双流县通江职业中学安全管理制度

1、职业中学学校规章制度汇编学校党支部部书记职职责学校党支部部书记在在上级党党委和校校支委会会的集体体领导下下，执行行支部大大会或支支委会决决议，负负责全校校师生的的思想政政治工作作和支部部工作，具具体职责责如下：1、带带头学习习和认真真贯彻邓邓小平理理论、“三个代代表”重要思思想，认认真贯彻彻落实党党的一系系列路线线、政策策和上级级决议、指指示。22、研究究安排支支部工作作，对支支部工作作的重要要事项及及时提交交支委会会或支部部大会讨讨论决定定。3、了了解和关关心师生生员工的的思想、工工作及学学习、生生活等情情况，对对师生员员工发现现的问题题或困难难及时给给予解决决。4、组组织党员员的党课课学习

2、和和教职工工的政治治学习，抓抓好典型型，表彰彰先进，教教育后进进。5、经经常与支支委、行行政领导导交流工工作情况况，指导导、支持持、协助助校长做做好行政政工作，协协调党、政政、群团团组织的的关系，调调动各方方面的积积极性。6、检查支部工作、计划、决议执行情况，按时向支部大会和上级党组织汇报工作。7、贯彻党和知识分子政策，关心教职工的文化、生活和健康。8、做好组织发展工作，做好培养和考察干部工作，组织党员过好组织生活，监督党员履行义务。校长职责一、认真贯贯彻执行行党和国国家的教教育方针针和政策策，以及及上级党党组织、教教育行政政部门的的指示和和学校党党组织的的决议，努努力按教教育规律律和学生生成

3、长规规律办学学，全面面完成学学校教育育任务，创创人民满满意的学学校和办办人民满满意教育育。二、组织制制定与实实施学校校发展规规划和学学期工作作计划。经经常检查查工作计计划的执执行情况况，认真真总结经经验教训训，提出出改进学学校工作作的意见见和措施施。三、主持行行政例会会（每周周一次）。领领导学校校教育、教教学、实实训、后后勤、各各年级段段、各类类教研组组、各处处室工作作等，审批各各处室、组组、段工工作计划划。四、把学生生德育工工作放在在首位，认认真组织织贯彻中中学生日日常行为为规范、中中学德育育大纲、中中等职业业学校德德育大纲纲、中中学生守守则和和“学生学学籍管理理条例”，加强强对学生生的民族

4、族精神教教育、理理想信念念教育、道道德品质质、文明明行为教教育、遵遵纪守法法教育、心心理健康康教育等等。加强强德育队队伍的建建设，充充分发挥挥共青团团和学生生会组织织的作用用，整合合学校家家庭和社社会资源源共同育育人。五、以育人人为中心心抓好教教学工作作。保证证教学计计划和教教学大纲纲的实施施，经常常深入教教学第一一线，通通过兼课课、听课课、参加加教研活活动、检检查学生生作业、参参加学生生座谈会会等途径径，了解解教师教教学和学学生学习习情况，从从实际出出发，提提出教学学改革的的要求。引引导教师师改进教教学方法法。组织织学生课课外小组组活动；加强双双基教学学和训练练。注意意学生的的能力培培养。六

5、、管理学学校的人人事工作作。认真真贯彻执执行党的的知识分分子的政政策努力力做到知知人善任任，充分分发挥教教职工的的积极性性和业务务专长，集集思广益益，依靠靠全校教教师办好好学校。努努力提高高教职工工的政治治和业务务水平，促促进教师师专业化化发展，关关心教职职工生活活。七、坚持勤勤俭办学学的方针针，努力力改善办办学条件件，引导导后勤人人员树立立为教学学服务、为为师生服服务的思思想，管管理好学学校的校校舍、设设备和经经费；严严肃财经经纪律，努努力增收收节支，对对学校的的财务开开支要认认真进行行审批检检查，办办好师生生的食堂堂；搞好好校园的的绿化、净净化、美美化工作作。八、建立和和健全学学校的各各项

6、规章章制度，并并认真贯贯彻执行行和检查查落实依依法行政政、依规规办事，维维护学校校的正常常秩序。依依靠学校校党组织织和教代代会共同同办好学学校，民民主办学学，科学学办学。（副校长协协助校长长做好分分管工作作）办公室主任任职责办公室主任任在校长长领导下下，负责责校长室室的工作作，其主主要职责责是：一、负责校校长室的的日常工工作，协协助校长长撰写学学校工作作计划和和总结，处处理各类类文件，编编排学校校行事历历，作息息时间表表，做好好值日安安排，来来宾接待待，对外外联络，协协调各处处室关系系，保证证学校工工作正常常运转。二、负责学学校人事事工作，教教师进修修，职称称评审工工作。三、负责学学校工资资工

7、作，工工作量补补贴，职职务津贴贴奖金核核审工作作。四、协助校校长负责责处理店店面出租租，校办办厂承包包等事宜宜。五、负责人人事档案案，业务务档案及及学校档档案管理理工作。六、加强自自身的理理论学习习、兼课课、听课课、参加加有关会会议。了了解情况况，发现现问题，改改进工作作，提高高工作效效率。七、退离休休教师协协会联系系工作。八、推优评评先及教教工考勤勤考核工工作。副主任协助助主任做做好分管管理工作作。思政办主任任职责一、协助校校长贯彻彻执行党党和国家家的教育育方针，落落实国家家有关德德育工作作法规和和学生成成长规律律，按教教育规律律办学，全全面完成成教育任任务；协协助校长长制定和和组织实实施学

8、校校的德育育工作计计划，经经常进行行检查，定定期进行行总结。二、组织、管管理学生生德育工工作。协助校长选选配好班班主任，审审批班主主任工作作计划，并并经常检检查帮助助班主任任工作。注意掌握学学生思想想动态，检检查执行行中学学生日常常行为规规范和和学生生一日常常规的的情况，负负责班级级千分制制考核，定定期召开开班主任任会议和和学生干干部会议议，针对对学生的的思想实实际，及及时提出出加强德德育工作作意见。加加强班主主任队伍伍建设，促促进班主主任队伍伍的专业业化发展展。组织班主任任做好学学生的操操行评定定、奖励励和学生生的评优优及特长长生的发发现选拔拔工作，做做好后进进生的转转化工作作。指导共青团团

