电力培训心得体会

?电力培训心得体会?电力培训心得体会〔一〕：电力培训心得体会时光飞逝，二十四天的培训完毕了。这次培训的目的是帮助贵州电网公司新员工尽快完成主角转变，了解公司企业文化，熟悉公司的管理制度，增强主人翁意识，养成用心主动的工作态度和敬业精神，拓展良好的人际关系，确定正确的开展目标。本次培训采用培训模式，在贵州电力职业技术学院进展标准化、军事化、科学化的全拓展强化培训。使我们的身心得到锻炼，受益非浅。首先是革命传统与团队精神的教育，共分成革命传统教育，军事训练，团队拓展训练三个局部。在三天短暂而充实的军训中，虽然没有波澜壮阔的场面，没有惊心动魄的情节，但平凡中却潜移默化的传递着军人的各种气节，军人的精神，在每一个姿势，每一个回敬礼，每一次演练中，我们理解了什么是坚毅，我们懂得了纪律的严明。在军训的日子里，我们都严格要求自己，认真改善自己，更彻底反省自己。响亮的口号展现了我们对未来的信念，嘹亮的军歌编织着美妙的军训生活，绿色军营中的种种品质与精神将成为我们人生长途中的指路灯，拌我们一步步走向成功。之后是革命传统教育，参观完遵义会议会址和息峰集中营，让我们每一位学员无不为老一辈无成阶级革命家们的崇高精神深深感慨。在看到星星之火能够燎原的同时，又看到了白色的恐惧，看到了我们党最后取得胜利是用无数先烈的鲜血换来的。最后的拓展训练，让我们在游戏中感悟人生，高压电网，同舟共济，过草地让我们深深体会到一个团队中，只要大家齐心协力，所释放的力量是如此巨大，变不能为可能。延伸到企业运行中，个人无论职位上下，潜力强弱都应以企业为本、以公司为念，部门内部、部门之间应讲求补位意识，寻求通力合作。信任背摔那么告诉我们不管是个人还是企业，在开展过程中总会遇到挑战、困难，这时我们要信任自己，信任别人，让别人信任自己，挑战自我，超越极限，让挑战与困难成为志向成功的垫脚石。拓展训练带给我们的远不止这些，它还让我们认识自身潜能，克制心理惰性，认识群体作用，增进对群众的参与意识与职责心它给我们的启发，对我们将来的人生有着巨大的帮助。其次，第二阶段的培训，着重企业文化和企业精神教育，使我们了解了贵州电力事业的内涵。企业文化是一种价值观，是企业全体员工的共识，是企业的灵魂。当今，学习型组织是世界上最重要的管理模式之一，是宏观的管理理论，是企业文化的核心。学习型组织倡导终生学习的理念，构成学习工作化，工作学习化的气氛，并不断提高学习、实践、创新的潜力。学习型组织是一个能使全员工全身心投入学习、并有潜力不断学习的组织，是一个能使全体员工在工作中体会到生命好处的组织。如今的贵州电力，正大力推行建立学习型组织，让全员都参加到学习型组织中。贵州电力事业的迅速开展，正是因为始终坚持两手抓，一手抓企业硬件设备的建立，一手抓企业文化的建立，注意市场营销，优质效劳，常态运行，确保平安生产，预防为主，注意经营管理，以人为本，不断提高员工的综合素质，推行制度下的情感管理，促进管理制度与企业文化的严密结合。作为一名新员工，应用心转变观念，进入主角，融入群众，树立充分的职责感和主人翁意识，谦虚慎重，找准理想与现实，机遇与潜力的差距以及自己在不同开展阶段的适宜位置，关注企业改革与开展的大局，尽快融入到企业文化中，牢记贵州电力小利润大市场，舍利润求市场，销售电力，首先销售形象的营销理念，在贵州电力优秀的企业文化熏陶下快速成长，为贵州电力的明天努力奋斗。在贵州电力企业文化的建立中，给我们印象最深的是优质效劳与行风建立应对如今日趋剧烈的市场竞争，除了抓住机遇，抓住效益，优质效劳与行风建立是占领市场的一个不可无视的环节。电力行业的优质效劳是带给优质、方便、快捷、标准的电力效劳，是电力企业永恒的主题，行风建立那么是企业的精神追求，职责意识，价值观念及外在状态的综合表现，是企业的灵魂。对供电效劳优质窗口的参观，用事实为我们证明了企业在优质效劳与行风建立上所做的努力和取得的成绩。因此作为新员工，我们应从此刻起加强自己的职业道德、爱岗敬业、老实守信，把客户放在第一位，用真情效劳、保证质量、抓效益、抓管理赢取客户的理解与信任，为贵州电力事业开创更宽广的市场，为实现优质效劳和行风建立革命性跨越而努力。电力培训心得体会〔二〕：电网公司员工培训心得体会2021年2月16日至3月2日，我有幸参加了局组织陪训，在此首先感谢局给我这次培训的时机、透过十五天短暂而充实的学习培训，我不仅仅更新了知识，提高业务技能、开拓了视野，还理解了很多先进的理念。在本次参加培训班之际，校园举行了开学典礼，培训校园校长并做讲话，讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求，期望员工们刻苦努力学习，提高自身业务技能水平，学得一身好本领，将来更好的效劳于社会和和单位。在接下来的十五天里，培训的是作为一名国家电网公司的员工务必掌握的知识和一些根本的技能，如两票、电脑、电力法律法规、合同法、安规规程、紧急救护法等等。透过这十五多天的培训，理论知识水平、业务技能得到了很大的提高，也学习到了很多以前在课本上学习不到的知识，个人综合素质也得到了必须的提高。我们进展了电工根本技能、平安根本技能、登杆作业、各种一次设备的架设构造和考前须知等方面的培训。开场的第一天，我们就进展了登杆方面的培训。