我公司共成长

1、我与公司共成长有一种感情，是互勉互励共进退；有一种动力，是唇齿相亡齐奋进。我深知作为一个工作在大公司的员工就要胸襟弘愿，脚扎实地，有自己长久的目标和打算。这不但是公司的要求，也是我自己一定做到的。披荆斩棘会有时，直挂云帆济沧海。经过三年的磨炼，借助公司给我供给的这个平台，当初那个腼腆、生涩怯场的小男孩不见了。此刻的我，虚心接受责备，努力达成工作，经历了一个有着几十年文化累积的大公司的浸礼，使我变为一个做事扎实、认真、办事不惊的大人。不管是在大场合、仍是在大人物眼前，我都以我是华北建设一份子而骄傲，时刻保护大公司的形象。我知道公司给了我历练的时机，我就应当去好好的掌握，在这个平庸的岗位上恪尽职责

2、，静静工作。这全部，无不归功于我所忠于的公司。不进就退，这关于公司和个人而言都是亘古不变的真谛。不管是公司和个人的发展都会有他不行防止的巨大压力，目前社会竞争这样激烈，据有大市场就是据有成功。我们应当化压力为动力，把公司的压力分派到每个员工的身上，让每个人都凝成一股劲，充发散挥集体的优势。而我在这三年中，为了能更好地胜任本员工作满足公司改革发展的需要，秉承在工作中学习，在学习中工作的理念，三年来，我牺牲业余时间，战胜各种的困难，研究管理知识，考中造价员资格证书，二级建筑师证书。主动的去扩展自己的知识面。三年来的点点滴滴，方方面面，只为锻炼自己，只为给公司添一份光，尽一份力。有句话说的好：一滴水

3、溶入海洋它将变为永久，一个人钟情于自己的平庸岗位，他的人生就会更出色。为了这平庸的岗位，为了这富裕生命力的公司，我将持续奉献出我的光和热！感谢关心和支持我的各位领导和同事，是你们在我的成长中赐予我鼓舞和帮助，我会自始自终的做好本员工作，不辜负公司对我的希望和培育。同时我也相信公司的明日会更好！我与公司同发展尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：让我感悟到一句话：责任重于泰山！奉献、敬业、忠诚、责任，这四个词在人的一世中据有多重要的地点呢？一支乐队，需要全体成员的同心合力，不然难以表现出余音绕梁的华章；一枝玫瑰，需要根茎的无私奉献，不然难以发散出动人肺腑的芬芳；一座桥梁，需要桥墩的支撑，不然难以负载千

4、车万人的流通；而一个公司的蓬勃发展，相同需要每一位员工的脚扎实地，真抓实干，需要每个员工的爱岗敬业。新环境的陌生感、对新文化的认可、对公司的归属感?在刚来的那些日子里我每日都在与自己的思想斗争。日子一每日过去，一路走来，一路成长，一路收获。汗流浃背，那是盛夏劳动的果实；与同事们说谈笑笑，我认识到另一种生命的体验，看到四周同事们一张张笑容，终于理解本来平凡的岗位也能够产生无数愉悦，的确，关于公司的大多半员工来说，都是不见经传的一般人，没有惊人的业绩，没有刺眼的光环，平常或许不善言辞，不吹牛，从不认为自己能做出突出贡献，准时上下班，遵章守纪，努力工作，特别的平庸，也特别的一般。可是就是在这些一般员

5、工身上我感觉到一种敬业奉献的执着追求。公司的稳固、发展、壮大，归根结底是要靠这些人的，他们这些平庸人材是公司真切的砥柱中流。当这些平庸人肩膀上的责任凝集起来的时候，就聚集成了整个公司的责任，使公司的发展顺利，稳固。爱岗敬业是一种精神，是一种态度，更是一种境地。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们将爱岗敬业看作人生追求的一种境地时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些诉苦，多一些责任，少一些懒散，多一些长进心；有了这类境地，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着满足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，进而博得他人的尊敬，取得岗位上的竞争优势。朋友们，爱岗敬业不不过在枪林弹