9、和学生生会工作作，积极极培训学学生干部部和各方方面的积积极分子子，努力力争取校校外教育育机构和和有关部部门配合合，组织织家长委委员会，举举办家长长学校，整整合各种种教育资资源，开开展有益益于学生生的立体体型教育育活动。协助校长制制定和具具体负责责实施始始业教育育和毕业业教育计计划。三、管理学学生的体体育卫生生艺术工工作。协助体育教教研组抓抓好体育育课、早早操、眼眼保健操操和课外外活动，督督促体育育教研组组、艺术术组组织织各种运运动队、文文艺队，开开展群众众性体育育美育活活动。培养学生良良好的健健身习惯惯卫生习习惯和环环保意识识，建立立和健全全劳动和和卫生制制度，搞搞好校园园绿化、净净化、美美化

10、工作作，采取取措施，保保护和促促进学生生的健康康水平。四、组织开开展各种种社团活活动、社社会实践践活动和和各种主主题教育育活动。举举行各种种小型竞竞赛，各各类讲座座，指导导和检查查各种课课外兴趣趣小组活活动，发发展学生生个性特特长，努努力培养养学生的的各种能能力。五、加强校校园文化化建设，努努力构建建体现社社会主义义特点、时时代特征征和职业业学特色色的校园园文化、形形式良好好的校风风、教风风和学风风。六、领导医医务室工工作，指指导医务务室建立立各种制制度，贯贯彻落实实以防为为主、宣宣传教育育为主的的方针，做做好校园园的卫生生工作，采采取措施施保护和和促进学学生健康康水平。七、治安保保卫工作作。

11、（政教副主主任协助助政教主主任做好好分管工工作）教务处主任任职责一、落实上上级教育育行政部部门和学学校制定定的各项项规章制制度，学学期工作作计划，全全面了解解教师的的思想状状况，业业务专长长和教学学水平，协协助校长长作如教教学人事事安排，科科学地编编、排课课程表，搞搞好教师师日常教教学管理理工作，维维护正常常的教学学秩序。二、协助校校长选配配教研组组长、教教研员，审审查学科科教学教教研工作作计划和和教师的的教学计计划，及及教学进进度安排排并对执执行情况况进行检检查和指指导，定定期召开开教研员员、教研研组长会会议，推推动教学学研究和和教学改改革工作作的开展展。三、做好教教师备课课、听课课、上课课

12、、作业业批改、考考试等教教学常规规工作，有有准备地地组织观观摩教学学。通过过兼课、听听课、参参加教研研活动，检检查教师师教案学学生作业业，分析析试卷以以及召开开学生座座谈会等等途径，了了解和掌掌握教学学情况，针针对教学学中存在在的主要要问题提提出改进进教学的的意见和和建议。四、加强教教师队伍伍建设，促促进教师师专业化化发展，创创建学习习型教研研组，营营造浓郁郁的校园园教学文文化。组组织教师师教有计计划地组组织教师师到兄弟弟学校参参观、听听课、学学习，交交流教学学经验，不不断改进进教学方方法，提提高教学学质量，督督促教师师参加市市教研活活动。五、组织教教学观摩摩。通过过骨干教教师的示示范课，青青

13、年教师师的优质质课，见见习期青青年教师师的汇报报课及师师徒结对对等形式式，加速速青年教教师成长长成熟。安安排外来来学生实实习工作作。六、协助校校长做好好招生工工作，负负责新生生入学和和编班工工作，做做好学生生的考勤勤、考绩绩、奖罚罚和学籍籍管理工工作；组组织好期期中、期期末考试试和省市市会考工工作，做做好学生生升留级级、毕结结业的鉴鉴审工作作。七、负责教教师的考考勤、考考绩工作作。八、管理实实验室、网网管中心心、计算算机室、专专业的鉴鉴审工作作。图书书馆、资资料室和和文印工工作，注注意图书书、仪器器、电化化教具等等教学设设备的添添置、管管理和使使用，以以及有关关资料的的收集和和保管工工作。九、

14、负责教教材预订订和资料料购买审审批工作作。负责责审批控控制讲义义印发工工作。十、学习教教育管理理理论，提提高管理理水平，不不断改进进教务管管理。（教务副主主任协助助教务主主任做好好分管理理工作）就业办主任任职责一、制定实实施学生生实训工工作计划划，建立立健全实实训工作作的各项项制度，总总结和改改进实训训工作。二、深入企企业、行行业开展展调查研研究，了了解市场场用人变变化和企企业用人人需要，为为学校专专业建设设提供建建设性意意见。三、推动多多渠道多多形式的的校企合合作，企企业为学学生提供供实习岗岗位工位位，企业业派专业业技术人人员担任任学校专专业课教教师和学学生技能能训练指指导师，学学校派教教师

15、到企企业挂职职培训，接接受企业业定单培培训，校校企联合合举办专专业班，学学校、企企业、行行业成立立专业建建设委员员会等。四、安排学学生实习习和社会会实践活活动，择择优推荐荐学生就就业，并并做好学学生实习习和社会会实践活活动的管管理鉴定定工作。对对毕业生生就业去去向进行行跟踪调调查并建建立档案案。五、负责学学生的技技能培训训、技能能竞赛和和技能考考试鉴定定工作。六、根据社社会经济济发展需需求，充充分利用用学校教教学资源源为社会会提供各各类培训训。为合合格毕业业生提供供满意的的就业岗岗位。总务处主任任职责在校长的直直接领导导下，负负责学校校后勤方方面的经经常组织织管理工工作，其其主要职职责是：一、