作为国家电网公司的一员，登杆是一项最根本的技能。从这一天的培训中，在教师的耐心指导下，我们都掌握了标准化登杆这项最根本的技能。接下来的几天是电工根本技能和平安根本技能的培训，我们学会了如何做到标准化触电急救、接线、拉线制作、瓷瓶绑扎、导线插接等一些根本的技能。作为电力生产一线的员工，随时都有可能碰到触电的状况，学会标准化触电急救，不仅仅是对自己负责，也是对别人负责。我们进展了为期几天的实际操作，当然，光有理论是不行的，实践才能出真知，随后我们就进展实训，将之前所学的理论和实践相结合，相互补充，在教师们不厌其烦的教诲下，将碰到的一些问题请教教师，在教师的指点下，所有问题都得到了解决，之前不标准的要领，一些现场考前须知，透过实际操作也得到了很好的补充。在整个培训中，我想更重要的是，在十五天的培训中我们获得了彼此之间的友谊，以及在此之间迅速凝聚的团队精神，这在我们以后的工作中将会受益匪浅。培训眨眼就过去了，经过这次培训之后，又使我重新对自己的职业进展了认真的总结。懂得了一个人的成功与否不在于挣了多少钱，而在于在自己的岗位上能为单位，为社会做出多大奉献，这才是我在我自己岗位上所能表达出的价值。由此，我给自己定了一个目标，就是在一到两年内，不断地充实自己的理论知识，提高自己的业务技能水平，能在自己的部门内成为骨干员工。含抱之木，生于毫末，九层之台，起于累土；千里之行，始于足下。透过这次培训在此根底上，自己的不断努力，再继续向技术能手的方向迈进。而实现这一切，自己本身的潜力是一方面，另一方面那么是对工作的态度，认真是一切工作的根本原那么，只有认真地对待每一项工作，努力把每一个细节都做好，才能不断在自己的岗位上前进，不断接近自己的目标。最后，我会学以致用，做好本职工作，用心与同事搞好关系，建立良好融洽的人际关系和工作环境。并在工作有余力的状况下，继续进展业务知识和工作岗位技能的学习，为工作潜力的可持续增长积蓄能量。为实现企业的持续开展，效劳和谐社会的建立，做出我应有的奉献。电力培训心得体会〔三〕：电力员工培训心得体会不知不觉待了半年有余。半年时间几乎都是在忙忙碌碌中度过的。因为在政工部见习的同时，也在学院尝试讲授应用写作这门课程，所以经常于贵阳和清镇两个地方来回跑。虽然工作是辛苦和劳累的，但是奔忙中却体会到很多乐趣，也收获了很多东西。在政工部，我主要从事宣传报道的相关工作，其中的重点是维护和管理政工在线网站。在部门主任和其他教师的帮助下，我很快开场熟悉政工部的常规工作，学习筹备和组织相关会议、活动，学习如何与其他相关部门进展工作上的沟通，学习写总结、讲话稿等重要的应用文。值得一提的是**电网公司对中心(学院)三项职责制建立的年终考核。为迎接考核，部门提前一个月投入紧张的准备工作收集和整理一年来的有关资料。由于部门主任因脚伤不得不静卧休养，我受委派承当起三项职责制中四好班子建立资料的收集与整理工作。刚到单位就要担负如此重要的工作，一开场感到压力很大，不明白该怎样下手。但是在主任的耐心指导和其他教师的帮助下，我逐渐进入主角。首先是仔细研究前两年的迎考资料，然后根据20年的状况设计出收资框架，并在收集资料的过程中不断对框架进展调整和丰富，最后分门别类地整理。一个月后，假设干厚实的资料册装订得整整齐齐。在考核中，中心(学院)获得了很不错的成绩。那一刻，我心里感觉个性充实和开心。除了三项职责制建立的迎考工作，还值得一提的是贯穿20年一年的深入学习实践科学开展观活动，以及目前正进展的学院思政教育工作评估资料的收集和整理工作。在学习实践活动中，主任让我负责学习实践科学开展观文集编审的局部工作。尽管文稿的修改和校对消耗了很多心力，但文集的成功出版让我个性快乐，觉得一切努力都是值得的。在思政教育工作评估资料的收集和整理中，我承当了局部资料，这对我来说又是一次难得的锻炼时机。在政工部见习的同时，我被安排到学院管理工程系为20年的新生教授应用写作这门课程。因为是第一次站在讲台上，对应用写作这门课程也不是太熟悉，心里是忐忑不安的，备课上下了很大功夫。但是幸运的是，系主任个性为我安排了指导教师，让我渐渐熟悉了上课的流程和教授的技巧，驱散了些许不安。我觉得与学生相处是一件十分愉快的事。他们年轻的气息和在思维上的活泼不断感染着我，我也认真去对待他们，期望他们上我的课能真的有所得。于是，多思考学生的需求，多花时间备课，细心修改学生的作业，有时竟为此熬到凌晨两三点。但是当站在讲台上应对学生的时候，疲惫立马烟消云散，心里溢满了甜甜的滋味。学期几近完毕之际，学生流露出期望我继续教他们的愿望，那种不舍令我个性感动。我想，那是对我几个月来辛苦的教学工作的最正确肯定和鼓励。下学期我又将讲授一门全新的课程演讲与口才。对于这全新的挑战，我会再接再厉，向有经历的老教师请教，同时自己多思考，争取上好这门课。以上是对自己半年来所干工作的描述。说真的，个性感谢中心(学院)不断给我成长的时机，也感谢部门主任和其他教师对我的关心和帮助。回忆自己半年所走过的路程，感慨颇多。总结半年来的工作，我想归纳出三条东西。一是发挥工作中的主动性。发挥主动性包含两个方面。一方面是努力学习新事物。刚开场肯定有很多事情不会做，或者不明白能做些什么，所以要主动去请教他人，比方能够多多咨询部门主任或其他教师。