金秋助学活动总结

1、第 页金秋助学活动总结一、活动意义 本次参观xx教化基地，使支部每一位党员对抗日历史进行了再相识，增加了大家的历史责任感与使命感，同时进一步增加了爱国爱民意识;通过参观xx及xxx纪念博物馆，每一位党员及主动分子明确了个人努力对祖国发展的重要性，充分意识到党员在保持先进性、发挥先锋模范作用中的重要性;通过对中共中央16号文件的学习与沟通，支部每一位党员进一步强化了高校生思想政治教化工作的重要作用意识，并努力为促进我校评优工作顺当进行及各项改革稳定发展而做出自己的贡献;本次活动进一步增加了本支部的凝合力，提升了支部的整体觉悟水平与理论涵养。 二、活动内容 本次活动主要有以下几个方面的内容：参观闻

2、名的道教圣地xx道院，参拜我国闻名的思想家、哲学家老子，陶冶和升华了每一位同学的理论素养和理论涵养;参观xxxx博物馆，再次相识到抗日斗争期间日军侵华罪行，同时激发大家的爱国热忱，树立报效祖国、为国奋斗的决心;参观天下第一洞、喜客泉等景点，使每一位同学的心情得到放松、缓解了平常学业惊慌的压力;学习中共中央16号文件和就两岸关系及对日看法的讲话，进一步激发了大家对党员先进性教化重要作用的相识，时刻树立党员先锋模范带头作用的必要性，党员及主动分子之间的相互沟通，增进了党组织的凝合力、促进了大家的友情，并可借鉴外校及外院党支部的阅历与优点。 三、活动效果 本次活动起到了以下的成效：切实增加了本支部每

3、一位党员对历史的深刻相识，激发了大家爱国爱民意识，并以此活动切实促进其发挥党员的先锋模范作用，在四周同学心目中树立良好的形象;提升了本支部党员的理论修养与综合素养，增加了大家的集体感与组织的凝合力;汲取了一批主动分子加入到党组织活动中来，树立了党组织在同学心目中的良好形象，也展示了我院党支部在xx景点及xxxx博物馆的风采;为我院及我校的各项发展起到主动的促进和推动作用。 本次活动是一次志愿服务之旅，宣讲党支部很好地服务了xx、xx等地干部群众。期间就江浙地区与黑龙江在人的理念、精神状态和工作方式方面的差异、思想文化观念与市场经济的发展、中国构建法制政府的最新进展与最新发展趋势 金秋助学活动总

4、结2 根据自治区总工会和*市总工会的总体要求，XX年金秋助学活动在满洲里市已全面绽开，呈现出了领导重视，组织保证、措施得力，效果显着的大好局面。达到了区总助学活动发动社会化，捐助常常化的要求，据初步统计目前全市已有184名大、中、小学生得到捐助，捐助资金28.58万元。 一、主动发动，细心组织，实行多种形式开展助学活动 “金秋助学”是工会帮扶困难职工的工作延长，是落实“组织起来，切实维权”的一项重要工作，是发挥工会组织桥梁和纽带作用的有效载体，是构建和谐社会的重要内容，基于对“金秋助学”政治意义的高度重视，满洲里市总工会在开展这项活动中，不断创新，经过几年的实践和总结，现已将“金秋助学”活动与

5、我市“弱势群体脱贫”工程有机的结合起来，形成了帮扶困难职工的长效机制。助学活动不仅仅面对个别贫困户，而是将整个扶持弱势群体脱贫统筹考虑统一支配。由贫找官变为官找贫，变被动为主动。首先，完善助学网络，为助学活动的开展供应有效保障，经过仔细细致的调查摸底，工会建立了较为完善的困难职工动态管理网络、建立了联系包保制度、建立了直面对接、快捷帮扶的救助体系。使工会帮扶困难职工长效机制更加完善，使最须要帮助的困难职工子女顺当完成学业，做到了不让一名困难职工子女因经济困难而辍学。 其次，把助学活动纳入工作重要议事日程，市总工会和全市基层工会在助学活动中做到了发动社会化，捐助常常化，刚好了解和驾驭被助对象的状