16、协助校校长贯彻彻党和国国家的教教育方针针，按教教育规律律办学，为为全面完完成学校校教育教教学任务务提供后后勤保障障。协助助校长制制定和负负责组织织实施学学校的后后勤工作作计划，经经常进行行检查，定定期进行行总结。二、组织后后勤人员员学习党党和国家家的教育育方针，引引导他们们树立为为教学服服务，为为师生服服务的思思想。努努力提高高他们的的政治、业业务水平平和管理理能力，充充分调动动他们的的创造性性和积极极性，人人人争当当“红管家家”。三、领导和和管理财财、务部部门工作作，建立立和健全全各项财财务收支支。贯彻彻报销、校校产管理理、物资资采购领领用等各各项规章章制度，严严格执行行财经纪纪律。管管理好

17、学学校的校校舍、设设备和经经费，定定期进行行检查，针针对存在在的问题题提出改改进管理理工作的的意见和和建议。四、坚持勤勤俭办学学的方针针，努力力改善办办学条件件。协同同各处室室、教研研组、艺艺术组做做好图书书资料、教教学仪器器、电教教设备、用用电设备备、实习习设备、医医务卫生生设备、体体育音美美器材等等教学设设备设施施的添置置、管理理、使用用和维护护。负责责学校的的基建、修修理和校校园的绿绿化美化化工作。努努力做到到少花钱钱，多办办事。五、开源节节流、增增收节支支，多方方筹措办办学经费费，拓宽宽经费来来源渠道道，负责责学校学学生服务务部和食食堂的出出租承包包等事宜宜，办好好学校食食堂，在在不违

18、反反政策的的情况下下努力改改善教工工福利。六、作好校校园防火火、防盗盗、防毒毒，确保保学校的的财物安安全的食食品安全全。人事干部职职责 人事干部是是在校长长和办公公室主任任的领导导下，具具体负责责学校教教职工的的人事、工工资福利利、编制制和人事事档案的的管理。其其主要职职责是： 一一、认真真学习，贯贯彻执行行党和国国家的人人事政策策和规定定，认真真贯彻上上级有关关人事工工作的指指示。 二、负负责学校校干部和和教职工工的人事事管理工工作。 1、熟悉了了解全校校教职工工（包括括外聘人人员）的的基本情情况。每每学年度度开始，根根据学校校聘任情情况，完完成教职职工花名名册。 2、负责教教职工的的调配、

19、聘聘用、辞辞职、出出国等有有关工作作，做好好接受大大学生以以及调入入人员的的报到、转转正、晋晋升职务务等工作作。 33、负责教教职工的的工资、福福利、津津贴以及及升晋级级和奖惩惩的报批批和管理理工作，及及时正确确地做好好各种统统计和报报表，按按时上报报。 4、协助校校长做好好职评以以及年度度考核的的具体工工作和教教职工调调资、转转正定级级、职称称认定及及各种补补贴的变变动手续续。 55、做好教教职工的的人事档档案的科科学管理理并做好好外调、函函调的接接待和回回函工作作。 6、做好每每月教职职工的考考勤、工工资发放放以及福利利费的发发放审核核工作。并并协同工工会及各各级干部部做好慰慰问伤病病员工

20、作作。 77、办理教教职工、干干部奖励励与处分分和干部部任免上上报审批批及本校校存档工工作。协协助教务务处进行行本校教教师、职职工的业业务培训训和继续续教育。 四、负负责学校校干部、教教职工统统计报表表工作 1、对人事事工作进进行规范范化管理理，及时时准确填填写各项项统计报报表。 2、为学校校领导或或有关部部门提供供教职工工有关情情况的数数据，统统计分析析等信息息 。 五、按按照干部部管理权权限负责责干部、职职工的人人事档案案管理工工作。 1、收集、鉴鉴别、整整理和保保管人事事档案材材料做好好补充归归档、插插卷、登登记变动动，使人人事档案案保持完完好。 2、建立健健全人事事档案制制度，搞搞好保

21、密密工作，确确保人事事档案完完整安全全。 3、熟悉人人事档案案材料为为领导提提供档案案信息，按按时按质质按量完完成领导导交办的的各项临临时性任任务。教研组长职职责一、组织本本学科本本专业教教师学习习党和国国家的教教育方针针及教育育理论，树树立现代代教育理理念。引引导教师师按照教教育规律律和学生生成长规规律，结结合学生生实际进进行教育育、教学学工作。二、组织教教师学习习教学大大纲。明明确本学学科本专专业的教教学任务务以及各各年级、各各学期的的教学要要求和进进度。三、根据学学校的教教学工作作计划，结结合本学学科本专专业的特特点，制制定学期期工作计计划，并并经常检检查落实实情况，每每学期末末写出本本

22、学科本本专业教教学工作作总结。协协助教务务主任安安排好教教师的教教学任务务，遇有有教师不不能上课课时，要要及时协协助教务务处组织织教师代代课，努努力做到到不因教教师请假假而使学学生停课课。四、协助教教务处检检查教师师备课情情况，推推动教师师在个人人认真钻钻研教材材的基础础上，开开展好年年级集体体备课活活动。通通过听课课，检查查学生作作业，分分析试卷卷以及召召开学生生座谈会会等途径径，及时时了解和和掌握教教师的教教学情况况，针对对存在的的主要问问题提出出改进教教学的意意见和建建议。五、组织教教师开展展校本培培训和校校本教学学研究活活动，确确定教学学研究课课题，推推动教学学改革，努努力积累累教学资

23、资料，帮帮助教师师总结教教学经验验，及时时组织交交流，不不断改进进教学方方法，提提高教育育质量。六、指导教教师制定定专业化化发展规规划并检检查落实实情况。通通过以老老带新、示示范课、优优质课、汇汇报课，学学习外单单位教学学经验等等方式，帮帮助新教教师提高高教学水水平和育育人能力力。七、负责组组织和开开展好本本学科本本专业的的课外兴兴趣小组组活动。举举行各类类讲座和和协助教教务处举举行各种种小型竞竞赛，发发展学生生的个性性特长培培养学生生的综合合能力，调调动学生生积极性性。八、帮助教教师确定定期中、期期末考试试题目，组组织教师师对试卷卷进行典典型分析析。九、参加市市教研室室举办的的会议和和活动，