6、雨中的绚烂，不不过在紧迫危难时的高扬，它更应当是一种静静的奉献，一种高尚的理想，一种激烈的精神力量。爱岗敬业，誓词无声。相传佛祖释迦摩尼曾考问弟子：“一滴水要如何才能不干枯？”弟子绞尽脑汁：孤零零的一滴水，一阵风能把它吹干，一撮土能把它吸干，其寿命几何？弟子们百思不得其解。释迦摩尼说：“把它放入江河中去”。我们赞叹江河的辽阔、壮观。却不知浩大的江河是有千千千万的小水滴构成。小水滴也在构成江河时找到了自己的地点，感觉到了来自江河的暖和与力量。二者共生共荣，密不行分。个人与公司的关系被水滴与江河完满的显现了出来。个人的成长需要公司的支持。任何人的成长与发展离不开公司的支持与鼓舞。有甲、乙两名能力相

7、差不大的大学毕业生应聘到同一家单位，两个人都胸襟弘愿，希望在公司中创建出一片属于自己的天地。公司的支持与鼓舞对个人的发展的确有着不行或缺的作用，像天空相同广博，像海相同深沉，像妈妈对孩子的必定相同暖和。公司的发离不开个人的支持与奉献。创新是公司发展的必由之路，是公司发展永久的主题。公司只有创新才能满足不停变化的花费需求，只有创新才能满足日趋激烈的市场竞争的要求，而人倒是创新的根本，只有个人的思想新，公司的思想才会新，只有个人创新，公司才能创新。胡锦涛总书记在全国科学技术大会上的发言中指出“在社会主义市场经济条件下，公司是市场竞争的主体，也是技术创新的主体。我们一定培育出一拥有自主创新能力，拥有

8、自主知识产权的公司”。在市场竞争日趋激烈的今日，公司一定有一批能够自主创新的人材能生存，才会发展。所以说公司的生计与发展离不开个人的支持于奉献。个人助公司发展，公司助个人成长。只有在集体中，个人材能获取全面发展，而个人在自我增值的同时也为公司带来了利益。海是由一滴滴水构成的，没有水也就不存在所谓的海，一滴水看似不起眼，可是却能汇聚成广阔的海洋；海洋之所以漂亮壮观也正由于有无数的水滴。我想个人与公司的关系也应这样，相互依存，共生共荣，密不行分。其实个人与公司就单从表面上来看是雇用与被雇用的关系，可是从深层次来看他就仿佛父亲母亲与孩子的关系，孩子念书读的好，成绩好，父亲母亲脸上有光，反之亦然，但独

9、一不一样的是，这里的“孩子”有选择自己“父亲母亲”的权益。二者应当是相辅相成的关系，公司成长决定了个人成长，而个人的成长有促使推进了公司的成长，一个公司的发展依靠于员工的发展，员工的发展是公司发展的本源，只有员工素质提高了，公司才会博得市场提高竞争力。就员工个人来说，人都是盼望进步，假如一个公司不可以给员工供给发展和成长的时机，员工也不会在公司里的做的太久。而公司的发展也为员工的发展供给了舞台。公司的发展和员工个人成长是相辅相成的，也是一种相互依存的关系，没有公司的发展，就不会给员工供给好的发展环境，一个公司给我们供给了资源，供给了目标政策的方向，我们个人在公司目标政策的率领下发挥我们自己的能

10、力。同时，公司要更好的发展，也离不开我们个人的发展，由于我们个人做得越好，公司也做得越强越大。岗位训练与个人成才追求之间息息有关，岗前训练不仅包含有关业务的培训，但更重要的是培训成才的发展方向，理念比业务更重要。岗前训练是带路，尔后期的成长主要靠个人的进步和学习，公司既要做好指导师的作用，又要供给好的成长条件。想个人的发展成长融入公司环境，为他们才能的发挥创建宽松环境。是重视人材，吸引人材，要让他们完全融入本公司气氛，更为他们供给创新的平台，给他们压担子，分职责，让他们在平等竞争的状态下，能力获取最大限度的发挥，让事业留人。人的价值第一在于贡献而不是讨取。一个人对公司作出了贡献，公司就会给他以