6、况，同弱势群体脱贫和送暖和活动紧密结合，同步进行。乃至有的基层工会主动向总工会提出要助学对象。连续几年开展助学活动，如今已成为全社会的自觉行动。 再次，助学活动措施得力。一是总工会与相关部门上下联动、快捷助学。我们与市扶贫办、民政局、市妇联、团市委和红十字协会等部门亲密协作，做到对每一名困难职工家庭状况底数清晰，子女上学状况清晰，帮助最困难的职工子女顺当完成学业。二是“一助一”、“群助一”实名助学。正是因为我们全面驾驭了困难职工的家庭状况，驾驭了最须要助学帮扶的子女状况，因此我们可以随时为有爱心的企业、个人等社会各界供应完整的、实名的助学对象，并做到了助学对象明确，资金运用明白。三是定期捐资助

7、学。通过政府和社会各界自愿定期捐资，建立了“爱心助学”专项基金，专用于对困难职工子女助学。助学专项基金管理实行公开、透亮方式，随时接受查询，定期向社会公布运用状况。四是集合社会力气，关爱身心健康助学。我们与合作公司和市第一医院联合开展了“救助肢体残疾小学生崔娴”活动，在外省请来外科专家为孩子做髋关节归位手术。并以不同形式筹集资金为小崔娴同学免去一切医疗、手术费用。让她感受到了党和政府的关怀与暖和。 二、全市开展的“弱势群体脱贫”工程带动了助学活动，而金秋助学活动有力的推动了弱势群体脱贫工程 “金秋助学”不仅仅是在帮助困难职工家庭的今日，而且是在帮助困难家庭托起明天的希望，更是在构架中华民族的希

8、望，今年的金秋助学活动呈现出以下特点： 1、“金秋助学”活动受到了各级领导及工会干部的高度重视。各相关单位全部纳入全市的弱势群体脱贫工程一盘棋中，形成了长效工作机制，定期召开会议，刚好驾驭助学活动的动态，加强针对性的指导和解决存在的详细问题。 2、“金秋助学”活动有了组织保证做为工作基础。市政府的扶贫办，统筹支配指挥，市总工会、妇联、团委、红会、残联、工商联、民政局等部门亲密协作，使社会各个层面对贫困群体都充溢 了社会的关爱。目前全市以不同形式救助困难大中小学生184名。共投入资金28.58万元。其中，大专以上学生：民政部门资助底保家庭学生53人，各级工会资助困难职工家庭学生31人，红十字会资

9、助困难家庭学生28人，妇联“爱心助学工程”资助14人，残联资助残疾人家庭学生10人，团委介绍企业资助3人；社会各界资助外来务工家庭的中小学生45人。 3、“金秋助学”活动措施得力。市总工会利用工会的组织网络，利用完善的困难职工档案，当好助学第一知情人。发挥工会组织的联系面广，协调性强的优势，当好助学第一协调人。借助市委、政府开展的弱势脱贫工程，发挥工会的组织作用，当好助学第一帮助人。加大助学活动的宣扬力度，做到了报纸有字、广播有声、电视有影，形成了良好的社会氛围，有效地推动了全社会的助学活动。 “金秋助学”活动基于以上三点，现已取得了显着效果，捐助的人数，出资的款额创历史新高，而且此项活动已深

10、化人心，覆盖全社会，各级工会组织都认为助学是自己的工作和责任，同受助的学生也都保持了亲密联系，形成了良性互动的局面。总之，“金秋助学”在自治区总工会和*市总工会的统一领导下，已经取得了显着成果。目前，“金秋助学”已经在满洲里市各级工会全面绽开，今年捐助资金已经全部送到了困难职工子女手中，一个营造“接受爱心、传递爱心、共享爱心、奉献爱心”的和谐理念、和谐氛围正在形成。我们信任，有市委的正确领导，有社会各界的大力支持，“金秋助学”肯定会在构建和谐社会中发挥主动的作用 金秋助学活动总结3 为进一步搞好我县“金秋助学”工作，县总工会根据安工发文件精神，把工会“惠民行动”、“民生工程”落到实处，切实帮助

11、困难职工、农夫工子女解决上学难问题，在促进教化公允、维护社会和谐稳定中充分发挥工会组织的作用。现将开展“金秋助学”和阳光就业活动状况总结如下： 1、领导重视，仔细部署 “金秋助学”活动是工会不断完善帮扶体系的一个重要方式，是工会组织深化实施送暖和工程，切实为困难职工办好事、解难事的一项重要举措;是各级工会组织为党政分忧，为职工解难的详细体现，我会领导高度重视“金秋助学”和困难职工子女就业工作，七月初，就主动做好打算工作，落实分管领导及详细经办人员负责此项工作，工作得以顺当开展。 2、细心组织，广泛宣扬 为使金秋助学活动正常开展，让符合条件的困难职工子女都能得到资助，让困难职工家庭高校毕业生得到