24、安安排教师师参加有有关的市市教研活活动。教师岗位职职责一、教师的的根本任任务是：全面贯贯彻教育育方针，全全面提高高教育质质量，对对每个学学生负责责，对所所教学科科的质量量负责，为为学生学学会做人人、做事事、做学学问，打打好基础础。 二、为人师师表，教教书育人人，有高高尚的师师德，精精湛的业业务、良良好的仪仪容、和和谐的人人际关系系，受学学生爱戴戴和家长长信赖。 三、掌握教教学大纲纲，把握握教材的的重难点点体系和和内在联联系，从从学生实实际出发发，加强强双基、发发展智力力、培养养能力，按按计划实实施有效效的教学学，注重重学生动动手能力力和实例例子技能能的培养养。四、精心备备好每节节课，上上好每节

25、节课，设设计教法法，指导导学法，体体现德育育心育，管管教、管管导、管管会，不不误课、不不拖堂、精精讲精练练，有效效地利用用好教学学时间。五、按教育育教学规规律办事事，全面面落实教教学常规规要求，重重视课堂堂教学针针对性、实实效性，提提高吸收收率、巩巩固率，抓抓好早晚晚自习，辅辅导答疑疑和对学学困生的的补课，不不让一个个学生掉掉队。六、端正教教学思想想和态度度，规范范教育行行为，有有机地进进行思想想教育和和行为规规范，良良好习惯惯的养成成，轻负负担高质质量，不不搞题海海战术，不不得体罚罚变相体体罚或学学生，不不得漫骂骂挖苦学学生，不不得随意意停课或或把学生生赶出教教室，不不得留惩惩罚性或或机械重

26、重复性作作业。七、严格作作业和考考试制度度，精心心设计、布布置、批批改作业业，有计计划地搞搞好测验验考核，杜杜绝抄袭袭作业和和考试作作弊，及及时搞好好质量分分析，因因材施教教。八、搞好教教研和科科研活动动，搞好好活动课课程和学学生教育育活动，落落实学校校的各项项规章制制度，完完成学校校交给的的其他各各项任务务。 教务员工作作职责 教教务员在在教务主主任直接接领导下下，主要要负责有有关日常常处务工工作: 一一、根据据学校人人事安排排，开学学上课前前两天完完成排课课工作，并并将班级级课程表表、教师师授课表表和作息息时间表表分发给给有关班班级和教教师，将将全校总总课表抄抄送教务务处、政政教处、校校办

27、主任任室与校校长室。 二二、排课课应该做做到准确确无误、符符合规律律、合情情合理、秉秉公办事事、不徇徇私情。 三三、对因因病、因因事请假假和外出出参加教教研活动动，外出出开会的的教师，经经教务主主任同意意后予以以及时调调课，未未经同意意不得擅擅自调课课。 调调课通知知单要及及时送达达有关教教师和班班级，并并做好记记录。 四四、每月月做好教教师上课课课时情情况，统统计代课课情况统统计、缺缺课情况况的统计计，并列列表上报报给人事事干部。 五五、协助助教务主主任安排排好外来来参观、听听课人员员的活动动，落实实好听课课接待工工作。 六六、负责责教务处处下发通通知的送送阅。 七七、负责责各类考考务工作作

28、，做好好各科考考试与毕毕业、升升学考试试、补考考等监考考人员的的安排和和试场设设置及作作卷。完完成一切切突击性性的应急急事务。 八八、每学学期的第第一周内内编订好好各科的的成绩记记分册交交任课老老师使用用。 九九、做好好各班学学生出勤勤统计工工作，每每周公布布一次，期期末将学学生出勤勤情况反反馈给班班主任。 十十、保管管好各学学期的试试卷、各各类分析析表、考考场记录录表等重重要学籍籍材料，期期末归档档。 十十一、负负责教务务处的文文件档案案、各教教研组（备备课组）工工作计划划总结、教教学进度度表的管管理工作作，做到到分类清清晰、登登记及时时、借阅阅手续齐齐全完备备。 十十二、坚坚持管理理育人，

29、服服务育人人，积极极参加政政治学习习和学校校举办的的有关活活动。上上班须考考勤。学籍管理员员工作职职责 学学籍管理理员在教教务主任任直接领领导下，主主要负责责全校学学生的学学籍管理理及日常常处务工工作。 一一、开学学时，办办理学生生的注册册手续，统统计流生生人数，并并及时反反馈教务务主任与与校长室室， 二二、印发发全校学学生分班班名册，填填写学籍籍卡。 三三、管理理学生学学籍，经经主任同同意办理理学生转转专业、转转学、休休学、复复学、退退学、参参军、出出国等手手续。并并保留有有关凭证证以备查查。 四四、建立立和保管管学生档档案，及及时负责责统计学学生入学学、毕业业、结业业考试成成绩与登登记学年

30、年品德评评语。 五五、做好好应届生生毕业、结结业、肄肄业证书书申报发发放及新新生招生生报名工工作。 六六、协助助教务主主任做好好考试成成绩统计计分析、补补考与学学生注册册等工作作，协助助教务员员做好考考务工作作。 七七、负责责初三、高高三学生生毕业、升升学考工工作，指指导志愿愿表的填填写。 八八、接待待处理来来校了解解学生情情况的信信访工作作，照章章开具补补发学历历证明和和学习成成绩证明明。 九九、完成成一切突突击性应应急事务务。 十十、坚持持管理育育人，服服务育人人，积极极参加政政治学习习和学校校举办的的有关活活动。上上班要考考勤。信息技术工工作人员员职责 一一、明确确“德育为为首、教教学为