11、必定的议论，贡献越大，议论越高。相反，假如一个人只知讨取而不贡献，甚至给公司造成某种危害，其人生就没存心义、没有价值。提高自己的职业修养，应当做的变为你喜爱做的，要做最有价值的事情，每个人都有不行替代的核心专长，每个人都有善于的一面，可能是技术专长也可能是个性专长，核心专长是你特有的，而且对创建价值有着决定作用的专长。要时刻给自己充电，而且要善于运用刚学到的知识，还要养成勤思虑的习惯，只有这样才能才能不停地提高自己。一支乐队，需要全体成员的同心合力，不然难以表现出余音绕梁的华章；一枝玫瑰，需要根茎的无私奉献，不然难以发散出动人肺腑的芬芳；一座桥梁，需要桥墩的支撑，不然难以负载千车万人的流通；而

12、一个公司的蓬勃发展，相同需要每一位员工的脚扎实地，真抓实干，需要每个员工的爱岗敬业。爱岗敬业是一种精神，是一种态度，更是一种境地。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们将爱岗敬业看作人生追求的一种境地时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些诉苦，多一些责任，少一些懒散，多一些长进心；有了这类境地，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着满足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，进而博得他人的尊敬，获得岗位上的竞争优势。朋友们，爱岗敬业不不过在枪林弹雨中的绚烂，不不过在紧迫危难时的高扬，它更应当是一种静静的奉献，一种高尚的理想，一种激烈的精神力量。爱岗敬业，誓词无声。作为一名公

13、司员工，我是好运的。由于有侧重视、关心我综合素质提高的公司；有着传我经验、助我成长的同事；有着相互相携、同心戮力的和睦气氛。经过几年的磨炼与刻苦研究，我从一个对专业一孔之见的毛头学生逐渐成长为一个能够独当一面的娴熟员工。在我们这个集体中间，每一位员工都一定娴熟掌握相应的专业技术。在我其实不很长的工作经历中间，使我深深体会到这份工作责任的重要。我想：做为一名公司员工，我所要实现的最大职业价值，就是将责任心作为一种安分，融入到所从事工作的点点滴滴之中，融入到“忠诚公司、奉献社会”的矢志追求之中。()进入实业公司以来，我对工作一直保持着满腔热忱。这里有我的付出，有我的惦念，有我可供一世追想的踪迹。固

14、然，我的岗位可能不足挂齿，从事的工作也平庸而一般，但只需我是爱岗敬业的、是勤恳有为的，就是无怨无悔的。我向来坚定地认为，我们每个人走出的一小步，就是公司超越的一大步，我们添砖加瓦的每一块，就能成就公司发展的一座又一座里程碑。假如把公司比作一个大家庭，我们就是此中的孩子。公司深怀对每个家庭成员的热忱关心与喜爱，让每个人都获取成长的财产；而我们这些家庭成员也非常珍爱地尊敬与拥护着企业，而且无怨无悔地保护着整个大家庭的利益。在这个集体中，每个员工都有表现自我价值和显现才干的平台。只有练就一身过硬的本事，才能在爱岗敬业的舞台上炫出自己最美的舞姿。假如把公司比作一艘航船，我们即是同心戮力的舵手。在漫漫征

15、程里，有无数的狂风暴雨、暗礁险滩，我们只有与公司同心戮力，才能打破各种险阻驶向成功的此岸。在为公司的奉献实践中，使我坚定了搏击风波的信心；在挑战中的成长，才有我人生的饱满写意与铸造。在公司的关爱珍爱中，使我懂得了煞费苦心的心血是那样的亲和有力。何成长都不会是绝对一帆风顺的，老一辈前驱者的刚毅不拔为我们建立了楷模，我要像他们相同在岗位上不停历练腾跃的翅膀，向着更广阔的天空去探究、去遨游！任今日，我们目睹了历史，与实业公司精英们共同磨炼智慧的灵光；们，与以后者一起分享收获的馨香！未来，历史将目睹我我与公司共成长征文（一）光阴荏苒，弹指挥间，又是党的诞辰马上到临的激动时刻。在不经意中我已陪伴公司成长

