从业人员健康管理及培训考核制度

从业人员健康管理及培训考核制度一、从业人员健康检查1、工作人员上岗前必需进行健康体检，取得“健康合格证实”后方可上岗工作，不得超期使用健康证实。2、“健康合格证实”不得涂改、伪造、转让、借用、倒卖。3进行日常监督管理。4、工作人员每日上岗前，如出现发热、咳嗽、咽喉肿痛、腹泻、皮肤感染等有碍公众健康的疾病症状，应立刻离岗治疗，待痊愈后方可重新上岗。5、定期对从业人员进行健康管理培训，并做好培训记录。6、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍公众健康疾病的，治愈前不得从事直接为顾客服务的工作。二、卫生学问培训1、工作人员上岗前须参加卫生学问培训，，把握有关卫生法律、法规、根本卫生学问和卫生操作技能，做好培训记录。并进行考核，考试合格后方可上岗。2、工作人员卫生学问培训每两年进行一次。3、工作人员应及时参加相关部门组织的卫生学问突发应急培训。4、工作人员应及时参加相关部门组织的法律法规等学问培训。三、个人卫生制度1、工作人员应认识、把握预防和控制呼吸道等传染病的学问，提升预防传染病或健康危害事故发生及处理的意识及能力。2勤换衣，饭前便后、工作前后洗手，工作时不得涂指甲油及佩戴饰物，操作经过中严格洗手消毒，保持工作服整齐洁净。3、工作人员不宜在工作区域内食、宿，不宜在工作场所摆放私人物品。自身检查制度1、负责人每日应对游泳池进行卫生（工作人员个人卫生、操作卫生、日常清洗消毒等）检查。2、各部门每周进行一次卫生检查。3、负责人每月组织一次卫生大检查。4、各类检查必需做好检查记录。5、每日做好清洗消毒记录存档。6、发觉严峻问题应有改进及奖惩记录。7、每日检查各种设施、设备是否运行正常，如有损坏应及时维修并做好记录，确保正常运转和使用。9、配备足够、洁净的清扫工具，定期做好卫生清扫工作并做好记录，及时清运废弃物并统一处理。?9、配备足够、洁净的清扫工具，定期做好卫生清扫工作并做好记录，及时清运废弃物并统一处理。?10公共用品清洗消毒更换记录、自身检查记录、集中空调通风系统清洗消毒记录等。金滨游泳池水质循环净化消毒制度1、循环净化给水系统的管理由邱善奎负责，保证该系统正常运转。2、每日的净化、消毒、水循环情况做好详细记录。PH等，并在公告栏公示自测结果。485、保证循环净化给水系统为自动添加消毒剂的设施。6、水池水经过过虑循环，把杂物过滤到了沙缸随水管排放，沙缸要每星期进行清洗从而确保正常的循环过滤。7、在循环水消毒器中及时加消毒药，在水循环的同时把水中细菌杀死，起到消毒作用。8、游泳场所开放时，要定期测定游泳池水余氯，并做好记录。9、每月进行一次换水，在换水的同时用消毒水将池底及四周彻底地刷洗一遍，保证确定洁净，无杂物及沉淀物之后方可进行换水。10、每日清洗两次循环泵过滤网，保证正常的水循环过滤。11、水池边上的污渍每日用消毒水浸泡过的抹布统一擦拭一遍，保证卫生标准。金滨游泳池水质监测制度必需树立对市民健康高度负责的精神。做到环境卫生、池水水质符合国家卫生有关规定。每日对水质进行三次以上的检查。每日对水质进行处理，确保细菌数、透明度和余氯含量符合国家卫生要求。5－10/46、每日检查水质循环净化消毒设备应保持齐全完好。游泳池应每日补充新水，游泳池的补充水量，应依据游泳池的水面蒸发、排污、过滤设备反冲洗（如用池水反冲洗时）和游泳者带出等所损失的水量确定。7、游泳池水消毒，可采纳氯消毒、臭氧、紫外线或其它消毒方式。采纳臭氧或紫外线消毒时，还应辅以氯消毒，以保持消毒的持续性。8、游泳池水（包括儿童涉水池连续供应的新水）加氯量按池水中游离余氯量为～毫克/1～29、为防止人工游泳池生长藻类，池水中应加入除藻剂。若使用硫酸铜，其最大加药量不应超过毫克/升。10、场所开放前、开放时均应进行池水余氯、PH示并注明测定时间，且记录备查。金滨游泳池公共用品清洗消毒更换制度1、清洗消毒设施和保洁设施，保证能正常运转。2、公共用品、用具清洗、消毒和保洁工作由保洁人员负责。3、消毒间应保持环境洁净，通风换气良好，无移水积物，无杂物存放。4、供顾客使用的公共用品用具、拖鞋应严格做到一客一换一消毒。禁止重复使用一次性用品用具，供顾客使用的公共用品用具必需符合国家卫生标准。5、拖鞋的清洗消毒：应设置专用的拖鞋洗消间或区域。①设置两个洗消池或洗消桶，备有橡胶手套、消毒药物、水源等。②清洗：先用清水或洗洁液清洗拖鞋。③过水：在过水池或过水桶中用清水漂洗拖鞋。④消毒：将拖鞋彻底浸泡在消毒池或消毒桶中，消毒液浓度及浸泡时间应当按使用说明严格操作。用含氯消毒液时，浸泡液有效氯含量应达250－500/30⑤保洁：从消毒液中取出拖鞋，用清水冲洗洁净，去除残留的消毒液，凉置1015金滨游泳池传染病和健康危害事故应急预案及事故报告制度为及时调查，处理突发的健康卫生安全事件，查清事件原因，削减对人体造成的损害，制定突发卫生事件应急预防方案一、乐观开展预防传染病的卫生健康教育，乐观协作卫生部门开展传染病防治工作。消除各种传染性疾病和其他有碍公共场所传染性疾病对人体的危害。二、当发生突发卫生事件时，应立刻启动突发公共场所卫生事件的应急预案，单位负责人及游泳池负责人应依据《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生事件应急条例》的要求及时向卫生行政部门报告。三、防止危害健康事故的发生，并实施公共场所危害健康事故报告制度——报告范围：1.微小气候或空气质量不符合卫生标准所致的虚脱休克；2.生活饮水遭受污染或饮水污染所致的介水传染性疾病流行和中毒；3.公共用具、用水和卫生设施遭受污染所致传染性疾病、皮肤病；4.意外事故导致的一氧化碳、氨气、氯气、消毒杀虫剂或红眼病（指游泳池引起的流行性兴奋剂膜炎）等中毒。3（3）受害病人时，事故报告责任人要24（如重大事故和可疑刑事案件等）必需同时报告公安部门。六、发生健康突发事件时，应立刻停止相应的经营活动，并立刻通知负责人，听从统一指挥进行紧急抢救，依据事件程度报卫生防疫站（疾病控制中心），并负责保护好事故现场。五、任何人不得隐瞒、缓报、谎报疫情。七、乐观协作卫生行政部门《卫生监督机构和疾病预防控制机构》，进行现场事故调查，控制事故蔓延。