31、主主”的指导导思想，根根据上级级要求和和学校的的工作计计划，安安排学校校多媒体体电教工工作。 二二、积极极帮助各各科教师师使用多多媒体手手段开展展电化教教学，帮帮助他们们掌握多多媒体电电教设备备的基本本知识和和技能，按按教学要要求，经经教师预预约，准准时播放放电视录录像、课课件资料料，定期期对各班班的电教教员进行行培训。认认真组织织好电教教研究工工作。 三三、认真真做好电电教器材材和设施施的添置置、验收收、登记记、编号号、出借借、报损损等一系系列保管管和维护护工作，每每年度进进行帐物物核对一一次。 四四、积极极钻研业业务技术术、熟悉悉各种电电教器材材的性能能，掌握握使用和和维修的的基本知知识和

32、技技能，提提高电教教设备的的完好率率和使用用率。 五五、根据据学校教教育、教教学的需需要，及及时收集集编(复复)制、插插放电教教教材，协协助教师师制作课课件，逐逐步完善善学校音音像资料料室。 六六、严格格执行“电教室室管理制制度”。搞好好主控室室、资料料室、制制作室、电电教室、广广播室、多多功能室室卫生、安安全及有有关电教教的其他他各项工工作，不不允许外外人和无无关人员员进入主主控室，确确保电教教、闭路路电线和和学校广广播等工工作无障障碍开展展。 七七、对在在每一个个多媒体体教室上上的课，要要一学期期一汇总总存档，并并报教务务处。 八八、搞好好校园网网的建设设，对校校园网的的内容要要进行实实时

33、监控控，确保保内容健健康、充充实、数数据准确确、真实实、可靠靠，具有有时效性性，体现现我校的的教育特特色，对对网页上上的内容容要及时时更新，及及时反映映我校的的最新动动态，每每星期至至少更新新一次。九、对校园园网的硬硬件和软软件要及及时维护护，平时时要认真真学习有有关业务务知识，对对校园网网上出现现的问题题，要基基本上能能及时解解决。 十十、认真真参加学学校组织织的政治治学习和和各项活活动；坚坚持服务务育人，参参加学校校的德育育管理。 十十一、必必须服从从学校安安排，完完成突击击性应急急事务，日日常上班班须考勤勤。电脑室工作作人员职职责 一一、每学学期开始始时检查查微机主主机，显显示器，打打印

34、机等等，若有有损坏要要及时修修好，不不耽误教教师与学学生上机机使用，在在每学期期结束时时也要仔仔细复查查，平时时更应做做好硬件件维护，确确保师生生正常使使用。 二二、妥善善保管好好磁盘，严严格做好好防磁、防防尘与防防病毒的的管理，并并防止因因湿度变变化而影影响磁盘盘使用。 三三、对购购进的微微机，打打印机、磁磁盘等建建立明细细帐。 四四、加强强机房资资料、维维修工具具与其余余机器保保管，网网管中心心有关设设备与资资料未经经领导批批准，不不得外借借。 五五、外来来人员未未经批准准，不得得使用本本校计算算机及复复制软件件。 六六、对各各种软件件应分机机型，分分系统保保管，登登记在册册，且加加强对各

35、各类软件件的维护护。 七七、努力力做好教教育教学学管理工工作，提提高自身身水平。经经常阅读读有关报报刊杂志志并加强强与兄弟弟学校联联系，注注意计算算机方面面发展信信息，若若发现好好的软件件要加以以收集，为为学校节节约经费费。 八八、保持持电脑机机房的整整齐清洁洁，切实实做好机机房的安安全保卫卫工作。 九九、带头头执行并并督促教教师、学学生遵守守有关上上机房工工作的各各项规定定，积极极协助安安排学校校利用机机房开展展的第二二课堂工工作。图书馆工作作人员职职责 图图书(报报刊)管管理员在在教务主主任领导导下，主主要负责责学校图图书馆的的工作。 一一、树立立全心全全意为师师生服务务的思想想，不断断提

36、高业业务素质质，掌握握现代管管理工具具的使用用，提高高管理水水平。 二二、配合合学校德德育工作作，搞好好宣传橱橱窗图片片的陈列列工作。 三三、根据据教育教教学工作作的需要要，做好好图书的的采购、分分类、编编目上架架工作，结结合教学学需要及及时主动动向有关关部门、向向教师推推荐参考考书图书书采购要要完善验验收登记记工作。 四四、认真真做好每每年度的的报刊订订阅工作作。 五五、做好好教学资资料的收收集、装装订、推推荐工作作，主要要刊物按按年度装装订成册册。 六六、经常常做好新新书介绍绍工作，保保障信息息的传递递。 七七、按规规章做好好师生的的图书资资料借阅阅工作，扩扩大借阅阅面，增增加阅读读人数，

37、提提高图书书(报刊刊)的利利用率，充充分发挥挥图书在在教育、教教学中的的作用。每每天开放放借书室室、阅览览室、资资料室，配配合政教教处、语语文组积积极开展展读书活活动。 八八、妥善善保藏图图书，书书库应及及时通风风，整架并做做好防潮潮、防火火、防盗盗、防蛀蛀等安全全工作，每每天须检检查整理理书架，修修补图书书，做到到未整齐齐不开放放，闭馆馆后未整整理不离离开，防防止资料料散失、漏漏缺，每每学期结结束后要要对图书书、资料料进行整整理、清清点。 九九、做好好教材、课课本及教教学资料料的征订订、分发发工作。 十十、搞好好室内的的清洁卫卫生。 十十一、必必须服从从学校安安排，完完成突击击性应急急事务。

38、 十十一、认认真参加加学校组组织的政政治学习习和各项项活动；坚持服服务育人人，参加加学校的的德育管管理。对对违反借借阅规则则或损坏坏图书资资料的现现象，要要不讲情情面，严严肃批评评，及时时追究责责任，按按规定赔赔偿罚款款。 十十三，日日常上班班须考勤勤。 实验技训教教师、管管理人员员工作职职责 一一、明确确“德育为为首、教教学为主主”的指导导思想，在在日常工工作中注注意对学学生进行行爱祖国国、爱科科学、爱爱护公物物、爱劳劳动的思思想教育育，培养养学生严严肃认真真的科学学态度和和良好的的实验(技训)习惯。 二二、具体体执行学学校有关关实验室室(技训训室)的的工作计计划，负负责实验验室(技技训室)