16、了十五年，作为公司的一员，我衷心地感觉骄傲、感觉宽慰。汽运公司的成长也就是我的成长，在共同的努力中，我们都已达成了自己人生的转折。今日，我们的公司已踏上现代物流公司之旅，旅途中的我们也逐渐走向成熟。回顾走过的日子，我真的很感谢自己所在的公司，由于是公司为我创建了成长的时机，供给了显现自我价值的舞台，让我在工作中不停的获取养分，在一次次的人生经历中获取成长的自信。总之，全部的这些，都是我与公司一起成长的结果，我愿意为这样的公司付出自己的勤劳和汗水。成长是一种责任。我很赏识这一句话。唯有把成长看作一种责任，才能创建更大的价值，才能实现不停成长的目标。1999年的热装热送，2002年的50台奔驰车的

17、参运，2005年的改制，2008年战略投资者的引进，2011年5月12日，股权构造调整的顺利达成，汽运公司变为由四家独立法人单位共同持股的新公司。我们的公司已经一步步成长为鞍钢道路运输市场中的领军者。员工是公司的基石，当我们每名员工都能认识到这一点时，我相信，我们的工作就会更有踊跃性，更有骄傲感和责任感。公司的发展离不开每一名员工的勤劳工作和努力。公司就像一条大河，员工就是这条河的源泉。只有员工迅速成长，努力工作，公司这条大河才会源泉不仅，滔滔向前。我很钦佩那名叫费雷德的邮递员。他的职业精神特别值得我们学习。以前，我总对自己的工作没有一个正确的认识，认为纯粹是为公司工作。在成长的过程中才逐渐理

18、解：当你在为公司工作的同时，也是在为自己工作。不懂得珍惜岗位的员工，岗位也不会珍惜他。因此，我们没有原由认为自己的工作环境不足挂齿，更没有原由小看、扔掉它。由于有了工作，我们才变得更为重要，关于我们来说是这样，关于我们的家庭来说也是这样，关于公司以致整个社会来说都是这样！过去已成为历史，展望未来，要想让我们的公司在市场经济激烈竞争中立于不败之地，就要求我们不停创建更大的价值，可是却只有善于成长的人材能做到这一点。作为一名员工，公司的成败与自己息息有关。当我们主动担当起推进公司成长的责任时，实质上就已经迈出了和公司一起成长、共同提高的步伐。后边的工作还好多，明日是什么，明日的明日会如何，我们都无

19、从所知，也无从掌握，可是，只需能够报以我为公司，公司为我的目标，就会平实地向前一步。让我们期望明日，期望绚烂！岁的那年我踏响青春的旋律肩负着春季的希望自千里以外融入您的胸膛岁的那年我与您一起托举着铁建人的职责与荣光在高峰幽谷中穿越巡回在风霜雨雪中雕琢希望一路风雨一路沧桑只为同一坚定的信念只为那旌旗簌簌高扬啊，我的公司，何时把这深沉的思想，传遍异乡？何时将那高高的理想，扎根土壤？您只浅浅地浅笑、相视却躬身，又奔波?打开书本当我追想到深重的历史回顾了您，艰辛的历程；当我意会到这信念背后的，伟大、永久与重量我理解了四字箴言：“誓词无声”成长，本是股激烈的精神力量更是一种静静的奉献无悔的选择啊，我的公

20、司我愿与您同呼吸、共成长假如不可以做那枝头的筋骨就做一片小小的绿叶吧只需能予您我的智慧和力量与您一起的，成长！聚合青春正能量我与公司共奋进2013-05-1117:51:23本源：基础建设网议论：01青春是什么？在我看来，青春不不过俊逸的长发和花裙，拥有靓丽的花式年光。她应该是坚毅意志的盘石，是勇气盖过胆怯，进步压倒偷安，她永久保持孜孜以求的信念和蓬勃向上的生机。那么，什么才是青春的光彩？我认为，只有发挥青春正能量，看重责任，爱岗敬业，与公司共奋进同发展。这，才是青春的真切光彩。春华秋实，光阴荏苒。日子一每日过去，一路走来，一路感人，一路感谢。2010年7月，我到达贵州路桥公司被分派到大西客专

