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文档简介

1、财务部出纳岗位说明书岗位名称出纳所在部门财务部直接上级财务经理直接下级岗位定员所辖人员一、职责与与工作任任务:职责一职责表述:按照国国家及公公司有关关规定,办办理现金金收付和和银行结结算业务务占全部工作作时间的的百分比比:700%工作任务根据公司规规定认真真把好审审核关,做做好日常常的银行行、现金金收付结结算工作作。根据递交过过来的报报销单据据,审核核及登记记有关表表格。上报有关领领导审批批后,办办理有关关支付手手续,逐逐日逐笔笔登记入入帐。职责二职责表述:办理税税务申报报工作占全部工作作时间的的百分比比:5%工作任务每月在规定定的申报报日期前前,根据据经财务务部经理理审核,会会计提供供的税务

2、务申报资资料办理理申报工工作职责三职责表述:负责发发放工资资占全部工作作时间的的百分比比:100工作任务根据考勤资资料情况况,审核核人力资资源部递递交过来来的工资资明细表表。上报财务经经理、总总经理审审核签批批后。根据工资明明细表,填填写支票票办理手手续。办理银行工工资代发发业务。职责四职责表述:严格办办理支票票手续占全部工作作时间的的百分比比:100工作任务认真执行支支票管理理制度,不不开具空空白银行行支票向外开出支支票严格格登记职责五职责表述:按时办办理现金金收支与与银行收收支交换换工作占全部工作作时间的的百分比比:5工作任务月底与会计计及银行行办理对对帐工作作对月底帐面面上的现现金、银银

3、行存款款进行核核对职责六职责表述:财务部部经理交交付的其其他任务务二、权力:权限1对违反国家家及公司司制度的的开支,不不予核销销权权限2对现金、银银行存款款及支票票的保管管权三、工作协协作关系系:内部协调关关系公司各部门门人员外部协调关关系税务机关、银银行四、任职资资格:教育水平中专及以上上专业财务、税务务专业培训培训内容培训方式与与时间会计知识后后续教育育培训、经经济法、税税务知识识培训短期培训相关经验一年以上本本行或会会计行业业经验专业知识、技技能财务会计知知识、税税法知识识、经济济法律知知识管理知识、技技能具备丰富的的财务知知识,熟熟练操作作及运用用财务知知识、税税法五、其它:使用工具/设备计算机、一一般办公公设备(电话、手手机、传传真机、打打印机、IInteerneet/IIntrraneet网络络)、交交通设备备工作环境一般工作环环境工作时间特特性偶尔加班,偶偶尔出差差所需记

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