39、的建设设与管理理工作。 11、认真真学习教教学大纲纲和教材材，积极极开展实实验(技技训)教教学研究究和教学学仪器(技训材材料)研研制，不不断改进进管理方方法，努努力提高高实验(技训)室工作作水平。 22、按照照教材规规定的实实验(技技训)内内容和教教师的合合理要求求，认真真准备，及及时开出出实验(技训)，并协协助教师师指导学学生实验验(技训训)活动动。 33、熟悉悉本学科科(专业业)的各各种仪器器、设备备、材料料、药品品等，做做好添置置、验收收、使用用、维护护保养、报报废更新新工作。 44、及时时编造本本学科(专业)的固定定资产账账、消耗耗品日记记账。 55、保持持仪器室室、准备备室的整整齐清

40、洁洁，切实实做好实实验(技技训)室室的防火火、防盗盗等安全全保卫工工作。卫卫生清洁洁工作及及其他各各项工作作。 66、带头头执行并并督促教教师、学学生遵守守有关实实验(枝枝训)工工作的各各项规定定，积极极协助安安排学校校利用实实验(技技训)教教室开展展的各项项工作。 77、必须须服从学学校安排排，完成成突击性性应急事事务。 88、认真真参加学学校组织织的政治治学习和和各项活活动；坚坚持服务务育人，参参加学校校的德育育管理。9、日常上上班须考考勤。10、坚持持原则，不不得随意意出借室室内仪器器与药品品，也不不能让外外人进入入仪器室室，若需需出借必必须经领领导同意意，落实实各项安安全制度度。文印人

41、员工工作职责责文印人员在在教务主主任的直直接领导导下工作作，要牢牢固树立立热心为为教学服服务观念念，认真真仔细，保保证质量量，主动动负责，团团结协作作，按时时完成学学校布置置的各项项任务。 一、牢牢固树立立为教学学第一线线服务的的思想，急急教学之之所急，想想教学之之所想，保保质、保保量，按按时完成成文印任任务。 二、负负责全校校学生平平时练习习试卷的的印刷，期期中、期期末考试试试卷的的打印和和整理，以以及全校校各类文文件材料料的印刷刷。 三、质质量要求求： 11、字迹迹清晰，部部位适中中； 22、印数数核对准准确，不不缺不漏漏。 33、卷面面保持清清洁。 44、装订订整齐，小小颠倒、重重复、缺

42、缺页，空空白。 四、按按时交件件：一般般情况，三三天内完完成印刷刷任务，按按时交件件。急件件急办，在在限定时时间内先先行完成成。 五、考考试、检检测试卷卷应注意意妥善保保管，按按时销毁毁，注意意保密。未未经教务务主任同同意，试试卷一律律不准多多印、翻翻印。 学学校有关关文件未未经领导导签署颁颁发，不不得擅自自先行分分发或散散落外流流、供人人传阅。 如如有泄密密现象，要要追查责责任以至至扣发结结构工资资。 六、注注意节约约：既要要保证教教学需要要，又耍耍节约用用纸、用用油。 七、健健全用纸纸、油印印登记制制度，未未经教务务主任批批准的印印刷任务务一概不不要予以以接待。要要秉公办办事，不不得无偿偿

43、地为外外单位、私私人亲友友印刷一一切印件件。上班班时间不不干私活活，不得得擅自离离岗离校校。 八、负负责工作作室的印印机与财财物保管管，要学学会印机机的简易易维修。保保持室内内环境清清洁卫生生。 九、必必须服从从学校安安排，完完成突击击性应急急事务。 十、认认真参加加学校组组织的政政治学习习和各项项活动；坚持服服务育人人，参加加学校的的德育管管理。 十一、日日常上班班须考勤勤。打字人员工工作职责责 打打字人员员在教务务主任直直接领导导下工作作，要牢牢固树立立热心为为教学服服务观念念，认真真仔细，保保证质量量，主动动负责，团团结协作作，按时时完成学学校布置置的各项项任务。 一一、牢固固树立为为教

44、学第第一线服服务的思思想，急急教学之之所急，想想教学之之所想，按按时完成成打字任任务。 二二、质量量要求： ll、打字字卷面布布局合理理、美观观、清洁洁。 22、建立立正常工工作秩序序，打字字时，注注意力要要集中，打打字后应应自己先先细心校校阅检查查一次，力力求不出出差错。 三三、按时时交件：一般情情况，三三天内完完成打字字任务，按按时交件件；对于于学校交交待急件件，须在在限定时时间内先先行完成成。 四四、考试试、检测测试卷打打字应注注意保密密，妥善善保管底底稿与打打毕之内内容。如如有泄密密现象，要要追查责责任以至至扣发结结构工资资。 五五、工作作量要求求：忙时时多打，闲闲暇少打打，平均均每天

45、打打字166张，每每周800张。按按此计算算，每学学期超过过此数量量，作超超工作量量处理。 六六、注意意节约：既要保保证教学学需要，又又要节约约纸张，字字型规格格、大小小要适中中。 七七、负责责工作室室的财物物保管，保保持室内内环境清清洁卫生生。 八八、必须须服从学学校安排排，完成成突击性性应急事事务。 九九、认真真参加学学校组织织的政治治学习和和各项活活动；坚坚持服务务育人，参参加学校校的德育育管理。 十十、日常常上班须须考勤。实训处工作作人员岗岗位职责责 一一、在实实习培训训处主任任的领导导下，做做好专业业(技能能)的等等级考核核工作，并并建立档档案。 二二、在本本处室主主任领导导下，联联