12、的就业实惠政策服务，真正履行对困难职工第一责任人的职责，要求各基层工会结合实际，据实确定资助对象，尽力为困难职工、农夫工子女就学供应资助。并号召在全县范围内开展了今年有高考学生的困难职工、农夫工家庭助学和就业座谈会。为把活动开展好，我们还通过总工会网站进行广泛宣扬，公开了申请“金秋助学”活动的条件、申请的程序和阳关就业活动指南等等。 3、仔细打算，夯实工作 我会对困难职工、农夫工家庭及子女上学和困难职工家庭高校毕业生就业状况，进行了自下而上的“调查摸底、规范建档、举荐审核、实施救助、记录归档”的工作程序。对困难职工子女的家庭收入状况、父母就业状况、学生学习状况做到提前了解，驾驭状况，仔细审核，

13、经审核符合助学标准和就业条件的，由帮扶中心统一将助学和就业信息刚好录入帮扶系统。为金秋助学和阳光就业活动做好打算工作。 4、实行措施，严格把关 活动中尤其对资助学生的条件、标准、程序做了明确的规定，即：被资助的必需是工会会员子女;必需是得才兼备的下岗、失业、困难职工子女;城镇低保户职工子女;单亲困难职工子女;困难劳模子女;，困难农夫工子女等。通过层层把关，反复核实，经主席办公会审核确定资助人员，整个过程真正做到了公允、公正、公开、透亮、真实。今年对“金秋助学”活动的资助对象做了严格的限定：对符合条件的，由特困、困难职工本人提出书面申请，具体填写“金秋助学活动审批表”，由基层工会通过家访调查核实

14、状况，确定无误后才予以申报。 金秋助学活动总结4 为帮助每一位优秀的贫困学子都能顺当踏入高校校内，xx镇关工委依据镇党委、政府和县关工委的要求，多举措开展“金秋助学”活动。 一是深化摸排调查。今年，xx镇提前谋划，顶住洪涝灾难带来的压力，摸清贫困高校生的家庭状况、高考状况等，确保助学金的发放有的放矢。二是加强宣扬报道。发动村居宣扬“金秋助学”活动的目的、意义和申报条件，确保家庭贫困学子不因贫困而辍学，并通过新闻媒体报道助学活动中涌现的典型事迹，争取社会各界的广泛参加。三是严格助学程序。严格根据“调查摸底、建立档案、审核举荐、实施救助、记录归档”的程序，依档施助，确保助学金真正用在贫困学生身上。

15、 今年，xx镇关工委通过企业帮扶、个人捐助、向上级部门申请等方式多方筹资，资助贫困高校生29人，合计金额8.9万元。四年来，xx镇关工委共筹资26.8万余元，资助贫困高校生101人次。 爱心助学活动是一项功在当代、利在千秋的事，是xx镇关工委帮扶工作的一项重要内容，是“急党政所需，想青少年所需，尽关工委所能”的详细体现，爱心助学活动让学子们感受到社会的暖和，传播了主动向上的正能量，起到了良好的社会效果。 金秋助学活动总结5 “不让一名职工子女因家庭生活困难而辍学”，是集团公司党委、集团公司及两级工会组织多年来坚持不变的工作思路。今年7月以来，集团公司两级工会组织仔细开展“金秋助学”活动，主动帮

16、助党委解决困难职工子女上学难的问题，现将活动开展状况总结如下： 一、助学基本状况 在今年的“金秋助学”活动中，全公司共受助学生85人发给助学金X元，其中，市总工会重点助学对象是大专以上的特困职工子女，我公司符合市总救助条件的共26人，助学金X元/人计X元；集团公司重点救助对象是大专以上的低保职工子女或特困边缘户职工子女，符合条件的18人，救助金X元/人X元；基层各单位重点助学对象是中学以上困难职工子女或其他人员，基层各单位助学41人32000元（青口8人X元、台北22人X元、台南4人X元、供电7人X元）。 二、主要做法 （一）提高相识，仔细部署。接市总工会连工发20 xxX号关于开展20 xx