另一方面是在做事的过程中发挥自我用心性，不因循守旧。对我们新员工来说，很多工作都有可参照的处理模式。但除了参考，还需要分析此情此景，作出调整和改变，以期更好地适应此刻的状况。我想，这也能够归结为创新。二是虚心听取他人意见。刚踏入新的岗位，不懂的东西太多，务必多向别人请教，多听取他人意见。不管是政工部的工作还是学院的教学工作，我的每次进步能够说都与领导和周围教师的指导和帮助分不开。而即使熟悉了岗位工作，仍就应虚心学习。我认为，这是实现人和人之间、部门之间进展和谐、有效沟通的重要途径。只有互相尊重，互相听取意见，才能造就简单、愉悦的工作气氛。三是注重日常学习。我十分认可终身学习的理念。现代社会知识更新的速度很快，人务必不断学习，更新自己的知识库，适应时间和环境的变化。不仅仅业务上的知识需要提升，思想观念上也需要进步。部门主任曾让我尝试写过总结、讲话稿等，为圆满完成任务，我认真学习了有关应用文写作的知识，最后对应用文体的掌握有了切实提高。在20年开展的深入学习实践科学开展观活动中，我也深切认识到增强思想修养的重要性。理论指导实践，实践充实理论。要努力学习新的思想和理念，拓展实践的空间与水平;要善于在平时的实际工作中进展总结和提炼，积累经历，丰富观念上的东西。这样的双向结合就应就是学习的完整涵义。以上三点是我在半年的工作中体会到一些东西。这些就应就是所谓的经历了。尽管取得了一点点成绩，但有太多的东西需要自己继续去学习和思考。我会用心发挥自己的优势，改善自身缺乏，扎扎实实走好每一步，力争在工作中取得更好的成绩。电力培训心得体会〔四〕：电力培训心得体会回忆四年的大校园园生活生涯，有追求，有拼搏，有欢笑，有成功也有失败。我孜孜不倦，不断地挑战自我，从而完善自我。为实现人生的价值打下了坚实的根底。如今辞别了难忘的大学生活，我怀揣着对完美未来的憧憬来到了华能瑞金电厂。这是一家极具实力的企业，十分感谢领导给我参加贵公司的时机，能与这样一个优秀的团队在一齐工作我感到十分荣幸。20年7月28日这是个值得纪念的日子，这天我们最后到了公司报道。新环境新面孔，一切都给人焕然一新的感觉。时间飞逝一转眼五天的入厂培训完毕了，五天里领导的关心同事的热情让我在这个陌生的环境体会到了家的温暖。五天里我们系统的学习了?员工平安手册??电力平安作业规程?等书籍，各位领导亲自授课、传授经历让我们明白了平安重如泰山。力求零事故、零伤害的必要性。平安是我们这次学习最重要的局部，这是因为电力行业是一个高危行业，电能在造福人类的同时，也潜伏着相当大的危险，如果缺乏驾驭它的知识和技能，就会发生人身伤亡事故和设备损坏事故，造成巨大的损失。平安是电力企业一切工作之根本，它不仅仅是电力企业自身开展和提高经济效益的根底，更关系到员工自身生命平安，关系到每个家庭的幸福生活。我们不仅仅要结实掌握平安生产的知识，更要一丝不苟地应用到生产实践中去。平安事故的发生往往是由于大意、不注意小节、闲麻烦，存在幸运心理的状况下发生的。在日常工作生活中，我们务必严谨、严格按照规程，一步一步的做好每一件事情。时刻牢记以人为本，平安第一，预防为主，综合治理的华能集团平安生产方针，全面树立平安就是信誉，平安就是效益，平安就是竞争力的华能平安理念。努力做一个合格的华能新时代员工，为瑞金电厂，为华能集团，为祖国人民奉献一份微薄的力量。电力培训心得体会〔五〕：电力员工培训心得体会20年2月16日至3月2日，我有幸参加了局组织陪训，在此首先感谢局给我这次培训的时机、透过十五天短暂而充实的学习培训，我不仅仅更新了知识，提高业务技能、开拓了视野，还理解了很多先进的理念。在本次参加培训班之际，校园举行了开学典礼，培训校园校长并做讲话，讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求，期望员工们刻苦努力学习，提高自身业务技能水平，学得一身好本领，将来更好的效劳于社会和和单位。在接下来的十五天里，培训的是作为一名国家电网公司的员工务必掌握的知识和一些根本的技能，如两票、电脑、电力法律法规、合同法、安规规程、紧急救护法等等。透过这十五多天的培训，理论知识水平、业务技能得到了很大的提高，也学习到了很多以前在课本上学习不到的知识，个人综合素质也得到了必须的提高。我们进展了电工根本技能、平安根本技能、登杆作业、各种一次设备的架设构造和考前须知等方面的培训。开场的第一天，我们就进展了登杆方面的培训。作为国家电网公司的一员，登杆是一项最根本的技能。从这一天的培训中，在教师的耐心指导下，我们都掌握了标准化登杆这项最根本的技能。接下来的几天是电工根本技能和平安根本技能的培训，我们学会了如何做到标准化触电急救、接线、拉线制作、瓷瓶绑扎、导线插接等一些根本的技能。作为电力生产一线的员工，随时都有可能碰到触电的状况，学会标准化触电急救，不仅仅是对自己负责，也是对别人负责。我们进展了为期几天的实际操作，当然，光有理论是不行的，实践才能出真知，随后我们就进展实训，将之前所学的理论和实践相结合，相互补充，在教师们不厌其烦的教诲下，将碰到的一些问题请教教师，在教师的指点下，所有问题都得到了解决，之前不标准的要领，一些现场考前须知，透过实际操作也得到了很好的补充。