46、系落实实学生实实习基地地，并协协助各班班主任做做好实习习学生安安排工作作和实习习情况信信息反馈馈。并建建立档案案。 三三、协助助处室主主任做好好各专业业技能比比赛的组组织工作作，并选选拔校代代表队，安安排训练练，报名名参赛等等工作。并并建立档档案。 四四、在处处室主任任的领导导下，做做好应历历届毕业业生就业业、工作作情况的的追踪调调查研究究工作。并并建立档档案。 五五、协助助处室主主任做好好我校优优势专业业短期培培训的拓拓展工作作。 六六、填写写上报有有关统计计表格，并并建立档档案。 七七、完成成处室的的事务工工作及一一切应急急任务。 八八、认真真参加政政治学习习和各项项活动，坚坚持管理理育人

47、。 九九、日常常上班须须考勤。思政办工作作人员职职责政教员在政政教主任任的领导导下，主主要负责责政教行行政管理理的具体体工作和和有关日日常处务务工作。一、负责班班集体各各项统计计评分工工作，按按周填报报表，隔隔周一次次公布分分数。二、负责学学雷锋活活动，三三好学生生、优秀秀学生干干部、受受处分学学生的资资料整理理和登记记工作。三、负责学学生课外外活动各各项成绩绩汇总统统计工作作。四、负责思思政办文文件的整整理和保保管工作作。五、负责班班主任考考核的计计算、统统计、并并列表报报告人事事室。六、负责思思政办下下发通知知的送阅阅。七、协助思思政办主主任安排排开展各各类活动动的有关关工作。八、完成思思

48、政办主主任交代代的一切切政教事事务工作作，完成成一切突突击性的的应急任任务。九、坚持管管理育人人，服务务育人，积积极参加加政治学学习和学学校举办办有关活活动，上上班须考考勤，加加强自身身的理论论学习和和业务学学习，遵遵守作息息时间，努努力提高高管理和和工作水水平。医务室人员员职责一、贯彻预预防为主主的方针针，负责责制定全全校的卫卫生公约约，搞好好保健和和爱国卫卫生运动动，提高高师生健健康水平平。二、负责学学校师生生日常小小病治疗疗和急病病救护、护护送工作作。三、负责每每日学校校卫生管管理工作作，组织织各班卫卫生员打打分和卫卫生检查查。四、负责带带领学生生体检和和建立做做好学生生健康档档案工作作

49、。五、参与眼眼睛保健健工作，积积极设法法降低近近视率。六、做好计计生国策策的宣传传教育，负负责落实实与上级级有关部部门签订订的计划划生育责责任书。七、每周一一次定期期检查学学校食堂堂、小卖卖部食品品卫生，查查禁“三无”食品或或无合法法渠道进进货的食食品，建建立坚持持台帐。八、做好季季节流行行病预防防、宣传传、教育育工作。学校门卫安安全工作作岗位职职责 一一、热爱爱本职工工作，忠忠于职守守，在紧紧要关头头英勇顽顽强，挺挺身而出出，努力力完成本本职任务务； 二二、执勤勤时坚守守岗位，着着装整齐齐，保持持高度警警惕，不不得饮酒酒、吸烟烟、吃零零食、 睡觉、打打闹、聊聊天或做做其他与与勤务无无关的事事

50、情： 三三、对待待老师、学学生和群群众等要要态度和和蔼，例例行检查查或询问问时要注注意文明明礼貌和和工作方方法；接接待来宾宾需与有有关部门门联系，同同意后做做好登记记，方可可入校，来来宾出校校后要收收回签条条； 四四、尊师师爱生，团团结同志志，服从从命令，听听从指挥挥，不计计较工作作环境好好坏和工工作时间间长短，做做好早晨晨和下午午进校礼礼仪岗工工作; 五五、努力力学习政政治、业业务、法法律知识识和科学学文化知知识，不不断提高高思想觉觉悟和工工作能力力： 六六、值勤勤按时到到岗，做做好门卫卫和校园园安全工工作，负负责收件件和报纸纸分发以以及考试试司铃等等工作； 七七、当班班人员在在交接完完毕并

51、写写好值勤勤记录后后方可离离岗，晚晚间需做做好校园园巡查、安安全检查查等工作作，关好好教室、办办公室房房门及电电源； 八八、开展展防盗、防防火、防防破坏、防防灾害事事故的日日常安全全防范和和治安管管理工作作，清理理校门口口小摊小小贩及违违章停车车；及时时劝阻制制止、调调解处理理校园内内发生的的一般纠纠纷，并并立即报报告学校校政教处处，必要要时向江江滨派出出所报告告： 九九、日常常上班须须考勤，要要自觉保保持警卫卫室及周周边的环环境卫生生，做好好个人每每月工作作总结，接接受每学学期一次次的师生生民主评评议；十、完成应应急性工工作，服服从分配配，提倡倡相互协协作精神神。会计职责一、协助总总务主任任

52、制订和和实施学学校财务务预算，定定期将预预算执行行和经费费使用、年年终决算算情况向向校长、总总务主任任汇报。二、搞好会会计核算算，严格格执行各各项经费费开支标标准，控控制预算算金额，当当好“红管家家”。与出出纳配合合，随时时掌握经经费使用用情况，严严格核判判支票印印鉴。三、负责各各项会计计事务处处理，做做到科目目准确，数数字真实实，凭证证完整，装装订整齐齐，记载载清晰，日日清月结结，报账账及时。四、及时正正确的绘绘制会计计报表，做做到帐表表对口，按按时上报报。五、管好会会计档案案，做好好统计工工作，协协助校长长办公室室、工会会完成有有关报表表。六、协助总总务主任任做好全全校校产产登记保保管工作

53、作。七、会计与与出纳既既要相互互制约，又又要同心心协力，相相互配合合，做好好全校的的财务工工作。八、日常上上班必考考勤，服服从学校校安排，完完成突击击性应急急事务。出纳职责一、统一负负责管理理学校全全部现金金收付工工作。严严格遵守守财政纪纪律。认认真学习习并熟悉悉财务制制度，切切实按照照财务制制度和标标准办理理各项收收付报销销手续。按按照规定定，该收收的收，该该付的付付，受理理报销单单据，应应予严格格审查。如如发现凭凭证不实实，手续续不全，耐耐心解释释，加以以拒付。二、及时登登账，必必须二天天内转交交会计，不不能拖延延。三、妥善保保管好现现金及支支票，备备用金不不得超过过银行限限额，银银行日记

