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货梯管理制度一、目的:使货梯正常运行,延长其使用寿命,提高使用效,减少故障,方便快捷地为大家服务,特制订本规。二、货梯使用管理制度1.货梯钥匙必须由货梯操作员保管,不得借与他人使用;2.严禁在电梯内吸烟、乱划乱扔杂物,保持清洗卫生3.用推车运货,小心进出,切莫撞击门及轿们,以免损坏电梯4.严禁携带易燃、易爆的危险品进入电梯;5.货梯严禁超载,大批量货物要分批用货梯运送;6.水泥,大沙等琐碎物品应装袋或覆盖包裹切勿抛洒!7.如因疏忽而造成电梯的损坏,使用者须赔偿相应的损坏费用;8.凡违反上述规定者视情节轻重罚款—1000元,并让其恢复原貌;9.电梯发生异常现象或者出现故障时,请打XXXXX10.电梯如意外停梯请按轿箱内警铃或对讲保持镇静等待维修人员前来救护;三、货梯违规操作管理规定1.使用货梯须服从货梯操作员的管理不服从管理货梯操作员有权禁止违章人使用货梯,严重者汇报公司对其进行处罚。2.如因违规操作造成货梯损坏,其维修费用由违规人员支付,同时按照公司《处罚制度》进行处罚。四、货梯故障处理制度1.当货梯在运行中然发生意外时请按警铃待货梯操作员前来处理,切勿拍打按钮,强行撬门等违章行为。2.货梯发生故障或有失正常工作时梯操作员应立即通知检修人员检修,如发现有危险性或可能造成人身、机械事故时,应立即停用,报告工程,联系电梯公司待修复并进行详细检查后方可再次使用。五、附则1.电梯钥匙管理制度

2.电梯应急救援小组通讯录电梯钥匙使管理制度根据国家电梯检验规范规定,和电梯安全运行相关的电梯钥匙,应由电梯安全管理人员严格管理加强安全防范意识预防非指定管理人员对电梯钥匙的错误操作,从而导致安全事故的发生,并引起电梯重要零配件被盗等事件的发生.因此必需做到如下几点:一、在任何情况下应做好电梯钥匙使用和交接登记制度并建立专门的管理档案.保证做到正确使用,特别要预防电梯钥匙的丢失及误操作。以防电梯零配件丢失,设备损坏,安全事故的发生等。二、电梯钥匙的使用保管必须专人负责,电梯钥匙使用未经主管领导同意,不得随意使用。因工作需要使用时应做好记录。三、保管人员不得将电梯钥匙外借和赠与其他无关人员。四、电梯钥匙使用完毕后必须及时交回管理部门,并放回原处。五、电梯钥匙包括:厅门三角钥匙、轿内检修钥匙、首层开、关电梯电气钥匙、机房钥匙。六、使用厅门三角钥匙时应注意:1.必须由电梯维修保养专业人员使用,它人禁止使用;2.当用三角钥匙打开层门时,应看清电梯是否停在本层,以防踏空;3.上轿顶前先打急停开关,后把电梯置检修位置,确认后方可上轿顶。4.紧急救援时必须先切断电梯控制电源,确认好轿厢位置后再使用厅门钥匙进行救援作业。七、电梯的首层电气钥(包括操纵盘钥匙应由专人管理使如有司机应交电梯司机保管按规定开、关梯。八、上述电梯钥匙必须严格掌管,不得随意乱放若钥匙丢失必须及时向有关部门报告。钥匙丢失必须采取必要措施,防止造成危害。×××××××股电梯救援组通讯录

总负责xx队长xx队员xx电梯公司联系人队长xx维保员xx

安全度人册1)安徽省环保科技2015年922日

制度

编

号

YCAQ09货梯安管理制度名称

执行部

安全环部第一章

操作规程1、目的:保证货梯的正常运行、人员、货物及设备的安全。贯彻落实“安全第一,预防为主”的生产方针。2、范围:适用于货梯的操作和巡检、维护保养。3、责任:车间管理人员和货梯操作人员对本规程的实施负责部负责监督执行。