在整个培训中，我想更重要的是，在十五天的培训中我们获得了彼此之间的友谊，以及在此之间迅速凝聚的团队精神，这在我们以后的工作中将会受益匪浅。培训眨眼就过去了，经过这次培训之后，又使我重新对自己的职业进展了认真的总结。懂得了一个人的成功与否不在于挣了多少钱，而在于在自己的岗位上能为单位，为社会做出多大奉献，这才是我在我自己岗位上所能表达出的价值。由此，我给自己定了一个目标，就是在一到两年内，不断地充实自己的理论知识，提高自己的业务技能水平，能在自己的部门内成为骨干员工。含抱之木，生于毫末，九层之台，起于累土；千里之行，始于足下。透过这次培训在此根底上，自己的不断努力，再继续向技术能手的方向迈进。而实现这一切，自己本身的潜力是一方面，另一方面那么是对工作的态度，认真是一切工作的根本原那么，只有认真地对待每一项工作，努力把每一个细节都做好，才能不断在自己的岗位上前进，不断接近自己的目标。最后，我会学以致用，做好本职工作，用心与同事搞好关系，建立良好融洽的人际关系和工作环境。并在工作有余力的状况下，继续进展业务知识和工作岗位技能的学习，为工作潜力的可持续增长积蓄能量。为实现企业的持续开展，效劳和谐社会的建立，做出我应有的奉献。电力培训心得体会〔六〕：供电公司员工培训学习心得体会我进入了江西九江供电公司，在南昌参加了为期两个月的培训后，经过考试，我选取了电力修试所。这是一个人才济济的群众，是一个学习电力生产知识的好场所，更是一个锻炼人的部门。我有幸参加这个大群众，更让我有进步的动力。2021年3月，那时我还正在继保班轮岗，这时我接到要来国家电网技术学院培训的通知，当时我很冲动，因为我是江西省为数不多的去参加培训中的一员，而当我明白我去那培训的是高压电气试验时，心里又有了那么点紧张，因为我还没轮岗过试验班，以前也从来没有接触过高压试验这一块，怕到那以后跟不上大家的步伐。3月底我从九江来到了山东济南，有幸成为国家电网技术学院的一名学员。转眼间，四个月已经过去了。透过四个月的脱产学习，个人政治思想素养、理论知识水平、实际操作潜力得到很大提高，为今后立足本职工作，更好地效劳于建立一强三优现代公司的工作大局打下了良好的根底。具体有以下几个方面的体会。一、国家电网公司领导对新进员工的关心。培训期间国家电网公司总经理刘振亚亲临国家电网技术学院检查、指导工作，走入新进员工的中间，同大家亲切握手，热切关心新进员工的培训工作和生活。在本次培训班开班之际，国家电网公司人资部方国元副主任亲自参加开学典礼，并做重要讲话，讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求，期望员工们刻苦努力学习，学得一身好本领，将来更好的效劳于社会和公司。二、重视企业文化的学习和综合素质的提高3月31日，培训班正式上课，首先给我们授课的是国家电网公司企业文化处副处长张忠伟，他给我们主讲的是国家电网公司的企业文化。透过引古喻今和一些事例来说明企业文化的重要性，从而引出了企业文化的概念和国家电网公司的企业文化，深刻详细的介绍了国家电网公司的核心价值观、企业宗旨、企业精神、企业理念和奋斗方向等资料，并在最后介绍了助你成功的十个习惯和少走弯路的十条忠告。透过这一天的学习，我们得知了先进的企业文化它就如同一根纽带，纽带的一头系着企业，另一头系着员工，两者的相互协调统一构成了一个巨大的力量，能够带着企业在剧烈的市场竞争中立于不败之地。4月1号，给我们授课的是山东电力集团公司的曹丽霞教师，他给我们主讲的是员工职业生涯的规划。刚从大学毕业走入社会的我，对自己的未来一片迷茫。透过这一节课，我重新审视着自己的人生目标和如何完成这个目标，对自己进展了一个简单的职业生涯规划。2号和3号这两天的时间里，我们进展了团队建立与沟通的理论培训和拓展训练。从这两天的培训里，我明白了什么是团队和团队精神，团队是一群具有相互弥补才能的人，致力于共同的宗旨，努力途径的选取与绩效目标的完成，并且愿意共同承当职责的群体。团队成员之间务必相互信任、相互理解，这就需要良好的沟通。良好的沟通对于一个团队就如血液对于生命，良好的沟通能够增进相互的信任，鼓励创新，消除疑心和不平安感，提高团队的绩效。在接下来的二十天里，培训的是作为一名国家电网公司的员工务必掌握的知识和一些根本的技能，如国网概况及开展规划、应用文写作、电力法律、合同法、安规学习、平安用具使用及紧急救护-法、新能源发电技术等等。透过这二十多天的培训，理论知识水平、业务技能得到了很大的提高，也学习到了很多以前在课本上学习不到的知识，个人综合素质也得到了必须的提高。三、重视根底理论知识和根本技能的掌握4月27日至5月15日，我们进展了电工根本技能、平安根本技能、登高作业、各种一次设备的构造和原理、不同试验的试验方法和考前须知等方面的培训。开场的第一天，我们就进展了登高方面的培训。作为国家电网公司的一员，登杆是一项最根本的技能。从这一天的培训中，在教师的耐心指导下，我们都掌握了登杆这项最根本的技能。接下来的两天是电工根本技能和平安根本技能的培训，我们学会了如何做触电急救、灭火和接线等一些根本的技能。作为电力公司生产线的员工，随时都有可能碰到触电的状况，学会触电急救，不仅仅是对自己负责，也是对别人负责。而灭火不仅仅是在工作上需要，在生活上也是务必掌握的。