54、记帐及现现金日记记账不能能出现赤赤字。四、备用的的现金、支支票及一一切有价价证券，妥妥善保管管。五、准时发发放工资资，认真真做好各各种津贴贴，奖金金等发放放工作。六、做好各各项代付付款项的的房租的的收付工工作。七、与会计计配合严严格控制制支票，不不得发生生空头支支票。八、银行日日记账、现现金日记记账应日日清月结结，定期期与银行行对账，必必须做到到正确无无误。九、出纳与与会计既既要相互互监督，又又要密切切配合，做做好全校校的财务务工作。十、日常上上班必须须考勤劳劳，服从从学校统统一安排排，完成成突击性性应急事事务。外勤采购员员职责一、在总务务主任领领导下，负负责对全全校的教教学设备备、教学学用品

55、、办办公用品品、维修修材料等等物品的的采购工工作。二、根据校校长室及及各处、室室的需要要，会同同有关人人员制订订各类物物品的年年度、季季度、月月份的和和临时的的采购计计划，报报请领导导审批后后，及时时采购。三、计划采采购，计计划用款款，保证证采购物物品质量量，注意意勤俭节节约。四、做好物物资采购购用款申申请、报报销工作作，严格格执行财财经制度度，履行行验收入入库手续续，做到到物、钱钱、凭证证三对口口，一次次借款，一一次清帐帐。五、对教学学急需用用品，必必须全力力以赴，积积极采购购。六、对有些些物品，应应会同有有关人员员商量，看看样品后后采购。大大宗物品品的采购购按有关关规定执执行。七、执行廉廉

56、政有关关规定拒拒收购物物回扣，维维护学校校利益，做做到廉洁洁自律。 八、协协助总务务主任做做好基建建维修的的工程质质量的监监督验收收，完成成学校交交办的其其它突击击任务。仓库保管员员职责一、遵守作作息时间间制度，树树立爱校校日家和和为教育育教学服服务，为为师生服服务的思思想。二、在总务务主任的的领导下下，负责责全校的的教学用用品、办办公用品品、生活活用品、维维修材料料等物品品的保管管工作。三、健全各各项规章章制度，如如购验收收制度，领领用出借借制度、赔赔偿制度度、报损损报废制制度、调调拔制度度等。四、对库存存物资要要按规定定建立帐帐本，切切实做好好入库物物品的验验收登记记手续，与与会计配配合定

57、期期盘点对对帐，做做到账物物相符账账账相符符。五、物品报报损报废废，应取取得有关关人员证证明及领领导批准准，始能能上报账账。六、勤俭节节约，细细心保管管，防止止积压、浪浪费、损损坏、被被窃，作作到物尽尽其用，使使用合理理要做好好防盗、防防霉、防防火等物物品安全全工作。七、仓库物物资分类类陈列，摆摆设整齐齐。八、坚守岗岗位，方方便师生生领用物物品，对对于临时时性急需需领用的的物品，即即使在休休息时间间，也要要想法帮帮助解决决。九、协助总总务主任任完成其其它后勤勤应急工工作。食堂工作人人员职责责（一）食堂堂负责人人职责一、负责食食堂全面面工作，以以身作则则，埋头头苦干，调调动炊事事员积极极性，认认

58、真搞好好食堂工工作。二、定期召召开业务务会，民民主生活活会，表表扬好人人好事，树树立先进进，并做做好食堂堂安全工工作。三、严格执执行食品品卫生制制度，切切实抓好好食堂饮饮食卫生生环境卫卫生和个个人卫生生，检查查每天采采购食物物的质量量，发现现问题及及时处理理，严防防食物中中毒事故故发生。做做到一日日一小扫扫，一周周一大扫扫。四、严把食食品进货货渠道，确确保食品品质量和和安全。五、抓好餐餐具的清清洗消毒毒保洁工工作和添添置及维维修工作作，在确确保卫生生安全的的情况下下，厉行行节约，减减少开支支。六、负责食食堂伙食食的成本本核算，确确保价格格合理，花花色品种种多样，经经常更新新食谱，保保证师生生吃

59、饱、吃吃好、吃吃得卫生生。七、树立主主人翁思思想，教教育食堂堂工作人人员节约约用水、用用电、爱爱护公物物，为集集体多积积累资金金。八、督促职职工上班班需穿戴戴清洁工工作服、帽帽、口罩罩、围身身布，并并定时检检查个人人卫生。教教育职工工树立全全心全意意为师生生服务的的思想。（二）食堂堂保管人人员职责责一、认真验验收，严严格把关关，保证证进货渠渠道合法法和变质质食品不不进仓，票票据与物物品不符符不签收收。二、认真负负责做好好食品、物物品保管管工作，严严防鼠咬咬，虫蛀蛀，防止止腐烂现现象发生生。三、认真做做好食品品进、出出登账入入册，保保证账物物相符。做做到不符符合手续续不领发发，不经经批准不不出借

60、。四、做好食食堂磁卡卡、现金金保管工工作，及及时结算算、上交交现金。五、确保食食物安全全，做好好防火、防防毒、防防霉、防防盗等安安全工作作，随时时关门加加锁，严严格仓库库制度。（三）食堂堂采购人人员职责责 一一、密切切与市场场及有关关供应部部门联系系，注意意市场食食品及价价格信息息，加强强计划性性，严把把进货渠渠道关，选选购价廉廉味鲜食食品及蔬蔬菜，千千方百计计保障食食堂最低低价的供供应。 二二、不购购变质，霉霉烂，虫虫蛀、过过期等不不合规格格的食品品。 三三、认真真执行廉廉政有关关规定，自自觉遵守守验收制制度，若若发现采采购食品品、蔬菜菜，缺斤斤少两霉霉烂变质质，应及及时退补补，确保保票据、