17、年金秋助学活动的通知后，集团工会高度重视，仔细部署，刚好向各基层单位转发了这一通知，并要求各基层单位依据通知精神，结合本单位实际状况，仔细制定助学方案，主动开展助学活动。 （二）调查摸底，重点突出。为了驾驭了解困难职工家庭状况，特殊是子女就学状况，基层各单位根据集团工会布置，从7月中旬起先，深化职工家庭开展调查摸底工作，并逐一建立档案。重点突出对被国家教化部批准的全日制中专（技校）、大专、本科（本一、本二、本三）院校正式录用的应届中学毕业生；今年新考上的探讨生；正在就读的中专（技校）、大专、本科生（本一、本二、本三）、探讨生；正在就读的中学生等状况逐个入户调查核实。各基层工会通过深化细致的调查

18、，摸清困难职工子女的就学状况，做到家庭困难状况清、子女就学状况清、家庭住址清、联系电话清，确保应资助的学生无遗漏。 （三）规范助学程序，坚持依档施助。集团工会将今年的助学活动分为“调查摸底、规范建档、举荐审核、实施救助”四个阶段。根据“先建档后帮扶、实名制”的原则，由困难职工个人向所在单位工会提出书面申请、提交相关资料登记建档，经所在单位工会审核、张榜公示接受职工群众监督，公示无看法后举荐上报集团工会。集团工会对基层工会举荐上报的助学资料仔细审核把关，对符合市总救助的学生刚好上报市总工会救助，对符合集团工会救助的学生集团工会刚好赐予了救助。 （四）加大宣扬，营造氛围。两级工会高度重视活动的宣扬

19、工作，利用会议、报刊、网站及专栏，加大对“金秋助学”活动的意义、助学对象条件、申请方法等详细内容的宣扬，刚好报道活动开展状况。召开了不同层次的座谈会，通过座谈会，一方面让学子们沟通了个人的学习状况以及对将来的志向和规划；另一方面让学子们了解集团公司成立以来特殊是近几年的发展状况，以及公司困难职工帮扶中心多渠道为困难职工家庭供应生活、医疗、子女上学、就业创业帮扶等方面的政策和运作状况，并宣扬了集团公司保证每一名困难职工子女都能上得起学的决心和信念。 金秋助学活动总结6 根据新区工会精神，结合本局实际状况，仔细制定助学方案，主动开展“金秋助学”活动，切实帮助困难职工子女解决上学难问题，是工会组织践

20、行“三个代表”重要思想、深化贯彻党的十七大精神、促进以改善民生为重点的社会建设的重要举措，也是工会组织深化实施送暖和工程、完善工会帮扶体系、构建和谐部门的详细行动。近期，局工会组织主动响应新区工会的号召，大力开展“金秋助学”活动，现将活动状况总结如下： 一、提高相识，仔细部署 局工会高度重视，仔细部署，要求各科室依据通知，结合科室地实际状况，仔细制定助学方案，主动开展助学活动。 二、主动动员，做好宣扬发动工作 局领导在启动仪式上向被救助学生发放助学金，教化受助学生，不负众望，学业有成，报效社会。并利用启动仪式大力宣扬金秋助学的重要意义。 三、仔细做好救助前的打算工作 局工会实行逐一入户走访的形

21、式对困难职工家庭及子女上学状况进行摸底调查，建立困难职工档案，做到学生考试状况清，家庭收入状况清，困难状况清。为金秋助学活动做好打算工作。 四、实行措施、严格把关 局工会今年对“金秋助学”活动的资助对象做了严格的限定。 五、成果显著、效果良好 在金秋助学活动中，我局共筹措救助金1.2万元，发放资助金1.2元，资助困难农夫子女1人。整个助学活动公开、公正，使达到资助条件的困难职工子女都得到了资助，为他们安心上学创建了条件。收到了良好的社会效果。 金秋助学活动总结7 为切实发挥金秋助学活动在社会救助体系中拾遗补缺的主动作用，确保“无遗漏，全覆盖，不让一个困难职工家庭子女因交不起学费而辍学”目标的实

22、现，吉木萨尔县总工会开展年金秋助学活动。 金秋助学活动的帮扶对象主要是国家和自治区助学体系短暂没有覆盖，或者已覆盖到但还须要进一步救助的困难职工和困难农夫工上学子女。通过调查摸底、造册登记、抽调人员、重点核查、确定人选、分类资助、张榜公示、接受监督等环节确定最终符合条件的帮扶对象。依据困难职工和困难农夫工家庭经济状况及子女入学的实际状况，原则上帮扶助学资金10103000元不等。 一、本次助学活动分两个阶段： 7月2日8月24日为活动筹备、摸底调查阶段; 8月25日至8月29日为集中发放资金 二、活动总结阶段 县总工会号召全县各基层工会组织结合本单位实际状况，主动行动起来，开展好“金秋助学”活