5月初，我们培训的是电力一次设备的构造、原理及参数描述。我学的是电气高压试验，即对电力一次设备做各种试验，检测设备的好坏，而掌握电力一次设备的构造和原理，才能透彻的理解试验的原理和接线等。而随后培训的是一些根本的试验的试验方法、影响因数和结果分析等，对之后的实际操作局部奠定了理论的根底。四、夯实理论根底，实践中提高业务素质5月中旬至6月中旬，我们进展了为期一个月的模拟训练，我们的模拟训练都是在电脑上进展的，电脑上有一个软件，里边详细了介绍了各种设备的构造，并进展拆分讲解。前几天，教师让我们自己好好看下各种设备的构造，由于是多媒体讲解的，并且以图片的形式，之前很多设备都无法看到内部的构造，经过这几天的学习，更加清楚了设备内部是什么样的，以前存在的很多疑问也都迎刃而解了。然后我们又认真仔细的看了各种电力设备电气试验的原理，即是对之前在教室里学习的根本试验方法的原理的一次复习，之后又认真仔细的学习了各种设备的电气试验的接线，并在一个模拟软件了进展了模拟。经过了这一个月的模拟训练，我们对各种试验的原理和接线都理解的相当的透彻了，当然，光有理论是不行的，实践才能出真知，随后我们就到电气试验实训大厅对真实设备做各种试验，将之前所学的理论和实践相结合，相互补充，在教师们不厌其烦的教诲下，将碰到的一些问题请教教师，在教师的指点下，所有问题都得到了解决，之前的模拟训练容易无视的一些现场考前须知，透过实际操作也得到了很好的补充。最后这二个多月的培训，我系统地掌握了各种电力设备的内部构造、原理和试验的原理、方法等有关高压试验方面的知识，使我更加能够信任将来的工作。在整个培训中，我们不仅仅对国家电网的各种规章制度以及企业文化有了系统的认识和体会，我想更重要的是，在四个月的培训中我们获得了彼此之间的友谊，以及在此之间迅速凝聚的团队精神，这在我们以后的工作会受益匪浅。四个月的培训眨眼就过去了，经过这次培训之后，又使我重新对自己的职业规划进展了认真的总结。懂得了一个人的成功与否不在于挣了多少钱，而在于在自己的岗位上能为公司，为社会做出多大奉献，这才是我在我自己岗位上所能表达出的价值。由此，我给自己定了一个目标，就是在一到两年内，不断地充实自己的理论知识，提高自己的技术水平，能在自己的部门内成为骨干员工。在此根底上，透过自己的不断努力，再继续向技术专家的方向迈近。而实现这一切，自己本身的潜力是一方面，另一方面那么是对工作的态度，认真是一切工作的根本原那么，只有认真地对待每一项工作，努力把每一个细节都做好，才能不断在自己的岗位上前进，不断接近自己的目标。合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土；千里之行，始于足下。回首四个月的培训历程，我感觉十分地充实，这次培训令我终身难忘。我要从小事做起，从工作中的点点滴滴开场，向着自己的目标而前进！电力培训心得体会〔七〕：电力培训心得体会在为期十一天的省网公司培训中，我们不仅仅学到了南网方略与企业文化的相关课程，还参加了丰富多彩的团体活动，感受到了南网人和谐融洽的气氛与团结向上的精神。当情绪还沉浸在新学员依依不舍和对短暂的培训生活回味时，我们又用心投入到了本公司的培训中。8月3日上午，公司党委书记张书记首先向我们介绍了送变电公司特有的企业文化，并向我们生动地讲述了五十年来公司开展的光芒历程。作为一名黔送人我深感荣耀与自豪。在年的抗冰抢险中，黔送铁军在肆虐的冰魔面前毫不退缩，冲在了最前线，团结一心，奋勇抵抗，打赢了这场没有硝烟的战争。张书记向我们介绍说，刚开场送变电的条件是相当艰辛的，之后由于市场体制的变化，电力企业的效益也越来越好，送变电的企业知名度也大幅提高。为了塑造好企业的形象，送变电在企业社区建立上投入了很大的精力，社区被评为全国精神礼貌示范小区。透过培训我们对送变电的企业文化有了一个大致的了解。下午，人资部孙主任向我们介绍了电力企业人员的职业道德，包括一些治企方略，领导班子讲原那么，重感情，团结和谐有战斗力，严爱结合带队伍，努力营造人人快乐的工作气氛，把关爱职工作为企业凝聚员工的结合剂。同时也对领导及管理人员提出了清白做人，干净做事的廉洁理念。我想这也是每个电力人约束自己的行为准那么。第二天，我们进展了平安与质量方面的培训。作为一个施工企业，生产的平安与质量是施工不容无视的环节，安监部的徐主任介绍了平安施工的各方面考前须知，包括行为理念与平安原那么，人员要求，事故处理的方法，平安设备的正确使用方法及礼貌施工等，使我们对平安考前须知有了详尽的了解，下午的质量培训向我们介绍了质量根本八项原那么，循环管理模式等相关知识，也使我们对质量环节有了全面的了解。三天，我们进展了实地参观环节。上午，我们来到了小河线路器材厂，那里主要生产输电线路的铝导线，大块的铝锭透过熔炉被融化成了铝条，然后被抽成像拉面一样细的铝线，最后被绞合成铝绞线，整个生产环节的自动化程度都相当高，感觉一气呵成。该厂还同时生产铁塔的各个零部件，这些零部件其实都很精细，最后才组成庞大的铁塔。下午，我们来到了220赵斯变电站，作为南网的样本工程，该变电站就应算得上是施工的精品，采用的是全封闭组合电气设备，占地面积小，施工本钱低，便于管理和维护。