21、介休制梁场工作。刚开始的时候，全部都是那么陌生，好运的是，梁场对我们这些年青人无微不至，在工作学习方面，展开“导师带徒”活动，师傅们给我们解说工作上的方法和技巧，我们学习到了好多在学校中未曾学到的知识，工人师傅们每一次的注视，一声声暖和的关心，都给我很大的鼓舞。梁场让我们参加各样技术竞赛，知识培训，让我们不停担当新的工作任务，很好地锻炼和提高了我们的工作能力。生活的考验，工作的磨炼，以及公司领导和尊长的谆谆教育让我们少了一份天真和鲁莽，却多了一份成熟和担当，让我们更为懂得珍惜工作、珍惜生活。弧光闪闪照射出一张张稚嫩的脸，我想那是劳动的颜色；飞溅的焊花喷发着火红的热情，我想那是青春的证明。在我们

22、梁场驻地设置的文化长廊上，醒目的写着“诚信，创新永恒；精选，人格同在”的公司价值观，时刻提示着我们肩上的担当与责任。介休制梁场的技术人员大多半都是八零后的大中专毕业生。他们身上有一股子不怕吃苦的精神和闯劲，在各自的岗位上为梁场的建设与生产发挥自己的光和热。他们与老同志一道环绕施工节点工期，踊跃参加梁场的临建、局级判定、取证等工作。在工作中要战胜黄土高原要素，这里湿陷性黄土宽泛散布，地势高低不平，落差极大，高压线密布和时间紧、任务重的施工等困难，可是他们仅用了88天，就达成了梁场基础设备建设和试生产任务。梁场副总工兼工程部部长毕长明经过不停探究实践，在梁场29.8米和19.5米非标梁的预制工作中

23、，他率领技术人员对非标梁的技术参数和现有技术生产设备进行频频比对，拟订出了对现有模型进行改造的可行性方案，他又率领技术人员对内模改造进行长度放线，计算端模预应力孔道坐标并设计端模改造细节，对接口等疑难点与指挥部协商确立参数，最后保质保量的达成了非标梁的预制任务，为公司节俭了大批成本，创建了优秀的经济效益。2012年是梁场施工生产最深重的一年，为了按期达成制梁任务，梁场“青年突击队”的大旗一直飞扬在施工一线。为了赶工期我们有的青年突击队队员扁桃体发炎了，连说话都困难，都没时间去打点滴治疗；有的同志丢不开身旁的工作，自进场以来几个春节都是在工地上度过的；还有的把亲事的筹办交给未婚妻，成婚的前两天还

24、依旧固守在工作岗位上?。从京沪高铁磨盘张梁场转战到介休梁场的总工郭艳娜又一次推延了要当母亲的计划，她率领技术人员顺利经过了铁道部质检中心对梁场生产允许证认证工作，为梁场的箱梁批量生产打下了坚固的基础。正是这样一群朴素平庸的员工，创建了不平庸的业绩，为介休制梁场、路桥公司以致公司公司建立了优秀形象，更是获取了业主的好评和认可。在大西客专公司展开的“尽责任、创优良、保安全”劳动比赛活动时期，在公司大西客专五个部下项目中，介休制梁场在六次评选中，获取五次序一，一次序二的好成绩。特别是9月份，安全优良达成76孔梁，创建了公司公司制梁史上，制梁台位仅11个，制梁月产量高达76孔的最高记录，介休制梁场也被

25、大西公司评为“红旗制梁场”。在全体员工的努力下，今年1月11日，介休制梁场按期圆满达成了812孔900吨箱梁预制任务。与公司同发展，责任成就绚烂人生。我很好运公司给我供给了这么一个爱岗敬业，团结和睦的成长环境，在这里我的深切领会是：只有以公司发展为己任，个人材能更快地进步和成长。青春应当是多姿多彩的，应当是幸福和睦的，但她更应当是有价值的！年青的朋友们，让我们以汹涌的激情，编织美好的未来；让我们以诚挚的感情，与公司共奋进同发展！走过银装素裹的冬天，迎来万物复苏的春季，在繁忙的工作中，建局十周年光诞！历经艰辛考验，重重磨炼，公司正仿佛春日里草原上的小草，吹又生”！开释着成长的力量！中铁二十三局迎

