神培养护士的应急才能,对每项应急工作都要做回想性评价,从中吸取阅历教训,提高护士对突发事情的回响才能。 二、以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高病人合意度,制止护理纠纷 1、办公班护士真诚接待新入院病儿,把病儿送到床前,主动向病儿家属做入院宣教及健

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论