我们还参观了工程部的会议室及办公室，我们很快就要到一线去实习了，我们对以后的工作环境也有了一个前瞻性的了解。第四天，我们回到公司进展了工程管理方面的学习，这是一个我很感兴趣的领域，教师向我们介绍的时候说了许多电气工程方面的知识，如继电保护等方面的知识，我都感到有些新奇，看来要干好这一行还需要有很扎实的专业根底。今后我将加强专业方面的学习，提高自身的综合素质，争取早日成为一名优秀员工。最后一天，我们迎来了最冲动人心的时刻，我们将与公司的高层领导座谈。在公司宽阔明亮的会议室里，我们围坐在圆桌旁，对面坐着公司的高层领导，心里既冲动又紧张，我们每位新员工都进展了两分钟的自我介绍。我将这几天的深切感受说了出来，作为一名施工企业的员工，不仅仅要有艰辛奋斗的心理准备，还要不断提高自己的学习潜力，团队协作精神，更要不断增强社会职责感。只有透过到施工一线的学习锻炼，潜力才能得到全方面的提高，我们今后也才会有更好的开展空间。接下来公司的各位领导发表了讲话，领导们期望新员工尽快融入到企业中去，在每个岗位上都干好自己的工作。并提醒我们此刻是在高级办公大楼培训，到现场以后条件会有很大的变化，需要做好充分的心理准备。公司工会将会建立职工之家，员工们又多了一个相互交流学习的平台。公司领导要求我们要熟悉各方面的业务，结合实际，加强学习，包括工程技术，生活潜力，最重要的是将理论与实践结合起来。最后，公司总经理石经理做了重要讲话，他说送变电的荣耀需要我们这些年轻人传承下去，此刻是电网建立的大好机遇，抓住机遇，就能表达出我们电建人的价值，但此刻仍然存在平安管理薄弱，资金短缺等问题，面临的社会职责也很大。因此，石经理对我们这些新人表达了殷切的期望，提出了几条让我们受益匪浅的推荐，一要有大局意识，先做人，后做事，放低自己的位置。二要持续良好的心态，用平常心做事，迈好职业生涯的第一步很重要，最后要提高学习意识，创新意识，带动基层人员的学习风气。最让我印象深刻的是石经理临走时说的年轻就是我们最大的财富，是呀，送变电的辉煌明天需要我们共同创造，我们这群年轻人要抓好机遇，充分施展自己的才能，努力为公司作奉献。短暂的培训已经完毕，新的生活即将开场。真诚感谢公司领导给我们新员工这次培训时机，透过培训使我体会到了作为一个送变电人的荣耀与职责，认识到了这是机遇与挑战同行的工作，无论前面有多少困难险阻，我都会好好把握，将肩负的职责转化为无穷的动力，为送变电的长远开展增光添彩。电力培训心得体会〔八〕：电力拓展培训心得体会为全面贯彻落实国网公司、省公司塑文化、强队伍、铸品质供电效劳提升工程电视会议精神，努力履行四个效劳宗旨，提升效劳意识和水平，我公司用心开展优质效劳是国家电网生命线大讨论活动。现有以下几点感想：一、以平安为重点，努力为电力客户建立标准的平安效劳文化国家电网公司不仅仅是全国资金密集、人才密集、科技密集的重要国有企业，而且是客户数量最大，涵盖最全，效劳层次最多，效劳要求最高的企业。在现代社会中，电能已成为全社会很难脱离的产品。因而，为电力客户带给一流的优质效劳，那么是电力企业职工天经地义的职责。建立电力企业企业文化，也务必将对电力客户的优质效劳，做为文化建立的重中之重。而平安是电力企业的生命线，针对高危用户供电平安管理，王经理要求，要严格按照规定，进一步明确公司和用户各自的职责，凡涉及高危用户停电的，要确保通知到位到人。对高危用户的用电状况，要随时向政府相关部门汇报，注意保存原始记录。对于不满足要求的用户，如应急电源不按规定配置等，不予送电。要重视对用户调度人员的管理，定期组织用户值班人员进展培训。针对农网拉动内需工程，王经理强调，要加大监视检查力度，每一个施工作业现场县公司都要派人把关，确保其始终处于有效管控之内。要制定具体措施，严格分清农电部门、县公司各自的平安职责，做到平安管理无死角。只有平安管理到位了，才能为电力客户、社会带给优质高效的电能。电力企业的优质效劳工作，与电力企业的经济效益的提高，社会效益的提高及企业自身的开展一脉相系，共生共荣。要持之以恒的做好优质效劳工作，决不能随心所欲一哄而上，务必在企业中建立厚重的效劳文化。一是要不断加强全体员工的素质培养，用平安文化建立推动企业的平安生产，提高设备安康水平，没有企业的平安生产和一流的电网设施做保证，为客户带给优质和不连续的供电只能是一句空话。二是务必加强标准效劳，使优质效劳工作有法可依、有章可循，只有这样，才能防止效劳中的无序现象，既能防止效劳的不到位，也可防止对客户的轻诺而寡信，造成企业的负面影响。三是强化效劳工作的效率，既要杜绝内部部门之间的扯皮，又要防止部门和员工的拖沓和不当不做为。而要实现这一目标，效劳文化的建立就务必与规章制度的执行。员工素质的提高，电力设施的改造，配网建立的推动相结合、相依附，这样才能使电力企业的文化建立成为有源之水，有本之木。二、努力结合本职岗位，提升优质效劳是国家电网的生命线这一理念。首先要把客户放在第一位，牢记以人为本、忠诚企业、奉献社会的企业理念，在效劳中以诚待人，以情感人，学会微笑效劳，用优质、方便、标准、真诚来表达流程标准、效劳高效、社会满意、品牌形象好的优质内涵。客户效劳室作为与客户直接打交道的效劳窗口，必须要推行供电承诺制度。整洁优雅的营业环境、亲切温馨的效劳人员、标准一流的企业标识、优质全面的效劳资料，能带给客户良好的感受。