23、动。充分利用会议、网络等方式进行广泛宣扬动员，通过不同形式的宣扬报道，扩大工会助学的社会影响，达到典型引路，行动促进，社会各界共同参加的目的。 金秋助学活动总结8 推动和帮助解决困难职工和农夫工子女上学问题，充分发挥工会在维护社会和谐稳定中的作用，日前，绍兴市上虞区工会接着开展“金秋助学”活动。 据悉，今年“金秋助学”活动从7月10日起先，到8月25日结束。助学对象为符合工会困难职工建档标准，已在工会帮扶系统建档的低保户、低保边缘户、意外致困户家庭中在校读书的子女。本年度已享受政府困难助学的不在此列。救助标准：高校本科2500元，大专(高职)20 xx元，中学(中专、职高)1200元，初中60

24、0元，小学300元。助学资金可从送暖和基金、基层工会互助资金、工会经费、行政资助或通过其它渠道筹措。建档户主填写工会“金秋助学”申请表，同时供应相关建档材料，如：困难职工家庭申报表;困难职工单位公示资料;家庭就业人员的工资收入证明;建档户主身份证、家庭户口簿复印件;低保户家庭供应低保证复印件;有残疾人员的供应残疾证复印件;家庭成员因病的供应医院病历卡及今年1-6月自负医药费收据复印件;就学困难的家庭供应高校录用通知书、学费收据复印件;因重大意外事故的供应相关的损失证明;外来务工人员供应劳动合同复印件。 为做好此项工作，绍兴市上虞区工会提出了相关工作要求： 一是做好调查摸底，健全助学档案。各基层

25、工会要尽快探讨制订金秋助学活动实施方案，确定本年度的助学帮扶目标、安排筹款数额和助学方式，落实责任，确保每一个符合条件的困难职工子女不因贫困而辍学; 二是加强协调沟通，形成工作合力。各级工会要与教化、人力资源社会保障、民政、共青团、妇联、慈善总会等部门做好连接，分工协作，发挥工会拾遗补缺作用，避开重复帮扶救助; 三是加强宣扬工作，扩大社会影响。各基层工会要深化报道活动开展状况，特殊是推广、宣扬金秋助学活动的阅历做法和主要成果，深化报道在助学活动中涌现出的典型事务和感人事迹，选树经过工会助学完成学业、事业有成的学子典型。 金秋助学活动总结9 截至8月15日8时，镇平县供电公司圆满完成20 xx年

26、金秋助学活动，该公司累计发放助学金3.8万元，累计发放的学习用品价值达5900元，惠及家庭14户，受到广阔人民群众的一样赞扬。 镇平县供电公司把“金秋助学”活动作为一项履行社会责任的重要民心工程来抓，不断拓展助学活动履盖面，创新活动载体和手段，救助范围从企业内部困难职工扩展到社会困难群众，救助形式从单纯的发放助学金到发放助学金与学习用品相结合，救助时间从一次性救助改为长期帮扶，通过开展“金秋助学”活动不断展示电力企业良好的社会形象，使受到资助的贫困学子切实感受到社会的暖和。 金秋助学，成就幻想。8月16日，同煤漳电同华发电有限公司组织开展了20 xx年“金秋助学”活动，公司领导将承载着激励与厚

27、望的助学金和生活用品，送到19名20 xx年高考金榜题名的.职工子女手中，同时也把企业的关怀和暖和送到了职工心中。 该公司领导向20 xx年考入高校的莘莘学子们表示庆贺，并对学生家长表示敬意，叮嘱学子们珍惜进入高等学府深造的机会，努力驾驭学问，熬炼解决问题的实力，适应社会的快速发展；主动进取，开拓创新，立志在所学专业中有所建树；心怀感恩，回报社会，力争早日成才。受助学生纷纷表示，肯定会好好学习，以优异的成果回报企业、回报社会、回报家乡。 同华发电公司坚持每年开展“金秋助学”活动，这是该公司构建春送祝愿、夏送凉爽、金秋助学、冬送暖和“关爱四季”民心工程的重要内容之一。今年，同华发电公司“金秋助学