,安全环保4、操作规程:4。1电梯操作人员必须经过专业培训,取得操作证后方能独立操作,除检修人员外其它人员不得进入,严禁作客梯使用载人上下。42打开一层货梯门或二层道闸进入轿厢时

,须先检查货梯轿厢所在位置,确认在本层后,方可进入轿厢

.4。3电梯正常使用前,应先检查货梯门可靠关好,安全开关等装置无异常现象,方可投入使用(绿色按键为上升,红色按键为下降

,蘑菇按钮为停止)。4。货梯运行时,货梯操作人员应集中思想,不得做与工作无关的事。不得擅自离开轿厢未停稳,不准打开一层门或二层道。4.5货梯使用完毕后,必须将电梯停在一层,并关好货梯门,关闭钥匙。4。不允许装运易燃、易爆物品,如遇特殊情况需经有关部门批准,并采取安全保护措施4.7电梯额定载物,严禁超载,梯厢内的货物应码放整齐、稳当,前后左右不得超出货梯框架,以防梯厢运行过程中,货物倒下或损坏

.4.8电梯在运行中禁止打开一层货梯门或二楼道闸

.4.9电梯在运行中严禁直接改变运行方向,如需改进行。

变,必须在电梯停止后52操作者在发现电梯出现故障时,应及时通知维修人员进行检修,并协助检修人员工作,待情况处理完毕,确定为安全状态时,再恢复升降。5电梯运行中发生故障时,电梯操作人员应立即切断电梯电源通知设备部进行处理。

,或及时注:1、维保单位:

设备部

2、安全巡查:安全环保部

制度

编

号

YCAQ09行车使安全管理制名称

执行部

安全环部第二章

检查及保制度根据《条例》规定,特种设备使用单位应对在用特种设备定期进行检查。安全管理人员应经常性地组织人员对行车使用状况进行检查,并督促货梯的日常维护保养工作总则设备组必须每月对电气元器件、电气线路及安全装置进行彻底检查,并加注润滑油1.货梯使用前的准备工作:巡检人员每日将货梯上、下试行数次,检查有无毛病和不正常现象。)检查人员先核实门触头和门锁的作用,试使吊厢运动时断开货梯应立刻中止。(3)应留意吊厢停层站平层精确度,无明显不正常的差距。2.货梯外行驶中注意事项

:(1)操作人员在工作时间内,不得擅离岗位,如须离开时须将厅门封闭。)操作人员应担任监视吊厢的载重不超过额外重量。)不允许装运易燃易爆等危险物品(4)开动货梯之前必需将货梯门封闭密合,严禁在货梯门关闭状况下,开动货梯作普通行驶。(5)吊厢顶上,除去属于货梯的固定设备外,不得寄存其它物件;除检修人员外,其别人不得进入。(6)货梯在工作时,严禁揩拭、光滑或修缮机件。

3梯发生故障或有不正常工作时应立刻通知检修人员修缮

,如发现有危险性或能够形成人身、机械事故时,应立刻停用

,切断机房总电源,报告管理部门,待修复并停止反复检查后,才可运用4.货梯停驶后的工作:

.1)当货梯的工作任务终止,操作人员应将厢前往基站

.(2)操作人员在离开前应反省检查吊厢内外状况,关闭照明灯。三、货梯的维护和检修1.操作人员或维护人员除每日在工作开始前对货梯作准备性的试行外,并应每日对机房内的机械和电气配备作巡视性的检查。2梯的维修人员应对货物升降机作经常性的定期保养任务检修范围和内容可分为每月检查、季度检查和年度检查三级。

.依据不同的3.货梯在作定期的维修检查或加油,以及在维修及试行时,不得装货,同时应挂检修停用的牌子。4.货梯在维修、检验、清理任务时应将机房的电源开关切断

.5.货梯在维修检查时应用

36伏以下的安全电压作行灯。6.货梯一切的电气配备和管线使用有良好的安全接地或安全接零,接地电阻应小于4姆.1.设备管理部门应严格执行设备的日检、月检和年检,即每个工作日对设备进行一次常规的巡检,每月对易损零部件及主要安全保护装置进行一次检查每年至少进行一次全面检查

