版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第
页
中学德育校本教材编写工作方案
一、编制写目的
为了秉承我校“厚德远志”的校训,落实我校“让每个人成为最好的自我”的.办学理念,彰显德育特色,使校本教材成为我校德育工作行之有效的载体,学校决断编写具有本校特色的校本教材。
二、编写原那么
1、具有课改理念,以人为本,内容要求具有真实性、代表性、综合性、科学性、实效性、制造性。
2、形式上力求表达多样性、主体性、生动性、探究性、创新性。
三、组织机构
校本教材编写领导小组
组长
副组长
成员
主编
副主编
编委z以及各班级主任
校阅
美工设计
录入
印刷〔负责〕
四、编写内容
1、书名:《汛五中学德育校本教材》〔暂定〕〔征集书名:面对全校老师征集〕
2、内容架构:
校本教材一册,含前言、校史篇、名人篇、厚德篇、勤学篇
校史篇:照实反映我校六十年历史轨迹,激励五中人奋进。
名人篇:为学校进展做出重要贡献的人员,为本校毕业的胜利人士。
厚德篇:以“厚德载物”的二十五德为范本,选择适合新时期特点,又与中华传统美德相适应的“爱心德”、“良善德”、“礼节德”、“理解德”、“诚信德”、“虚心德”、“感恩德”、“援助德”、“形象德”、“合作德”十德作为“厚德”的内涵。详细内容为:
一、爱心德
爱像春日的阳光:1.永存仁爱之心;2.仁爱之人,易获他人合作
二、良善德
没有人不想与善者为伍为邻为友:1.为善者可服人;2.勿以善小而不为;3.善待每一颗心;4.美德,生命中最闪光的部分
三、礼节德
有“礼”走遍天下:1.文质彬彬,方能魅力四射;2.礼多人不怪;3.送礼送到位
四、理解德
人人都渴望他人的认可:1.理解,就是给人方便;2.理解一般人不能理解的事;3.换位思索,替别人着想
五、诚信德
无信不立,狡诈者必无伙伴:1.诚信为本,重诺守信;2.诚信深入人心,胜利接踵而至;3.失去诚信,百事不可为;4.任何理由都无法说明自己的失信
六、虚心德
让别人显得高人一筹:1.要一点含蓄,要一点谦逊;2.虚心万事能成,自满十事九空;3.虚心求教,成就大业
七、感恩德
不感恩,就别希望有下次:1.感恩,是一种歌颂生活的方式;2.实时感恩,切莫等到花儿都谢了;3.感谢你的对手
八、援助德
雪中送炭,危难之中现真情:1.别忘了买人情原始股;2.当别人危难时伸手援助;3.援助人时要让对方乐于接受
九、形象德
使自己形象成为一流品牌:1.名誉比金钱更宝贵;2.好形象简单获得认同与喜欢;3.你的形象价值百万
十、合作德
资源共享,利益均沾:1.合作是最有效率的借力方法;2.合作才能双赢
每篇的编写要设内容诠释、历史典故、名人名言、新时代五中同学行为要求、新时代五中同学风采等栏目。
勤学篇:设历史典故,名人名言,汛五中学同学勤学故事,新时期同学风采等栏目。
3、呈现方式:图文并茂;侧重实践活动与沟通;
4、稿件来源:〔1〕面对全校师生广泛征集,录用者享受稿费,入选的优秀稿件均有嘉奖;〔2〕编辑小组成员分工主持编写版面的组稿工作。
五、编写要求
校本教材的编写要着重有用性、科学性和制造性,并要留意以下几个方面:
1、在板块设计上要考虑层次梯度;
2、要考虑总体架构的连续梯度;
3、要考虑教学主体的时空梯度。
六、在整体设计上要满意“四个有利”的原那么:
1、是要有利于丰富同学经受;
2、是要有利于开拓同学视野;
3、是要有利于进展同学性格;
4、是要有利于同学自主选择。
七、要明确“五个层面”的内容:
1、是要明确校本教材建设的背景;
2、是要明确本教材的课程目标;
3、是要明确课程内容的呈现方式和框架结构;
4、是要明确课程实施的详细形式和手段;
5、是要明确课程评价的设想和做法。
八、各篇要求:
各组在十月中旬前出台本篇编写方案,交编委会审核。
九、详细流程
1、审定方案:领导小组
2、稿件截止时间:20**年10月30日
3、具体分工:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 教师家访工作总结参考范文(五篇)
- 汽车公司半年总结
- 助行机器人步态辅助技术指标
- 助听器电池仓正负极图标凹凸设计规范
- 武汉市人力资源服务机构星级管理办法
- 冷藏冷冻设备行业现状与发展趋势
- 多能工岗位技能培训方案
- 2024车间普通员工个人述职报告(31篇)
- 2026银川市兴庆区补充招聘社区工作者86人考试参考题库及答案详解
- 食品销售人员述职报告模板(4篇)
- 电玩城安全工作方案
- 2026中国新材料技术在航空航天领域应用趋势及投资前景报告
- 2026年上海市助理政工师职称考试(思想政治工作)试题解析及核心考点
- 2026-2030中国SOD技术行业发展前景及发展策略与投资风险研究报告
- 门店消防应急疏散预案
- 26年DRG下合理给药规范手册
- 硬质支气管镜临床应用
- 结核病的护理与预防措施
- 2026年统计局下属事业单位选聘考试试题附答案
- GB 4452-2026室外消火栓
- 矿山复工安全培训课件教学
评论
0/150
提交评论