在日常业务办理中，时刻以三个代表重要思想为指导，以优质效劳老实守信为重点，以提高职业道德、家庭美德为着力点，切实加强思想道德建立，对内强化管理，对外开展优质效劳，用一张张笑脸，一片片真诚让客户满意。三、努力提高自己的效劳意识和水平，为公司的建立做出自己应有的奉献。一是全体员工效劳意识需要加强，公司内部和外部都要有优质效劳思想理念，要顾全大局，换位思考。二是透过培训、引导等提高人与人之间、部门与部门之间加强沟通潜力和技巧潜力。三是优质效劳的管理工作要常态化。总之，优质效劳是国家电网生命线只有透过不断提高优质效劳的水平和意识，进一步强化职责意识，加强和谐执行，才能推动公司不断晋级开展上台阶。电力培训心得体会〔九〕：电力公司员工培训心得今年3月30日至7月30日，根据国网公司安排，我有幸参加了国网技术学院举办的继电保护培训班。能成为首批培训员工中的一份子，我感到十分的荣幸，同时也感谢江西省电力公司以及九江供电公司的领导给我这样一次不断完善和提高自己潜力的时机。这次培训是在国家电网技术学院进展的。那里是国家电网公司为大力转变公司和电网开展方式，加快建立一强三优现代公司而组建的高素质应用型技术人才与技能人才培养基地，电网实用新技术与新技能应用示范中心。培训期间，先后学习了公共根底课如?国网企业文化?、?团队建立与沟通协调?、?员工职业生涯规划?等，专业知识课如?平安规程?、?电力系统继电保护?、?二次回路?、?电力系统故障分析?、?两票管理?等，并在继保实训室对主变保护屏、线路保护屏、母线保护屏、断路器保护屏等进展了校验和故障查找消除。在这4个月的培训生活中，我的感受很多，收获也很大，以下从学习，生活等几个方面总结此次学员培训。专业知识理论方面〔一〕对?电力系统故障分析?的学习。这是继电保护专业的最根底的局部，要掌握故障分析，首先要对电力系统正常运行有深刻的理解，所以能够说继电保护是一门综合性的课程。透过对故障分析的重新学习，我对电力系统常见故障有了全面的认识，透过对各种故障的特点进展总结，我发现了故障的规律性，以及继电保护在这些故障的针对性。〔二〕对?电力系统继电保护原理?进展学习。继电保护原理也是继电保护专业的根底，这门课透过对各种故障的特点进展总结分类，讲述了保护的构成原理，以及各种原理的保护的使用范围，优点和缺点，以及系统中各种保护的配合使用问题。由于我们这些同志绝大局部来自地区供电公司，所以我们主要学习了220及以下电压等级的保护原理。〔三〕对电流互感器、电压互感器〔以下简称、〕的学习。和是继电保护专业务必掌握的局部，因为继电保护对一次系统的保护是建立在对一次系统的监视上的，、将一次的大电流、高电压变为继电保护能够使用的小电流、低电压。透过学习，我掌握了二次绕组有好几个，分别供保护、测量、计量用，以及零序电流的采集方法；、的极性接线正确与否直接关系到保护是否能可靠工作。〔四〕二次回路对我来说是一个陌生的知识点。以前校园重视原理教学，二次回路局部并没有讲。这个月在开场讲二次回路前，我对其进展了恶补，有什么不会的问题，找教师和有工作经历的同学请教，在之后透过上课学习，我对二次回路有了必须程度的掌握，二次回路分为控制回路、测量回路、信号回路、调节回路、继电保护和自动装置回路以及操作电源系统，此刻我掌握比拟好的是电源系统、测量回路和信号回路，其他的回路我正在不断的学习中。〔五〕学习北京博电继电保护测试仪的使用。在学习中，既温习了各种继电保护原理，还掌握了测试仪的使用方法以及对各种保护的测试方法。继保实训室涵盖了变电站所有的继电保护。它的最大优点在于能够让我们亲自随意动手学习。让我门能够清楚以后自己将从事怎样样的一个工作，对今后的工作有一个初步的了解。比方做母线差动保护实验时，我们能够把所有的跳闸出口压板和失灵压板全部投上，然后给某条母线加故障，同时使母联开关失灵，然后观察跳闸现象。这个实验在几面保护屏上都有工作，如果在实际变电站里，是不允许这样做的。但在实训室，我们能够放心的做，这样透过观察现象，然后进展分析，总结就能够学到很多，构成面得知识，而不是单个独立的知识点。透过这2个月实训学习，让我又从新了解和认识了继电保护这个专业。不仅仅仅是专业知识的了解，更多的是对于从事继电保护的人员应当具有的专业精神和素质。继电保护要求的是快速，准确和准确，不能出一点过失，这就要求我门在以后的工作当中认真的对待，仔细在仔细，留意在留意，一点点疏忽都可能让整个电网受到巨大的伤害，让企业受到巨大的损失。企业文化方面在培训期间，我们学习了国家电网公司的历史及开展、公司的企业文化、国网职工职业道德，电力法律法规，平安生产规程等。透过学习，我明白了什么是国家电网公司的企业文化和开展战略，它涵盖着核心价值观〔企业宗旨、企业精神、企业理念、奋斗方向〕、战略目标〔一强三优〕、工作思路〔三抓一创〕、战略实施举措〔两个转变〕、开展要求〔内质外形〕等。我觉得国网企业文化能够给电力员工以导向、约束、凝聚、鼓励的作用。而开展成现代公司是国网上下统一思想的根底，统一行动的指南，是公司总部、区域电网公司、省公司及各市县公司的统一目标和共同任务，是每一个电力人义不容辞的职责和使命。团队建立对企业是十分重要的。在参加了拓展训练和学习了?