28、”共资助19名员工子女4万余元助学金。 金秋助学活动总结10 依据上级工会开展“金秋助学”的活动支配和相关文件精神，为帮助考上高校的困难职工和困难农夫工子女有书读，确保“不让一名考上高校的困难职工子女因家庭生活困难上不起高校，不让一名考上高校的困难职工子女因家庭生活困难而辍学”。7月以来，我乡“金秋助学”活动全面绽开，工会主席亲自抓，工会干部亲自查，对全乡金秋助学申请名单进行核实，上报。现将活动状况总结如下： 一、加强宣扬，仔细支配部署 组织召开会议，宣扬金秋助学的重要意义。逐级传达，乡利用开大会的时间将文件精神传达到每一名职工，村利用开群众会或小组会将文件精神传达到每一名农夫工。发动社会力气

29、，充分利用板报、宣扬栏、张贴标语等多种形式开展宣扬工作。结合我乡实际状况，仔细支配部署，指定专人负责此项工作，主动开展助学活动。 二、严格把关，奉献爱心，切实维权 严格根据资助对象标准审核，对符合条件的，由困难职工和农夫工本人申请，村级出证明。乡工会对申请的对象进行调查核实，初步拟定帮扶对象并公示，接受社会和群众的监督，确定无异议后建立困难职工和农夫工档案，刚好向上级工会组织上报。加大帮扶力度，切实维护好困难职工和农夫工子女的受教化权益。 三、发挥工会组织优势，深化开展金秋帮困助学。 主动争取党委政府的重视和支持。根据相关文件精神，组织工会干部深化调查，弄清帮扶对象的底子，主动向党委汇报今年金

30、秋助学活动状况，实行不同形式，发挥各自自身优势，力所能及地为困难职工子女上学供应资助，充分履行工会组织扶贫帮困的基本职责。另一方面努力营造助学活动舆论氛围。大力宣扬在助学活动中涌现出的典型事务和感人事迹，大力宣扬工会助学完成学业、事业有成的学子典型，在全乡形成人人关切困难职工子女就学的良好氛围，努力营造全社会捐资助学的热潮。 金秋助学活动总结11 为深化实行“三不让”承诺，切实有效帮助困难职工解决子女上学问题，确保有学习实力的困难职工子女顺当完成基础教化，8月初，集团公司工会启动了本年度“金秋助学”活动。半个多月来，各子(分)公司工会在深化开展困难职工走访、调查及审核工作，根据每人1010-4

31、500的标准对困难职工子女赐予了适当的资助。经统计，集团公司各级工会组织先后为80余名家境贫寒的职工子女共计发放助学金23.9万余元。切实为集团公司各单位困难职工解决了子女就学问题，让他们深切感受到来自公司的关切和关爱。 近年来，集团公司各级工会组织围绕企业改革发展稳定大局，本着一心一意为职工群众服务的宗旨和一切为了职工的观念，时刻把职工的冷暖挂在心上，主动落实“不让一名职工家庭生活在贫困线以下，不让一名职工子女上不起学，不让一名职工看不起病”的承诺，不断完善职工互助合作保障体系，加大帮困助学力度，为职工群众排忧解难，为稳定职工队伍、促进企业改革与发展供应了有力保障。 金秋助学活动总结12 依

32、据公司工会的部署，我分局于近日开展了“金秋助学”活动，本着切实帮助职工解决困难的原则，对由子女就学的困难职工进行了帮助。 一、领导高度重视、党政大力支持 为开展好此次“金秋助学”活动，分局工会编制下发了困难职工助学档案，全面统计和驾驭了分局职工的子女就学状况、年收入状况和年学费支出状况，并主动主动向分局党政领导汇报，形成了党委重视、行政支持的有利格局。分局党政领导对此次活动赐予了高度的重视，亲自过问活动开展状况，特地召开了会议探讨部署职工困难状况和救助相关事宜，通过各种渠道从肯定程度上解决困难职工子女的就学问题。 二、工会主动运作，切实帮助职工解决困难 分局工会将切实帮助职工解决实际困难作为困