26、来了“野火烧不尽，春风2010年炎夏，我走进了中铁二十三局二公司，成为此中的一员。由学生到工人的演变老是一个难过的过程，我也深深的感觉此中。新城市的陌生感、对新文化的认可、对公司的归属感?在刚来的那些日子里我每日都在与自己的思想斗争。日子一每日过去，一路走来，一路感人，一路感谢。到达公司的日子，我开始了自己事业的旅途。汗流浃背，那是盛夏劳动的果实；与建筑工程师说谈笑笑，我认识到另一种生命的体验，看到建筑工人们一张张笑容，终于理解本来劳动能够这样的自信与光荣。每个沉寂的夜晚，躺在床上，工作中让我感人的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中频频播映。弧光闪闪照射出一张张朴实的脸，那是劳动的颜色；

27、粗壮的双手诉说一段段创业的故事；飞溅的火花喷发着永久的热忱，我想那是铁路建设者的证明。的确，关于公司的大多半员工来说，都是不见经传的一般人，没有惊人的业绩，没有刺眼的光环，平常或许不善言辞，不吹牛，从不认为自己能做出突出贡献，准时上下班，遵章守纪，努力工作，特别的平庸，也特别的一般。可是就是在这些一般员工身上我感觉到一种敬业奉献的执着追求。公司的稳固、发展、壮大，归根结底是要靠这些人的，他们这些平庸人材是公司真切的砥柱中流。当这些平庸人肩膀上的责任凝集起来的时候，就聚集成了整个公司的责任，使公司的发展顺利，稳固。感人在公司金字塔的基层，感人在真实中，感人在劳动中，感人在中铁。所谓感谢，我想第一

28、公司供给了我工作的时机，给我供给了很好的成长的平台。使我能够在工作中持续学习、锻炼、成长。工作中，我发现自己的所学与公司需要的有必定的差距。对高铁建设的认识跟着工作一每日过去，由模糊变得清楚。看到一条条无缝钢铁铺向远方。整个过程就像搭建一个伟大的梦想！在公司的发展及带动下，我的思想跟工作能力在慢慢进步与提高。在我工作的日子里要特别感谢我公司领导及同事，给我好多工作方面的建议，让我学习到好多在学校中未曾感觉的东西，同事每一次的注视，一声声暖和的关心，都给我很大的鼓舞。公司仿佛一个大家庭，公司里的每个员工就如我的家长、尊长和兄弟姐妹。各级级领导及同事的勤劳工作和奉献精神，给我做出了很好的楷模，不知

29、不觉中培育了我工作的责任感。公司中的每个人都是这个大家庭中的一员，我们是国有公司，我们都是这个大家庭的主人，公司是我们的工作也是我们的事业。只管每个人的职位、岗位、工种各有不一样，能力有大有小，但我想只需竭尽全力的奉献自己的智慧和力量，在把自己份内的事情干好的基础上，去尽量帮助他人，为公司尽到自己的责任，这就已经是对我们这个大家庭的最好报恩了。就我而言，自从我加入到这个公司以来，就将这个大家庭当作了我生计的基础，当成了自己的饭碗。大锅里有饭，我的碗里才有可能装满；大河里有水，小渠才不会干枯；企业兴盛，员工才有可能得益。为了我们能够有一个长久优秀的工作，为了我们能有一个美好的明日，我们要努力奉献

30、自己的每一份光和热。我们的公司相同特别年青，我们的公司获得了很大的成就，可是我们有一些问题，也面对很大的挑战。我们的公司相同是在成长中，同样需要时间，需要发展的过程。我个人的成长与公司的成长是同步的，我们需要公司给我们供给成长的舞台，公司相同需要我们奉献智慧，共同努力，使我们的公司成为铁路建设的常青树。人生不息，奋斗不仅，公司是我们的家，我们同舟共济，团结工作，共创我们公司美好绚烂绚烂的明日！用忠诚解说责任2014-09-2416:06:38本源：基础建设网议论：00作者：中铁二十三局三公司张莹田亚玲我是13年进入铁建这个大家庭，固然加入的时间尚短，但一年来的经历和见闻，让我对铁建的热爱和敬畏

