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1、文档编码 : CQ3D1Q2X5C9 HF10Y6K6G3G3 ZE10H5I6Q5S8自考生应抓住三环节在求职大军中成功就业自考生应抓住三环节 节 在求职大军中成功就业在求职大军中成功就业自考生应抓住三环 步入 5 月,毕业生求职进入高峰期, 自考生如何在求职大军中成功就业?专家建议,要抓住搜集信息、 制作简历、自信面试三环节;搜集信息 合理定位北京浩渺九州图书有限公司田副总经理认为,自考生找工作要善于搜集用人单位信息; 一方面要准时和学校老师保持联系,从学校相关就业部门明白信息; 另一方面,可向成功就业的师兄师姐、 同学、老乡等打探用人信息,广开就业路;田先生认为,现在从网上猎取就业信息、
2、投递简历都很便利,但对信息要留意甄别;中华英才、前程无忧、智联聘请等网络聘请专业网站可作为考生猎取用人信息的重要参考;平面媒体中, 一些专业人才聘请报刊以及都市媒体的人才专版,也是考生猎取用人信息的良好渠道;1 相关专家表示,从总量上看,自考生找到工作的比例并不低,从个体上看,自考生就业企业千差万别,但只要求职方向明确,得到 认同并不难;自考生在求职时,要合理定位,不妨依据自身条件,把眼光放长远,要甘于从小做起,逐步进展;福建省第一份自考毕业生就业情形调查日前出炉, 调查数据显示,无论从自考毕业生就业率,仍是自考毕业生毕业前后的工作及收入变动情形等方面来看,在今后就业市场上,自考毕业生仍有很强
3、竞争力;报告显示,参加自考前未就业的考生中, 95.2% 的毕业生在毕业当年就实现就业;制作简历 突出优势清华同方大区市场总监彭先生认为,一份含金量高的简历,对找工作很有帮忙; 简历到底是求职的第一道门槛,简历不凸显自身优势,很难引起聘请人员留意;制作简历时,考生可请教有体会的老师或师兄师姐,也可到网上下载相关简历模板;专家提示考生,制作简历确定要躲开误区;有些考生动辄就是几页甚至数十页装订本,在聘请方有限的时间内,人事专员很难有时间细细阅读,往往事与愿违;有些考生在简历中,把自己炫耀得好像无所不能, 脱离实际才能的虚夸往往适得其反,容易给聘请方留下不恳切、不踏实的印象;考生可依据自己实际才能
4、,照实表述,针对自己优势, 可接受量化形式突出;比如对于参加团队实践的成果, 可以具体说明自己发挥了哪些作用,这样不仅能让用人2 单位看到自己的才能,仍会感到你富有团队精神;制作简历仍可多预备几个版本,以针对不同企业,有针对性地投递;如自身才能突出,可预备一份自信面试 不要舍弃装订本 以便面试时再呈递;国家心理询问师周先生认为,自信是综合素养的正确表达,在面试中,主考官对应聘者的精神状态颇为关注,考官的青睐;自信者往往简洁得到现实中难免有用人单位对自考生存在偏见,不少自考生在求职 时无法克服内心的心理弱势,从而导致在面试过程中显现脆弱心理,不能发挥出正常水平,错失机会;周先生认为,自考生在面试时要善于正视自己,看到自己的优 势和劣势;自考生普遍具备的踏实、能吃苦、有毅力等品质,很受企 业青睐;自考生仍可在课余考个与专业相关的资格证,对求职也有一 定帮忙作用;仍有些企业虚设了门槛,要求离谱,千万别被这样的企 业吓倒;因此,自考生在求职面试时,要敢于呈现自我,敢于主动出 击,这样才能充分表达自己的思想,增强企业对自我的明白,增加成 功就业的机会;3 在猛烈求职市场中,自考生求职难免会碰壁,求职失败
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