33、难救助工作的首要标准，为了能够真正为困难职工生活供应助力，将“金秋助学”活动作为困难职工救助系列活动的一项主要内容列入统筹，在分局工会的努力下，分局拿出资金解决了某某项目部三个月的未发工资，在职工子女就学的关键时期，解决了燃眉之急;某地区地震发生后，分局职工踊跃为 灾区困难职工捐款，考虑到尽努力帮助受灾职工度过难关，确保职工子女不因困难和遭遇灾难而上不起学，分局从困难救助基金中拿出30000元，加上捐款共发放救助金60000元，救助困难职工35户。 三、活动开展的主要成效和阅历 1、主要成效 通过“金秋助学”活动的开展，从肯定程度上帮助了子女就学的职工度过难关，在“金秋助学”活动中，分局工会将

34、活动作为困难职工救助的一个系列活动开展，在助学的同时对困难职工、遭遇地震灾情职工进行了救助，扩大了活动的深度和广度;活动开展过程中，刚好于分局党政领导沟通状况，形成了党委重视、行政支持的良好格局，充分发挥了工会组织的纽带作用，提升了公司、分局在广阔职工中的整体形象，增加了公司、分局党组织的向心力和凝合力，为稳定职工队伍、推动生产经营工作开拓了新的途径。 2、主要阅历 一是做好状况收集、建立档案。分局工会在下半年工作支配中对建立健全困难职工档案工作提出了要求，此次活动中更加完善了困难职工档案的内容，较为全面的驾驭了困难职工的基本状况，为做好工作供应了基础;二是主动沟通，获得支持。分局工会在开展困

35、难职工救助系列活动中，主动主动与分局党政领导沟通，引起高度重视，获得了党政领导的大力支持，保证了活动的顺当开展和困难职工获得救助;三是结合时机、做好宣扬发动。依据公司开展的各项活动，结合分局各阶段工作中的时机，利用报纸、简报等形式，做好宣扬发动工作、使群众清晰工会在为了什么事情进行那些工作，并说明此项工作将对大家产生什么帮助，获得群众的支持，将群众的被动参加变成主动参加，这是活动取得胜利的关键因素。 3、存在的不足 活动主要存在以下几点不足：一是状况收集不充分;二是督促检查力度不够;三是资料上报不刚好。分析其主要缘由是：分局从事工会工作的人员较少，项目部工会工作人员往往身兼数职，在工会工作方面

36、缺乏阅历和思索。 在下一步工作中，分局工会将对从事工会工作的人员进行培训，并加强对项目部工会工作的督促和帮助，提高整体工作实力，力争将工会工作开展的更好。 金秋助学活动总结13 为帮助每一位优秀的贫困学子都能顺当踏入高校校内，枞阳镇关工委依据镇党委、政府和县关工委的要求，多举措开展“金秋助学”活动。 一是深化摸排调查。今年，枞阳镇提前谋划，顶住洪涝灾难带来的压力，摸清贫困高校生的家庭状况、高考状况等，确保助学金的发放有的放矢。二是加强宣扬报道。发动村居宣扬“金秋助学”活动的目的、意义和申报条件，确保家庭贫困学子不因贫困而辍学，并通过新闻媒体报道助学活动中涌现的典型事迹，争取社会各界的广泛参加。

37、三是严格助学程序。严格根据“调查摸底、建立档案、审核举荐、实施救助、记录归档”的程序，依档施助，确保助学金真正用在贫困学生身上。 今年，枞阳镇关工委通过企业帮扶、个人捐助、向上级部门申请等方式多方筹资，资助贫困高校生29人，合计金额8.9万元。四年来，枞阳镇关工委共筹资26.8万余元，资助贫困高校生101人次。 爱心助学活动是一项功在当代、利在千秋的事，是枞阳镇关工委帮扶工作的一项重要内容，是“急党政所需，想青少年所需，尽关工委所能”的详细体现，爱心助学活动让学子们感受到社会的暖和，传播了主动向上的正能量，起到了良好的社会效果。 金秋助学活动总结14 作为一名光荣的人民老师，肩负教书育人的重任

38、，爱心是我们工作根基，伸出救济之手，帮扶困难学生，使部分弱势学生能够树立学习生活的信念和热忱，健康强壮成长，是我们责无旁贷的事。为了主动相应工会号召，本学年我对本班陶通同学进行了爱心帮扶，现将详细工作状况做如下总结： 一、学习帮扶： 课堂上我总是将目光常常投向他，放慢语速夸张口形表述所要提出的问题，使他尽量能跟上同学们学习的节奏，假如他举起小手，我会把发言的优先权首先给他，让他有自我展示的机会，并对他的表现大加表扬赞许，使他有参加学习的爱好和信念。课后，我会对他进行每个学问点的耐性细致辅导，直至他能驾驭每个学问技能。为了让孩子不孤寂，我还常常利用课间与他沟通沟通，让他做我的小助手，帮助收发作业