团队建立与沟通协调?后，我明白实际工作中没有任何一项工作是个人能够独立完成的，大家要透过良好的沟通协调配合，激发工作的用心性，提高工作效率，才能产生1+1远远大于2的效应。牢记国网公司的企业文化、开展战略，让我相信在这样一个充满生机的企业努力工作，必须会有光明的开展前途，企业也能为我们带给一个施展才华的平台。明白了这些，我体会到本次培训注入了国网公司对我们的期望，同时也是自己将来能够更好地效劳企业，实现自我价值的一次珍贵时机。纪律方面本次的培训，国网技术学院实施的是半军事管理，制定了详细的纪律，并将每个学员在纪律方面的表现作为量化考核成绩的一局部。5月初，全世界范围的甲型H1N1流感蔓延，校园响应号召，实施了封校和严禁离开济南的政策，我严格要求自己，服从班主任、班委会的管理，服从校园的各种规定，绝不外出。严格遵守国网技术学院得各项规章制度，对每一天的早操、上课、晚自习做到不迟到、不早退、不旷课。培训期间采取了封闭式，全过程，半军事化管理，这就要求我们学员在学习和生活纪律上都要严格要求自己，适应从职工到学员的转变，从平时工作散漫的生活向节奏紧张的学习生活转变。良好的纪律也是我们取得好成绩的保证。生活方面在丰富学员业余生活方面，国家电网技术学院也做了很多工作。山东做为文化大省、孔孟之乡，其文化底蕴进过五千年的积蓄，是相当深厚的。为了让广阔学员了解齐鲁文化，国网技术学院组织我们继电保护班的学员前往曲阜、李清照故居参观。透过导游的讲解，我被影响中国几千年的儒家文化思想深深的吸引住了。并对自己从小就敬仰的一代词宗命运多舛有了新的认识，对她的生当做人杰，死亦为鬼雄的英勇和豪迈气魄相当的钦佩。骄阳似火的天气，热火朝天的赛场，激-情四射的呐喊。学院举办的鲁能智能杯篮球赛给我留下了许多难以磨灭的印象。它不仅仅丰富了学员们的业余生活，更拉近了之间的距离，使友谊更加结实，更加长青.七一前夕，在党的生日降临之际，学院举办了首届新员工培训班党员知识竞赛大型活动，党员们从竞赛中体验到乐趣，也增加了各自的党性修养。毕业晚会让我见识到同学们的多才多艺，更加让同学之间的情谊得到升华，同时也对即将离别的同学，即将分别的教师，即将辞别的济南深深的留恋。结语培训所给予我的，远不止这些，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索！为期4个月的学习已经完毕了，4个月时间过的真快，刚来校园的时候的情景仿佛还在眼前，转眼间就要离开了。4个月时间不短，我在那里不仅仅仅学习到了知识，还交到了很多朋友，认识了许多全国各地的同行，开阔了眼界。立刻就要和这个校园辞别了，立刻就要和那里的朋友离别了，对于我来说，有着对于校园，教师，同学的不舍，更多的是对于以后工作和未来的憧憬，我们都应当有着急不可待的情绪，回到原先的工作岗位去大展身手，去用我们在那里学习到的知识更好的应对以后工作中遇到的困难，更好的回报对我们满怀期望的教师，家人，同事，去回报对我们有着殷切期望的公司，去回报社会。我们必须会在以后的工作中交出一份让国网，让单位，更是让自己满意的答卷。回到九江的这几天，我也在回味这几个月学到的东西，感觉到自己要学习的东西还很多，要走的路还很长，务必在工作中不断的努力来提高潜力、弥补缺乏，做好准备迎接更高的挑战，我会虚心向领导、同事请教，尽最大的努力把技能和业务学的更扎实。在和学员们的相处过程中，我了解到我们是一个有机的整体，每个人在工作中都扮演着重要的主角，只有透过团队的努力才能使工作顺利完成，随着国网公司的开展，我也会正在向着更高的目标奋斗，我会努力成为这个团队中合格的一员，为公司的开展壮大锦上添花，我相信透过我们的努力，国网公司的明天必须会更加辉煌！电力人生，从此扬帆起航！现作诗一首，以鼓励自己：才自聪明志自高，国网齐聚百英豪。诲人不倦师亦友，刻苦专研勤思考。此次一行收获足，学识友谊共成长。指点江山图霸业，齐心共筑强电网。电力人生终不悔，扬帆起航迎朝阳。电力培训心得体会〔十〕：电力系统培训心得体会经公司安排，我参加了20年新员工岗前培训，对于电力，我完全陌生，能够说，那时的我，是带着一种无比期盼和对未来工作岗位的紧张与冲动相交织的情绪踏上培训之路的。培训的第一天，公司陶书记和石部长从繁忙的工作中抽出时间，亲自参加新员工岗前培训发动会。在以后培训的日子里，我们均由杨杰参谋带队到工作基层学习，每到一个部门，都是部门负责领导亲自接待，并派出技术骨干担任讲解员，可见公司对新员工的培训是极其重视的。此外，公司在对新员工的培训方式上采用理论培训和蹲点实习相接合的方法，让我们在充裕的培训时间内，到基层去、到公司最艰辛的地方去学习。透过公司前辈的耐心讲解和与一线员工的促膝交流，使我们在强化和加深对公司状况、业务流程认识的同时，也产生对公司文化强烈认同感和归属感，下面我谈谈对电力公司的了解和感受。一、概况电力股份是一个以电力、自来水、天然气生产与供给为主，兼投资药业生产与开发、酒店宾馆效劳、水电工程建立、天然气化工、房地产开发、建材生产、物资营销等多元化经营的上市公司。是四川省重要的能源工业企业之一，为遂宁经济开展带给了稳定的电力、天然气和饮用水。公司拥有水、火力发电机组16台，装机容量94580千瓦，110变电站3座，35变