解除劳动合同证明书模板你写对了吗_第1页
解除劳动合同证明书模板你写对了吗_第2页
解除劳动合同证明书模板你写对了吗_第3页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、Word 解除劳动合同证明书模板:你写对了吗 劳动合同的解除,是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系。解除劳动合同需要一份证明书,怎么写呢?下面是我整理的解除劳动合同证明书,欢迎阅读。 解除劳动合同证明书样本 解除劳动合同证明书1 解除劳动合同证明书 存根第 号 本单位与_同志签订的劳动合同 , 依据_ ,于_年_月_日 解除劳动合同。 经办人 : _ _年_月_日 相关劳动合同解除的法律法规: 劳动合同法 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严峻违反用人单位的规章制度的; (三)严峻失职,营私

2、舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严峻影响,或者经用人单位提出,拒不改正的; (五)因本法其次十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。 解除劳动合同证明书2 解除劳动合同证明书 兹有本单位职工 ,性别 ,年龄 ,身份证号 , 住址 。劳动合同期限为 年 月 日 至 年 月 日。因 ,依据劳动法规定,该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至 年 月份,特此证明。 员工签名: (用人单位盖章) 年 月 日 解除劳动合同证明书3 解除劳动合同证明书 Xxx同志,性别 ,身份证号xxxxxxx

3、,系我单位聘用职工,该同志与我单位协商全都,已正式解除劳动合同关系。 特此证明。 单位(盖章) 年 月 日 中国劳动合同法 第37条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内,提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第50条:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时,出具解除或者终止劳动合同证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 第89条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当担当赔偿责任。 解除劳动合同证明书4 终止(解除)劳动合同证明书 兹有 刘春梅 同志,性别:

4、 女 年龄:32 于20 xx年x月x日被我单位录用,从事 工作。 20 xx年 2 月 1日因 个人缘由自动离职 终止(解除)合同,特此证明。 合同鉴证编号 : 单位(盖章) 20 xx年x月x日 说明:1、用人单位和劳动者因各种缘由终止、解除劳动合同均应填写本证明书。 2、本证明书一式五份。单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。 解除劳动合同证明书5 解除劳动合同证明书 同志系我单位员工,性别 ,身份证号 ,该同志与我单位协商全都,于 年 月 日正式解除劳动合同关系。 特此证明。 单位(盖章) 年 月 日 解除劳动合同证明书6 解除

5、(终止)劳动合同证明书 兹有本单位职工_,性别_ ,年龄_ ,工作岗位_,在本单位的工作年限_ ,现住址_。劳动合同期限为_ 年,从_年_月_日至_年_月_日止(或_ )。 因_,依据劳动合同法第_条第_款第_项规定,本单位解除动合同。 因_,依据劳动合同法第_条第_款第_规定,该职工与本单位的劳动合同已经终止。 解除(终止)劳动合同的日期为_年_月_日。 该职工本单位工作年限为_年_个月,发给_个月的经济补偿金,共计人民币(大写)_。 特此证明。 (用人单位盖章) 劳动者签名(盖章) 年 月 日 年 月 日 与该职工的劳有关说明: 1、“劳动合同期限”请填写有固定期限、无固定期限或以完成肯定的工作为期限。 2、“解除劳动合同”要在相关空格栏中写明缘由: 本人意愿:自动离职因自动离职被除名因本人缘由并由本人提出解除劳动关系 非本人意愿:被用人单位解除劳动合同因用人单位缘由本人提出解除劳动合同 3、终止劳动合同要在相关空格栏中写明是“劳动合同期满”还是“双方商定的劳动合同终止条件

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论