39、，他总是微笑着仔细去做我布置给他的每一件事，常常乐此不疲。 二、经济帮助： 孩子家庭经济困难，我在给自家孩子买衣服的时候会顺便买一件给他，看他穿上新衣服脸上露出的既兴奋又不好意思的微笑，我的心底暖暖的。学校订报纸杂志，我会帮他订一份，并告知他：“这是因为你表现精彩，我嘉奖给你的。”孩子的铅笔文具用完了，我会刚好帮他补充上。生活中对他的关注、微乎其微的帮助都是我以孩子心灵的对话。 三、心理救济： 后进生的孩子心理是最脆弱的，老师除了对被帮扶学生进行经济帮扶外，还应对他们进行心理帮扶，所以我在对他生活学习进行帮助的同时还特殊留意他的喜怒哀乐，有兴奋的事我会与他一起共享，假如发觉他的脸上挂着不悦的表

40、情，我会了解详细状况，进行针对性的疏通，使他能向正常孩子一样活泼，为他们的健康成长开拓一条绿色通道。 四、取得成果 1.孩子课堂听讲较仔细，学习成果能跟上全班步伐。 2.孩子变得更懂事了，假如我在教室批改作业，他会把作业一组一组主动收给我，假如黑板没有人擦，他会主动去擦黑板。 金秋助学活动总结15 “不让一名职工子女因家庭生活困难而辍学”，是公司党委、公司及两级工会组织多年来坚持不变的工作思路。今年7月以来，公司两级工会组织仔细开展“金秋助学”活动，主动帮助党委解决困难职工子女上学难的问题，坚持为困难职工办实事、做好事、解难事。486名困难职工子女得到公司两级工会组织资助，发放助学款31443

41、5元167名困难职工子女得到领导干部资助的扶贫款50200元。 一、细心组织，确保金秋助学活动落实到位 各单位从坚持和落实以人为本科学发展观的高度，把“金秋助学”活动作为亲密党与职工群众联系的重要载体，作为构建和谐企业的重要举措，作为履行工会维护职责的重要内容和拓展“送暖和工程”的重要渠道，切实加强领导，仔细组织实施，取得了良好的社会效益。为把今年的助学工作落到实处，7月初公司工会根据鄂工20 xx57号关于大力开展20 xx年“金秋助学”活动的通知精神，制定了公司的助学活动方案，下发了葛工20 xx27号文关于开展20 xx年“金秋助学”活动的通知。各单位工会也相应制定本单位助学方案，进行了

42、活动的布置和支配。 今年公司扶贫基金会重点帮扶的对象是：持有20 xx年葛洲坝公司困难职工户卡或宜昌市城区居民低保证，20 xx年全国高等院校考试正式录用(本科生、高职、高专)的公司困难职工子女;荣获省部级以上劳动模范的困难职工子女、在城镇上学;因大病、工伤事故等缘由导致家庭生活困难的农夫工子女;因患重大疾病、遭遇意外灾难等缘由，造成家庭生活困难的职工子女和单亲困难女职工子女。 各单位资助的对象主要是参与20 xx年全国中等专业学校(包括技术学校)考试并正式录用的公司困难职工(单亲困难女职工)子女;参与20 xx年葛洲坝城区初中学生学业考试，并被宜昌市中学学校正式录用的困难职工子女。 今年的助

43、学资金实行行政拨一点、工会出一点、职工捐一点的方式进行筹集。公司进一步加大了助学力度，对今年全国高等院校正式录用(本科生)的公司困难职工子女、公司单亲困难女职工子女资助20 xx元/人;对全国高等院校正式录用(专科生)的公司困难职工子女、公司单亲困难女职工子女资助1500元/人。 二、仔细调查，确保助学对象落实到位 为了把爱心款用于真正须要帮扶的人，确保不让一名学生因家庭生活困难而辍学，两级工会在今年高考结束后，马上比照助学条件和标准进行调查摸底，严把审核关。 7月份，公司两级工会对今年参与高考的持有特困证、低保证的困难职工和单亲女职工子女人数、考试成果进行了仔细细致的摸底和统计。一、二、五、六、电力、基础公司、机电公司