,保证设备始终处于良好的运行状态

.2.常规检查应由行车操作人员和设备维护人员进行,其中月检和年检也可以委托专业单位进行;检查中发现异常情况时,必须及时进行处理禁设备带故障运行。3.所有月检和年检的检查以及所有处理情况应及时进行记录、存档。二.日

,严

1.行车日检的主要内容:①操纵系统是否灵活可靠;②各机构的制动器情况;③钢丝绳及其固定情况;④吊钩、滑轮情况;⑤各安全防护装置情况;⑥电动机温升和滑触线情况;⑦减速器等传动部件紧固、润滑情况。三.月1.行车月检的主要内容:①电气线路是否老化、可靠,电气元件是否异常;②各传动机构零部件的运行、润滑和紧固;③所有安全、防护装置;④捆绑、吊挂链和钢丝绳;⑤吊钩、吊钩螺母及防松装置;⑥制动器性能及零件的磨损情况

;⑦钢丝绳磨损、变形、伸长情况;四.年1.行车年检的主要内容:①月度检查的所有内容;②金属结构的变形、裂纹、腐蚀及焊缝、铆钉、螺栓等连接情况;③主要零部件的磨损、裂纹、变形等情况;④动力系统和控制器。五.行维护保养注事项1.将车移至不影响其它行车工作的位置,

对因条件限制不能做到应挂安全警告牌、设置监护人并采取防止撞车和触电的措施。

2.手提行灯应36V以下且有防护罩。3.行车的下方地段应用红白带围起来

,禁止人员通行。4.切断电源,并在醒目处挂上“有人检修、禁止合闸”警告牌5.在检修主滑线时,必须将配电室的刀开关断开,挂好工作牌,同时将滑线短路和接地。6.检修换下来零部件需逐件清点,妥善处理,不得乱放和遗留在行车上,以免发生意外。7.在禁火区动用明火需办动火手续,按要求配备相应的灭火器材。8.登高使用的扶梯要有防滑措施,且有专人监护。

.9.露天检修时,六级以上大风

,禁止高空作业。10检修后先进行检查再进行润滑,然后试车验收,确定合格方可投入使用。第三章

处罚制度行车使用维护等相关人员必须严格遵守以上规定,凡违反者视情节严重性给予50-500元的经济处罚,使用单位直接领导负连带责任;对于给公司造成经济损失的关按公司相关规定,责任人及其直接领导承担经济赔偿责任。

请休假管理办法公假管司正、工序劳休条护负规法定度第一章总则第一条用员第二条公工因岗办续.第三条因病伤事,行手,室况前请,应室补

领第四条

办带请办案式急可手书

第五条

假回应门出同短补.第六条后公第七条未理续工照算本效报

第八条办底、情除第二章事假第九条

资照间计1,小时):事月本÷21÷8小时间第十条天.

假超5一第三章

病假第十一条

提医.第十二条疗作限

算

5555

3669

6月上,,

第十三条

间工放1职非,工1按的2职非,工16个月

工按工发工年不年的基工年不年的基工年按工%计3职非,工6工按工%工按工65%工年按工发第十四条

间累上病年第病计第十五条

假工区的工。第十六条

病负的从,由另工照同条劳

,规济医第四章第一节

带薪假年休假第十七条

续年享假称第十八条年数计确.作10休年的0天;2的假5.第十九条

进符中企企体等工证如费假照剩数整天分休法在余)工当休.第二十条

定休依、因薪入假第二十一条

下一当1.年达天。工1请的3.作年不20的计

的4工年以累4月第二节

婚假第二十二条公定结可受3。司假第三节

丧假第二十三条

工(或,导作第四节

女职工保护规定第二十四条

婚生照履续带第二十五条

员时前间时第二十六条

怀,天怀个月受.第二十七条

生98产,家规假中休增15多每假15天第二十八条第二十九条

配予天未婴,在时哺安哺女多每婴增哺

第三十条

中”数数身除第三十一条

由责第五章

请假审批流程第三十二条

审见第六章

其他第三十三条

法之假》。1条2.休3带流

附件(、病假请假条所属部门

请假时间

年月

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