仓储管理岗位职责6篇_第1页
仓储管理岗位职责6篇_第2页
仓储管理岗位职责6篇_第3页
仓储管理岗位职责6篇_第4页
仓储管理岗位职责6篇_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、【Word版本下载可任意编辑】 仓储管理岗位职责6篇 第1篇仓储管理员岗位职责 仓储管理员 江苏久吾高科技股份公司 江苏久吾高科技股份公司,久吾高科,久吾 岗位职责: 1、做好仓库物料的收发存管理,及时跟踪作业物料的发送流程; 2、协助财务对物料采购与车间生产成本的控制与监视工作; 3、加强物资盘点工作,定期与财务开展账实核对; 4、及时、准确维护库存管理系统,确保库存物品的帐、卡、物三者一致; 5、做好仓库各种原始单证的信息录入、传递、报检、归档等相关工作; 6、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、高中及以上学历,机械等相关专业; 2、1年以上相关岗位工作经验,有大型设备制造行业从业背

2、景优先; 3、熟悉仓储业务流程及规范,熟悉机加工物资材料,熟悉7s管理; 4、熟练使用erp及办公软件操作; 5、有较强进取心、责任心,具有较强的团队意识,良好沟通表达能力,具备一定质量意识和安全意识。 6、身体强壮,吃苦耐劳。 第2篇仓储管理岗位职责 仓储管理 苏州市千岩玺经纪公司 苏州市千岩玺经纪公司,千岩玺 岗位职责: 1、根据每天订单,找货,配货,打包,并及时对接客服部更新发货状态 ; 2、人员管理:合理分配仓库人员事务,负责本部人员培训、出勤、考核等; 3、仓库管理:负责本仓库的管理及人员组织参于工作安排; 4、仓管物料管理:负责仓库物品的入库、保管与出库,并做好物资台帐; 5、客户

3、异常协调:对仓储客户提货及到货异常开展有效判别指导收验; 6、库存管理:负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致; 7、每个月底将开展盘点工作,能熟练运用办公系统软件。 任职要求: 1、大专及以上学历,有一定的计算机操作能力; 2、1年以上物流仓储相关领域工作经验,有淘宝电商仓储管理经验者优先考虑;在文化艺术品/收藏品公司有管理经验者优先考虑; 3、认同公司的企业文化,服从公司安排; 4、具备团队领导、沟通协调、解决问题、计划执行、客户服务等管理潜力; 5、具备较强的责任心和团队精神,开朗乐观、吃苦耐劳,乐于承受更高挑战,能承受较大工作压力。 第3篇仓储管理经理岗位职责 仓储管理经理 顺丰速运

4、公司 顺丰速运公司,顺丰 岗位职责: 1、有效执行仓储营运及质量改善有关管理制度、操作标准、作业指令,提升仓储营运能力和质量水平; 2、推进仓储精益项目和环节外包,持续改善作业流程、合理控制人员投入,提升营运效率、降低营运成本; 3、日常开展库存货物、库内资产盘点及安防工作,有效落实人员作业安全教育,确保商品、资产、人员安全; 4、协助销售、营运、财务等市场开发、客户运维、帐单核对,挖掘增值渠道、提升仓储收入; 5、全流程挖掘、满足仓储客户服务需求,有效改善营运质量水平,不断提升客户满意度; 6、搭建、培养仓储营运管理团队,有效开展团队建设活动,改善员工工作氛围,提高员工满意度。 任职要求:

5、1、大专以上学历,物流、运输、仓储等相关专业优先 ; 2、3年以上仓储管理经验,有带着10人以上团队及在电子商务领域仓储工作经验者优先,条件优异者可适当放宽; 3、熟悉电子商务仓储管理(清点、收货、上架、关单、库存管理、盘点、波次运行、拣货、校验、包装、发运) 和第三方物流运作流程,熟悉仓储物流运营模式,有熟练的操作与管理经验,有*、科捷、百世仓储经验者优先考虑。熟悉erp及仓储管理系统; 4、有较强的数据分析、逻辑判断及沟通表达能力;较强的组织协调、计划统筹能力、具有团队合作意识和一定危机处理能力;计算机及相关办公软件应用熟练。 第4篇仓储管理专员岗位职责 仓储物流管理专员(质量管理) 顺丰

6、速运事业群 顺丰速运事业群发展构造化分支机构 职责描述: 1、建立仓配一体化质控管理体系; 2、制定产品服务标准:推进仓配开展产品输出及衡量标准; 3、质量审查:结合现有管理标准,输出检查内容,通过现场巡检的方式输出风险项 4、质量数据分析:开展日常数据监控,分析未达标项,推进整改 5、质量损失管理:对质量事故开展追溯复原,并开展追责; 6、建立片区、仓库之间的评比体系,并落地实施; 任职要求: 1,本科及以上学历,物流、运输、仓储等相关专业优先; 2,1年以上仓储、物流行业工作经验,有质量管理相关工作经验优先; 3,熟悉仓储物流运作模式、质量管理模式,并有熟练的操作与管理经验,熟悉erp及仓

7、储管理系统; 4,具有高度的责任心、独立工作的能力,并具备较强的需求分析、判断和解决问题的能力; 第5篇仓储管理主管岗位职责 仓储管理经理/主管 顺丰速运公司 顺丰速运公司,顺丰 岗位职责: 1、有效执行仓储营运及质量改善有关管理制度、操作标准、作业指令,提升仓储营运能力和质量水平; 2、推进仓储精益项目和环节外包,持续改善作业流程、合理控制人员投入,提升营运效率、降低营运成本; 3、日常开展库存货物、库内资产盘点及安防工作,有效落实人员作业安全教育,确保商品、资产、人员安全; 4、协助销售、营运、财务等市场开发、客户运维、帐单核对,挖掘增值渠道、提升仓储收入; 5、全流程挖掘、满足仓储客户服

8、务需求,有效改善营运质量水平,不断提升客户满意度; 6、搭建、培养仓储营运管理团队,有效开展团队建设活动,改善员工工作氛围,提高员工满意度。 任职要求: 1、大专以上学历,物流、运输、仓储等相关专业优先 ; 2、3年以上仓储管理经验,有带着10人以上团队及在电子商务领域仓储工作经验者优先,条件优异者可适当放宽; 3、熟悉电子商务仓储管理(清点、收货、上架、关单、库存管理、盘点、波次运行、拣货、校验、包装、发运) 和第三方物流运作流程,熟悉仓储物流运营模式,有熟练的操作与管理经验,有*、科捷、百世仓储经验者优先考虑。熟悉erp及仓储管理系统; 4、有较强的数据分析、逻辑判断及沟通表达能力;较强的组织协调、计划统筹能力、具有团队合作意识和一定危机处理能力;计算机及相关办公软件应用熟练。 第6篇物流仓储管理岗位职责 仓储物流管理专员(质量管理) 顺丰速运事业群 顺丰速运事业群发展构造化分支机构 职责描述: 1、建立仓配一体化质控管理体系; 2、制定产品服务标准:推进仓配开展产品输出及衡量标准; 3、质量审查:结合现有管理标准,输出检查内容,通过现场巡检的方式输出风险项 4、质量数据分析:开展日常数据监控,分析未达标项,推进整改 5、质量损失管理:对质量事故开展追溯复原,并开展追责; 6、建立片区、仓库之间的评比体系,并落地实施; 任职要求: 1,本科及以上

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论