31、越来越浓。这么久以来，我听到了，看到了，也感觉到了。以前我诱惑的在想，是什么让这些员工断念踏地的奉献着？以后，我慢慢的理解了，他们一心扑在铁建事业上，不不过是由于对工作的那一份责任，还有流淌在血液里的对公司的忠诚。那么，何谓忠诚？我听到的“忠诚”是“老虎团”逢山凿路遇水架桥不畏艰险的壮举，是翻山越岭沐雨栉风不顾磨难的信心。在老铁道兵心中，任务眼前无难事，责任眼前不推辞。成昆铁路的修建在我国铁路建设史上是空前的壮举，当初主席一声令下，5个师扩大后的18万铁道兵浩浩大荡开进巍巍群山，铁道兵红军肩扛人挑、翻山越岭，牺牲了2100人的生命，顺利贯穿了成昆铁路的“生命之线”。他们把忠诚写进了铁路建设的事

32、业上，把责任融在了奉献铁建的行动中。风雨几十载，就是带着那份忠贞与责任在祖国的大江南北谱写着传说。我看到的“忠诚”是分别在各地的铁建工人们无悔的固守。为了达成工期任务，他们昼夜奋战在施工的第一现场。在工地里，钢花四溅，机械轰鸣，滔滔巨烫的模具射伤了他们通红的脸。在星星作伴的黑夜里，陪同他们的是轰鸣的搅拌机和翻滚的混凝土。在全家团聚的星空里，陪同他的倒是空阔的工地和寥寂的黑夜。面对父亲母亲的呼喊，家人的不理解，他依旧选择在万家灯火的时刻固守在自己的岗位上。谁愿领会有家不可以回的酸楚，谁愿感觉失散奔走的勤劳，谁愿经历相爱不可以陪同的苦楚。谁都不想，但就是我们这些平庸的筑路工人，他们把汗水献给了土地

33、，把青春交给了光阴。我感觉到的“忠诚”是员工对自己职责的兢业，是将责任落实到每一个环节的使命感。它是敢于担当的勇气，是时刻将工程安全质量放在首位的使命感。它是勇挑技术难关，铸就不凡业绩的成就感。它是认可自己的工作，将自己融入公司的归属感。“忠诚”这样一个词语，成为了职员们的道德和能力践行在了工作里，成为了筑路人的原则和态度执行到了操作里，也成为了崇奉和坚持融入进了血液里。我想，这样一支坚贞荣誉之师就是由于把责任和忠诚作为追求，用忠诚解说着责任，用责任铸就着忠诚。“精选”的“人格”的真切我从未像此刻相同去思虑过责任。作为一名刚加入铁建的新人，我也需要摆正自己的地点，将忠诚和责任执行到工作生活中，

34、将“精选与人格同在”的公司价值观践行到工作中。我不想再因循保守，安于现状，沦为一个眼光短浅的弱者，我也不可以再不思进步，无所作为，成为一个与公司、与社会都毫无价值的庸人。千锤百炼，不停追求进步与创新才是价值内涵；传承铁道兵的优秀道德，将正直与坚韧彰显在建设事业里，这才是含义。林肯以前这样说过：人所能负的责任，我必能负；人所不可以负的责任，我亦能负。担当责任，是一种自信，更是一种能力的判定。“在其位，谋其职，尽其责”，执行责任就是要在工程安全上替人民负责，工期质量上替业主负责，信用效益上替公司负责。只有我们遵守自己的职责，实事求是，不被名利迷眼，不被自私自利，扎扎实实做好自己的工作，才能提高自我

35、，与公司共成长。忠诚，关于铁建人来说，是一种历尽艰险，无所恐惧的信心，一种不求名利，固守奉献的态度，更是一种深入心灵、融入血液的崇奉。既然忠于玫瑰，便英勇地流露真挚；既然选择了远方，便只顾风雨兼程。同事们，让我们携起手来，以忠诚为原点，以责任为半径，画出我们铁建美好的弧线。忆十载二十三局重组风雨路铁建英豪沥尽心血优良品牌引风俗彰显中国铁军真雄风庆今朝公司公司喜迎新场面公司发展质效为先信用工程响国外铁建腾跃展新篇芳菲漫天的四月，公司公司将迎来重组建局十周年、局刊建刊100期的重要日子，公司上下一片欢乐，共同回顾公司公司的光芒历程，重温我们代代二十三局人一起为之奋斗的荏苒光阴，分享公司的丰产硕果。

36、品读二十三局的发展历程，仰望公司绚丽瞩目的成就，感觉日趋充盈的公司文化，心中关于铁建的火热也愈浓。蓦地回顾，不由浮想联翩，也正是这片火热让我走进了铁建，得以感觉铁建的美好与伟大。犹记得昨年的八月，大学毕业的我到达了中铁二十三局，成为了三公司新的一员。那时刚参加工作的我，空有努力工作的信心和想法，却心浮气躁,没有正确的工作方法和经验，工作上的表现也不尽善尽美，自己逐渐地没有了自信，感觉自己什么都做不好。所以，情绪一度低沉。以后，领导找我谈心鼓舞我“别轻易否定自己，做好你自己就好”，同事们也主动帮助我解决工作上的难题，经过努力，自己的工作能力提高了，逐渐的找到了自信，生活中，同事们也很热情，不论碰

37、到什么困难都很全力的帮助我，领导也很平和，完整没有一副领导的架子。慢慢的，我喜爱上了这里，喜爱上这里的人，喜爱上这里的全部。我不会由于才到这里而感觉陌生和孤单，反而就像生活在一个大家庭里暖和而又快乐。感谢公司这个大家庭带给我的暖和，让我更为坚定了自己对这份工作的热爱，让我关于生活产生了美好的信心和梦想。“三八”妇女节那一天，项目部组织单位女同事去山里植树种草，去时的途中，当我透过车窗看到远处峡谷里峻峭的山壁群中耸立着一座座坚固高大、连绵很长的桥墩的一顷刻，我不由被眼前的情景呆住了，这是多么唯美壮观的一副画面啊！这就是我们奋战在一线的员工辛辛苦苦一座座架建起来的吗？我不敢相信，地势那么高、那么峻

38、峭，周边地形那么复杂，那些桥墩他们是怎么架设起来的。当我看到经过的石碑上写着“中铁二十三局沪昆客专三项目承建”的字样时，立时，我的心中身不由己的也生起了一股激烈的骄傲感，作为沪昆项目部的一员，我深深的为一线铁建员工的伟大而骄傲，心中对他们产生的是浓浓的敬重之情。这些中国铁建幕后的无名小卒，中国铁建事业的元勋，是多么值得我们礼赞。我的心久久不可以停息，我忽然意识到自己所担当的责任，我需要在自己的岗位上为公司的发展贡献自己的一份力量。感谢公司这个伟大的平台，让我理解了自己的使命和责任。一路走来，一番风雨，一番收获，一段感悟，一次演变！此刻，我公司公司工程项目遍布各地，优良工程创响国外，科研开发尽享

39、专利，公司文化注入人心，传达公益抗震救灾，国家殊荣勇争一流?满满的荣誉和瞩目的成就无不让我感觉光荣和骄傲，正是这个伟大的公司点亮了我新的人生之光，恩赐我行进的光明，让我深深地感觉自己的未来与公司息息有关。感恩公司，赐予我家的暖和，心的归属！感恩公司，赐予我心灵的震颤，感情的共识，让我得以感想铁建的真切世界，了解铁建员工的刚毅和伟大，感悟铁建精神的高尚和无私！今日的我有幸目击公司公司的腾跃与发展，共同回顾公司重组十载的风雨之路，重温公司历尽艰险、披荆斩棘的峥嵘光阴。我深信，明日的我会为以前的选择而惊喜，为公司的腾跃而骄傲！也祝福公司公司鹏程万里，屡创绚烂，打造中国铁建绚烂的明日！严歌苓说，人之间的关系不必定从陌生进展为熟悉，从熟悉走向陌生，相同是正常进展。人与人之间的缘分，远没有想像中的那么坚固，或许前一秒钟还牵手一起经历风雨，后一秒就说散就散，所以，你要懂